新买的打印机连接电脑及调试

诚招一名技术学徒，或者熟手， 年龄35岁以下，会开双排小货车，董电脑基本知识，工作地点，西藏林芝市派镇大峡谷景区，主要：安装监控 电脑 道闸 打印机 送货等。能吃苦耐劳，聪明伶俐，需要长期工，至少1年以上。 待遇：包吃住，工资第一二个月试用期5000元每个月，第三个月试用期后6000元，根据熟悉技术情况加工资

【岗位职责】 * 负责采购工作及供应商资源开拓，跟进采购订单的全流程执行 * 协助开展采购数据的整理、统计与分析，保障供应链稳定高效运行 【职位要求】 * 大专及以上学历，具备3-5年制造业采购领域工作经验 * 了解财务基础知识，具备一定的数据分析处理能力 * 具备良好的沟通技巧与跨部门协调能力 * 熟练操作ERP、金蝶、管家婆等常用系统 * 英语能力优秀者可优先录用 【工作时间】 * 08:30-17:30，周末双休 【薪资福利】 * 综合月薪5000-8000元 * 五险一金｜加班补贴｜餐费补助

【岗位职责】 1. 接听来访电话、客户接待、邮寄快件等日常行政事务； 2. 办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 3. 人员的考勤管理和月考勤统计； 4. 完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历；应届生也可； 2. 熟悉办公室行政管理知识及工作流程； 3. 工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

【工作内容】 主要通过在线文字形式，处理并回复全国客户及潜在客户的售前、售后咨询问题，凭借良好的服务态度与沟通能力，提升客户体验，保障公司品牌形象与口碑。 【工作时间】 每日工作8小时，实行排班轮岗制，班次提前安排，如有特殊情况可提前沟通；超出规定工时将依法支付加班费用！ 【休息日】 做五休二（每周休息两天，每月享八天休息），采用轮班调休制度。 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金，综合收入3000-4500元 【公司福利】 生日庆祝活动、节日礼品、春节特别福利、婚假产假、员工团建、聚餐活动、运动场地使用、法定节假日三倍薪资等 【任职要求】 大专及以上学历，具备一定打字速度，语言表达清晰，善于沟通

我们为澳洲信贷市场（房贷/抵押贷款相关）提供专业的数据处理与数据分析服务。你将参与从数据整理、校验、报表输出到流程优化的完整链路，与澳洲团队进行英文沟通，确保数据交付准确、及时、可追溯。该岗位适合细致严谨、逻辑清晰、英文可用、希望进入澳洲信贷/FinTech赛道长期发展的候选人。 岗位职责： 1.理解澳洲信贷业务流程与规则，独立掌握并解释业务核心数据口径与逻辑。 2.全面负责信贷数据的收集、整理、处理与归档流程，建立数据质量监控机制，确保数据完整、准确、可追溯。 3.系统性开展数据质量控制，识别并推动解决数据缺失、异常值、逻辑冲突等复杂问题，形成闭环管理，并输出质量分析报告。 4.熟练运用Excel/GoogleSheets及其他分析工具，独立完成数据清洗、对账、建模与深度分析，按时交付高质量的报告与数据产品。 5.主导与澳方团队的日常英文邮件与会议沟通，高效协调数据澄清、口径对齐与进度同步，推动问题及时解决问题,高效完成交付。 6.主导优化数据模板、字段字典、命名规范与归档规则，建立并迭代数据处理SOP，持续提升团队效率与数据稳定性，支持FinTech项目落地。 7.参与或主导相关会议，清晰汇报数据处理进展、异常根因分析与改进建议，推动流程优化与决策支持。 任职要求： 1.具备优秀的商务英语能力，能熟练处理全英文业务文档，撰写结构清晰的英文邮件与报告，并可就专业议题进行有效沟通。 2.高度严谨、责任心强，对数据有出色的敏感度和深度分析能力，善于发现并系统性解决复杂的数据逻辑问题。 3.精通Excel/GoogleSheets的高级功能（如复杂函数、数据建模、自动化方案），并至少掌握一种数据分析工具（如SQL,Python,PowerBI）者优先。 4.能快速、深入地理解复杂的信贷业务规则与数据逻辑，并具备将业务需求转化为数据交付标准的能力。 5.具备出色的跨团队沟通协调与项目管理能力，能主动驱动进程，确保复杂分析任务在SLA内高质量交付。 6.具备3年以上相关工作经验，有以下任一背景者优先：银行/信贷机构中后台、风控/合规数据分析、金融科技数据处理；会计/统计/数据科学专业；有主导跨境数据交付或与澳洲团队协作的成功经验。 岗位福利： 7:30–16:30（午休1小时） 周末双休；鼓励按时下班，极少加班（如有加班按劳动法规支付） 1.中国及澳洲法定节假日：带薪假期合计16天以上； 2.年假：入职即按月累计，带薪年假5天以上； 3.五险一金：依法缴纳社保公积金； 4.交通补贴：提供油补与车补； 5.办公楼自带免费健身房/瑜伽设施； 6.节日礼品：中秋/春节/妇女节等节日礼品或购物卡； 7.培训支持：专业培训与澳洲团队协作支持； 8.晋升机制：完善的薪酬制度与合理晋升空间； 9.稳定平台：业务稳定增长，适合长期稳定发展。 培训与成长： 1.阶梯式上手培训：数据整理→质量校验→报表输出→口径管理/SOP优化； 2.能力提升方向：CreditData→CreditOpsAnalyst→DataOps/Reporting/QALead（根据个人能力与业务需求发展）。 3.每年有机会到澳洲交流进行深度学习

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及上传。 2.负责现场施工人员进场及退场资料。 3. 保持办公环境整洁有序，保障日常运转顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 具备基础文书处理能力，能独立完成日常行政事务 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，具备良好的职业素养和服务意识

【内勤文员+五险一金】 【工作内容】 针对即将到期的车险客户，通过电话沟通办理车险续保相关事宜。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），周末实行单双轮休，无加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假等福利假期。 2、依法享有全部法定休假权益，包括春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，节日均正常放假。 【任职资格】 1、具备基础电脑操作能力，能够使用普通话交流。 2、性格积极乐观，富有进取心，学习能力较强，零经验者亦可培养。 3、团队年轻化，工作氛围轻松活跃，管理层亲切随和，办公环境舒适宜人，欢迎加入我们！

岗位职责： 加入人力资源团队，初期聚焦招聘相关工作，后期有机会参与人力资源各模块的轮岗学习与培训。 提供系统化的新员工入职培训，帮助快速完成从校园到职场的角色过渡； 长沙本地生源可优先安排实习机会。 任职要求： 1、硕士及以上学历，理工科专业优先，条件特别突出的本科生亦可酌情考虑。 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力，理解力强，执行力佳，工作积极主动，能适应一定工作压力。

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【岗位优势】 工作内容简单稳定，不用外出、不用销售 团队氛围轻松，同事友好，新人有人带 作息规律，不熬夜加班，兼顾生活与工作 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚5；配合加班。 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

招聘一名洗碗工。联系电话。工作比较轻松，

西藏昌都召装载机司机，工资1.2万，瓦斯洞高海拔

点击投递查看企业老板电话可直接联系：顽皮姥爷吃货铺双湖店【岗位】服务员长期（公休+奖金）【待遇】3800-6000元【岗位】店长【待遇】5000-8000元【电话】

林芝市米林市招电焊

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威远阳天电脑工作地区：威远县城招聘：中高级技术员（2名）薪资：3000-8000元/月工作内容：1、计算机软硬件的安装调式和故障排除2、打印机、复印机等办公设备安装调试和故障排除3、网络设备（路由器，交换机，防火墙）及服务器等设备安装维护4、系统集成等工作。任职要求：学历：大专（含）以上工作经验：1年以上相关工作经验。工作积极认真，动手能力强，具有良好的沟通能力、团队合作能力、高度责任感、敬业精神。福利：双休，节假日休息，买五险！公司将为您提供良好的发展空间和平台。地址：威远南大街电信楼上联系人：刘先生可点此投简历井号://小零哥招聘/首页/CPSKTM13UlbF0Or

电脑售后维修人员主要从事电脑售后，网络维修，打印机简单故障处理薪资福利:工资面议工作地址:鄂托克前旗

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做消防资料，报价，标书，报告。

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西藏自治区拉萨市城关区蔡公堂乡白定村有个热水器需要修理，附近有去的师傅联系我

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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金等日常事务，确保缴纳及时准确 4. 组织并协助开展员工培训、绩效考核及企业文化活动 5. 协助制定与优化人力资源相关制度与流程，提升人效与员工体验 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有人力资源相关实习或工作经验者优先 5. 持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

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岗位职责： 1、开展行业相关信息的搜集与整理，承担分析报告的编写任务； 2、依托公司平台进行数据采集与分析，比对实际数据与系统输出结果，发现问题并反馈至技术部门协助优化； 3、按要求落实上级交办的各项任务。 任职要求： 1、新闻传播学、社会学、公共管理等相关专业，本科及以上学历，具备舆情或媒体从业经历者优先； 2、关注国内外时事动态及社会焦点，熟悉主流社交平台，了解网络传播特点与规律，具备归纳总结和独立思考能力，对舆情领域有浓厚兴趣； 3、工作细致严谨，具有较强的责任感和保密意识； 4、具备良好写作能力，思维条理清晰，热爱文字工作； 5、性格积极乐观，学习能力强，有政府类客户对接经验者优先； 6、熟练操作Office办公软件；