岗位职责： 1、法学专业本科及以上学历，具备律师执业资格，硕士、博士学历者优先考虑； 2、具有2年以上实际办案经历； 3、熟悉诉讼类项目操作流程，能够熟练撰写各类法律文书，表达流畅，逻辑严密； 4、工作态度端正，踏实肯干，具备良好的协作意识，有团队合作经验者优先； 5、无任何违法违纪行为及不良从业记录

中铭体系在昆明现有四家律师事务所及两家法务公司，因业务发展需要，现面向社会持续招聘独立律师与授薪律师，案源稳定，每月分配2-4个案件。 授薪律师薪酬福利： 无责任底薪6000-8000元，个人承接案件享受90%提成，律所分配案件享15%提成； 每月休息六天，实行大小周休假制度，法定节假日正常休息； 薪资发放日固定为每月15日，准时到账； 工作时间：上午8:45至下午18:00，中午休息一个半小时。 独立律师待遇说明： 个人案源提成比例为90%，律所分配案源提成比例达45%； 除10%管理费外，不收取任何卡座费、办公耗材费等额外成本。 任职资格要求： 1.具备独立承办案件能力，可熟练处理各类法律文书； 2.持有律师执业证满两年以上，或具有两年以上法务前端岗位工作经验。

【你关心的】 工作时间：9：00-18：00，午休2小时，周末双休，节假日正常带薪休假，超长年假！ 【福利待遇】 底薪8K+提成+奖金+入职社保五险+节假日福利+超长年假+生日礼品！ 【岗位职责】 1、依据律师事务所的业务规范与质量标准，可独立或协同处理诉讼（仲裁）案件及客户日常法律事务； 2、高效推进各方沟通与协调工作； 3、负责律师助理的日常管理与业务指导； 4、需具备扎实的实务经验，能够独立承办案件。 【职位要求】 1、持有律师执业资格，具备A证，执业满1年以上，无不良执业记录； 2、兼具诉讼与非诉讼实务经历，能独立开展案件办理，具备良好的沟通及协作能力； 3、品行良好，遵守工作安排，认真负责，抗压性强，具备团队意识； 4、具备基本的计算机操作技能； 5、具备较强的法学理论基础以及语言、文字表达能力。

上班时间：朝九晚六，周末双休 工作内容 1、独立承办各类诉讼事务，主要涉及婚姻、人身损害、工伤等案件，涵盖文书撰写、出庭应诉等工作环节。 2、依据案件进展，落实法院判决与裁定的执行程序，保障案件流程有序推进。 3、参与案件分析及重大疑难案件的研讨与协商，为案件处理提供专业支持。 任职要求 1、持有律师执业资格证A证，学习能力与执行能力突出，能高效吸收并运用法律专业知识。具有一年以上执业经验，持有驾驶证者优先考虑。 2、具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，能够条理清晰地阐述观点与意见。 3、积极进取，抗压性强，能在高强度工作中保持稳定心态与工作热情

任职要求： 1.具备出色的沟通与表达能力，拥有良好的职业素养及团队协作意识。 2.有为大型企业或企事业单位提供法律顾问服务经历者优先考虑。 优势： 1.管理费用低； 2.倾斜支持公共案源扶持政策。

打合同纠纷

岗位职责： 1、法学专业本科及以上学历，具备律师执业资格，硕士、博士学历者优先考虑； 2、具备2年以上实际办案经历； 3、有参与诉讼项目的工作背景，熟练撰写各类法律文书，文字表达流畅，逻辑思维清晰； 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队合作意识，有团队协作经验者优先； 5、无任何违法违纪行为及不良从业记录。

中铭体系下目前在昆明设有四家律师事务所及两家法务公司，因业务发展需要，现面向社会招聘独立律师与授薪律师，案源稳定，每月可分配2-4个案件。 授薪律师薪酬福利： 无责任底薪6000-8000元，个人承接案件享受90%提成 律所分配案件享有15%提成，月休六天，实行大小周休息制度，法定节假日正常休假 薪资发放日为每月15日，准时到账 工作时间：上午8:45至下午18:00，中午休息一个半小时 独立律师待遇说明： 个人案件收入按90%比例分成，律所指派案件提成比例为45% 除10%管理费用外，不收取卡座费、办公耗材等任何额外支出 岗位要求： 1.具备独立承办案件能力，可熟练处理各类法律文书 2.持有律师执业证满两年以上，或具有两年以上法务前端岗位工作经验

须持有律师执业证。 案件月分配1-10件，可根据个人意愿灵活选择。 职位要求： 1、品行端正，具备强烈的责任意识； 2、擅长团队协作与人际交流； 3、具备一定实务经验，能独立开展案件处理工作； 岗位职责： 1、主要负责民商事、刑事类诉讼案件的承办； 2、负责与当事人之间的沟通、协调及谈判事宜； 3、配合完成与营销团队的对接及日常联络工作； 4、实行团队化办案，配备专职律师助理支持。

授薪律师（入职社保+双休） 【你关心的】 工作时间：9:00-18:00，午休2小时，周末双休，节假日正常享受带薪休假，享有超长年假！ 【福利待遇】 底薪8K+提成+奖金+入职即缴五险+节日福利+超长年假+生日礼品！ 【岗位职责】 1、依照律所既定流程与服务标准，独立或协同处理诉讼（仲裁）案件及客户日常法律事务； 2、高效协调内外部资源与相关方关系； 3、负责指导并管理律师助理的日常工作； 4、具备扎实的实务经验，能够独立承办案件。 【职位要求】 1、持有律师执业资格证，取得A证，执业满1年以上，无不良执业记录； 2、兼具诉讼与非诉业务经验，可独立办案，具备良好的沟通及团队协作能力； 3、为人正直、遵守纪律、工作认真、责任心强、能承受工作压力，具备团队意识； 4、具备基本的计算机操作技能； 5、具有扎实的法学理论基础以及较强的口头与书面表达能力。

熟练掌握足疗、足部按摩、经络疏通等专业手法，为顾客提供标准化养生服务

陆良青山富合冷库招两家夫妻工长工装卸打包，大利油麦上者，全部是小箱13.5公斤，2.2元一件，上青2.8元一件，还有杂货，松花青花菜心夹豆生菜，一天一到两车，工资每月15号之前发可以支，有想苦过年钱的可以联系了 三天打鱼两天晒网请绕道

300块一天。

秩序类： 12小时，两班倒，月休4天，18-45岁，身高165CM+，不能有明显纹身、疤痕。工资3200-3500（看人员综合情况，门岗3500，巡逻3200），买工伤险，管吃住（住宿不收费，不提供床上用品），每周休息1天，免费提供工作服，要求过年期间在岗（节后调休） 1、面试通过可以当天安排宿舍，宿舍多人间6-10人间都有，每个项目不同 2、工伤险由公司承担，员工工资不进行扣缴 3、保安证可以没得，但入职后公司会按节点统一安排考试取证，由公司承担，但会和员工签署培训服务协议 绿化：55以内，，工资2800（年轻有经验的可以给3000），单休 联系方式:

绿皮莴笋现苗。刚和栽的400板。意大利苗，350板嵩明县龙院村☎电话，

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

提成律师： 岗位职责： 1、依托律师事务所平台，开拓业务，承接案源； 2、接受公民、企事业单位、行政机关等委托，独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务； 3、独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作； 4、独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，已取得律师执业证；2、具有良好的职业道德和客户服务意识，无不良执业记录； 3、具备独立执业能力，能独立开拓业务，具有一定的案源； 4、具有严谨的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神。

独立律师-任职要求 1.取得律师执业证，无违反律师执业规范处罚记录和其它不良记录，无重大失信情形； 2.具备独立承办案件能力或非诉项目经验； 2.认同我本所理念，遵守本所的规章制度。 律所优势： 1.本所综合费率低，（办公室有条件免租，详情面谈）； 2.配套设备齐全，会议室、茶室、共享卡座免费使用; 3.律所可支持部分案源； 规范、舒适的办公环境； 4.交通便捷，位于壹方商区和海岸城商圈，配套齐全； 5.兼采电子公章，可实现远程用印。

【岗位职责】 1、独立承办律所交办的各类诉讼及非诉讼案件； 2、负责接受客户的委托为客户制定法律问题解决方案； 3、负责对诉讼或跟顾问单位相关的重要案件分析和方案论证； 4、负责诉讼、仲裁、执行、非诉讼代理等律师业务； 5、负责律师部门与其他各部门进行日常衔接与处理。 【岗位要求】 1、法学本科毕业，持法律资格证（A证），有执业证； 2、形象气质佳，沟通表达能力强； 3、具备创业心态，强烈的进取心，追求结果导向； 4、具备较强的客户中心思维，较强的目标感与成就欲望。

不用担心缺乏相关经验，我们将提供系统的专业知识培训（每天都能学习到不同的法律知识）！工作环境舒适，团队氛围和谐，业务内容清晰，业绩达成周期短，各项福利待遇完善~ 岗位内容： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话或微信进行沟通，在领导协助下完成线上签约或面谈，促成合作。签约后的法律服务由专业律师负责对接，无需参与后续服务。 2、法律服务涵盖：为企业及个人提供一体化的法律咨询服务，帮助解决日常常见的法律问题。 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力。 2、有意愿在法律行业长期发展。 3、欢迎广大应届毕业生加入我们~ 福利待遇： 1、底薪3000-4000+高比例提成+奖金，月均收入5000以上，能力突出者收入上不封顶。 2、工作时间：8:45-18:00，午休一个半小时，周末实行单双休制度，法定节假日正常休息。 3、享有节日福利、年度旅游、年终年会、团队建设活动、生日礼品等丰富员工关怀项目。

职位描述： 双休+律师助理 【上班时间】 上午9:00-18:00，午休一个半小时，周末双休 【薪资待遇】 2500+ 【工作内容】 1、法律文书处理：起草、审查及修订各类合同，保障其合法合规；制作起诉状、答辩状、上诉状、申请类诉讼文件；出具法律意见或建议文本； 2、案件跟进与协助：负责案件资料归档，实时更新案件进展状态；搜集、整理并分析与案件相关的证据材料；筹备庭审所需文件与证据，确保材料完整齐备； 3、法律行政辅助：分类归档法律文档，建立系统化档案管理体系；配合律师日常事务，协调日程与会议安排；维护法律事务管理系统的正常运行，保证信息准确无误； 4、律师事务支持：代收快递，确保重要文件及时送达；协助办理律师出行相关事宜，包括订票、订房及用车安排；参与组织内部及客户会议，准备会议资料并撰写会议纪要；协助管理律师工作日程，提示关键节点如开庭、会议和截止时间；处理日常行政工作，如办公环境维护、物资采购等，保障办公秩序井然

岗位职责： 1、负责拟定、审核及修订公司各类业务合同、协议及其他法律文书，包括但不限于采购类、销售类、合作类、劳动用工类及保密类文件； 2、在合同审核过程中，精准识别潜在法律风险、商业隐患及表述不清的条款，并出具切实可行的修改意见与应对策略； 3、参与编制和持续优化公司标准合同模板，提升合同审批流程的规范性与效率； 4、配合搭建并完善合同管理机制，落实合同的分类归档、编号登记及履约进度跟踪等工作； 5、为销售、采购、人力资源、市场等职能部门提供日常法律支持，及时回应其在实际运营中涉及的法律疑问； 6、针对公司各项经营管理行为提出合规建议，保障企业运作符合现行法律法规及监管规定； 7、当公司面临争议或纠纷时，参与事实调查与证据收集，并积极推动通过协商、调解等非诉途径化解矛盾； 8、对接外部律师事务所，统筹协调其服务事项，监督服务质量与费用支出情况； 9、负责公司法律文书、档案资料及相关证照的集中管理，确保资料齐全、安全可控且有效可用。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先考虑； 2、具备2年以上法律实务经验，有企业法务岗位工作经验者更佳； 3、熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》《知识产权法》等与企业经营密切相关的法律法规体系； 4、具备扎实的法律专业知识和良好的文书撰写能力； 5、沟通协调能力强，富有责任心，具备较强的适应能力和学习能力。

薪资待遇： 1、综合薪资4—6k（无责底薪3500+奖金+提成＋员工福利） 2、朝九晚六，月休6天，大小周休息 3、节假日福利、生日福利、入职周年福利、带薪休假、超长带薪年假 4、公司提供全面的岗前带薪培训，安排专人指导教学 5、每月不定期组织团建活动、举办员工生日会 6、欢迎零经验人员加入，公司配备师傅一对一带教 工作内容： 1、负责客户资料的收集与整理，维护并更新客户档案信息 2、协助公司对接有法律服务需求的客户并推进合作 3、不限专业背景和工作经验，入职后享受系统培训及实操指导 4、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力和人际交往技巧，富有亲和力 5、具备较强的抗压能力，态度踏实认真，能适应高强度工作节奏，自律性强 6、享有生日福利、节日福利、入职纪念福利、国内外旅游机会及超长带薪年假

万商律服诚邀您的加入！ 岗位亮点 创新业务方向：法务事业部持续深耕法务服务领域，致力于帮助企业破解法律管理难题，走在法律与科技融合发展的前沿。 专业成长平台：我们提供全面的法律知识与软件操作培训，在实战中助力您不断提升专业能力。 优秀团队支持：资深律师团队全程赋能，为您的工作开展提供坚实的专业支撑。 您的职责 通过电话方式与企业客户沟通，深入了解其法务实际需求。 提供定制化的法务软件解决方案，助力企业优化法务管理效率。 我们为您准备的 竞争力的薪资待遇：让每一份付出都获得相匹配的回报。 完善的福利制度：五险一金、带薪年假等保障齐全，全方位守护您的职场生活。 广阔的晋升空间：表现优异者可获得晋升机会，迈向更高的职业发展阶段。 公司文化 我们重视员工的长期发展，提供多样化的培训与学习资源。 我们营造开放包容、协同合作的工作环境，促进团队间的互动与共享。 加入我们，您将拥有 一个兼具挑战性与成长性的职业舞台。 一个专业高效、富有凝聚力的团队氛围。 一个实现个人价值与社会价值双赢的发展平台。 如果您热爱法律行业，期待在科技与法律交汇的赛道上施展抱负，那就赶快投递简历，成为我们的一员吧！

岗位职责： 1、配合部门经理或主管开展工作，参与市场开拓及与客户的日常沟通； 2、掌握客户实际需求，整理客户信息，持续维护客户关系，推动长期合作建立； 3、结合客户具体情况，落实洽谈方案、签约流程及后续客户跟进工作； 4、熟悉企业价值观，落实各项任务安排，并及时进行工作复盘与总结。 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限性别，不限专业，管理类、营销类等相关专业优先考虑； 2、态度积极，具备良好的职业操守和团队协作能力； 3、具备较强抗压能力与坚韧意志，认同努力奋斗实现个人成长的理念；

一、岗位职责： 1、收集并整理企业客户信息，建立和完善客户资料档案。 2、开展法律服务市场拓展，维护客户关系，推动与顾问单位的合作达成。 3、配合法务经理推进工作，协助完成团队法务业绩指标。 二、任职要求： 1、对法律服务领域有浓厚兴趣，具备独立思考能力； 2、表达流畅，思维条理清晰； 3、年龄18-40岁，具备销售或客户服务经验者优先； 4、具有较强的进取心、目标感，能承受工作压力，充满工作热情！

法律咨询专员（周末双休） 薪资详情 薪资范围：4500－13000 职位底薪：3000元/月 保险社保：五险 提成方式：销售额提成 工作内容： 1.提供专业的法律咨询服务。 2.结合客户实际需求，给出针对性的法律建议与处理方案，入职提供系统培训，无需担心缺乏行业经验。 3.初期以电话沟通为主，后续主要通过面对面交流推进服务。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和清晰的逻辑思维。 2.拥有积极进取的心态和应对压力的能力。 3.重视团队协作，具备良好的服务意识。 福利待遇： 1.无责任底薪3－4.5K，叠加8-24%业绩提成，综合收入普遍在8000以上。 2.工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休假。 3.五险、全勤奖励、定期下午茶、团队建设活动、节日福利、带薪年假等一应俱全。 关键提醒：团队氛围轻松和谐，业务门槛不高，发展空间大，收益稳定可观。诚恳踏实者优先，期待与您携手共进。

一、任职要求: 1、学历不限，20岁---38岁(接受应届毕业生)，普通话流利，专业不限(接受小白，带薪培训)，男女不限，有销售经验优先。 2、责任心强，抗压能力强，工作勤奋，具有团队合作精神和服务意识。 3、沟通能力和应变能力强，对法律行业营销工作有浓厚的兴趣。 4、接受法律法规零基础新人，公司配有专业律师老师进行长期跟进培训，入职后有师父老带新教学。 二、工作内容: 1、通过多种渠道进行目标客户筛选，利用电话、微信与客户进行有效沟通，确定法律意向后，邀约面谈或线上跟进达成合作。 2、开发新客户，维护老客户，挖掘客户潜力，建立良好的长期合作关系，为中小企业提供常年法律顾问服务。 3、根据公司不同阶段，贯彻相应策略，达成业绩目标。 4、根据公司提供资料开发有法律需求的客户，邀约客户到律所并与当事人沟通洽谈，帮助当事人分析法律问题形成委托关系办理相关委托手续。 三、薪资： 1、五险，基础岗高底薪3500-6000+提成5-20%+各种奖励=综合薪酬6千-2万以上；管理岗经理底薪6000--10000底薪+团队提成+各种福利奖励=综合年薪10w-20w。 2、晋升通道公平公正、快速完善的晋升与职涯发展通道。晋升通道：顾问—储备经理—经理—总监—合伙人。 四、企业福利： 1、完善的培训体系:从零基础到专业，从产品学习到销售技巧培训， 2、月度、季度奖金、全勤奖、年终奖、伯乐奖； 3、年终奖励、带薪休假、享受国家规定法定节假日（元旦、春节、清明、五一、十一、端午、中秋等） 4、年度旅游、每月、每季度不定期组织团队活动，以及各种内部、外部培训机会； 5、各项竞赛现金/礼品奖励； 6、为员工举办生日会，送生日礼物；

【工作内容】 负责联系有法律案件需求的客户，根据客户需求制定匹配的服务方案，并完成签约及委托手续。公司提供精准有效资源支持 【薪酬福利】 1、底薪+全勤奖+补贴+提成 2、上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息，入职即办理社保 【任职要求】 1、大专及以上学历 年龄20-40岁 【晋升发展】 副主任→主管→经理 我们提供良好的职业成长平台，诚邀您的加入~