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社会实践活动岗位面向2025届、2026届全日制硕士、博士研究生，已毕业或即将毕业的硕博均可报名，博士优先且不受毕业年限限制。要求报名者学习成绩优良，专业素养扎实，责任心强、进取心足，服从组织统一安排。报名者需政治立场坚定，专业能力突出，有志于扎根基层、服务国家重大战略，未来有赴当地就业意愿。薪资福利如下：生活补助标准为博士研究生5000元/人/月、硕士研究生4000元/人/月，不足整月按单日标准折算发放。统一提供住宿，保障学子舒适的实践生活环境。按火车硬卧标准，如乘坐其他交通工具，则需自行承担差价部分。统一为实践学子购买人身意外伤害保险。配备单位领导担任实践导师，全程帮带指导；实践结束出具实习证明，优秀者颁发荣誉证书；科研攻关、项目突破并产生经济效益的，给予一次性专项奖励。表现优秀且符合条件者，纳入阿克苏人才储备计划，享受引进绿色通道，优先直接入编落户。招工人数不限。报名截止时间为2026年6月10日18:00。实践周期为2026年7月至8月，具体成团及实践起止时间以地方审核结果为准。具体实习部门及岗位详见附件。工作地址为新疆阿克苏地区。

招聘兼职员工一名，工作时间为4个小时。

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招聘夫妻工。年龄要求在35至55岁左右，需要能吃苦耐劳。薪资福利为工资面议。

招聘工作人员。 应聘人员需满足以下条件：具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法；年龄为45周岁以下（1981年5月1日以后出生）；具备岗位所需的专业或者技能条件；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；具备法律法规规定的其他资格要求。 报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。与科达建设集团及其所属单位人员有亲属关系（夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或其他亲属关系）的，应当在报名时向所报考单位报告，并在报名表备注栏中注明。 本次招工人数为7名。 此次招聘涉及6个岗位、计划招聘7人，具体岗位及资格条件详见《新疆科达建设集团有限公司2026年度公开招聘岗位信息表》（附件1）。 报名时间为2026年6月3日10:00至2026年6月25日10:00。 报名采取网上报名的方式。 应聘人员通过下载、填写《新疆科达建设集团有限公司2026年度公开招聘报名登记表》（附件2），如实填写相关信息后，将报名表及相关证明材料（身份证、学历学位证书、任职文件、获奖证书等）扫描件一并发送至指定邮箱，邮件及附件标题按以下格式注明：应聘单位＋岗位＋姓名。 工作地址为库尔勒经济技术开发区白鹭河路新疆科达建设集团有限公司。

招聘喀什市人招5名工作人员要求：大专及以上学历，年龄25岁到45岁工资待遇：3000-7000地址：喀什市西域大道139号喀什地区人民法院对面联系电话：（微信同号）

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招聘电商宣传专员。薪资范围为3000元至6000元。形象佳、懂拍摄编辑者优先。

化验工程师岗位职责（金属矿化验，铜矿化验） 1. 负责金属矿山，尤其是铜矿样品的实验室日常运行管理，保障化验作业有序、精准开展。 2. 建立并持续优化化验流程、标准操作规范（SOP）及质量控制体系，确保检测结果的可靠性与准确性。 3. 组织实施化验设备的维护、校验和保养工作，保证仪器设备正常运转，满足检测技术要求。 4. 指导并监督化验人员完成样品接收、登记、制样、分析测试及数据整理等全过程操作。 5. 推进化验方法的技术革新与工艺改进，提升检测效率与结果精确度。 6. 审核化验原始数据，确保其真实有效，并负责化验报告的编制与归档。 7. 承担金属矿物中各类元素的化学分析任务，重点包括铜、金、银、铅、锌等成分的定量测定。 8. 分析化验过程中出现的技术异常，制定应对策略并落实整改措施。 9. 配合开展内外部质量审核与合规检查，确保实验室运作符合行业法规及相关标准。 10. 落实实验室安全管理与环保措施，保障人员健康与环境安全。 11. 组织技术培训与业务指导，提升团队专业能力与操作规范性。 12. 与生产、采购、销售等相关职能部门协同配合，提供检测数据支持，协助处理生产环节中的品质问题。 13. 关注行业前沿化验技术发展动态，积极引入先进方法，持续提升实验室整体技术水平。 任职要求： 1. 化学分析、矿物加工或相近专业本科及以上学历，具备中级或以上专业技术职称。 2. 拥有8年以上金属矿检测领域工作经验，其中至少包含3年铜矿化验实际经历。

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招聘理发师。薪资为每月2070元以上。要求学习能力强，责任心强，认真细致，吃苦耐劳，有团队协作精神。