岗位要求： 1，本科及以上学历，具备律师执业资格； 2，熟悉民事、刑事案件处理流程，可独立承办案件，具备一定实务经验； 3，条理分明，反应迅速，擅长问题分析与逻辑推导，工作态度主动积极； 4，具备较强的协作意识和职业素养； 5，为人正直，遵守职业规范，重视个人信誉，无任何违规违纪记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富，提成比例高，案件质量优，无需自行开拓案源，无考勤要求，免除案源压力。 薪资待遇： 案件提成按15%一次性提前全额发放； 入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成提升至20%； 自有案源享受80%提成。 福利待遇： 业务涵盖各类民商事、刑事诉讼，定期组织专业学习与交流活动； 办公场所位于写字楼整层，环境优雅，配备高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于客户接洽，免费提供办公电脑； 本所配备完善的后勤保障体系，包括律所手续办理支持、专职行政人员负责客户接待、礼仪服务及茶水接待等配套服务。

工作职责 1. 配合法务负责人进行案件前期筹备，包含法律文书撰写、证据资料整理及归档管理 2. 参与客户接洽与案件讨论会议，准确记录要点并编制会议纪要 3. 跟踪案件进展各环节，确保各项法律文件在规定时限内完成提交 4. 协助处理律师事务所日常法律事务，包括合同审核、法律函件拟订等工作 任职要求 1. 法学类专业本科或以上学历，已取得国家法律职业资格证书 2. 具备坚实的法律理论功底，掌握民商事法律法规及诉讼程序 3. 具备较强的书面表达能力和逻辑分析能力，可独立起草法律意见书初稿 4. 有律师事务所实习经历或法律实务经验者优先考虑

岗位要求： 1，本科及以上学历，具备律师执业资格证书； 2，熟悉民商事及刑事案件，可独立承办案件，具备一定的实务经验； 3，思路清楚，反应迅速，擅长分析问题与逻辑推导，工作主动性强； 4，具备较强的协作意识和良好的职业素养； 5，为人正直，遵守职业规范，重视个人信誉，无任何不良从业记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富，提成比例高，案件质量优，无需担心案源开拓，无坐班打卡要求，免除案源压力。 薪资待遇： ① 案件提成按15%一次性全额预发； ② 入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成提升至20%； ③ 自有案源享受80%提成。 福利待遇： 业务覆盖全面（涵盖各类民商事、刑事等诉讼领域），定期组织学习与交流活动； 办公场所位于写字楼整层，环境宜人，配备高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于接待客户，免费为律师提供办公电脑； 本所配备完善的后勤保障体系，包括律所手续办理支持、专职行政人员负责来访客户接待、礼仪服务及茶水接待等事宜。

职位要求： 1. 具备本科及以上学历，已取得律师执业资格，具备扎实的法律专业知识； 2. 遵守律所各项管理规定，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业惩戒记录，未曾被客户投诉； 4. 热爱法律工作，态度认真细致，对经办案件具有高度责任感； 5. 拥有优良的个人品行、职业素养，以及良好的沟通协调能力和团队协作精神。 激励政策： 1. 无需缴纳工位费用、管理费用，不承担办公成本分摊； 2. 所内案源充沛，收入稳定，执业律师平均月收入达4-5万元； 3. 律所提供充分业务对接资源，提成比例处于业内较高水平。 福利待遇： 本所设有专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 办公地址位于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 整层写字楼作为办公区域，环境宽敞舒适，配备个人办公电脑； 提供下午茶、咖啡与点心，帮助员工在工作间隙放松身心。

岗位职责： 1.负责各类诉讼与非诉案件的处理，能独立承担案件全流程代理事务； 2.撰写各类法律文书材料； 3.针对客户提出的日常法律及业务相关问题提供专业咨询意见。 任职要求： 1.已取得律师执业证，具备独立办案能力； 2.具有良好的团队协作意识，善于沟通并能承受工作压力； 3.具备扎实的法律分析能力、逻辑思维能力和语言表达能力； 4.工作认真负责，严格遵守律师执业行为规范； 5.中共党员优先考虑。 职位福利：高比例个人提成、无额外杂费、绩效奖金、节日福利、餐补、交通补贴 总分所地点：北京、广州、上海、郑州、巩义、福州、许昌、焦作、周口、信阳、濮阳、洛阳、开封、新乡、商丘、安阳、南阳、长垣、鹿邑、驻马店等

职位描述： 1、负责处理公司各类诉前争议事务（特别是客户投诉、骑手交通事故等）及相关诉讼、仲裁案件，保障公司合法权益； 2、为公司日常经营及重要决策提供法律支持，识别并评估潜在法律风险，提出可行的应对方案； 3、承担合同及其他法律文书的拟定与审查工作，参与公司标准合同模板及相关文件的制定与管理； 4、持续关注与业务相关的法律法规动态，协助完善企业法律风险防范机制，优化内部制度流程； 5、组织开展公司内部法律知识培训，提升员工法律素养和合规意识。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，法学相关专业，具备扎实的专业理论基础； 2、持有律师执业资格证书，具备3年以上法律实务经验，有软件或互联网行业背景者优先，熟悉企业合同管理体系，具有较强的书面与口头表达能力； 3、思维缜密，逻辑清晰，具备优秀的分析判断能力及良好的沟通表达技巧； 4、责任心强，职业态度端正，具备团队合作意识、优良的道德品质和职业操守； 5、能够接受出差安排

职位名称： 律师战队主任 所属部门： 律师事务所 - 律师战队 汇报对象： 律所执行主任/管理合伙人 工作地点： 上海 一、 职位概述 本岗位致力于打通谈案与办案的关键环节，要求候选人既具备扎实的法律专业基础，又拥有出色的客户转化能力、团队管理经验及流程协作素养。战队主任将全面参与项目启动、客户接洽、方案设计到案件落地的完整链条，确保案件“谈得成、接得稳、办得出”，推动业务持续健康发展。 二、 核心职责 前端业务协同与专业支持： - 配合业务团队开展客户沟通，主导“案件办理方案书”的撰写、审核与完善，保障法律方案的专业性与说服力，提升客户信赖度与签约成功率。 - 在客户面谈过程中，承担方案解读、复杂问题回应及最终报价确认工作。 - 对方案内容的严谨性、可操作性及风险防控负责。 - 与客户共同明确诉讼策略，并完成面谈记录的签署确认。 - 组织或指导承办律师开展“模拟法庭”演练，优化出庭应对策略。 - 指导执行律师落实既定办案计划，提升其专业水平与服务交付质量。 - 管理主任助理，监督其完成客户社群运营、未成交客户追踪及日常流程辅助任务。 - 对团队整体业绩（包括接单量、结案量）及相关核心指标（如NPS满意度、退单率、超期订单率等）承担责任。 - 制定并迭代客户跟进机制（如“助理进群五阶段跟进法”），指导助理应对多样化客户情境，增强服务体验与客户留存。 三、 任职要求 专业资质与经验： - 持有中国法律职业资格证书（A证），具备正式执业律师身份。 - 拥有5年以上独立办案经历，熟悉诉讼全流程，能独立处理重大疑难案件。 业务与商业能力： - 具备较强的市场意识与业务思维，善于将法律专长转化为客户认可的服务价值，助力成交转化。 - 具备优秀的沟通表达、谈判技巧与方案展示能力，能够与前端团队高效配合，共同推进客户签约。 - 能合理评估案件定价，参与制定兼具市场竞争力和律所利益的报价策略，防止因低价签约影响案件执行积极性。 四、我们提供的支持 - 成熟的“律师战队制”运作体系与标准化业务流程（SOP）。 - 专业的前端业务团队协同作战，共同拓展客户资源。 - 完善的助理团队与运营管家支持系统，负责客户日常维护与流程推进。 - 具有行业竞争力的薪酬结构（底薪+绩效提成+团队管理奖励）。 - 聚焦优势法律服务领域，规避违规风险代理案件的压力。

岗位要求： 1，本科及以上学历，具备律师执业资格证书； 2，熟悉民商事及刑事案件，可独立承办案件，具备一定的实务经验； 3，思路清楚，反应迅速，擅长分析判断与逻辑推导，工作主动性强； 4，具备较强的协作意识和良好的职业素养； 5，为人正直，遵守职业规范，重视个人信誉，无任何不良从业记录。 我们的优势： 律所案件资源丰富，提成比例高，案件质量优，无需担心案源开拓，无打卡考勤要求，免除案源压力。 薪资待遇： ① 案件提成按15%一次性全额预发； ② 入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成提升至20%； ③ 自有案源享受80%提成。 福利待遇： 业务涵盖各类民商事、刑事诉讼等方向，定期组织专业学习与交流活动； 办公场所位于写字楼整层空间，环境优雅，配备高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，便于接待客户，免费为律师提供办公电脑； 本所配备完善的后勤保障体系，包括律所手续办理支持、专职行政人员负责客户接待、礼仪服务及茶水接待等配套服务。

一、岗位职责 处理各类非诉法律事务，如合同的起草与审核、企业合规咨询、投融资或并购项目相关文件的准备工作等。 为客户提供非诉方向的法律咨询服务，能够出具初步法律意见。 参与项目尽职调查工作，识别并整理法律风险点，完成简要风险报告。 关注非诉领域法律法规更新情况，为业务开展提供基础性法律支持。 协助团队完成其他日常非诉法律相关工作。 二、岗位要求 学历：本科及以上学历，法学专业背景。 资质：具备有效的中华人民共和国律师执业资格，无任何不良执业记录。 经验：拥有2-3年非诉法律实务经验，熟悉非诉业务操作流程。 能力：具备基本法律文书撰写能力，可独立完成常见非诉事项；具有良好的沟通协调及团队合作意识。 态度：工作认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力，恪守律师职业道德规范。

职位要求： 1. 本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具备扎实的法律专业知识； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉事务，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被客户投诉； 4. 热爱法律工作，作风认真细致，对经办案件具有高度责任感； 5. 具备优良的道德品质、职业素养，以及良好的沟通协调能力和团队协作精神。 激励政策： 1. 无需缴纳工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 所内案源资源充沛，收入稳定，律师平均月收入达4-5万元； 3. 律所提供充分业务对接支持，提成比例处于行业领先水平。 福利待遇： 本所设有专职人员负责案源开拓，案件资源丰富； 律所地处人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 写字楼整层作为办公空间，环境宽敞舒适，配备个人办公电脑； 提供下午茶、咖啡与点心，助力员工在工作中适度放松。

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岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部合规管理体系 5.跟踪法律法规更新，开展法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 4.能够独立承办案件，有实务经验者优先 5.遵守职业道德，恪守执业规范，具备良好职业操守

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等诉讼及非诉法律业务 2.起草、审查各类合同、法律文书及合规文件 3.为客户提供法律咨询、风险评估及解决方案 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部合规管理体系 5.跟踪法律法规更新，开展法律培训与知识分享 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业状态正常 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及客户协调能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业规范 5. 学历不限，通过国家统一法律职业资格考试

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解程序 3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，可独立执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力 3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及庭审应变能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业规范 5. 具备团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

一、工作内容 1. 对接我方案件负责人，全面梳理案件背景、待调取证据明细及调查取证核心诉求，拟定专业的律师调查令申请书； 2. 负责向管辖法院提交调查令申请材料，跟进法院审批流程，完成调查令申领全流程手续办理； 3. 持法院出具的律师调查令，前往对应单位/部门完成证据调取工作（包括但不限于不动产信息、银行流水、工商档案、户籍信息、车辆信息、涉案卷宗材料等），确保调取证据合法、完整、有效； 4. 及时反馈调查令办理进度及取证结果，整理移交全部调取证据材料，配合完成后续案件证据梳理工作； 5. 处理调查令办理过程中出现的各类法律问题，保障调查取证工作顺利推进。 二、任职要求 1. 持有中华人民共和国有效律师执业证书，具备独立办案及申请律师调查令的执业资格，执业年限1年以上； 2. 熟悉民事诉讼法、律师调查令相关法律法规及各地法院调查令申请、办理流程，有丰富的调查令办理及证据调取实务经验； 3. 法律专业功底扎实，工作严谨细致、责任心强，具备高效的沟通协调能力和执行力，无不良执业记录、未受过司法行政机关及律师协会处罚； 4. 能快速响应工作需求，在规定时限内完成全部调查令办理及取证工作，严格遵守律师执业规范，保守案件相关秘密； 5. 优先考虑熟悉成都市、内江市法院办事流程、有同类案件调查取证经验的律师。 三、薪酬待遇 薪酬采用一次性包干费用形式，具体金额面议，费用包含调查令申请、证据调取、交通、文书制作等全部相关费用，费用结算方式双方协商确定。 四、应聘方式 1. 应聘材料：个人律师执业证书扫描件、个人简历（需注明调查令办理相关实务经验、同类案件办理案例）、联系方式； 2. 提交方式：将上述材料发送至邮箱：@qq.com，邮件主题请注明“调查令临时律师应聘+姓名+执业律所”； 3. 报名时间：自公告发布之日起至2026年5月15日 止，逾期不再受理； 4. 审核面试：我方将对应聘律师资质、经验进行审核筛选，择优联系面试，洽谈具体合作事宜。 六、其他说明 1. 本次招聘为专项临时法律服务招聘，非全日制劳动关系，双方签订专项法律服务协议；

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岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3. 协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4.有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

岗位内容： 1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作； 2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究和解读相关法律法规，为客户提供专业法律建议。 任职要求： 1. 具备坚实的法律理论基础，掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书撰写能力，能高效完成法律文书写作； 3. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可从容应对复杂法律情境； 4. 具有团队协作意识，能与团队成员紧密配合完成各项工作任务。

汽配厂生产汽车零部件、行李架、脚踏板、新能源汽车电池托盘 招聘: 普工(装配、上下挂、撕膜、打包、操作开机CNC、FSW等十几个岗位) 福利:可自由选择岗位，入职不合适可换岗位。 年龄:25-45周岁 工作时间:12小时两班倒，半个月/一个月倒一次班(看岗位)。 薪资待遇:刚来保底工资7000元/月，熟练后涨工资，包吃包住，在职满一周后，每周四可预支500-1000元。 还在找工作的，速速联系哦! 工作地址：上海嘉定区

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