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西藏鑫龙湾餐饮有限公司联系号码：因本公司发展需要，现向广大区域招聘：餐饮领班：20名餐饮主管：20名要求具有一定餐饮管理经验，长期稳定，吃苦耐劳，工资待遇面议，感兴趣可以联系

招聘：西餐厅经理ADDRestaurantManager薪资：1万-1.2万岗位职责：<br/>1.有责任确保餐厅所有已建立的服务程序和服务标准在任何时间内都被实施及运用。<br/>2.协助制定适当的培训发展计划来培训员工，以便确保并提高服务水平。<br/>3.协助餐厅经理正确管理与餐厅有关的一切设备。<br/>4.保证餐厅及后台的清洁卫生。。<br/>5.确保员工的仪容仪表在任何时候都保持高标准。<br/>6.建立并维护与客人良好的关系，并且让所有的员工都能自觉去做好这项工作。<br/>7.协助建立客人资料库。<br/>8.保证餐厅在任何时间都能够给客人提供高效、优质的服务。<br/>9.负责每日管理所有的员工，餐厅的销售及餐厅相关的成本。<br/>10.负责每日把相关信息传达给餐厅的员工。比如：新菜单、酒、食品节的内容，等等。<br/>11.分派餐厅各区域的工作并且制定工作时间表。<br/>12.努力增加餐厅收入，提高服务水平并且能够提出一些恰当的建议。<br/>岗位要求：<br/>1.同岗位5年以上经验，大专及以上学历；<br/>2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；<br/>3.对工作认真踏实，工作态度端正，能吃苦耐劳；<br/>4.仪容仪表干净整齐、相貌端正，身体健康。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3. 熟悉餐饮服务流程及管理规范，有责任心和抗压能力 4. 具备基础数据分析与团队协作能力 5. 工作地点灵活，服从门店统一调配

【岗位职责】 1.学情分析&学生辅导：掌握学生学习进度及家长期望，科学制定个性化学习方案，持续跟踪学习成效；针对学习中遇到困难的学生开展线上一对一指导，保障学习成果有效提升 2.学生管理：及时提醒学生按时上课，直播课程中维护课堂纪律，提升课堂互动氛围，密切关注每位学生的学习状态 3.家长沟通：主动与家长保持联系，快速响应家长咨询，及时解答各类疑问，运营并维护班级家长微信群，提升家长满意度，助力续报目标达成 4.用户运营：依据标准流程管理班级社群，确保日常沟通顺畅、服务执行到位，保障服务质量与效率 5.续报转化：深入理解课程内容与产品体系，确保服务体验满足用户期待，推动用户转化及课程推荐工作，完成既定目标 6.日常服务：严格按照服务流程落实各项服务环节，确保服务动作规范执行；结合用户反馈与服务体验，提出可行的优化建议 【任职要求】 1.本科及以上学历，23-25届毕业，主修英语、数学等相关专业，有志于长期投身教育行业，热爱班主任岗位，具备良好销售技巧与营销能力者优先 2.具备优秀的沟通协调能力、语言表达能力以及较强的执行力 3.抗压能力强，思维灵活，富有创新意识和组织能力，具备正确积极的价值观，始终以用户为中心，真诚服务，坚守诚信原则 4.能积极配合团队管理安排，工作稳定性强

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严把食材验收关，确保食品安全与卫生规范符合国家及门店标准 5.协同前厅及采购部门，保障运营顺畅，提升顾客用餐满意度 任职要求： 1.具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力 3. 熟悉厨房设备使用与维护，了解食品卫生安全法规 4.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏餐饮工作环境 5.持有健康证，无犯罪记录，热爱餐饮事业

大量招聘运渣车驾驶员，驾驶四桥电车，车辆为全新设备。薪资为10000元一个月，加班费和奖金另算。工作地点在西藏林芝市米林市附近。有意者可报名。

西藏高原项目，厨师，薪资10000-1300030–55岁，身体健康，能适应高原环境，无高血压、心脏病等高原禁忌症，体检合格，无犯罪记录；擅长大锅菜、家常菜、各类面食，兼顾南北口味，会制定每周食谱；熟悉食堂设备保养、高原食材储存，严格落实食品安全、留样、台账管理；赶工可加班供餐；有高原工地食堂经验优先。薪资次月发放，缴纳五险。咨询

索县招聘随车吊司机，有意者可联系。

拉萨地区招聘挖掘机操作师傅，薪资为12000元，工作地点海拔2700米。工资随要随给。

五道梁附近需要吊车或随车吊，用于吊装几个活动板房。

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岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市，确保出餐效率与口味稳定性 4.组织员工技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉火锅制作与管理流程 2.熟悉厨房设备使用与维护，具备较强的成本核算与库存管理能力 3.持有健康证，无食品卫生不良记录，严格遵守食品安全法规 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力，能适应餐饮行业工作节奏 5.有团队管理经验者优先，学历不限

大学餐厅窗口厨师长，需自带团队

拉萨·墨竹雍金玛民族演艺中心招聘现招聘服务部经理一名工作：统筹管理全体服务员，安排排班、管控场内服务质量，对接接待，维护现场秩序，带好服务团队。希望你：有同类型场所管理经验，会带队、善于沟通，做事踏实有担当。欢迎有意向的朋友来电咨询！

会说拉萨话本身就当过店长的很有责任感，非常勤奋的能够早起床的

大型团餐管理，大学食堂管理，需要食品安全总监证，大学本科毕业证

本火锅店招聘店长一名，要求有三年以上大型餐饮企业工作经历且一直从事管理工作岗位（主管或前厅经理）。

岗位职责： 1.负责后厨安全生产 成本管理 团队管理 2. 严格执行标准化操作流程与食品安全规范 3.落实厨房6S管理，保持操作区域整洁有序，规范储存林芝高原特色食材 4.积极参与新品试做与口味优化，支持“本味融合”餐饮理念落地 5.配合团队完成高峰时段出品任务，服从工作安排，注重细节与协作 任职要求： 1.吃苦耐劳，热爱餐饮行业，认同西藏文化与健康饮食理念 2. 有后厨工作经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 3.具备基本刀工能力与良好卫生意识，能适应快节奏、高强度工作环境 4.高中及以上学历，身体健康，持有有效健康证 5.具备团队协作精神，责任心强，服从管理，注重执行细节

昌都市左贡县要一个厨师长，联系方式

招聘炒菜师傅一名辛苦费7000切配主管一名辛苦费7000凉菜中工一名辛苦费5000供吃住，月休3天，云贵川厨师优先，入队电话梁

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西藏方向招聘经理一名。要求形象气质佳，工资10000-12000。联系电话