1. 具备本科及以上学历，已取得律师执业资格证书，具备扎实的法律专业知识与实务能力； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被当事人投诉； 4. 热衷于律师事业，工作态度认真细致，对经办案件具有高度责任感； 5. 拥有优良的个人品质、职业素养，以及出色的沟通协调能力和团队协作精神。 新入职律师激励政策： 1. 无需承担工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 律所案源稳定且充沛，收入保障性强，执业律师平均月收入达4-5万元，新进律师月收入可达2-3万元； 3. 律所提供全面资源支持，提成比例行业领先： ① 案件提成按15%一次性全额预发； ② 入职满三个月后，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成比例提升至20%； 4. 律所配备办案助理与项目督办，为律师提供高效辅助，提升办案质量与效率； 5. 自拓案源享受80%高额提成。 福利待遇Benefits 1. 所内设有专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 2. 办公地址坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，区位优势显著； 3. 占据写字楼整层空间，办公环境宽敞舒适，配备高端接待室、谈案室及多媒体会客区，便于客户接洽，免费为律师配备办公电脑； 4. 提供完善后勤保障服务，包括律所函件办理、行政人员对接来访客户并提供礼仪接待与茶水服务； 5. 为律师提供下午茶、咖啡饮品及点心，助力工作间隙放松身心。

致：红圈所的青年律师，眼中有光、心中有梦的法律信仰者、奋斗者 这个世界终将为每一位心怀好奇的人开启一扇通往成就的大门。我们期待青年合伙人始终保有这份探索的热情，这是构筑合伙信任的根本所在。 信任如昆仑巍峨，你或许正是那位“哪吒”； 挑战如西行漫途，你或许正是那位“天命人”。 “我命由我不由天” “热烈地追逐理想” 青年合伙人是推动事务所前行的核心力量。我们愿赋予他们充分的信任与空间，助力其无后顾之忧地展现能力、成就自我。 青年合伙人是我们坚定的中坚力量，我们愿给予他们最大程度的自主与支持，助其全然释放专业潜能： “不唯业绩定高下” “不凭年资判优劣” “办想办的案件” “成想成的律师” “客户的信赖才是真正的肯定” “同行的敬意才是真正的荣耀” 从半导体、人工智能到生物医药与机器人领域，我们持续拓展专业边界。同时，深度融合AI、商业、科技、金融、证券与合规体系，夯实律所发展的根基。过往所有积淀，皆为新篇序曲。我们坚信，你们曾有的每一段经历，都将在这一富有未来视野的平台上绽放光芒。 一、我们的优势是什么？ 1、创始团队均出自业内知名律所，深刻理解青年合伙人的实际需求与成长瓶颈； 2、秉持开放格局，提供权益合伙人及晋升合伙人的多元路径，专业能力为唯一评价标准； 3、配备超一线水准办公环境（衡山路598号），深度对接全球顶尖商学院与在沪名校校友资源，聚焦半导体、人工智能、生物医药三大前沿产业服务场景，构建以家族企业传承为核心的综合法律服务体系； 4、设立“衡山大讲堂青训营”，由首席合伙人等资深实务专家亲自指导青年合伙人成长； 5、实行具有竞争力的创收分配机制，重点扶持青年合伙人孵化发展； 6、对本次引进的青年合伙人提供2万元专项激励； 7、其他个性化支持条件可单独协商。 联系管委会主席：***************** 微信*********** 上海国瓴律师事务所是一家立足中国商业与科技土壤，致力于为企业、企业家及个人提供全周期法律服务的专精特新机构。 国瓴所系ALB华东地区最具潜力律师事务所，荣获GRCD年度华东区域律师事务所大奖、年度争议解决律师事务所大奖、年度网络安全与数据合规律师事务所大奖、年度值得关注律所大奖、年度管理合伙人大奖、年度争议解决之星、律新社优秀雇主品牌律所、新锐品牌律所、资本市场-债务融资匠心律师。 国瓴取自“国之重器，高屋建瓴”，“国之重器”体现对“法律至上”信念的坚守，“高屋建瓴”象征“上善若水”的执业追求。 国瓴所总部位于上海市衡山路598号历史文化风貌区，具备从事证券法律业务；专利、商标代理业务；数据资产合规业务；科技成果转化合规业务；家族信托与遗产管理业务；国有企业合规业务；涉案企业刑事合规业务；军工保密合规业务等多项专业资质，是一家综合性、专业化、创新型律师事务所。

岗位职责： 1. 负责各类法律事务的处理，提供专业、高效的法律咨询与支持服务； 2. 参与案件调查、材料准备及代理工作，保障案件有序推进与落实； 任职要求： 1. 具备扎实的法律专业知识，学习能力强，能持续提升自身业务水平； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够与团队高效配合完成各项任务； 3. 工作责任心强，抗压能力佳，能在高强度工作节奏中保持稳定发挥； 公司待遇： 1. 超甲级商务楼宇办公环境，办公地点紧邻地铁11、14号线真如站，大楼直通环宇城商场与山姆超市； 2. 提供免费工位； 3. 共享公共案源资源

岗位内容： 1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作； 2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究和解读相关法律法规，为客户提供专业法律建议。 任职要求： 1. 具备坚实的法律理论基础，掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书撰写能力，能高效完成法律文书写作； 3. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可从容应对复杂法律情境； 4. 具有团队协作意识，能与团队成员紧密配合完成各项工作任务。

职位描述： 1、负责处理公司各类诉前纠纷事务（特别是客户投诉、骑手交通事故等）以及诉讼、仲裁案件，保障公司合法权益； 2、为公司日常经营及重要决策提供法律支持，识别并评估潜在法律风险，提出切实可行的解决方案； 3、承担各类合同及相关法律文书的起草与审核工作，参与公司标准合同及常用文件的制定与管理； 4、持续关注并研究与公司业务相关的法律法规动态，协助完善企业内部法律风险防控机制，优化规章制度和业务流程； 5、具备律所创业经历 任职资格： 1、统招本科及以上学历，法学相关专业，具备扎实的专业理论基础 2、持有律师执业资格证书，具有5年以上法律实务经验，有软件或互联网行业背景者优先；具备良好的法律素养、文字表达与沟通能力，熟悉企业合同管理体系 3、思路清晰，逻辑严密，具备较强的分析判断能力，以及出色的书面与口头表达能力； 4、工作认真负责，富有敬业精神，擅长人际交流，具备团队合作意识，品行端正，遵守职业规范 5、能够接受出差安排

岗位要求： 1，本科及以上学历，具备律师执业资格证书； 2，熟悉民商事及刑事法律事务，可独立处理案件，具备一定实务经验； 3，条理清楚，反应迅速，擅长逻辑分析与推理判断，工作主动性强； 4，具备较强的协作意识和职业素养； 5，为人正直，遵守职业规范，注重个人信誉，无任何不良从业记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富，提成比例高，案件质量优，无需自行开拓案源，无坐班打卡要求，免除案源压力。 薪资待遇： ① 案件提成按15%一次性全额预发； ② 入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成提升至20%； ③ 自有案件提成高达80%。 福利待遇： 业务涵盖各类民商事、刑事诉讼，定期组织专业学习与交流活动； 办公场所位于写字楼整层，环境优雅，配备高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于接待客户，免费为律师配备办公电脑； 本所配备完善的后勤保障体系，包括律所手续办理支持、专职行政人员负责客户接待、礼仪服务及茶水接待等配套服务。

岗位职责： 独立承办诉讼案件的专业律师； 任职要求： 1. 持有律师证，具备独立出庭能力； 2. 能力优秀，已通过实习期、待申领律师执业证者亦可； 3. 执业年限不限，优先考虑执业不满一年、勤奋踏实的青年律师。

职位要求： 1. 具备本科及以上学历，已取得律师执业资格，具备扎实的法律专业知识； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被客户投诉； 4. 热爱法律事业，工作认真细致，对经办案件具有高度责任感； 激励政策： 1. 无需缴纳工位费、管理费及办公成本分摊； 2. 所内案源充沛，收入稳定，律师平均月收入达4-5万元； 3. 律所提供充分业务对接支持，提成比例处于行业领先水平； 福利待遇： 本所设有专职团队负责案源拓展，案件资源丰富； 律所坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 拥有整层写字楼办公空间，环境宜人，配备个人办公电脑； 提供下午茶、咖啡与点心，助力员工在忙碌工作中适度放松。

岗位职责 1、参与客户面谈及案件洽谈，对接潜在客户并核实案件基本信息，完成接案笔录的签署工作； 2、协助当事人规范签署委托代理协议，监督签约各环节流程合规执行； 3、运用法律专业知识实施全流程合规风险管控，重点防范面谈过程中出现过度承诺、虚假保证等情况，杜绝向客户传递不实预期，确保创收行为合法合规； 4、通过专业化的合规管理，有效降低执业风险，助力提升面谈转化率与合规化收入增长； 5、落实部门交办的其他合规管理相关任务。 任职要求 1、法学专业本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具有1年及以上律师事务所执业或合规岗位工作经验； 2、性格沉稳成熟，工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场应对能力； 3、遵守律师职业道德和执业纪律，无任何行政处罚、行业处罚或不良执业记录

郑重承诺：真实招工入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一：日结320/天 模式二：厂区基本情况： 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：28元每小时，一天工作10小时，按照11个小时记薪资=308，补贴12元/天=320/天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000 综合薪资：8568～9500，年底13薪，年综合薪资10万+。 2、工作时间： 上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿） 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位： SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月 9、员工春节不回家留任有3000-5000留任奖励可以拿到。 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---52周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，能接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以。 5、集团性企业总厂在江苏无锡新吴区

岗位职责： 1. 负责厨房、卫生间等区域的防水施工，包括基层处理、涂刷防水涂料、铺设防水卷材等 2. 严格按照施工规范及工艺要求进行作业，确保防水层无渗漏、无空鼓、无开裂 3. 配合项目经理完成防水工程验收，提供相关施工记录与质保资料 4. 对已完工防水部位进行保护与巡查，及时发现并处理潜在隐患 5. 遵守现场安全管理制度，正确佩戴劳保用品，保障施工安全 任职要求： 1. 具备防水工相关工作经验，熟悉厨房等小面积精细化防水施工流程 2. 熟练掌握聚氨酯、JS、K11等常用防水材料特性及施工方法 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4. 持有防水工职业资格证或建筑工人上岗证者优先 5. 学历不限，身体健康，能适应现场作业环境

一口价7块一单 外卖骑手名额有限 日均50单 每月发薪3批次 分别为每月8号 ，20号 ，25号发工资 名额有限 只要5人 送单范围：杨浦区 宝龙广场，大润发，互联宝地 可接受小白 有师父一对一带教， 可签长线兼职，公司不到就可以一直干 暑假期间会有高温补贴 划算下来每单预估加价1元

上海市浦东新区招强电，主要工作是用兆欧表测量相间定值，和接地摇表测试接地电阻并记录。自带接地摇表和绝缘电阻表（兆欧表）。

缺几个A2驾驶员快递快运，上海上车，双驾自带付驾。工作地址：上海

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部合规管理体系 5.跟踪法律法规更新，开展法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 4.能够独立承办案件，有实务经验者优先 5.遵守职业道德，恪守执业规范，具备良好职业操守

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部合规管理体系 5.跟踪法律法规更新，开展法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及客户协调能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业规范 5. 学历不限，通过国家统一法律职业资格考试

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解程序 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及庭审应变能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业规范 5. 具备团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

一、工作内容 1. 对接我方案件负责人，全面梳理案件背景、待调取证据明细及调查取证核心诉求，拟定专业的律师调查令申请书； 2. 负责向管辖法院提交调查令申请材料，跟进法院审批流程，完成调查令申领全流程手续办理； 3. 持法院出具的律师调查令，前往对应单位/部门完成证据调取工作（包括但不限于不动产信息、银行流水、工商档案、户籍信息、车辆信息、涉案卷宗材料等），确保调取证据合法、完整、有效； 4. 及时反馈调查令办理进度及取证结果，整理移交全部调取证据材料，配合完成后续案件证据梳理工作； 5. 处理调查令办理过程中出现的各类法律问题，保障调查取证工作顺利推进。 二、任职要求 1. 持有中华人民共和国有效律师执业证书，具备独立办案及申请律师调查令的执业资格，执业年限1年以上； 2. 熟悉民事诉讼法、律师调查令相关法律法规及各地法院调查令申请、办理流程，有丰富的调查令办理及证据调取实务经验； 3. 法律专业功底扎实，工作严谨细致、责任心强，具备高效的沟通协调能力和执行力，无不良执业记录、未受过司法行政机关及律师协会处罚； 4. 能快速响应工作需求，在规定时限内完成全部调查令办理及取证工作，严格遵守律师执业规范，保守案件相关秘密； 5. 优先考虑熟悉成都市、内江市法院办事流程、有同类案件调查取证经验的律师。 三、薪酬待遇 薪酬采用一次性包干费用形式，具体金额面议，费用包含调查令申请、证据调取、交通、文书制作等全部相关费用，费用结算方式双方协商确定。 四、应聘方式 1. 应聘材料：个人律师执业证书扫描件、个人简历（需注明调查令办理相关实务经验、同类案件办理案例）、联系方式； 2. 提交方式：将上述材料发送至邮箱：@qq.com，邮件主题请注明“调查令临时律师应聘+姓名+执业律所”； 3. 报名时间：自公告发布之日起至2026年5月15日 止，逾期不再受理； 4. 审核面试：我方将对应聘律师资质、经验进行审核筛选，择优联系面试，洽谈具体合作事宜。 六、其他说明 1. 本次招聘为专项临时法律服务招聘，非全日制劳动关系，双方签订专项法律服务协议；

【又来摇人了】【重磅来袭】办公室、座位免费用，费率低且免票：最后 20 席特优名额，先到先得[庆祝][庆祝][庆祝] 人生的路虽然漫长，但紧要的只有几步[加油] 世界有一万种声音[愉快]我听自己的

1、配合主办律师处理民商事诉讼相关事务； 2、整理案件资料，撰写诉讼文书及各类法律材料； 3、对接法院人员，跟进案件流程，并向主办律师及时汇报进展。 任职要求： 1、具备法学专业本科或以上学历； 2、具备较强的语言沟通能力与扎实的法律文书写作功底； 3、品行端正，工作细致严谨，积极主动，责任心强，能承受工作压力； 4、具有良好的团队合作意识，适应高强度工作节奏； 5、通过司法考试者优先【未通过但综合能力突出者亦可考虑】。

工作职责 1. Agent核心架构设计 主导智能体（Agent）系统整体架构规划，涵盖推理引擎（ReAct/Plan-and-Execute）、记忆模块（向量数据库/结构化存储）、工具调用（Function Calling）及多Agent间通信协议等关键组件的设计与实现 构建Agent生命周期管理机制，实现状态同步与安全隔离，保障大规模Agent实例的高并发稳定运行 2. 端云协同架构优化 制定任务在终端设备（移动/IoT/边缘节点）与云端之间的合理分配策略，综合考量响应延迟、运行成本与数据隐私（如本地轻量推理结合云端复杂决策） 研发低功耗终端侧Agent框架，解决资源受限场景下的模型部署（量化/剪枝）、实时通信（MQTT/gRPC）及系统容错问题 3. 技术预研与工程化落地 持续跟踪LangChain/AutoGen等主流Agent框架的技术发展，主导核心模块的自主开发与定制化升级 推动Agent平台与底层基础设施（向量数据库/Pulsar/TensorRT-LLM）深度融合，形成可复用的工程实施标准 任职要求 1. 教育背景：计算机或人工智能相关专业硕士及以上学位，具备5年以上分布式系统或AI系统架构经验 2. Agent技术深度： 深入掌握Agent核心范式（如ReAct、Reflexion），具有基于大语言模型的Agent系统实际开发经历 熟悉多Agent协作体系（角色分工/通信机制/冲突处理），至少对一种主流框架（AutoGen/LangChain）源码有深入理解 3. 端云架构能力： 具备边缘计算项目实践经验，了解终端推理框架（TensorFlow Lite/ONNX Runtime）及资源优化手段（模型压缩/动态加载） 曾设计端云联动系统（如状态一致性维护、增量更新），熟悉MQTT/gRPC/WebSocket等通信协议选型 4. 分布式系统能力： 精通高并发服务架构（事件驱动/异步IO）、微服务治理（Istio/Linkerd）及容灾设计（熔断/降级） 熟练运用Kubernetes调度AI任务，拥有硬件性能调优（GPU/NPU利用率提升）实战经验 5. 工程落地能力： 编程基础扎实（Python/Go/Java），熟悉CI/CD流程及监控告警体系（Prometheus/Grafana）全流程开发 有生产环境Agent应用（如智能客服/自动化流程助手）成功落地者优先 加分项 了解MoE架构在Agent系统中的应用，或具备多模态Agent（支持视觉/语音交互）开发背景 曾参与开源Agent框架核心代码贡献，或持有相关专利/发表过技术论文 具备AI安全方向经验（如Agent行为对齐/对抗攻击防御），或熟悉大模型推理服务（vLLM/TGI）优化方案

职位描述 1、起草和审核与公司业务相关的合同、协议等，包括基金合同、代销协议等； 2、协助开展私募基金募投管退全流程的法务工作，提供专项法律建议； 3、完成部门交办的其他法务合规工作。 职位要求 1、国内外知名院校本科及以上学历，法律相关专业； 2、具备2-3年私募基金业务相关经验，同业公司或律所均可； 3、通过司法考试，若具有基金从业资格证优先； 4、严谨细致，具备较好的沟通能力和团队协作能力。

1. 具备本科及以上学历，已取得律师执业资格证书，具备扎实的法学理论功底； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业惩戒记录，未曾被客户投诉； 4. 热衷于律师事业，工作态度认真细致，对经办案件高度负责； 5. 拥有优良的个人品质、职业素养，以及出色的沟通协调能力和团队协作精神。 新入职律师激励政策： 1. 无需承担工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 所内案源充沛，收入稳定可观，律师平均月收入达4-5万元，新进律师首月收入可达2-3万元； 3. 律所提供充足案源对接支持，提成比例行业领先： 案件提成一次性提前全额发放，比例为15%； 入职满三个月且表现突出者可晋升为组长，晋升后提成提升至20%； 4. 律所配备办案助理与项目督办，为律师提供全面辅助，提升办案效率； 5. 自拓案源享受80%高额提成。 福利待遇Benefits 1. 所内设有专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 2. 办公地址坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 3. 整层写字楼作为办公区域，环境宽敞舒适，配备高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于接待当事人，免费为律师配备办公电脑； 4. 提供完善的后勤保障服务，包括律所手续办理、行政人员专业接待来访客户，并提供茶水与礼仪服务； 5. 为律师提供下午茶、咖啡、点心等休闲福利，帮助缓解工作压力，放松身心。

岗位职责： 1、律师岗位的核心工作聚焦于客户维护与案件全周期管理； 2、客户关系维护：持续跟进现有客户，激活老客户潜在需求，提供专业法律支持； 3、案件全流程执行：主导案件前期准备、调解协商、执行和解、回款跟踪等环节，并对风控人员进行业务指导； 4、系统化流程操作：及时将案件信息录入管理系统，完成审批流程及工作日志的提交； 5、协同作业：与内部团队高效对接，推进解决方案落地，全力保障客户权益最大化。 任职要求： 1、学历要求：法学本科优先，须持有法律职业资格证书（A证）； 2、从业经历：具备2年以上执业经历；或累计3年以上法院、企业法务工作经验； 3、熟悉民商事诉讼与审判流程，曾独立处理不少于10起案件； 4、具有建筑工程、建筑材料等相关行业背景或实务经验者优先考虑。

上海无逸律师事务所专注实务多年，拥有稳定且优质的案源渠道。提成律师可优先承接以下类型案件： 1. 民商事诉讼（包括合同纠纷、股权争议、债权追偿等） 2. 执行类案件（终本案件深度挖掘、财产线索追踪、股东责任延伸等） 3. 知识产权纠纷（商标侵权、版权保护、网络侵权等） 4. 金融类诉讼（涵盖贷款、保理、融资租赁及担保纠纷） 每位提成律师平均每月可获得1.5万至3万元以上公共案源收入，表现优异者更高。若积极参与直播培训并投身个人IP建设，直播成效突出者，月收入可达5万元以上。 为助力青年律师完成从“执业律师”向“品牌律师”的跃迁，律所构建了完善的成长支持体系： 1. 个人品牌孵化计划：提供专属宣传平台、新媒体矩阵推广、短视频与直播运营指导； 2. 合伙人导师制：由资深专业合伙人一对一指导案件处理、庭审应对、谈判策略及客户沟通技巧； 3. 案源拓展训练：系统化课程赋能，提升律师获客能力与谈案效率。 在无逸，提成律师不仅享有高比例收益，更可通过实际业绩实现职业晋升。晋升机制公开透明，每年召开合伙人会议，综合评估律师业务量、团队贡献与品牌影响力，确保晋升过程公平、公正、可持续。 我们期待你的加入，如果你具备： 1. 已取得律师执业资格，能够独立开展执业活动； 2. 热爱法律事业，愿在专业领域持续深耕； 3. 具备良好的团队协作意识； 4. 拥有诉讼实践经验或一定客户资源者优先； 5. 渴望在专业能力与收入水平上实现快速突破。 选择无逸，你将收获： 1. 高比例提成机制 2. 稳定案源输送支持 3. 广阔晋升发展空间 4. 品牌曝光与宣传机会 5. 通往合伙人的发展通道 6. 自主性与成长性兼具的职业平台 办公地址：上海市闵行区吴中路1819号虹桥1819办公楼3楼318室 办公面积超500平米，位于5A级甲级写字楼，交通便捷、环境优越。办公区域装修精致，配备独立会客室、多功能会议室、共享茶歇区、律师工位区等功能空间，为律师打造舒适高效的工作环境。

职位描述： 1、负责处理公司各类诉前争议事务（特别是客户投诉、骑手交通事故等）以及诉讼、仲裁案件，保障公司合法权益； 2、为公司日常经营及重要决策提供法律支持，识别并评估潜在法律风险，提出可行的应对方案； 3、承担各类合同及法律文书的拟订与审查工作，参与公司标准合同模板及相关文件的编制与管理； 4、持续关注并研究与公司业务相关的法律法规动态，协助完善企业法律风险防范机制，优化内部规章流程； 5、组织开展公司内部法律知识培训，提升员工法治意识和合规能力。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，法律专业背景，具备扎实的专业理论基础； 2. 持有律师执业资格证书，具有5年以上法律从业经验，有软件或互联网行业经历者优先，具备良好的法律实务能力、文字表达与沟通技巧，熟悉企业合同管理体系； 3. 思维缜密，逻辑清晰，具备较强的分析判断能力，以及出色的书面与口头表达水平； 4. 工作责任心强，敬业投入，善于人际交流，具备团队合作意识，品行端正，遵守职业规范； 5. 能够接受出差安排

职位描述 1、承担内存芯片（System Cache、SMMU、DDR）及存储模块的架构设计、调优与性能增强工作； 2、主导内存管理子系统优化，聚焦多媒体场景下的内存调度、容量控制与性能调优； 3、负责文件系统与老化机制的系统级分析、方案设计与优化，持续提升系统运行效率； 4、跟踪内存与存储领域技术发展趋势，研究软硬件协同创新方向，制定技术路线图并推动落地。 职位要求 1、熟练掌握Android平台内存管理机制，涵盖分配、回收、压缩等关键技术，具备系统级内存性能优化经验； 2、熟悉存储系统架构，具有文件系统调优及抗老化设计实践经验，掌握主流厂商存储器件特性； 3、对SOC架构有深刻认知，精通至少一种主流SOC平台； 4、具备5年以上系统架构设计与开发经历，计算机、通信、电子、自动化或数学等相关专业本科及以上学历； 5、思维清晰，逻辑严谨，具备强自驱力与良好的团队协作能力。

【我们是谁】 一家处于高速增长期、技术驱动型的量化私募基金。我们正在构建行业领先的合规与风控体系，致力于在金融科技创新与监管合规之间找到最佳平衡点。我们需要一位经验丰富、具备战略视野的法务负责人，统筹公司法律合规事务，为业务发展保驾护航。 【岗位定位】 你将作为公司法务合规体系的搭建者与守护者。不同于传统企业法务，你需要深刻理解量化私募与金融科技的商业模式，在监管合规、公司治理、投融资交易等方面提供战略级法律支持，并带领团队建立系统化的法务管理体系。 【岗位职责】 1、合规体系建设 - 主导搭建并完善公司法律合规管理体系，制定内部合规制度与操作流程。 - 统筹私募基金管理人的持续合规工作，包括：产品备案、信息披露、监管检查应对等。 - 跟踪研判金融监管政策动态，为公司战略决策提供合规建议。 2、公司治理与投融资 - 负责公司及关联主体的公司治理事务，包括股东会、董事会的组织与决议管理。 - 主导或参与公司投融资项目的法律尽调、交易结构设计与文件谈判。 - 统筹管理公司股权架构、境内外主体的法律事务。 3、商业合同与交易 - 审核重大商业合同，把控法律风险，包括：基金合同、托管协议、技术合作协议等。 - 建立合同管理标准化体系，提升合同审核效率。 4、知识产权与数据合规 - 统筹公司知识产权战略，保护核心技术资产。 - 主导数据合规体系建设，确保符合《数据安全法》《个人信息保护法》等要求。 5、团队管理与外部协调 - 管理法务团队，制定工作计划与绩效目标。 - 统筹管理外部律师资源，控制法律服务成本。 - 代表公司与监管机构、行业协会进行沟通协调。 【任职要求】 1、教育背景 - 统招本科及以上学历，法学专业，硕士优先。 - 通过国家法律职业资格考试。 2、行业经验 - 5年以上法务工作经验，其中至少2年团队管理经验。 - 必须具备证券私募、公募基金、券商资管或金融科技公司的法务管理经验。 - 熟悉私募基金全生命周期的合规要求，有产品备案、监管检查应对经验。 - 有投融资项目、并购交易法律工作经验者优先。 3、专业能力 - 精通《私募投资基金监督管理条例》《证券投资基金法》《公司法》及相关监管规则。 - 熟悉金融科技领域的数据合规、知识产权保护等法律问题。 - 具备优秀的法律文书写作能力和商业谈判能力。 - 有境外架构（香港、开曼、BVI）法律事务处理经验者加分。 - （加分项）熟练使用AI Agent工具，有参与集团ERP系统建设经验，具备业财务法税多领域融合的复合型工作经验者优先。 4、综合素质 - 战略思维：能从业务发展角度思考法律问题，平衡风险与效率。 - 沟通影响力：能与高管层、监管机构进行有效沟通。 - 抗压能力强：能在快节奏环境中处理多线程任务。 - 创业心态：对新兴业务模式有开放心态。 【你将获得】 - 极具竞争力的薪酬与激励； - 参与金融科技前沿业务的战略级法务实践； - 直接向公司高管汇报，深度参与公司核心决策； - 扁平化管理，与高智商团队共事的成长环境。

工作职责： 1、根据律所提供的精准资源，通过企微+电话的形式对当事人咨询的案件问题进行沟通； 2、整理客户诉求，促成委托合作，并对接执业律师处理，保持案件跟进； （注：公司提供企业微信及电话，无需使用个人账号及电话） 任职资格： 1、中专及高中以上学历，年龄20-45岁，有上进心，肯学习； 2、沟通表达能力强，有较好的逻辑思维； 3、有过电销，网销经验优先，勇于挑战高薪，有赚钱的欲望；

在招岗位：律师助理、授薪律师、提成律师、合伙人律师、派驻律师、合作律师、调解秘书、专职调解员 办公地：上海、北京、杭州、郑州、重庆、温州、西安、无锡 岗位要求： 1、工作态度认真、品行良好、具备优良的律师职业素养，恪守行业执业准则； 2、认可华勤基信律师事务所发展愿景，愿意与华勤共同成长； 3、根据个人案源及创收表现，业务提成比例最高可达85%； 4、提供一定案源支持及财务、人事、行政配套服务； 5、无座位费用、不扣留归档款项、免收打印开支。 加入华勤，我们将为您带来： 1、专业领先的律所发展平台； 2、多元畅通的业务拓展路径； 3、具有竞争力的业绩分成，IPO、香港上市、美股上市、上市公司并购重组类案件实现全额提成； 4、年度团队旅游安排； 5、健全完善的福利保障体系； 6、符合资格的团队管理者可获赠律所股权