巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招弱电/安防

LED显示屏的安装、制作与调试

技术顾问、服务平台专员

主要从事电视维修安装服务，有无经验均可，师傅带领传授经验与技术，一般半个月都可以上岗，计件工资，公司提供平台，全国联保售后服务，乌鲁木齐市市区，

服务平台专员、技术顾问

LED显示屏的安装、制作与调试

化工行业电气运行维保工作经验必须有。高低压证都可以。不要纯工程安装电工。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-17 公司介绍 我司专注于皮带机、链条机、链板机、滚筒输送机、堆垛机等物流设备业务，服务场景覆盖线边库、仓库物流，现诚招兼职电气工程师，共同保障客户设备稳定运行。 工作内容 负责皮带机、链条机、滚筒输送机、堆垛机等设备的电气系统检修与保养，确保电气部件正常运行； 响应客户设备电气故障报修需求，及时前往现场排查电路及控制模块问题，提供专业技术支持； 配合记录设备电气维修过程，汇总典型电气故障案例，为后续设备改进提供数据依据。 任职要求 具备电气类相关基础知识，掌握物流设备电气控制系统（如PLC、变频器等）者优先考虑； 具有较强的服务意识，能与客户良好沟通，准确理解并高效处理电气技术问题； 工作积极主动，可适应弹性上门服务安排，能承担一定的工作负荷； 无相关经验但有志于该领域发展者，可提供电气维修教学视频及行业工程师远程带教支持。 工作地址 根据任务派发地点上门服务，可自主选择就近区域接单，灵活调配工作时间。

1.负责126—550kVGIS产品的设计研发、技术创新与新技术应用； 2.跟踪行业标准、技术前沿及产品发展动态； 3.开展126-550kVGIS产品的模块标准化设计； 4.基于标准与行业对标，推进产品改良与优化设计； 5.提供车间生产过程中的技术服务支持。

岗位职责 1、负责公司设备的电气原理图设计、接线图纸绘制及元器件选型配套； 2、参与设备现场安装、布线、调试及整机联调工作，能适应频繁出差至项目现场； 3、日常接听客户与业务人员来电，提供远程技术指导、故障诊断及售后支持服务； 4、编制电气BOM清单、整理技术参数、调试记录及相关产品说明文档； 5、协同外贸业务完成技术对接、参数核实、方案报价及技术合同条款审核； 6、推进现场问题整改与设备性能优化，协调生产、技术、销售等多部门协作； 7、处理售后服务相关技术支持，远程解决常见故障，必要时配合现场处理； 8、对接国内外客户，通过电话、微信或线上会议形式解答技术疑问，保持工作通讯畅通； 任职要求 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业； 2、具备2年以上电气调试或工业控制类设备相关工作经验； 3、能够熟练识读电气图纸，掌握低压配电系统、变频器、伺服系统及继电器控制原理； 4、具备PLC基础知识（熟悉三菱/西门子/汇川者优先），有现场编程调试经验者优先； 5、沟通能力良好，能长期接受外出作业、持续接听工作电话并具备应急响应能力； 做事认真负责，具备较强抗压能力，可适应出差或驻场调试安排； 我们工作时间是08：00—16：30，做五休二。 福利待遇：底薪、交通补贴、出差补贴、年终奖、高温费、五险一金、工作餐、生日礼金、节日慰问、季度劳防用品、定期体检、定期旅游等。 职位福利：五险一金、包吃、节日福利、员工旅游、高温补贴、定期体检、周末双休

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新市区单位食堂招聘厨师，面食工，工资发放及时，月休四天。厨师需要有厨师证，面食工需要有面食师证，工资电话详谈。电话：

招聘拉牛肉面师傅6800—7500月休四天地址：乌鲁木齐高铁站电话：

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抓饭·新疆菜·烧烤店招聘服务员:地址新疆阿勒泰市，招聘前厅服务员2名。-服务员工资：3500-5000元/月。优先，需长期任职。待遇丰厚，老板人好易沟通，管吃管住，要求服从管理，无不良嗜好和，有挣钱欲望者致电，非诚勿扰。工作地址：阿勒泰市联系方式：

工作职责 ： 1. AI架构顶层设计与规划； 2. 技术选型与落地，结合视听场景输出高可用技术方案； 3. 团队与技术管理，带领人工智能团队； 4. 前沿技术跟踪与应用，推动大模型、多模态、Agent、RAG等技术落地。 任职条件： 一、前沿技术研究能力： 1. 对新材料在电声换能器上的应用有深入研究或成功落地经验； 2. 了解声学超材料基本原理并有工程化可行性思路； 3. 了解当前智能音频算法业界进展及与声学硬件配合关键点。 二、面试评估建议（含技术深度面试、前沿技术提案、仿真与实测对照分析等）。

工作职责 ： 1. 主导扩声用核心扬声器系统全流程声学设计，实现体积与音质的最佳平衡； 2. 负责波束控制与指向性优化，实现精准声场控制； 3. 负责大功率低失真换能器设计； 4. 研究声学超材料与特殊结构的工程化落地； 5. 仿真驱动设计，建立高精度多物理场耦合仿真模型； 6. 知识产权与标准化工作； 7. 负责声学研发团队的技术路线规划与能力建设。 任职要求： 1. 声学、物理、电子信息等相关专业，本科及以上学历； 2. 5年以上声学领域经验，其中至少2年主导过专业扩声扬声器系统或高端消费音响产品完整开发周期（概念到量产）； 3. 精通专业大功率扬声器单元设计及优化； 4. 熟悉线阵列音箱、恒定指向性号角等专业产品声学设计方法； 5. 熟悉各类箱体特性，能独立完成从声学仿真到手工样机调试全过程； 6. 具有敏锐听音鉴别能力，具备无源分频网络设计及有源DSP调试经验； 7. 熟悉COMSOL Multiphysics等多物理场仿真平台； 8. 熟悉Klippel、B&K等测试工具。 二、优先考虑：在头部大厂（如哈曼、Bose等）承担过重要研究项目或研究成果有影响力者。

1. 负责MEMS器件的结构设计和工艺分析 2. 负责结构的仿真分析 3. 编写相关的技术文件和专利 4. 协同其他人员推动产品落地

岗位职责: 1. 负责变频器、PFC等功率电子类产品的软件开发工作，涵盖技术方案制定、软件架构与模块设计、项目开发过程中相关文档的编写等； 2. 协同开展产品测试并处理各类问题，确保产品功能与性能满足需求及规格要求，保障产品顺利实现量产； 3. 参与部门在电机控制方向的关键前沿技术追踪与创新性预研，承担核心技术攻关任务； 4. 解决产品在生产环节及市场应用中出现的技术问题。 任职资格: 1. 电力电子、自动化等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 掌握电机拖动与自动控制原理，精通异步电机与永磁同步电机的控制理论及相关算法； 3. 具备变频器、伺服等项目中电机控制开发的实际经验； 4. 拥有丰富的基于DSP、ARM等嵌入式平台的C语言开发经历； 5. 熟悉工业自动化领域常用通信协议； 6. 具备良好的团队协作意识和高效沟通能力，对技术研发工作具有高度热情。

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岗位职责： 1、负责生产部门日常文件的整理、归档及资料维护，确保文档系统清晰有序； 2、按时完成生产相关报表的编制与上报，保障数据真实准确、及时有效； 3、配合开展员工考勤统计及相关人事事务处理，确保流程规范； 4、参与生产计划的对接与协调工作，助力生产线高效平稳运行； 5、完成领导安排的其他行政辅助性工作。 任职要求： 1、熟练掌握办公软件操作，尤其擅长Excel，具备较强的文档管理能力； 2、工作认真负责，细致严谨，具备良好的条理性和执行力； 3、具备优秀的沟通协调能力，能顺畅推进跨部门协作； 4、有生产文员或类似岗位工作经验者优先考虑； 5、适应高强度工作节奏，具备较强的心理承受能力和应变能力。

学历：大学本科，电气工程及其自动化、自动化等相关专业。 经验：有农产品加工设备电气系统维护、自动化生产线调试经验者优先。 技能：熟悉PLC编程、变频器等电气设备操作与维护；具备电气图纸识图与绘制能力。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5. 学历不限，接受应届毕业生，有相关行业背景更佳

特招低压电工证同时持有防爆电气作业证，人员若干名，工资面议！

岗位职责： 1.参与配电系统、自动化控制设备的选型、安装调试与运行维护，保障系统安全稳定运行 2. 配合项目进度开展现场电气施工管理，解决施工过程中的技术问题并优化实施方案 3.编制电气相关技术文档、验收资料及操作维护手册，支持项目交付与后期运维 4.协同机械、软件等专业完成机电一体化系统集成与联调测试 任职要求： 1. 学历不限，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉CAD电气绘图软件及常用电气元器件选型原则 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差或现场作业 5.持有低压电工操作证或注册电气工程师资格证者优先

招自动化工程师，熟悉自动化

110千伏及以下输变电设计

熟练35KV箱变交接试验，能够服从现场安排和管理，具备高压电工证或者试验证，工期20天左右，干完人走账清

岗位职责: 1. 负责站内人员日常工作的监督与管理，保障运行安全与经济性。 2. 组织开展站内技术交流和业务培训，持续提升团队专业能力。 3. 带领站内人员完成变电站相关资料的采集与归档工作。 4. 检查生产运行状态，及时识别并消除设备隐患。 5. 统筹实施突发性或临时安排的作业任务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队高效运作。 2. 工作责任心强，富有进取意识，能积极应对和解决工作中的各类问题。 3. 能够满足电力系统运行的工作节奏，具备良好的突发事件应对能力。 4. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，可顺畅推进跨项工作配合。 5. 学习能力强，思维活跃，能持续跟进并应用行业新技术。

生产班带班班长，具备带班经验，从事过矿山破碎线生产工作，熟悉掌握破碎设备的运行和维护。