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初中化学教师
1-1.1万元/月
化学教师经验不限本科及以上教师培训机构线下教育不坐班一对一教学
初中化学授课,要求要有工作经验,长期合作的优先。待遇丰厚。兼职,全职都可
化学学科带头人
100-200元/时
化学教师5-10年本科及以上教师资格证教育学专业背景教师高中教育工作经验重点学校一线教师家教初中线下教育不坐班教学管理一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-21 工作内容 1、承担化学学科教学管理职责,保障教学质量和课程推进节奏 2、参与并协调化学相关教学任务,涵盖课程规划、实验带教及学生学业支持 3、协同教师团队,共同完善授课方式与教学资料,推动教学质量提升 任职要求: 1、熟悉化学专业内容,具备较强的教学组织能力与工作热忱 2、善于团队协作,能与教师及学员保持高效沟通与互动 3、拥有创新意识,可在教学实践中融入新颖思路与手段,增强课堂成效
兼职化学教师
70-75元/时
化学教师1-3年本科及以上线下教育线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:按日结算 招聘截止时间:2025-09-04 需具备教学经验的化学教师,熟悉课程标准及考试要求,热爱教育工作。
初高中化学老师
化学教师
给学生进行化学课授课,提高学生化学成绩
化学教师经验不限本科及以上不坐班
一、岗位职责: 1.承担指定学科的教学工作,提升学生学习能力; 2.参与学科教研活动,持续提升教学研究能力; 3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.所授学科基础知识牢固; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
高中化学老师
100-200元/天
化学教师高中及以上
招聘兼职高中化学老师,积极乐观有责任心
化学教师1-3年本科及以上教师一对一授课教师资格证兼职初中教育高中教育教育培训K12教育
1:具备扎实的教学实践经验 2:擅长洞察学生心理,沟通顺畅,富有亲和力 3:提供个性化一对一化学学科辅导 4:工作节奏轻松,时间灵活,无需加班,待遇优厚
兼职化学教师
70-75元/时
化学教师1-3年本科及以上线下教育线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 需具备教学经验的化学教师,熟悉课程标准及考试要求,对教育工作有热情。
初高中化学教师
6000-7000元/月
化学教师1-3年本科及以上一对一授课家教教师资格证K12教育教育培训兼职
上门一对一。有耐心,有经验
数据分析师
1.5-3万元/月
数据分析师3-5年本科及以上
职位描述 1、基于逾期客户的风险属性、还款行为及催收反馈等维度,建立贷后客户细分与分层管理框架; 2、推进客户分类结果及模型评分在贷后管理策略中的落地应用,结合数据分析输出策略优化方案; 3、定期监控策略执行效果,评估策略达成情况,动态调整客户分层逻辑与催收应对策略; 4、响应上级安排的各类数据建模与分析任务,持续通过数据洞察支持业务决策,发掘业务增长点并预警潜在风险; 职位要求 1、本科及以上学历,统计、数学、金融等相关专业优先; 2、具备4年以上信贷领域贷后催收策略或模型相关工作经验,有头部互联网金融或消费金融企业从业背景者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等数据分析工具,具备扎实的数据处理能力;熟悉逻辑回归、决策树、XGB等主流建模算法; 4、具备良好抗压性,主动性高,能够自主识别问题并提出可行改进措施;具备优秀沟通协作能力及独立推进项目的能力;
伊犁伊宁县开发区清餐火锅店招聘服务员、火锅配菜,联系电话
服务员配菜
伊宁市开发区清餐火锅店招聘服务员、火锅配菜,联系电话
伊犁 伊宁县
1月19日 00:51拨打电话
新疆乌鲁木齐大盘鸡店招配菜师一名联系人:
配菜1-2人
大盘鸡店招配菜师一名 联系人:
乌鲁木齐
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防火涂料
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乌鲁木齐
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子母车
招聘子母车驾驶员两名,淖毛湖接车,常年固定线路,工资趟结,过年有补助,黑户勿扰,联系电话
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哈密
1月19日 00:48拨打电话
化学教师经验不限本科及以上私立学校教师资格证线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)一对一教学高中
岗位职责 1、严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划,认真编写教案,组织好课堂教学; 2、负责一对三教学和服务; 3、负责保持、维护及增加所授班级的学生数量; 4、负责学生在校区学习期间的安全和纪律;5、配合教务做好其他教学管理工作。 岗位要求 1、全日制四年统招本科及以上学历,专业不限,如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先,有经验的优先 2、普通话标准流利,有良好的语言组织、表达能力;基本功扎实,有较强的题目讲解和分析能力;3、热爱教育事业,工作认真负责 福利待遇 1、薪资结构:课时工资 2、工作稳定,课时保证;
化学教学研究员
5000-8000元/月
化学教师经验不限本科及以上教师教研
岗位职责: 1、搭建学科教师社群,组织并推进线上线下的教研交流活动; 2、面向学校用户(教师、学生、家长)开展产品功能的演示与培训工作; 3、支持教师实现信息技术与日常教学的深度融合与创新应用; 4、协助教师开展教学实践,参与学科资源开发,沉淀区域化教学资源成果; 5、推动智慧课堂产品的优化与迭代升级; 6、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1、教育类相关专业背景; 2、具备较强的表达能力和沟通协调能力; 4、善于学习与归纳总结,有意愿在教育领域长期深耕发展; 5、能够适应出差安排。
化学教师经验不限本科及以上坐班高中化学小班教学(3-25人)学科老师培训机构线下教育一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
化学教师经验不限本科及以上教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育初高中理科竞赛相关经验初高中化学教育学专业背景大型教育机构经验学科相关专业背景坐班一对一教学大班教学(25人以上)
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
化学教师
1.2-2.4万元/月
化学教师经验不限本科及以上教师大型教育机构经验学科相关专业背景坐班教育工作经验培训机构线下教育化学一对一教学
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学⽣良好的学习习惯,进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
数据开发本科及以上
岗位职责: 1.根据业务需求进行数据收集、清洗、计算处理等流程设计及代码开发等工作; 2.结合农机车联网,进行农机大数据分析及挖掘; 3.根据业务需求进行服务器选型及大数据环境搭建; 4.对业务数据处理中的关键算法进行建模和开发。  任职要求: 1.博士研究生学历 2.计算机技术、数据科学与大数据技术相关专业
大数据运维工程师
4000-8000元/月
数据仓库1-3年本科及以上SQLPythonHive计算机相关专业数仓设计/开发经验ETL设计/开发经验
工作内容: 1、负责数据系统的运维管理(包括监控、性能调优、异常响应与处理); 2、开展日常数据质量核查,推进任务效率优化及自动化运营实施; 3、承担后台脚本开发及相关数据支持工作; 4、配合完成数据仓库的常规需求开发与维护。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机或相关专业背景; 2、掌握Linux操作系统,熟悉Python、Shell等编程语言,精通SQL及类SQL语法; 3、熟练使用Oracle/MySQL/DB2/PostgreSQL/Hive/ClickHouse中至少一种数据库,具备Hive等平台实际应用经验者优先; 4、对信息技术有强烈兴趣,具备良好的问题分析与解决能力,善于总结归纳,对数据具有敏锐洞察力; 5、具备较强的责任心和主动性,安全意识强,执行力好,沟通协作能力强,富有钻研精神和务实态度。
督学师
3000-4000元/月
助教大专及以上培训机构
熟练使用电脑,有责任心,有爱心,有耐心
兼职语文教师
70-75元/时
语文教师1-3年本科及以上线下教育线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:日结薪资 招聘截止时间:2025-09-04 需具备语文教学经验,熟悉课程标准,对教育工作有热情
英语教师本科及以上
企业名称:新高峰教育咨询中心 招聘岗位:督学老师2名(数学1名,英语1名) 岗位要求:能指导初中高中学生 工资待遇:面议 工作地点:伽师县 联系电话:()
家教经验不限本科及以上兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:自由安排 工作时段:任意时段均可 结算方式:周结 招聘截止时间:2026-01-31 职位介绍: 负责为初中语文、数学学科的题目补充答案与详细解析。 需通过入职考核方可上岗 身份要求(满足以下任一条件即可): 1、师范类院校在读或应届毕业生 2、持有语文或数学教师资格证(小学、初中、高中阶段均可) 薪资待遇: 初中数学:0.9元/题 初中语文:1元/题 每周三结算上一周薪酬 设备要求:需自备电脑(含笔记本) 本岗位不收取任何费用,包括报名费、培训费等。 详情可随时沟通了解。
家教经验不限本科及以上中学生线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 大学生线上录题兼职(无需出镜,支持日结) 【工作内容】 提供标准答案文本及讲解视频范例,按规范录制题目解析视频,清晰传达解题思路即可。远程居家操作,不需露脸,时间灵活,无最低录制数量限制。 【在招学科】:数学、物理、化学、生物、环境、英语、中文、医学、计算机 【岗位要求】: 满足以下任一条件即可申请注册: 1、当前在读或毕业三年内(以注册时间为准)的985/211/双一流高校学生,理工类专业本科或研究生学历;非理工类专业但专业课程成绩达满分80%以上或绩点B及以上者亦可申请; 2、当前在读或毕业三年内(以注册时间为准)非985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生,且所学专业在教育部“全国第四轮学科评估”中获评B-及以上等级,具体院校与专业名单详见附件; 3、考研专业课成绩达到120分及以上者,如大学数学类:数学(一)、数学专业课等;大学物理类:《光学》《普通物理学》等。其中数学(二)、数学(三)需取得130分以上; 4、【计算机】方向考研专业课成绩达120分及以上,如:计算机学科专业基础综合(“408”)、数据结构、计算机网络等;大学英语类:综合英语、外国语言学及应用语言学等。特别说明:医学类专业课成绩须达230分及以上;公共课英语(一)成绩不低于75分,英语(二)不低于85分; 5、【英语】方向具备以下资质之一:专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口译/笔译三级及以上证书(国家人事部翻译资格考试),或本科及以上学历在校生大学英语六级成绩达540分及以上、专四证书; 6、【医学】方向持有相关执业资格证(包括护理、执业医师等医学类资格证书); 7、持有对应学科的高校教师资格证书者。 【薪资标准】:数学、物理、化学、生物6元/题 英语、中文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 部分学科实行分段结算,当日发放50%,剩余部分于当月月底结清。 欢迎有空余时间的老师和同学踊跃加入。
教师
面议
教师
招培训老师
英语教师经验不限本科及以上
招聘:物理、英语、数学专‬业兼职/专教职‬练30名 在校大学生英语四级已过/研究生/兼职 20-35岁,有亲和力,积极阳光,发音标准,有责任心,有爱心,有‬耐心。 内容工作:线办上‬公,居家灵活,网络畅通,带动督监‬鼓励学生,智能训练系统内容。 平均薪资:4千-2w不等 电话:
兼职语文教师
100-150元/时
语文教师3-5年本科及以上一级甲等教师文章撰写能力教育工作经验重点学校一线教师家教线下教育一级教师二级甲等三级教师一级乙等教师资格证正高级教师二级乙等大型教育机构经验高级教师二级教师不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:1-2天 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 招聘高数理化兼职老师 职位详情 教育学专业背景大型教育机构经验兼职 一、【平台简介】掌学教育2019年专注于家教1对1教育服务,因教学模式深受家长与学生认可,现因学员数量持续增加,面向社会诚聘高中各学科兼职教师若干名。 二、【上课形式】一对一上门授课(课程安排依据老师时间灵活调配,学生住址优先匹配教师居住区域,同小区学员资源丰富!) 三、【薪资课酬】根据教学水平与实际授课经验核定初中:基础课时费200-300元/节(每节课时长两小时);高中:280~400元/节。经线下面试评估,结合教师教学能力、教材掌握程度等因素,在对应区间内确定具体薪酬。 四、【任职条件】 1.需具备3年以上实际授课经历(连续三年在校任教或在培训机构从事家教工作均可) 2.对应聘科目所涉年级知识点及大型考试中的重点难点内容熟练掌握 3.普通话标准,熟悉所授科目的教材体系与课本内容
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