职位详情 工作职责Responsibilities： 1、全英文教授3到12岁儿童； 2、参与入职、晋级培训及教研活动，并将自己的教学经验进行传播； 3、配合学校市场招生及其他活动； 4、开课后负责与家长沟通学员学习情况，做好家校互动； 5、对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议； 6、按时召开公开课，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的教育观念； 7、定期对学员进行回访，做好课后辅导； 8、保质保量的完成上级交办的其他任务。 职位要求Requirements： 1.大学本科以上学历，英语通过专业八级者优先考虑； 2.英语表述流利；英语发音标准地道； 3.熟悉中国的教育体制，有少儿英语教学经验者优先； 4.熟练使用Excel、Word等通用办公软件； 5.喜欢孩子，热爱教育；善于分享，有较强的团队合作意识； 6.愿意接受新的教学理念及教学方法；敢于创新，热衷钻研。 补充说明Others： 职业发展空间——如果您将来希望在芝麻街英语长期服务，那么您的职业发展道路是宽阔 的，您可以从英语教师、到校区学术主管、学术经理、校区学术副校长不断提升，每一次职位的提升都意味着您的薪水、知识水平和能力的巨大提升！

专业知识扎实 有一定的教学经验 认真备课上课 对学生认真负责，有耐心

有一年以上教学工作经验，知识储备扎实，具有良好的沟通协调能力，能长期合作，服从安排！

岗位职责: 1. 承担初高中阶段英语学科的教学及教案准备工作 2. 参与校方安排的各项教育教学相关活动 3. 保持与学生及家长的顺畅沟通，及时关注并反馈学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的英语教学水平，能有效调动学生的学习积极性 2. 拥有团队协作意识，积极配合教师团队优化教学效果 3. 具备较强的沟通能力，能够与学生及家长进行高效互动

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 一、岗位要求： 1、硕士及以上学历，英语相关专业； 2、有考研英语授课经历者优先考虑； 3、具备良好的职业操守； 4、专业功底扎实，了解数学教学框架； 5、具备较强的沟通与组织协调能力。 二、主要岗位职责： 1、承担考研英语课程的教学实施； 2、负责课程所需课件、讲义及练习题的制作； 3、定期完成课程资料的编写、优化与更新工作； 4、负责学生练习与作业的布置、批阅及讲解； 5、开展学生答疑与学习指导； 6、配合学管老师完成学员的学习辅导、服务及日常管理支持。

岗位职责: 1. 负责初中英语学科教学，保障授课质量与学生课堂参与度； 2. 参与校方安排的各类教学相关活动，助力学生综合素质提升； 3. 定期与学生及家长进行沟通，及时反馈学习情况与成长进展。 任职要求： 1. 熟练掌握英语教学方法，善于调动学生对英语学习的积极性； 2. 具备协作意识，能与教师团队协同优化教学方案； 3. 拥有较强的表达与倾听能力，确保与学生和家长的信息畅通。

岗位职责： 1.负责小学及初中阶段英语学科一线教学工作，制定并实施符合学生认知规律的教学计划 2. 开展课堂互动、作业批改、学情分析与个性化辅导，提升学生英语综合应用能力 3.参与教研活动，优化教学内容与方法，协助完善小初英语课程体系 4.配合文科组开展教学管理相关工作，逐步承担课程协调、教师带教等基础管理职责 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语语言能力与表达沟通能力，普通话标准 2.有中小学英语教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需通过教学能力评估 3.具备学习意识与成长潜力，愿意在教学实践基础上了解教育市场与团队管理逻辑 4.持有教师资格证（或承诺入职前考取），身心健康，责任心强，富有亲和力 岗位福利： 1. 完善的节假日福利（含法定假期+节日礼金/礼品） 2. 教学能力进阶培训、职业发展双通道支持 3.团队氛围融洽，提供跨学段教学交流与成长平台

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-20 *同桌教育丨Top1在线语培品牌丨线上办公丨稳定生源保障* 【岗位职责】 1.承担成人英语口语课程的线上视频教学任务，依据教学计划认真备课，确保教学质量和目标达成（我们提供标准化优质课件，减轻教师备课负担）； 2.指导学生课前预习与课后复习，规划个性化学习路径，跟进学习进度并提升学习成效； 3.做好教学过程中的观察与记录，及时沟通学员学习状态与反馈； 4.主动参与部门组织的各项培训、教研活动、讲座及工作会议。 【任职要求】 1.英语能力扎实，能够全程使用英语开展教学（具备专四、专八或雅思口语6.5分以上水平）； 2.英语或教育相关专业背景，有实际教学经验者优先考虑； 3.对教学工作富有责任感，具备良好的抗压能力和敬业精神。 【工作时间】 1.每周至少可安排6天，每日确保4小时稳定工作时间； 2.每晚19点至23点需完成3小时授课，其余1小时授课时间可在上午9点至下午18点之间灵活安排； 3.期望持续合作6个月及以上。 【薪资待遇】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟

英语或相关专业毕业（具备留学或海外教育经历者优先），发音清晰标准，有英语教学或儿童教育领域工作经验者优先。热爱儿童，富有责任感，乐于迎接挑战，有志于长期发展教育事业。

1. 承担英语学科教学任务，提升学生综合语言运用能力。 2. 制定并执行符合学生特点的教学方案。 3. 策划开展各类英语实践活动，拓展学生实际应用机会。 4. 定期与家长交流，及时汇报学生学习进展。 5. 协同参与课程体系及教学材料的研发工作。 6. 积极配合团队协作，助力学校整体英语教学质量提升。 感兴趣请联系我，期待您的加入！

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【诚聘司机】 基本要求： 1.遵守国家各项法律法规 2.年龄范围：21-60周岁， 3.持有C1或C2驾驶证，驾龄满3年及以上 4.无酒后驾驶、醉酒驾驶及涉毒等不良记录 公司提供车辆，您专注驾驶即可 薪资日结，周末双休，工作时间灵活 有意者请点击下方“免费聊”，与我互换联系方式详谈 欢迎联系~~~

【岗位职责】 1、根据学生个体差异开展学科教学，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并科学规划课时安排； 2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务； 3、定期向家长群反馈学生学习进展，积极收集学生、家长及教务方面的建议，持续优化教学质量； 4、参与集体备课与教研活动，与同科教师开展公开课与磨课交流，不断提升教学水平与专业能力； 5、配合班主任组织召开家长会，协助完成课后服务维护，推动学生续费、转介绍等相关工作； 6、负责学生重要考试试卷的收集整理，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科培训与支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范类院校、相关专业背景优先，持有相应教师资格证，有同类教育工作经验者优先； 2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业道德，能胜任所授学科的教学任务，责任心强； 3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通； 4、了解学生的学习和生活特点，能够探索适配的教学方法，实现灵活施教； 5、综合素质突出或具备相关从业经验者，专业可适当放宽。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（按较高者计算）+续费提成+转介绍奖励+全勤奖+餐补+工龄工资+多项评比奖金+各类激励奖金+年终奖，月综合收入平均10000-15000，优秀者及高中段教师可达20000左右。寒暑假期间月收入可达2.5万-3万，高中段教师可至4万左右。

【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

本岗位多家校区招聘，可就近安排 具体地址详聊 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责: 1. 面向3-12岁学员开展全英文教学，及时解答学生学习疑问； 2. 与学管师协同配合，高效对接家长，提升家校沟通与服务质量； 3. 依据课程标准制定教学方案，完成备课、试讲及日常授课等教学任务； 4. 参与教研改革、课题探索及教育教学理论相关研究工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历； 2. 英语相关专业，持有教师资格证，具备雅思/专四/专八证书者优先，有同类岗位教学经验者优先（具备其中一项或多项条件者欢迎咨询，优秀人才薪资可面议）； 3. 口语流利，发音准确清晰； 4. 热爱教育事业，喜爱儿童，具备创新意识与时代感； 5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神。 薪资构成： 无责底薪3500-4500+课时费+教龄津贴+续费奖金+成交提成+绩效奖金+社保（综合收入7-20K） 福利待遇 1. 丰厚奖金：不定期激励奖金、季度奖励、岗位考核奖励、期权股权分红机会 2. 法定福利：社会保险、节日关怀、生日礼金 3. 人性福利：享受法定假期、超长带薪寒暑假、婚假、团队建设、员工旅游 4. 丰富培训：入职指导、带教辅导、内部培训、管理能力提升课程 晋升发展 教学老师→教学主管→教学总监/区域校长→公司合伙人 完善的人才竞争机制，广阔的发展平台与上升通道； 轻松融洽的工作氛围，交通便利、地段优越的办公环境。

全职英语教学老师,负责线上线下学生试听、上课安排家长沟通学生课程规划等。学生教学范畴内的事情等。

兼职，全职均可 300/天 5节课（每节45分钟） 工作内容 1、承担日语课程讲授任务（涵盖高中、考研及等级考试等方向），保障授课质量与学习成效 2、参与课程设计与教材甄选，根据学生实际需求优化教学方案 3、定期与学生及家长交流，跟进学习情况，及时反馈学习进度 任职要求： 1、具备扎实的日语授课功底，善于调动学生学习积极性 2、富有耐心与责任感，能针对不同学生提供针对性辅导 3、具备团队协作意识，积极配合教学团队提升整体教学水平

岗位职责: 1、负责课程安排及学生档案的整理与维护 2、组建并管理班级服务群，保障信息畅通 3、协助课程顺利开展，提供学生支持服务 4、收集学生、家长及教师的意见建议并及时反馈 5、进入课堂进行观察，做好记录与情况汇报 6、完成费用催缴及相关收费事务处理 任职要求: 1、具备良好的理解力、沟通能力和语言表达能力 2、性格耐心细致，富有责任心，能适应一定工作压力 3、熟练使用办公软件及主流社交工具 4、全日制本科及以上学历，教育学、心理学专业者优先考虑 5、有1年以上教育行业教务管理、督学或班主任相关工作经验 6、年龄******

岗位名称：通用技术老师 岗位要求： 1. 掌握通用技术领域的基础知识，熟悉相关技术术语及图纸识别与绘制方法。 2. 具备良好的授课表达能力和课程设计能力，拥有实际动手能力，能有效指导学生开展实践操作、作品制作等实训活动。 3. 学习能力强，具备出色的沟通技巧和人际交往能力。 4. 热心投身教育工作，具备优良的职业操守和敬业态度，善于团队协作，能够与学生、家长及同事保持顺畅交流。 教育背景：本科及以上学历，机械类或相关专业者优先考虑。 岗位福利：通过面试后可提供食宿

工作周期：3个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-20 1、工作地点位于保山隆阳区，食宿统一安排。 2、招聘计算机或Python、C语言方向兼职教师，具备授课能力，能胜任教学及课堂管理工作即可。 3、需具有本科及以上学历，电气类相关专业者优先考虑。 4、熟悉基本教学方法，包括课程规划、课堂组织与教学反馈，具备动手实践能力，可指导学生开展实验操作及项目制作等实训内容。 5、热爱教育行业，品行端正，有责任心和职业操守。具备良好的表达沟通能力与协作意识，能与学生、家长及团队成员保持良好互动。

热爱教育事业，有责任心，有耐心，能吃苦耐劳绝对扎实的数学基础知识。会有笔试，笔试参考数据占比很大。 【福利待遇】 1合法合规的学习机服务机构，保证教师教学水平的同时，始终是一位教育者。 2国家法定假日带薪休假。 3试岗免费培训。 4不论工作年限，只要你力求上进，踏实努力，开放店面股东名额，为自己打工 【岗位职责】 1常规教学服务，您的教学能力代表了您的综合薪资水平(底薪+提成+奖金3000+4500）上不封顶。 2完成常规的课后服务与家长会活动。 3以老师的身份，应有的约束，以身作则，做好学生们的好榜样。 4配合前端完成试听课相关的工作，保证自己有学生可带。 【在最后的话】 本公司团队的所有员工出身都是老师，在政策改革之下进行转型，希望给老师们一个体面的工作。所以您加入我们团队，你需要具备的能力是销售力，以其极强的教学能力。 教学能力是你的立身之本，学生信任你和你作为一次身份的最大体现。 销售能力是一个老师有没有能力把自己的知识卖给学生，“卖”给家长。这个年代太多沧海遗珠的老师，你的教学，你的情怀需要建立在生存的基础上，所以你要会销售自己。 公司不养闲人，你想要高薪，都可以看你能带多少学生，但是你只是想拿，固定的薪水，现成的学生，小庙容不起大佛。请恕本公司不招收没有工作经验的老师。 希望应聘本公司的老师们都是有教育情怀，愿意接受挑战的高水平数学老师，我们期待你的加入。希望我们的孩子能得到最高质量的教育，希望我们的老师不需要再躲躲藏藏的给学生上课，做一个体面受尊重，尊敬的老师

昆明博图教育从事全日制专升本、教师资格证、普通话、三支一扶、自学考试、成人专升本考试报名及考前培训，现招聘专升本植物学教师。 【岗位职责】 1、根据学生实际学习状况，开展专升本《植物学》课程的系统讲授 2、定期安排阶段测评，制定个性化学习计划，并及时反馈课堂学习情况 【职位要求】 1、本科及以上学历，农学相关专业，熟练掌握《植物学》课程知识体系 2、有家教或教育培训行业工作经验者优先考虑 3、了解普通专升本植物学科目考查重点与内容范围 4、语言表达清晰流畅，善于与学生互动交流，普通话标准 5、形象良好，品行端正，仪态自然得体，具备亲和力，能调动学生学习积极性 【应聘方式】 有意者请投递个人简历，并准备好专升本《植物学》教学课件，简历初审通过后将通知线上笔试及试讲安排

岗位职责： 1、负责营造学习氛围，与学生积极沟通互动，督促、引导和激励学生通过使用系统高效的学习。 2、积极关心学生思想、学习和生活情况，及时解决学生的各种实际问题与学生偶发事件。 3、督促学生的日常行为，做好学生的教学规划，并在实践中作出合理调整。 4、接到新学员时，积极配合咨询师召开学情分析会，详细了解并掌握学生综合情况，做好逐个分析研究，方便后续的服务管理工作。 5、学情会后，及时和家长学生沟通交流，掌握学生和家长的需求及特别要求，以便更好的管理学生。 6、通过分析学生学习数据，及时发现问题并解决问题，做到经常和学生充分沟通，了解学生的学习感受和动向。 7、负责与家长及时沟通、积极反馈学生的学习情况，并将反馈的情况做好记录； 8、完成校区或者公司安排的学习、培训及其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、能上初高中英语、数学、物理等科目优先考虑； 3、从事过教育教学工作，或有学生管理类工作经验，热爱教育行业； 4、专注敬业，责任心强，富有团队合作精神； 5、有良好的客户服务意识和学习能力。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-26 工作内容： 作业帮平台将提供题目题干与参考答案文本，需由老师核对信息是否一致。若一致，可依据领取的视频内容，使用指定答题模板并结合个人表达方式进行板书讲解录制，允许直接参考原视频讲解内容。操作简便，易于上手。 无需出镜，时间灵活，居家办公，收入与任务量挂钩。 在招科目（根据实际需求动态调整）： 大学数学，大学化学，大学物理，大学计算机， 大学生物，大学医学，大学英语，大学语文，大学环境 （项目持续开展，具体科目安排以沟通结果为准） 身份要求（满足以下任一条件即可报名）（其他细节请进一步沟通） 一、985/211/双一流高校对应专业在读学生。 二、2022至2025年毕业的985/211/双一流高校对应专业应届毕业生。 三、非应届毕业人员需持有大学阶段对应学科类教师资格证。 薪资标准： 数学、物理、化学、生物：6元/题 英语、语文、医学、环境：5元/题 计算机：4元/题 日结工资 设备要求：电脑+数位板 或 平板＋手写笔 本岗位不收取任何报名费、培训费等额外费用。 在招科目可能随时调整，具体情况可即时沟通确认。 如上述条件未完全符合，可查看以下补充要求（满足其一即可报名）： 数学、物理、化学、生物、环境类： 一、虽非理工科专业，但在校期间相关课程成绩达到满分80%以上或绩点B及以上 二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校在读或毕业生，理工类本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研专业课成绩达120分及以上；例如大学数学：数学(一)、数学专业课等；大学物理：《光学》《普通物理学》等 【数学(二)、数学(三)需达到130分以上】 计算机、医学、中文、英语类： 一、虽非相关专业，但在校期间对应课程成绩达满分80%以上或绩点B及以上 二、注册时间在三年内的非985/211/双一流院校在读或毕业生，相关专业本科或研究生，所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上 三、考研专业课成绩达120分及以上；例如大学计算机：计算机学科专业基础综合（“408”）、数据结构、计算机网络等；大学英语：综合英语、外国语言学及应用语言学等 【医学类专业课成绩需达230分及以上；公共课英语(一)成绩75分及以上；公共课英语(二)成绩85分及以上】 四、【英语】方向具备以下资质之一者可报名：专八证书、雅思6.5及以上、托福90分及以上、CATTI口译或笔译三级及以上证书，或本科及以上学历在校生大学英语六级成绩540分及以上、专四证书 五、【医学】方向持有相关执业资格证书（如护理、执业医师等医学类资格证）

岗位职责: 1. 负责初二男生全科课程的教学，确保其学习进度达标； 2. 协助纠正不良行为习惯，引导建立良好的学习规范，如作业按时完成等； 3. 提前讲授下一学年课程内容，提升其学习能力与求知积极性。 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和耐心，善于调动学生的学习热情； 2. 能根据学生实际学习状况与习惯灵活调整授课方式与教学内容； 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与家长保持顺畅交流。

托管班需要辅导孩子作业，招生宣传。底薪三千加提成，有招生提成，课时提成