岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康风险评估、体成分分析及生活方式干预服务 3.组织健康讲座、营养科普活动，提升客户健康素养 4.协同医疗或康养团队制定慢病管理、体重管理等健康干预计划 5.建立并维护客户健康档案，定期跟踪随访效果 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、健康管理师或临床营养相关资格证书 2. 具备基础医学、营养学、食品卫生学等专业知识，熟悉中国居民膳食指南 3. 具备良好的沟通表达与健康教育能力，亲和力强、责任心佳 4.有医院营养科、体检中心、健康管理机构或社区健康服务经验者优先 5. 具备基本的数据整理与报告撰写能力，熟练使用办公软件

协助营养师线上线下推广服务

我们主要做三餐营养，体重管理，慢病调理，心理疗愈，逆龄抗衰，团队伙伴遍及全国30多个省市！ 一、运营模式 健康管理﹣慢病管理，体重管理，皮肤管理 健康社群﹣从自己健康﹣家人健康﹣众人健康 健康生态﹣一起打造健康美好生活生态圈 我们只做健康宣传，健康教育，健康项目 二、岗位收入 1．引流顾客调理身体消费提成9%-27% 2．团队业绩6％提成＋30%-70％奖金 收入上不封顶 四，人才选拔要求 1．热爱力：笃定大健康产业、定位长期发展 2．学习力：提供业务培训 3．分享力：通过社群、视频、直播输出一、公司介绍 我们是一家大健康平台 如果你一直想赚钱，但没有好平台。 如果你一直想翻身，但没人亲自带。 这里有好平台，好项目，老师手把手教 公司一直专注于互联网大健康项目，蓝海市场 专业系统的团队，技术，服务。为客户提供全身命周期的私人定制健康管理整体解决方案，专注膳食营养，儿童身高、智力发育，身材管理减脂增肌，亚健康调理，慢性病康复逆转，病后营养修复，心理健康管理，皮肤管理，整体形象管理。致力于为更多人带来全方位的健康幸福。 二、薪资详情 提成方式：销售额提成／绩效奖金 奖金补贴：绩效奖月结／年终奖年末结 三、选拔要求 1：对于有健康观念，营养健康知识、营养师、健康管理师、中医养生理疗，医学相关专业，美业，健身行业人士优先考虑。 2：小白努力上进，看好大健康赛道，愿意做一番事业的也可以。 3：出色的沟通表达能力和协调能力 4：属于长期发展项目，寻求志同道合者，共谋趋势红利。 5、可接受每月出差1-2次业务培训（不能接受，请勿投递，公司重在选拔培养成长型人才） 公司优势 1：无销售性质！常白班！ 2：大健康赛道行业顶尖 3：公司免费扶持创业型人才，可做公司，工作室，也可门店 4：公司商学院每周赋能，老师手把手，一对一帮扶，公司提供运营的一切技术与长久服务，有完善的培训及人才孵化体系！ 四、公司福利 1、绩效奖金，每年多次调薪，多次晋升机会 2、终身免费体检 3、每年两次优秀员工国内外旅游（可带家人） 4、每月不定期组织团建活动 欢迎看好大健康行业趋势，想要在健康行业成就一份事业的有志之士加入！

1. 按照国家评估规范，入户或在机构采集老年人基础信息、病史、生活情况，完成标准化测评； ​ 2. 从日常生活自理能力、运动功能、认知水平、精神情绪、感知沟通、社会参与六个维度开展综合评估，判定失能等级； ​ 3. 规范填写评估量表，撰写正式评估报告，评估结果用于长护险待遇认定、养老机构入住分级、居家照护方案制定、适老化改造等； ​ 4. 向老人及家属通俗讲解评估结论，给出照护、康复、营养方面的专业建议； ​ 5. 按要求开展动态复评，老人身体状况发生变化时及时重新评估、更新等级； ​ 6. 做好评估资料归档，遵守保密制度，维护老人隐私；配合主管部门复核、抽查，处理评估异议。

会配菜，搭配营养餐食

岗位职责: 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2.在营养师的指导下，完成基础营养咨询、方案跟进、科普宣传和日常服务支持。 3.在线组织健康讲座、营养科普活动，提升客户健康素养 任职要求: 1.沟通表达能力强,富有同理心与服务意识 2.能独立开展健康咨询与方案制定,具备一定案例积累者优先 3.遵守职业道德，尊重客户隐私，责任心强

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估与膳食指导方案 2. 开展健康风险评估、体重管理、慢病干预等健康管理服务 3. 组织健康讲座、营养科普活动，提升客户健康素养 4.建立并维护客户健康档案，定期跟踪干预效果 5. 协同医疗、运动等专业团队，提供整合式健康解决方案 任职要求： 1.热爱大健康行业 2.具备销售经验，营养学、公共卫生等相关专业知识背景优先 3.沟通表达能力强，富有同理心与服务意识 4. 能独立开展健康咨询与方案制定，具备一定案例积累者优先 5. 遵守职业道德，尊重客户隐私，责任心强

招聘：健康管理师薪资：3000元以上/月有医学相关专业背景，取得相关医学专业资格证书及执业证书

主要负责社区居民一切健康养生康复理疗问题，需要的咨询

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招聘一名会铺屋顶水泥瓦的工人，薪资日结。

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有证书会使用电脑

做好董事长的年度体检 健康管理计划

全国青年中医学研究院---中医药全产业链 培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 【工作职责】 1、针对的是企业或单位里面的人群给他们做健康服务：测量血压、中医把脉、产品体验和讲解（有培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 【任职要求】 1、年龄18-27岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达共沟通能力 【相关福利】 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成，***月收入几万 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制 ，总部投资、开出中医馆 【职位亮点】 1，五天8小时制 2，免费提供住宿，住宿环境不错，配套齐全 3、五险一金 4、激情开心快乐的团队氛围

招聘健康管理师，要有证书，在职业技能等级评价机构能够查询的 在网站能够查询到

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学合理的营养评估、膳食指导及健康干预方案 2. 开展健康知识讲座、科普宣传及慢病管理支持工作 3.协同医疗或健康管理团队制定个性化健康计划并跟踪效果 4.建立并维护客户健康档案，定期复盘与优化管理策略 5.参与健康产品、食谱或服务项目的研发与内容输出 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、健康管理师或相关职业资格证书 2.具备基础医学、营养学或公共卫生等相关专业背景 3.沟通表达能力强，具备良好的服务意识与共情能力 4. 熟悉常见慢性病营养管理及健康风险评估方法 5.责任心强，注重隐私保护，遵守职业道德规范

岗位职责： 1.线上线上 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.善于沟通协作，有亲和力与课堂组织能力 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入

岗位职责: 1. 承担各学科的教学授课工作 2. 提供高质量、专业化的教学服务 3. 与学员保持顺畅沟通，建立良好互动关系 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够独立应对并妥善解决教学相关问题 3. 拥有团队协作精神，能与同事协同推进教学任务 备注：招聘各学科，全职、兼职老师

【岗位职责】 1. 负责高中理科课程的教学工作，依据教学大纲制定授课计划并实施课堂教学； 2. 开展课后答疑与辅导，针对学生薄弱环节进行个性化指导，提升学习效果； 3. 组织阶段性测试与评估，分析考试数据，及时调整教学策略与进度。 【岗位要求】 1. 具备扎实的理科专业知识，持有相应的高中教师资格证； 2. 拥有良好的课堂掌控能力，善于与学生沟通互动，富有亲和力与责任心； 3. 具备较强的学习能力与团队协作精神，能积极配合学校完成各项教学任务。

健康管理师薪资福利:3500-6000元招工人数:3名工作地址:定边县兴源西区A座大门口

工作内容：初中生物教辅图书内容的编写、审校等工作。 工作时间：3个月及以上，每周在岗5至6天。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，与生物学科相符相关专业。 2. 学科功底扎实、严谨细致、悟性高。 【福利待遇】 1. 底薪+绩效，综合月薪4K~7K。 2. 按月结算，多劳多得。 3. 在校生实习满3个月可开实习证明。 4. 提供兼职实习机会，深入了解教辅行业。

【工作职责】 1、授课对象：初一至高三学生，授课形式：一对一在线教学； 2、扎实完成备课、授课、作业布置与批改、月度测试等日常教学环节，确保个性化辅导的高质量实施。 3、能根据学生的不同基础灵活调整教学策略，制定针对性培养计划，帮助学生养成良好学习习惯，在既定周期内实现成绩与综合能力的提升。 4、定期分析学生学习进展并形成反馈，维持高效的家校互动，依据学生及家长的实际需求适时优化教学方案。 5、与课程顾问、学习管理师协作，共同推进教学执行与服务支持，提高客户整体满意度。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、具备教学经验者优先考虑； 3、普通话标准，掌握所授学科相关考试大纲内容，拥有坚实的专业功底； 4、表达清晰流畅，具备较强的沟通技巧，善于与学生互动交流，思维敏捷； 5、遵守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，有责任心，能够有效激发学生学习积极性。

上课管理教室纪律 帮助学生解决一些课堂问题

1. 负责小学或初中英语课程的教案准备与课堂教学，精心备课，组织并管理班级学生的学习活动； 2. 日常关注学生成长，定期与学生及家长进行有效沟通，建立良好的家校互动关系； 3. 普通话较为标准，具备良好的英语口语能力，表达清晰流畅，热爱教育工作，态度积极主动，富有责任感！

上门一对一兼职教师！ 时薪60-800一小时，按课时结算，多劳多得！ 深耕一对一上门家教11年，生源稳定不用愁，上门授课，付酬劳及时！ 要求：学科功底扎实，擅长沟通引导，有家教经验优先！ 加入我们，把知识变成高收入！

本地家教岗位，支持兼职 每小时授课费用70-300元 每次授课时长为2小时 课时费用当日结算，上完即结 全市范围就近分配教学任务 年级、科目、授课地点可根据个人情况自主选择 任职要求：需具备本科及以上学历

岗位职责 1、负责3-儿童的英语教学工作； 2、认真备课，依据教学计划高效完成授课任务； 3、提供优质的课后辅导与学习规划服务，激发学生学习兴趣，提升学习成效； 4、主动与家长沟通学生学习进展，促进良好的家校协作。 任职要求 1、本科及以上学历，大学英语六级或专四、专八水平，持有教师资格证者优先； 2、英语口语表达流畅，发音准确，有海外留学背景者优先； 3、热爱教育行业，具备爱心、耐心及高度的责任感； 4、性格亲和，具备良好的语言沟通能力； 5、熟练操作办公软件，学习能力突出，善于持续提升自我； 6、对少儿英语教育有热情，具备相关教学经验者优先。 福利待遇 1、薪酬体系：底薪（4300）＋绩效+奖金＋补助=行业内极具竞争力的薪资水平 2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学习 3、晋升体系：教师—讲师—主管—分校校长—副总校长—总校长，职级晋升即意味着收入、知识与能力的全面提升！ 4、发展空间：提供专业与管理双通道发展路径，享有丰富的免费培训资源（包括新人培训、专业课程培训、管理能力培训等）