招聘：房管员薪资：3.5K-4.0K职位详情：岗位职责：1、每天巡查负责区域，检查门窗、玻璃、墙面等有无异常，发现问题及时上报；巡查园区房屋、场地、货位，做好空置房屋的管理与维护。2、掌握商户营业情况和商铺、场地、库房、货位的租赁情况，每天至少走访5户商户，与商户建立良好关系，并按时向部门领导汇报。3、办理园区物业验收、交房及商户入驻、退租、续租手续，协助做好场地、货位划分及档案登记更新。4、处理工程遗留问题，将空置房信息反馈招商部重新招商，做好已出租房屋的催装及装修过程监督。5、收取物业相关及其他，负责欠费催缴。6、处理商户的投诉、建议与诉求，向商户传达和通知公司有关管理事宜。7、完成上级交办的其他工作。

招聘：物业管家薪资：4300-4500元/月1.负责责任区域内业主日常对接，接待业主咨询、报修、投诉，做好记录、跟进与闭环回访，及时协调工程、安保、保洁等班组处理各类问题；2.做好物业费、公摊催缴工作，跟进缴费情况，向业主做好解释；3.定期巡查楼栋公共区域，排查环境卫生、设施、秩序等问题，发现隐患及时上报跟进整改；4.通知业主各类事项，包含停水停电、社区活动、安全提示等，维护业主社群；5.协助办理收房、装修报备、装修巡查管控、访客登记配合等工作；6.妥善维护业主关系，收集业主意见建议，提升业主满意度，完成上级安排的其他物业相关工作。工种：物业管理经理经验要求：3-5年招聘人数：1工作区域：伊宁市

招聘电工，薪资5800。上班地点位于西山有色集团。招聘保安，工作地点在南昌路。招聘物业管家，工作地点在四平路。有意者可报名。

阿拉尔市某物业招聘：收费员一名，每周休一天半，工资面议联系电话：

安全，消防检查员

招聘物业管家、绿化工、保安保洁等物业工作人员。要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识。具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区。

【招聘・物业管家】诚聘物业管家1名负责业主接待、诉求跟进、园区日常事务协调、收费及台账管理要求：有责任心，善于沟通，有物业相关经验优先待遇面议，福利齐全工作地点：昌吉应聘：期待细心温暖的你，一起守护美好家园

阿拉尔市某物业招聘：收费员一名，每周休一天半，工资面议联系电话：

招聘：凤凰管家薪资：5000-55001. 客户服务与关系维护​。负责业主/住户日常咨询、报修、投诉、建议的接待、跟进、回访与闭环。​建立业主档案，定期沟通、走访，维护良好邻里及业主关系。​组织社区文化活动，提升业主满意度和归属感。​2. 物业费及相关催缴​。负责责任区域物业费、停车费等的提醒、催收与台账管理。​解答业主关于收费标准、票据等问题。

西大沟招聘下午半天工作的人员，有意者可来电联系。

喀什酒店前台招聘【岗位】酒店前台岗位职责：1、负责客人入住、退房办理，客房预订、收银收款；2、接听电话，接待咨询；3、做好前台台账、订单核对，维护前台区域整洁。任职要求：有酒店前台经验优先，（肯干、愿意学习的小白也可以）工作认真细心，有服务意识，待人热情，能适应轮班。待遇：面谈，包吃住联系电话：（）（要来的加别让你来了第二天不来浪费双方时间谢谢大家）

吉木萨尔红旗农场附近石油钻井队招聘做饭大师傅，年龄要求60岁以下，用餐人数约55人。有意者可电话联系。

养殖厂招喂猪工人，要求身体健康，包吃包住，工资5000元，干的打电话联系

itREAL（瑞尔）女装（急招）【岗位】：销售精英3名【职位要求】：23岁-38岁勤奋好学，执行力强，有事业心，女装销售经验者优先【工作时间】：早晚班，月休2天每天半天班【薪资待遇】：6k-1.6K【联系方式】：马女士【地址】：乌鲁木齐市新市区长春北路杉杉奥特莱斯二楼

下沙紫棠园招聘机动工：1名薪资待遇：3300-3700元/月节假日福利，国定假日加班费年龄要求：62岁以内，形象端正、服从安排，吃苦耐劳工作时间：7：30-16：30(8小时制，有午休时间)工作地点：杭州市钱塘区紫棠园小区钱塘区幸福南路与学林街交汇处联系电话：董女士（同步）

小区管理员兼收费员1名，员工，45岁以下，大专学历，有物业一年以上物业经验，会操作电脑，有工作经验者优先，4000～4500元/月，工作八小时，月休6天，可交医社保。上班地址：厦门，SM边联系人：李主任：

阳光假日花园招聘：管家：1、年龄50岁以内（男女不限）2、学历要求：高中及以上学历3、工作时间：长白班7:30-17:00月休4天4、工作要求：会简单操作电脑、有一年以上的物业管理经验。5、薪资待遇：试用期4000元/月，，待遇面议。工作地点：阳光假日花园小区联系人：张经理：

11.11今日推荐急招岗位上饶市友邦物业管理有限公司一、楼栋管家人数：1人年龄：45岁以下岗位职责：1.负责楼栋业主日常咨询、报修、投诉对接与回访，做好服务跟进。2.巡查楼栋公共区域卫生、设施、安全等情况，及时上报处理。3.传达物业通知，协助物业费收缴及社区活动开展。4.协调工程、保洁、安保等部门，处理突发问题与邻里纠纷。任职要求：1.大专及以上学历，有物业/客服/酒店相关经验优先。2.沟通表达好，服务意识强，耐心细心，有责任心。3.会使用、手机拍照及基础办公软件。4.能抗压，善于处理业主问题，服从管理。福利待遇：五险一金+内部晋升+定期体检+生日福利+工龄补贴+三节福利，月休4天。工作地点：友邦公馆三期联系方式：曹经理

招物业管理培训生,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系江桢

单位跑手续。

岗位职责: 1.协助行政团队完成日常事务管理，保障办公环境高效有序。 2.为团队成员提供支持，促进工作流程顺畅。 3.参与公司政策的制定与落实执行。 4.同时推进多项工作任务，确保成果质量达标。 任职要求： 1.具有良好的沟通协调及团队合作能力。 2.能够准确高效地执行公司各项制度规定。 3.具备较强的组织与统筹能力，可同时处理多项任务。 4.工作态度严谨细致，遵守职业道德规范。

录单据，做合同，投标，对账等等

助理打印材料，送材料。助理打印材料，送材料。要求：，懂维语和国语，会使用电脑，会做表格，有上进心，爱学习，细心，为人机灵，性格开朗，学历和年纪不限，请真心找工作，靠谱的再联系，工资 2000-4000

一、岗位职责​ 1、负责企业日常办公秩序维护，包括办公环境巡检、固定资产管理（如设备采购、登记、维护）、办公用品采购与分发，确保物资供应及时、资源合理利用。​ 2、统筹企业会议管理，涵盖会议安排（时间、场地、设备调试）、会议记录整理、会议决议跟进落实，保障会议高效推进。​ 3、协调会务服务，如会务接待、车辆调度、商务洽谈、会餐安排等。 4、牵头制定、修订企业行政管理制度（如考勤制度、办公行为规范、差旅管理制度等），确保制度符合企业发展需求且具备可操作性。​ 5、监督行政制度的落地执行，定期检查制度执行情况，收集员工反馈，对制度漏洞及时优化调整，保障行政工作规范化、标准化。​ 6、负责行政团队（如行政专员、后勤人员）的日常管理，包括工作分配、任务监督、绩效考核，明确团队成员工作目标与职责。​ 7、对接政府相关部门（如工商、税务、街道办）、物业、供应商等外部单位，处理物业合作等事务，维护良好外部关系。​ 8、协调企业内部各部门行政需求，如跨部门会议支持、活动场地协调、行政资源调配，保障部门间工作顺畅衔接。​ 9、应对行政突发情况（如办公设备故障、后勤服务中断、突发安全事件），制定应急处理方案并快速响应，降低事件对企业运营的影响。​ 10、负责行政费用预算编制与管控，监控办公用品采购等费用支出，确保成本控制在预算范围内。​ 二、任职条件​ 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具备3年以上行政管理相关工作经验，其中2年以上行政团队管理经验。​ 2、熟悉行政管理制度体系搭建流程，具备独立制定、优化行政制度的能力，能结合企业实际情况规范行政工作流程。​ 3、精通办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统）操作，具备基础的数据分析能力，能通过数据监控行政工作效率与成本。​ 4、具备较强的事务统筹能力，能同时推进多项行政工作，合理分配资源，确保各项工作按时、高质量完成。​ 5、具备优秀的沟通协调能力，能有效对接内部各部门与外部单位，解决沟通中的问题，维护良好合作关系。​ 6、拥有较强的责任心与抗压能力，面对行政突发情况能快速反应、冷静处理，承受一定的工作压力。​ 7、具备良好的职业素养与保密意识，严格遵守企业规章制度，对行政工作中的敏感信息严格保密。​ 8、​具备较强的服务意识，能以员工需求为导向优化行政服务，提升员工对行政工作的满意度。​ 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政管理相关职业资格证书者优先。

1，负责门诊前台日常接待工作，引导患者完成挂号，预约，以及信息登记，提供基础咨询服务。 2，维护前台秩序与环境整洁，管理接待区域的物资配备及基础设备运行情况。 3，协助处理患者来电，来访等沟通事务，及时传递信息并跟进相关需求。 4，配合门诊各部门完成日常行政支持工作，确保服务流程顺畅高效。 5，完成上级交办的其他前台相关任务。

1.负责客户接待与引导服务工作 2.具备基础办公软件操作技能 3.工作时间：10:30-19:30 4.身高要求160及以上，表现优异者可适当放宽条件 5.每周单休，每月休息4天

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，包括床铺整理、地面清扫、卫生间消毒及用品补充 2. 检查房间设施设备运行状况，及时报修并做好记录 3. 按标准流程完成退房检查、入住前准备及特殊房态处理 4. 协助宾客提供基础服务，如行李协助、物品借用登记等 5. 保持工作区域整洁，规范使用清洁工具与耗材，落实安全操作规范 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，能适应轮班制及站立作业 3. 有酒店或物业保洁相关经验者优先 4. 无学历限制，接受岗前培训并严格遵守服务标准 5. 遵守职业操守，注重细节，责任心强

招聘：物业经理薪资：4500-5000/月薪有一定的物业管理经验。

客服收费管家，23500元熟练使用电脑及Office办公软件，普通话标准，有耐心，善于和业主沟通，能够做好报修接待、物业费收缴工作

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.协助推进内部事务处理，优化工作流程以提升整体效率； 3.参与策划并执行公司各类活动与会议，确保各项安排落实到位。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能独立高效完成各项工作任务； 2.拥有良好的沟通技巧，善于团队协作，促进内部良好互动； 3.学习能力强，能够快速适应高强度、快节奏的工作氛围。