1.推广运营主管分配的项目，负责向渠道反馈产品数据及质量，并及时把控调整。2.记录渠道数据、按时汇总给运营主管。3.解决渠道提出的疑问。4.寻找新渠道、维护好与旧渠道的关系。5.及时跟进自己负责的渠道的合同，对账单及发票的信息，填写好合同内容交给行政部门审核打印并盖章寄出。6.及时回应并认真完成运营主管安排的其他任务。

处理传统电商平台售后工单，核对每天订单数据，打印电子面单，配合运营处理好每天工作任务

居家办公，一部手机，年龄学历不限。

负责连锁品牌餐饮外卖昨天策划运营

-年龄在18-30岁之间-有小红书、抖音、大众点评等运营经验，会做推流-如有家政行业运营经验更佳-工作内容：只做家政行业线上种草、运营、投流。-上班时间9点到晚上6点，做六休一

运营助理，活动执行18-28岁

运营主管男女不限年龄22-35学历大专以上学历经验要求运营销售会务相关经验岗位要求1服从公司管理负责酒店基本信息搜集市场信息2制定经营方案产品优化3定期拜访合作客户负责日常业务如LED屏幕搭建会务活动4熟悉基本常用的办公软件试用期工资6400试用期三个月提成加奖金合同期8000提成加奖金交上海社保五险一金面试地址森兰美奂大厦南楼C709D工作地点上海市松江区泗砖南路255弄（名企公馆250号）联系人彭经理

办公室软件应用文档管理，业务助理

工作内容： 1、现场管理：负责商场日常经营秩序管理，商品质量管理，规范各商铺的形象管理，营业员的日常管理，负责现场营业期间各公共设施的正常运行；协助现场重大事件的处理协调，维护正常经营秩序。 2、销售管理：负责商户销售数据的统计，商户经营状况及消费动态信息的分析、整理，并编写商户经营信息情况分析报告。 3、商户管理：负责商户租金、其它费用的催缴；商户关系维护，建立商户营运管理档案接待处理商户及顾客投诉，并组织收集商户和顾客意见。 4、协助工作：协助招商部沟通商家进场、撤场，费用收缴及预警调整工作；协助工程、物业、保洁现场突发事件、卫生状况的处理，协助工程外理装修问题、设施设备维护问题的沟通；配合企划活动执行。

美团现面试社会招聘管理人才储备岗，8到10人！1.年龄要求：18到50周岁；2.薪资待遇：9000到12000元（含津贴、奖金、季节补贴等）；3.储备岗去向：站点综合文员—站点调度员—站长助理—副站长—站长—区域经理；4.储备岗人才上岗流程：一线岗位实习（1到2个月）—报名管理岗—综合考察—确定人选——正式聘用；5.福利待遇：提供住宿+提供饭补+可申请预支工资；6.作息时间：排班制，8小时（多劳多得），自由调休4天/月；7.备注：为便于及时开展工作，所有应聘储备管理岗人员必须深入一线岗位实习1到2个月，期间除正常享受应得的工资，额外增加500元—800元/月的实习鼓励奖金。

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晋升渠道：助理→组长→主管→经理。工作时间：8：00—18：00，单休。工作地点：成都市大邑县消防中队对面。岗位：一、运营助理岗位要求：C1以上驾照，18—45岁，懂电工的优先考虑，无犯罪记录，服从安排，诚实守信，勤劳上进。工作职责：1.零食饮料新品试吃，为公司推荐适合大众的畅销食品。2.协助主管根据不同消费场景分类食品。3.根据不同场景设定每种食品上架数量及价格（上架到无人售货机）。4.根据每天的线路，驾车配送食品到无人售货机。5.维护无人售货机清洁卫生的工作。6.无人自助售货机投放安装。7.上级领导安排的其它相关工作。

工作内容：1.管理；2.分析网站数据，优化用户体验；3.策划并执行网站推广活动；4.与开发团队合作，改进网站功能；岗位要求：1.专科及以上学历，计算机或相关专业；2.1-3年网站运营经验；3.熟练使用网站分析工具；4.良好的沟通能力和团队协作精神；5.对互联网行业有热情，具备较强的创新能力。上班时间:上午九点到下午四点，周末双休，法定节假日休息

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