小区收费员面议薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:供销小区物业办公室

招聘：物业管家薪资：面议1.负责责任片区业主对接服务，受理业主报修、咨询、投诉，跟进处理进度并及时回访，做好台账登记。2.定期巡查楼栋、公共区域，排查设施、环境卫生、秩序等问题，协调工程、保洁、安保落实整改。3.负责物业费、公摊的催缴工作，做好沟通解释，跟进收费情况。4.传达物业通知，组织社区相关活动，维护良好邻里关系，提升业主满意度。5.做好业主档案、装修管理，跟进装修巡查，管控装修违规行为。6.遵守物业各项管理制度，完成上级交办的其他物业服务工作。工种：物业管理主管学历要求：中专/大专招聘人数：20福利待遇：节日福利工作区域：察县

招聘电工，薪资5800。上班地点位于西山有色集团。招聘保安，工作地点在南昌路。招聘物业管家，工作地点在四平路。有意者可报名。

需要新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市其他物业人员，做好现场交底与安全确认，要求有一两年经验，薪资面议，有伙食补助，按件计酬，买工伤险

需要新疆维吾尔自治区的其他物业人员岗位，薪资面议，按月打卡，提供住宿。按要求填写施工记录，年龄18-50岁。长期有活，包吃

招聘：管家主任薪资：4000-5000负责处理业主需求、收取物业费，必须具有物业客服相关经验，能熟练使用电脑。

开发区四季城物业公司招聘收费员，有经验的优先。联系电话：，韩经理

新疆维吾尔自治区·乌鲁木齐市其他物业人员招聘：待遇面谈，缴社保、有夜班补贴，现金结算。做好现场交底与安全确认，新手可带，经验不限

招聘：其它工种薪资：2000-3000岗位描述：1.接待业主咨询、报修、投诉，做好登记跟进、回访；2.物业费收缴通知、台账整理，各类通知发布；3.小区档案资料、业主信息整理，配合完成日常物业工作。任职要求：1.会基础电脑操作，打字熟练；2.待人有耐心，善于沟通，责任心强；3.工资待遇；面谈联系电话：/

招工：物业杂工1名，月薪3000元，购买意外险55岁以下，长期稳定优先，有意向联系：

招聘挖机顶班驾驶员，要求能够立即上岗。有意者请来电联系。

小松360型号挖掘机招聘驾驶员一名，工作地点为147修路项目，工期持续到上冻。要求技术熟练，二把刀勿扰。

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乌鲁木齐市天山区招强电安装门头。

新疆淖毛湖往山东方向放车，单程标载，全程高速，工资2300元。

招聘：物业管家薪资：4500元以上/月岗位职责:1.负责物业管理团队的日常运作与工作统筹，保障服务高效有序开展:2.指导并监督物业管家完成客户接待、需求响应及社区服务执行；3.协调项目内各专业模块的联动配合，提升整体服务协同效率；4.建立客户沟通机制，推动满意度提升与服务流程优化.任职要求：1.具备较强的团队管理能力和组织协调能力，能有效带领团队完成目标；2.对客服务强，具备良好的沟通技巧和问题处理能力；3.熟悉物业服务基本内容和运行逻辑，执行力强；4.能适应现场工作节奏，具有责任心和抗压能力；5.有三年以上物业管家经验。

招早班勤杂工

招聘：物业管理专员/助理薪资：4000元以上/月1、1-3年物业工作经验；2、有一定沟通能力，责任心强，能够吃苦耐劳。

道里区经纬七道街附近物业招房管员，工作轻松主要是接听电话开收费单子等，月休四天工月薪3000有餐补。联系电话王经理

梧州市万秀区医院物业招聘统一福利月休4天未达退休年龄购买社保法定节假日休息联系电话

无考核70%高提成，每周一天休息。 工作内容：维护委托房源信息，发布出售房源，实地勘房，约见客户，带客户看房，协助签约等 工作时间：10:30-13:30 15:00-21:00 想冲业绩另议 职位要求： 1. 年龄50岁以下，学历不限，性别不限，身体健康； 2. 热爱岗位，踏实肯干，具备良好沟通能力，学习能力强，对房产行业有热情，渴望挑战高收入。（无经验者提供师带教培训） 3. 能适应较高强度工作，积极进取，有拼搏意识，追求高薪目标； 4. 具备责任心，认同团队合作，乐于突破自我。 如果你暂无特殊技能，又不甘平凡； 如果你愿意付出汗水，却苦于缺乏平台； 如果你心中仍有梦想，不妨给我们一个相互成就的机会！

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 5000元/月 五险 按销售额提成

【岗位职责】 1. 开发房源、接待进店及线上客户，解答房产相关咨询； 2. 按需匹配房源，邀约并陪同客户看房，介绍小区配套与行情； 3. 协调买卖、租赁双方洽谈价格，促成合同签订； 4. 全程跟进过户、贷款、交房等售后手续，维护客户关系； 5. 完成门店下达的业绩指标。 【任职要求】 1. 年龄18-45周岁，学历不限，零基础可培养； 2. 性格外向，善于沟通，能承受工作压力，渴望高薪； 3. 做事踏实诚信，有团队意识，愿意长期发展； 4. 有销售经验、本地生活资源者优先录用。 【薪资待遇】 无责底薪+高额提成+各类奖金，多劳多得，收入无上限 新人带薪培训，老师傅一对一帮带，轻松入行 节日福利+团建活动+清晰内部晋升路线

房产的开发以及销售，房屋租赁买卖

学历:高中及以上 经验:有经验者优先考虑 薪资:3500

【物业工程专员】要求：持低压电工证，熟悉小区水电、消防、给排水设备，有物业维修经验；会基础台账，能处理业主报修，装修监管，应急抢修。岗位职责：园区设备巡检、业主报修处理、装修巡查、维保单位对接、工程资料归档。待遇：4300-4800，缴纳社保，月休4天。有意向直接电话联系/投递简历。联系电话

4000无责底薪，高提成，晋升渠道多样化，有挣钱欲望的来。 要求:18岁以上

包住 3000加500全勤加提成加奖金

高佣挑战，高佣挑战，能力越强，收入越高 你是否不甘平凡，期待在新的一年大展拳脚？ 如果有一份工作，收入可观、发展空间广阔，且办公环境优越，那就别再犹豫！ 现知名快销楼盘诚聘英才，欢迎加入我们的团队！ 职位要求： 1、不限学历，不限性别，年龄38岁以下，具备1年以上房地产相关工作经验者优先。 2、性格开朗，具备良好的沟通能力与亲和力，工作踏实，责任心强。 开发商直属团队 高额提成，无预留，薪资准时发放，绝不拖欠

工作内容 1、为客户提供专业的房地产相关咨询与解答服务 2、参与房地产项目的推广及销售工作，完成业绩目标 3、持续跟进客户，维护良好关系，提高客户满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能独立应对并解决房产销售过程中的各类问题 3、工作积极主动，具备良好的团队协作精神