岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定并执行视频发布计划，提升账号曝光量与用户互动率 2.结合热点与用户需求，挖掘优质内容选题，持续优化视频内容形式与表现力 3.分析视频数据表现，包括播放量、完播率、转化率等关键指标，提出有效优化策略 4.协调拍摄、剪辑、文案等团队成员，确保视频制作流程高效推进 5.关注行业动态与竞品运营策略，及时调整运营方向，保持账号竞争力 任职要求： 1.具备良好的网感和内容敏感度，熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、视频号）的运营规则与推荐机制 2.有较强的创意能力和数据分析能力，能独立完成内容策划与复盘优化 3.熟练使用办公软件，具备一定的视频剪辑基础者优先 4.沟通协调能力强，具备团队合作精神，能高效推动跨岗位协作 5.学历不限，有相关视频运营经验者优先考虑

1. 负责公司品牌在抖音、快手、视频号等短视频平台的账号整体运营，包括内容策划、脚本撰写、视频拍摄与发布，提升账号影响力与粉丝增长。 2. 独立或协同完成短视频的创意策划、拍摄与剪辑，确保内容风格统一、质量稳定且符合平台调性。 3. 策划并执行短视频平台的营销活动、直播活动及话题挑战，提升用户互动与品牌曝光。 4. 监控与分析短视频运营数据（播放量、互动率、粉丝画像等），定期复盘并优化内容策略，提升运营效果。 5. 紧跟短视频行业趋势与平台规则变化，及时调整运营策略，探索创新内容形式与增长机会。

我们正在寻找一位能够长期陪伴创始人成长、记录真实故事的视频内容负责人。 这个岗位不仅仅是拍视频，而是通过影像构建创始人IP，让更多人看见生态恢复、乡村振兴和真实发生在土地上的故事。 你将参与自然向善多个项目的现场记录，从雨林、村庄到城市活动，持续输出具有内容深度和传播力的视频。 岗位职责 1. 负责创始人IP视频内容的整体策划与内容规划，根据项目进展及传播需求制定视频选题与内容结构。 2. 负责视频拍摄、剪辑与后期制作，能够独立完成短视频或中短视频的制作与交付。 3. 跟随团队进入项目现场进行拍摄记录，包括生态项目、社区合作等场景，完成视频素材采集。 4. 对拍摄素材进行整理与管理，建立视频素材库，支持长期内容生产。 5. 参与视频内容的发布与传播支持，根据平台反馈持续优化内容结构与表达方式。 6. 与团队成员协作推进视频项目执行，确保视频内容按计划完成并符合品牌传播需求。 岗位要求 1. 具备视频拍摄与剪辑能力，能够独立完成视频制作流程。 2. 具备一定内容策划能力，能够从人物或项目中提炼视频主题。 3. 熟悉短视频平台内容形式，对小红书、抖音或视频号平台内容有一定理解。 4. 喜爱自然，能适应出差拍摄工作安排，具备较好的体能，能够在户外环境中长时间工作，包括徒步、爬山等拍摄场景。 5. 工作主动性强，具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够适应一定强度的现场拍摄与项目工作节奏。 优先考虑： 1. 具备人物类内容或创始人IP内容经验。 2. 有纪录式或纪实内容拍摄经验。 3. 对自然、乡村、生态或可持续议题感兴趣。

岗位职责: 1、负责出境拍摄公司抖音，小红书账号短视频的视频内容，包括口播、剧情演绎、产品展示等形式的视频; 2、配合运营团队完成账号人设打造，输出专业服务内容，增加账号咨询量; 3、接受兼职等灵活用工方式、工作量足够的化可以全职。 4、要求工作积极主动、配合度高，能适应短视频快节奏拍摄周期; 5、备注:面试包含现场表演测试，需提前准备1-2分钟即兴表演内容 任职要求: 1、无专业限制，需镜头表现力强，具备良好镜头感，有亲和力和独特风格。(其中要求形象气质佳，要求接地气;) 2、具备网感，能快速捕捉热点话题，知道结合品牌特性和产品，以及脚本内容进行演绎，很好的表达产品卖点和服务; 3、普通话标准，口齿清晰，具备优秀的语言表达能力和临场应变能力; 4、有过短视频出境经验者优先; 5、维护个人形象与账号人设一致性(如妆容、穿搭、语言风格) 6、要求居住上海，闵行莘庄附近更佳，需定期到公司办公场所。

短视频剪辑师 岗位职责 1.对抖音、小红书、快手、视频号四大短视频平台的热点具有敏锐度，能够快速捕捉并把握热门话题。 2.配合运营师，共同制定和执行有吸引力的选题内容计划。 3.具有创意思维和团队合作精神，能够与团队紧密合作，共同完成项目任务。 4．具备优秀或者良好的视频剪辑功底，对视频节奏有感。 5.具备良好的沟通能力和前期与后期的执行能力，能够有效推动工作进展和提高视频内容质量，达成公司制定的每月KPI指标。 6.每周做五休二，也能接受每周末，公司所需要的活动现场手机拍摄记录，有态度认真的学习公司指定的剪辑工具，AI工具，筷子科技矩阵软件，AI MOB，剪映等AI绘画工具。 是短视频剪辑师 任职要求： 1.专科以上学历，有较强的观测和洞察力。，男女不限。 3.有个人小红书或抖音或视频号的帐号经验优先。 4.拥有丰富的创意和有态度的学习能力。 5.对短视频有一定了解，会剪映软件经验者优先。 6.公司每周动态设置的视频数量与质量的工作目标，积极主动完成任务，并超额完成。

日薪150+出单提成，类目top产品极易出单，多劳多得！ 如果你会剪辑有能力，每个月到手4-6k不是问题！ 岗位职责: 1.负责TikTok短视频的拍摄与剪辑工作，确保内容质量和创意表现 2.熟练掌握基础剪辑软件如剪映等，具有剪辑经验和一定的剪辑思路 3.与团队紧密合作，完成视频项目的脚本编写和后期制作 4.持续关注TikTok平台趋势，了解当下最新最热视频，优化视频内容以提高观看量和互动率 任职要求: 1.熟练掌握剪辑软件，具备剪辑经验 2.了解AIGC相关知识 3.具有团队合作精神，能够迅速适应团队环境 4.拥有学习能力，能够不断提升视频剪辑技巧和内容创意水平

1、会拍视频，会剪辑。2、抖音短视频运营，小红书运营。

想找一个合伙人做短视频推广 兼职也可以 有意者面议

1：拍摄产品视频发布各大平台获客 2：日常工作微信朋友圈维护 3：客户维护与成交

1.可居家线上兼职，时间自由，零散时间即可完成。 2.主要负责抖音等短视频平台内容输出。 3.流程简单，绿色正规。 4.单条作品发布仅需3分钟，上手快，无压力。 5.长期招募，稳定合作，欢迎加入。

上海市普陀区招聘黑龙江烧烤师傅工资10000联系电话

上海市长宁区招工地小工/杂工，明天早上要两个人。搬门缷门，帮忙给师傅装门打下手，能干将近半个月的活。早上七点到晚上五点，工资250元，吃饭自己的。工资我可以三天结帐一次。确定能干的联系，干个一两天的就不要打电话了.

上海嘉定项目：电工/大工：44元/H（多人）钳工/大工：42元/H（多人）包住不包吃，水电费平摊。=======================上海浦东项目：电工/大工：42元/H（多人）电工/中工：36元/H（多人）钳工/大工：40元/H（多人）钳工/中工：34元/H（多人）包吃包住，一日三餐，水电费平摊。工期：年底=======================次月、月底发放上个月工资。中途可预支。。：（王生）

日结工保税区叉车工有工作餐27一小时鸽子勿扰。

（云尖～鸿智）高薪招聘：周四6.11面试，下午13:30集合，招聘焊工、打磨工、年龄25-50岁：——————————————焊工：44元/时，440元/天月薪12000-15000元、打磨工：34元/时，340元/天月薪9000-11000元、——————————————上班时间：8:00～20：00点对点有效计薪时间10小时偶尔有夜班，夜班津贴15元/天、（工期暂定1个月，做的好的可能会延期，离职工资减5元/时结算）——————————————、水电费平摊、不包吃，有食堂、、要熟练工，有经验、焊工要有焊工证、要会氩弧焊、暂时不需要体检、————————————————————————————联系：

都在说大环境这么不好，为啥还是有人离职，有人找不到工作，这么说吧： 耗材工作解决不了你所面对的问题。 内容都是心里话，比较长，耐着性子看完，我认为是我们有缘。 一、发起人背景 我在建筑企业工作7年后，实在是看不到什么希望，就成了无业游民，找不到工作了（不是真的找不到，我看上的人家看不上我，我看不上的估计也没人能看上了）没办法才开的这个公司或者说才组建这个团队，我就是在想，既然许多公司都这么没希望（还把我们当耗材）不如我们组队一起做个公司，把希望攥在自己手里，自己给自己打工。 我的大学是在西安上的，对西安也很有感情。毕业后去了广州某家单位，回西安后发现感情没用，就业环境更差，在广州也看不到希望，回西安后直接就进入谷底了。每年西安大学生这么多，公司都是拿来耗材，反正不缺新生力量。你就说这样环境，我怎么能不焦虑，迷茫，抱怨。一毕业被社会推着走，你要有个稳定的工作，要买车买房，要结婚，社会的评判比较让我喘不过气来，而我之前工作解决不了这些问题，而且发现天下乌鸦一般黑，只要是打工，都是一个样子。 做了很长的心里建设，我跳出原单位后，也没有着急再找下一份工作，比较幸运的是遇到了一个师傅大厂出来的，还多次创业，其中有一个公司还被并购上市了，教了我很多流量的一线实用打法，真的非常管用，基本爆款概率是三分之一。 我这个人没什么优点，唯一只有一个，靠谱——只要是我认定的兄弟，无论对错我都会挺他，因为交朋友不分对错，分对错就应该找法官。 我的缺点也比较明显，就是比较懒，大道理我都懂，但是懂这么多道理依旧过不好，说实话我分析就是，没有一个互相制约督促的团队，靠一个人自律我认为不现实，尤其是累了，或者枯燥了，真的是一秒都不想在坚持下去，问题是躺一段时间后浑浑噩噩的又觉得这样不是个事，持续内耗，间接发力，老话说就是三天打鱼，两天晒网。关键还没钱，所以我觉得吃苦要趁早，但不要吃一些没意义的苦！ 二、项目背景 目前项目已经跑通，核心就是“卖线索”，说白了就是短视频运营获客，既不是所谓IP打法的泛流量，也不是需要花大量烧钱的付费流量，和传统的矩阵流量也不一样，名字叫（撞流：有机会我给你解释）是我师傅教我的（亲测确实是普通人翻身的核心杠杆和技能）。至于所谓的，剪辑拍摄还有脚本，都是基本技术，短视频核心是变现，而不是拍的和电影一样，剪的超级炫酷，这些方式之前我觉得很牛逼，后来发现和赚钱有关系但是关系不大，把流量变现才是王道。 目前项目收入有，西安国际医学中心医院（西北五省最大上市医疗集团）终南山辟谷康养（秦岭72峪最大三家客房数量70多间）九州医疗（西北五省国家干细胞总库）还有休学厌学的学校，无人机培训……等等很多项目都需要客户线索和流量 我的看法是，目前社会非常的卷，365行业都很卷，这么卷的环境，到底什么行业才有出路，什么东西可以通杀， 到最后我发现，所有公司都不想死，产品与客户之间需要桥梁，不想死就需要拼营销（不是什么地推发传单打电话销售），而是有办法，快速接触到意向客户，恰好我已经学会并掌握了。 三、我们关系 你不用担心我目的不纯，犯不上，大家时间都很宝贵，我也不需要从你身上获得什么，我在面试你，同时你也在考量我。 要成为合伙人有三个要素（背对背信任，能力互补，三观相似），但是创业确实风险高，问题是不创业大好年纪要去当耗材吗？这是我工作了七年才明白的道理，希望你能早点体会到。 我是真的一天一秒都忍不了。 “兵熊熊一个，将熊熊一窝”，想要做成事，一个人单打独斗肯定不行，所以我希望我们能“臭味相投蛇鼠一窝英雄相惜”，一起做大做强。 生活费没有我给你添补 没钱了我借你 要是你知道你和我志同道合，能和我一起为事业拼命，拜个把子！ 现在的人都太现实，一路走来，每个人身边真正的兄弟并不多，走着走着可能因为差距太大，最后分道扬镳，但我不一样，你慢了，我真等你，在慢了，我真抽你，同样我要是好吃懒做，你也可以上手，道理听不进去，大家都懂一点拳脚。 你也不为了我打工，说白了，钱我出业我们一起闯，日常开销我给你垫。 再苦再难一起抗。 四、你的风险和收入 初期三个月可能最难熬，因为你还没入门我手把手带你，你要学4个东西： 1、自媒体人群共性：如何满足人性底层需求和引领，如何根据分钟数据确定真正竞争力和用户真正需求概率。 2、主流新一代视频平台（抖音视频号小红书）流量“密码”：核心推荐算法中的“匹配”真正含义，以及围绕在“匹配”二字下面，算法的毛细血管，分支算法，交叉动态进化关系等。 3、写剪拍与视听表达：如何用镜头去表达内容，如何用内容去打动人心，如何控制人体大脑的核心激素分泌，以及利用激素对习性习惯的顺应和牵引。 4、商业模式0-1的过程：围绕着商业模式展开的营销构建，创业提升成功概率的实操经验，以及营销中概率和效率的底层平衡准则等等。（真实的生存核心竞争力） 但是也不用很担心，因为每天时间会安排的很紧凑，从第一天开始，我们上午下午学两个小时，一上午基本都在实操赚钱，项目上的事都会分给你，视频剪辑拍摄等等，出单了就会有钱，一般佣金都在，一单800到4000，一个月再差，都能出个两三单，因为有核心（小路诀窍） 所以即便头几个月，每月基本收入也不会低于2000多，而且我们在一起，生活成本都很低，基本自己做饭。 认真学习过了三个月后，你就不会像现在一样焦虑迷茫了，放在你面前的有两条路： 1、你要是觉得这三个月太苦，你也可以去项目方当个经理（月度收入不低于5000我可以给你担保，因为项目方太多了，都缺人，缺有真本领的人）。因为凭你这几个月打下的经验，已经胜过社会上85%以上的镰刀了。 2、当然你也可以选择留下来带队自己操盘（管上10个人）每月我们算一个成本后，给一个3000左右的底薪，（不要忘记有10个人再给你干活赚钱）。差不多月收入在6000左右（且管吃管住是净收入）。 五、日常流程和生活体验 位置：西外南校区后门，类似一个孵化器的地方。 饮食：一天两顿饭（三菜一汤我买的粗粮不会晕碳）。 住宿：6人一间的宿舍类似青旅的装修，一个月吃住一起才800，整体面积大概有2700平，环境相对艰苦但我认为在创业里算是很好了。 时间安排：起床：6:45 学习：7:00-8:00（我会教你一个小时，然后我们不是空学理论） 实操： 8:00-12:00(项目实操赚钱) 午饭与午休：12:00-1:30 实操：1:30-4:00 4：00之后，你要是有兴趣那就一起健身，一是为了身材，二是身体是本钱，是干任何事的基础，整体说只有这样，我们兄弟才能有机会翻身且不把自己身体搞垮。 课程安排： 第1周：作息适应 第2周：剪辑耐力 第3周：微反馈，开心 第4周：技术细节 第5周：挫折耐受力 第6周：更多反馈，开心 第7周：第一次佣金 第8周：欲望管理 第9周：劳逸平衡 第10周：更多佣金 第11周：体会成功 第12周：扎实基本功 以上内容你多看几遍，想好了，我们细聊。

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝增长 3.策划并执行热点借势、节日营销、品牌联动等专题视频活动，强化账号人设与行业影响力 4.协同拍摄、剪辑、文案等团队完成高质量视频产出，把控内容调性与传播效果 任职要求： 1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑，具备独立操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、创意策划能力及基础视频剪辑能力 3.沟通协作能力强，能高效对接内外部资源推进项目落地 4.学习意愿强，适应快节奏内容迭代，对行业有持续关注与思考

1. 按公司要求，定时发布已制作完成的成品短视频，无需自行拍摄、剪辑、写文案 2. 每日完成规定发布条数，保证账号正常运营，及时同步视频发布后的线索数据 3. 不涉及推销、带货，仅负责作品发布，引导意向客户留资即可 任职要求 1. 有视频号账号（仅视频号），能正常发布作品 2. 时间灵活，能按时完成每日发布任务，执行力强 3. 无需经验，零基础可做，全程有专人指导操作 薪资待遇 1. 薪资按有效线索结算，当日结算，日结发放 2. 多劳多得，线索越多收益越高，无底薪， 3. 全程线上办公，在家即可操作，时间自由

抖音发布助理（线上办公） 1.负责新媒体平台（抖音、视频号等）的图文内容发布 2.提升用户互动率、粉丝增长量 3.关注行业动态 任职要求： 1.自备账号，图文公司提供 2.对新媒体生态熟悉，具备良好的网感和内容审美能力，有成功运营案例者优先 3.具备基础图片处理，能独立完成内容产出（图文可提供） 4.学历不限，经验不限，热爱内容创作与用户互动 5.时间安排灵活，每天1-2小时，入职有运营一对一指导，无经验也可。 6.本岗位为弹性工时，非全职坐班

我们是一家专注于Web3领域的创新型科技企业，深耕互联网行业15年，现有技术百人团队，致力于为全球用户提供安全、便捷的web3服务。 诚招短视频群控主管 岗位职责: 1、负责视频号、抖音等新媒体平台的批量账号短视频发布与运营、熟悉操作群控软件。 2、搭建和维护短视频群控矩阵，提升内容分发效率与账号曝光。 3、全域自然流运营，实现精准获客与高效转化。 任职要求 1、年龄26-35岁、统招全日制大专以上学历，3年以上同岗位经验，有WEB3/商城/小程序软件行业、金融行业优先考虑。 2、有视频号/抖音上 批量账号群发短视频营销经验，懂短视频、社群玩法。 3、懂平台算法与风控规则，有较强的学习能力，能持续优化运营策略与执行方法 福利待遇 购买五险、生日趴、团建、过节福利、下午茶，在本公司连续工作满一年以上的员工，享受带薪假、年假；节假日按照国家法定休假。

招摄像，剪辑运营

工作地址:宝山区王家村一周1次，一次2小时，周六日50一个小时补课内容和学员录音视频为证，思想品德

6月15-28号逛高端展会路费：70（含压）+精美礼品要求：20-45岁男女不限，干净整洁，没有异味，邋遢大王不要来了内容：逛展，30分钟-60分钟逛完可以撤，一个只能报名一次现场直接结算时间：任意一天.30-20.30的任意60分钟地址：11号线龙耀路1号口报名：姓名电话————————————井号比赛观众暖场150人时间:6.68:00-12:30（需要提前半小时集合）工资:55/人含鸭要求：，18-30岁年轻形象，运动风格穿搭即可内容:充当观众看屏幕比赛，配合暖场等，现场听安排～福利:现场可能有伴手礼，发的话可以自行带走地址:中华艺术宫地铁站附近报名:姓名电话生活照10。

具有较强的市场敏锐度，有商业活动策划经历和经验，偏文艺感性年轻力 策划运营专员，基础执行工作入手，逐步积累经验，掌握商业策划、运营管理和用户服务等核心能力。--- 一、岗位的核心职责 专员主要负责执行层面的工作，协助中高级运营人员完成的日常运营和活动落地，主要包括： 1. 市场调研与数据分析 - 协助收集社区用户画像、消费习惯、商户经营数据等。 - 整理调研报告，分析机会（如哪些业态受欢迎、哪些服务缺失）。 - 使用工具进行数据统计。 2. 活动策划与执行 - 参与活动（如市集、节日促销、亲子活动）的策划、宣传和执行。 - 负责活动物料准备、商户沟通、现场协调等具体事务。 - 活动后整理数据（如参与人数、销售额、用户反馈），撰写简单复盘报告。 3. 商户管理与服务 - 日常走访商户，了解经营情况，收集反馈（如租金、客流、需求）。 - 协助处理商户入驻、合同管理、基础问题协调（如水电维修、广告位申请等）。 4. 用户运营与社群维护 - 运营社区微信群、小程序或公众号，发布活动信息、优惠资讯。 - 解答居民咨询，收集建议并反馈给上级。 - 协助搭建会员体系，如积分发放、优惠券推送等。 5. 基础行政与支持工作 - 整理运营数据报表，协助制定月度/季度运营计划。 - 参与部门会议，记录并跟进任务进度。 二、岗位的能力要求 1. 硬技能 *基础办公软件：Excel、PPT（方案制作）、Word（文档撰写）。 *基础数据分析：能通过数据发现问题（如某商户销售额下降原因）。 *活动执行能力：熟悉活动流程，能独立完成小型活动落地。 *新媒体运营：熟悉微信、抖音等平台的运营逻辑（如推文排版、社群管理）。 2. 软技能 *沟通协调能力：能与商户、居民、物业等多方顺畅沟通。 *执行力与细心度：能高效完成上级安排的任务，避免低级错误。 *学习能力：愿意主动了解行业趋势（如社区团购、智慧零售）。 3. 加分项 有线下活动策划、商户管理、社群运营相关实习经验。 了解CRM系统、社区电商平台（如美团优选、多多买菜）的运营模式。 对本地生活服务、零售行业有一定认知， 有商户资源 三、岗位的薪资水平 *享受五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假及全勤奖等福利待遇。 *合同试用期1-3个月，试用期工资在合同薪资基础上下浮20% 月薪：8K/月 *奖金组成： 商业策划活动次数 +活动执行力度 +复盘总结 岗位要求： 1、具有相关社区商业运营经验，熟悉物业经营和商业拓展相关流程； 2、具备较强的创新意识，对年轻力市场有敏锐的洞察力和市场敏感度； 3、具有良好的沟通协调能力和团队支持能力，能够协同招商团队高效推进项目； 4、具备较强的市场分析和策划能力，能够独立完成市场调研和推广方案； 5、具备良好的数据分析和报告撰写能力，能够定期出具运营分析报告； 6、具有较强的抗压能力，适应快节奏的工作环境； 7、认同公司文化，能够接受扁平化管理，愿意积极贡献自己的想法和创意； 8、享受五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假及全勤奖等福利待遇。

工作职责： 1、负责视频号、小红书、抖音等内容平台的选题策划、内容制作与发布执行，基于数据分析持续优化内容策略及投放方向。 2、针对高转化潜力的笔记、视频、推文等内容进行精准投放，监控获客效果，统计转化表现，持续提升ROI，对流量获取效率与投放回报负责。 3、深入研究各平台推荐机制，优化内容在推荐与搜索场景下的曝光表现。 4、把控投放内容的视频质量、文案水准及品牌一致性，实时追踪投放数据并进行动态调整，具备出色的内容复盘能力，善于提炼爆款内容的核心逻辑。 任职要求： 1、具备成功且可验证的投放项目经验，能独立承担投放体量并达成目标。 2、本科及以上学历，拥有3年以上新媒体运营相关工作经验。 3、具备良好的文字表达能力与敏锐的品牌产品洞察力，熟悉主流新媒体平台的流量分发机制与推广规则。

岗位职责： 1. 负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及数据复盘 2. 负责抖音快手等平台直播带货流程 任职要求： 1.形象良好，热爱直播行业 2.学历不限，毕业生优先，退伍军人优先，年龄18-30，经验不限

明天井号6号徐汇区小区拍照兼职工资：220，任务量150个，内容：在后台更新小区里投放的物料照片要求：男女不限，会用手机拍照和导航，要有电动车（最好是可以换电的因为要跑一天）报名发：姓名电话。

招七一节MV拍摄人员10名要求:男女不限，25-38岁白领，阳光不邋遢，衣着干净整洁不邋遢，颜色白色或者米白色或者黑色等不是花花绿绿的即可时间:12.30-18.30报名:名字电话，结束发100地址:陆家嘴地铁站附近。

核心工作内容 主要负责在抖音平台发布短视频内容，确保内容绿色健康、符合平台规范；操作流程简单，仅需使用现有素材进行复制粘贴编辑，每条视频制作时长控制在3分钟以内。工作包含素材筛选、视频发布及内容合规检查，保证按时完成任务并符合平台要求。 岗位基本条件 能熟练使用智能手机进行视频相关操作；工作时间灵活，适合兼职；无需相关经验，简单易上手，具备基础网络操作能力即可

岗位亮点 • 零基础可入职，提供完善带薪入职培训，一对一带教，快速上手全流程业务 • 固定账号池配置，人均负责20个左右账号，，变现路径清晰 • 清晰透明的内部晋升通道，完善的成长体系，同步解锁抖音、视频号、短剧等多平台电商玩法 • 高激励薪酬体系，底薪+高额提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得 岗位职责 1. 账号日常运营管理：完成公司统一的入职培训后，负责分配的20个左右快手无人直播账号的全链路运营工作，通过手机端完成账号挂播开播操作，保障账号稳定、合规开播。 2. 分销平台选品管理：基于快手分销平台，结合商品销量、佣金比例、带货达人体量等核心维度完成选品工作，筛选高转化、高适配性的商品，搭建并迭代账号专属商品池。 3. 投流素材优化创作：挖掘平台内高转化的直播、短视频素材，完成素材的二次优化、剪辑创作与合规调整，输出符合投流标准的优质素材，为账号投放提供内容支撑。 4. 投流计划搭建与调优：通过电脑端后台完成投流计划的搭建、测试与上线，日常核心工作时间聚焦于投放数据监控、计划实时调整与策略迭代优化，持续提升账号投产比与整体变现效率。 5. 多平台业务探索落地：跟随公司业务布局，学习并落地抖音涨粉、视频号直播、短剧电商等新增业务，基于电商变现核心逻辑，主动探索多平台账号的运营变现玩法，挖掘新的业绩增长点。 任职要求 1. 学历、经验不限，接受应届生、零基础新人，公司提供全流程带薪培训，可快速上手业务； 2. 对直播电商、短视频带货行业有浓厚兴趣，认可无人直播变现模式，有强烈的目标感、执行力与赚钱欲望； 3. 具备基础的电脑操作能力，做事细心、有耐心，能沉下心完成投流计划的搭建、数据监控与日常调优工作； 4. 具备良好的学习能力与主动探索精神，愿意学习多平台电商运营玩法，能跟随公司业务发展同步成长； 5. 有电商运营、直播运营、信息流投流、短视频剪辑相关经验者优先，有快手平台运营经验者加分。 薪酬福利 • 薪资结构：无责底薪+高额业绩提成+绩效奖金，综合薪资6000-20000元，上不封顶，多劳多得； • 福利保障：带薪岗前培训，一对一带教指导，定期组织团队团建、节日福利等； • 成长空间：完善的业务培训体系，同步解锁多平台电商运营技能，持续提升个人行业竞争力。 晋升通道 清晰透明的内部晋升机制，无空降，所有管理岗均从内部提拔： 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 工作时间 单休制，享有灵活调休机制，法定节假日按国家相关规定执行。 工作地点： 我们是深耕直播电商赛道的实战型团队，聚焦直播电商核心业务，同步布局多平台电商变现赛道，团队氛围轻松活跃，拒绝内耗。只要你有想法、肯执行，我们提供平台与资源，助力你快速成长，实现个人与团队的双向共赢。