职位性质：全职 工作地点：宝鸡 性别：不限 年龄:25～40岁 二年工作经验 学历：本科 职位描述 1)专业：自动化、机械等相关专业。善于与人沟通。 2)待遇：6000元起+加班费+年终奖+六险 3)工作描述：管理生产相关资料，产品资质，监督产品生产过程。

岗位职责： 1、负责制定和完善公司的质量管理体系，并确保其有效运行； 2、监督和指导质量控制部门的工作，确保产品质量符合相关标准和客户需求； 3、定期进行质量审核，识别并解决质量问题，持续改进产品质量； 4、与相关部门密切合作，推动产品设计、制造过程中的质量改进措施； 5、处理客户投诉和退货问题，确保客户满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，制造业背景优先； 2、具备3-5年制造业质量管理工作经验，有质量部负责人经验者优先； 3、熟悉ISO9001等质量管理体系，具备良好的质量管理理论知识； 4、具有较强的沟通协调能力和团队管理能力； 5、能够独立解决复杂质量问题，具备较强的责任心和抗压能力。

中熔电气普工！下午1点面试！[玫瑰]白班6000+，夜班7000+1、工内作容：熔断器小零件，装配点焊检验测试贴标签等，非统传流水线，2、要求：女工20-38岁，男工20-35岁普工经验不限，3、薪资：小时工资20元/小时，从4个月开始21元/小时。夜津班贴50元/天，餐补15元/天4、绩考效核S级奖金800，A级600，B级4005、4人宿间舍，长里村金舟公寓（200元/月宿住费，每月18号发工资。

岗位职责： 1.负责汽车零部件生产全过程的质量检验、过程监控与不合格品管控 2.编制并执行检验计划、作业指导书及质量控制点文件，确保符合IATF16949体系要求 3. 运用SPC、MSA、FMEA等工具开展质量数据分析与持续改进项目 4.主导内外部质量审核问题整改，协同工艺、生产部门推动质量提升 5.参与新项目APQP阶段质量策划及PPAP资料准备，支持客户审核与交付 任职要求： 1.熟悉汽车零部件制造流程及IATF16949质量管理体系标准 2. 具备基础计量知识和常用检测设备（三坐标、轮廓仪、硬度计等）操作能力 3.责任心强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 有汽车行业质量检验或测试相关工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历，机械、车辆、材料等相关专业优先

岗位职责 1.负责 AS9100D、IATF16949 体系运维、内审、年审及流程优化。 2.管理质检团队，统筹来料 / 过程 / 成品检验，制定制度与考核。 3.全流程品质管控，解决机加制程缺陷，降低不良与客诉。 4.质量数据统计分析，牵头 8D 改善，跨部门闭环质量问题。 5.组织质检技能、体系培训及新员工带教考核。 6.对接客户、第三方审核，处理客诉，报送质检资料。 7.编制修订检验规范，落实首 / 巡 / 终检，管控关键工序。

1．质量体系运行监督及维护； 2．策划项目全生命周期质量保证活动； 3．监督过程、产品开发活动的符合性； 4．跟踪、验证审核中发现的不符合问题的纠正、归零； 5．重大质量事件、问题调查； 6．质量信息汇总、质量档案归档、质量会议等。 1．本科及以上学历； 2．熟悉质量体系、运行监督与不符合项管理； 3．熟悉产品、软件／硬件研制流程及过程活动； 4．具备民用航空质量管理工作经验，质量体系建设或质量审核经验； 5．具备良好的分析判断能力、沟通协调能力。

岗位职责： 1.根据质检标准对手机进行分类定级。 2.负责手机的功能测试、外观质检、评估定价、拍照上架销售平台等工作。 3.确保所有测试和评估工作符合公司标准和行业规范。 任职要求： 1.品行端正，认真细心，具有良好的职业道德。 2.年龄要求20-35岁，能够适应快节奏的工作环境。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从工作安排。

招聘:质量管理员5名 岗位职责 1. 严格执行公司质量管理制度，负责日常质量巡检、库房巡检、流程督查； 2. 负责药品入库验收、在库养护、近效期管理、不合格品隔离与处置监督； 3. 负责首营资料审核、资质更新、质量台账、合规资料整理归档； 4. 负责温湿度监控、冷链记录、设备校验、质量培训落地； 5. 协助质量负责人完成GSP内审、迎检、整改、资料完善工作。 任职资格 1. 学历：大专及以上，药学相关专业； 2. 经验：2年以上医药公司质量岗位经验，熟练GSP日常操作流程； 3. 资质：持有执业药师证或质量相关资质优先； 4. 素养：原则性强、严谨细致、合规意识极强。 薪酬结构 薪酬模式：底薪 + 绩效 + 资质补贴 + 福利 基础底薪：4500–5500元/月 绩效工资：1000–1500元/月 福利：节日福利、带薪年假、

1、大专及以上学历，质量管理、工业工程、机械制造等相关专业优先; 2、1年以上质量相关工作经验，工作经验丰富，能力突出者学历不作为限制条件; 3、熟悉质量管理体系和质量控制方法，具备良好的质量分析和解决问题的能力; 4、具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门和团队进行有效沟通和合作; 5、具备良好的团队合作精神和责任心，能够承担一定的工作压力 6、熟练掌握办公软件和质量管理工具，如Exl、SPC、质检七工具等; 岗位职责: 1、负责制定实施质量管理系统，确保产品符合相关要求; 2、制定和执行质量控制计划，确保产品合格率和客户满意度; 3、协助团队进行质量改进，提高产品可靠性和质量; 4、负责制定质量报告和分析，为公司决策提供支持; 5、对来料、制程、成品的不合格进行管控、处理并上报、要求责任部门对不合格进行分析和纠正，对不合格的纠正预防进行追踪验证，直至不合格得以改善； 6、检验设备器具的操作保养与卫生管理；

岗位职责 1. 掌握需求分析方法论，可独立承担功能模块的系统需求分析任务，并形成完整的需求规格文档。 2. 熟知软件测试流程，具备常用测试手段的应用能力，能够准确识别缺陷，熟练操作主流测试管理工具； 3. 能够独立设计测试方案、规划测试进度、撰写各类测试材料（如测试用例、测试执行记录、缺陷报告、测试总结等）； 4. 主导并实施全流程测试工作（包括模块测试、集成测试与回归测试），主动跟进、分析测试中发现的问题及线上异常，推动问题闭环； 5. 熟练运用数据库技术，具备编写增、删、改、查等基础SQL语句的能力； 任职要求 稳定性高、工作认真负责 1. 承担保险领域核心系统的需求梳理与测试执行工作。 2. 负责需求从提出到落地全过程的跟踪与管理。 3. 全周期跟进Bug状态，确保问题及时修复与验证。 4. 参与系统上线支持工作，协助开展新功能的操作培训。 5. 协同产品经理进行缺陷成因分析，完成相关数据的汇总与整理。

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企业简介: 主要生产电子产品，主要岗位:组装、包装、测试、打螺丝、焊锡，加班多、工时高、坐班，穿自己衣服上班，做事自由轻松，上班可以带手机。 招聘要求: 1.年龄18-45岁(18-23岁需要提供非学生证明)，男女不限，(只要焊锡熟手)2.本人有效身份证，会写字，无案底。不能有纹身黄头发，不能穿拖鞋，不用体检，黄头发、纹身不要 纯18元/H长白班 薪资待遇: 1.可以长期做。2.包吃包住包工作餐，三天后发饭票，，，不吃不扣，住宿/水电平摊，每月20号发工资 每天下班发100元

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1.熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与检验工作 3. 细致严谨，具备较强的数据分析能力和问题定位能力 4.良好的沟通协调能力，能跨部门推动质量改善落地 5.具备驾驶技能，可独立出车、短途外勤。

岗位职责： 1. 负责金属件生产全过程的质量检验与管控，包括来料、制程及成品检验 2. 执行质量体系相关要求，维护质量记录并推动持续改进 3. 主导客户投诉处理，开展根本原因分析，制定并跟踪纠正预防措施落地 4. 参与不合格品评审，协同生产、工艺等部门优化质量控制点与检验标准 5. 定期汇总质量数据，编制质量分析报告，为管理决策提供依据 任职要求： 1. 具备质量管理或检测相关工作经验，熟悉金属加工行业质量管控要点 2. 了解质量管理体系标准，有内审或体系维护经验者优先 3. 具备客诉处理能力，逻辑清晰，沟通协调能力强 4. 能熟练使用常用检测工具及办公软件，具备基础数据分析能力 5. 工作细致负责，原则性强，具备良好的职业素养

日结，日结，高薪小时，招聘简章 招聘岗位：机装技术员、电装技术员，整机测试 薪资： 【机装/电装】30元/时，超出176小时后计算加班，45元/小时，法定节假日90元/小时+夜班补贴50元/天+综合收入8500左右。 【物流】22元/时，加班28元/时+餐卡充值1000元/月 综合收入6000-7500左右。 【整机测试】40元/时，超出176小时后算加班60元/小时，法定节假日110元/时+夜班补贴50元/天+餐卡充值1000元/月 综合工资12000-15000左右 发薪日期：每个月18号发放工资 发周一至周五每天预支260元，周六节假日工资统一发薪。 住宿：N7,N1提供住宿，6人间，酒店式公寓，,N5厂提供住宿每月200元4人间，不住宿每月补贴300元房补。 吃饭：厂区给餐费补贴，一天餐费补助33元，早餐5元，午餐14元，晚餐14元，入职后发放工卡（餐卡）内有1000元餐费。 上班时间：早上8:45--晚上8:45，两班倒，上六休一，每周休息一天。

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立 即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:18-48周岁，学历不限，经验不限， 报名早赚钱 G:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入 职7天既可预支! 工作岗位 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】 (1)免费三餐全包 健身房、球场免费娱乐;动、大型抽奖活动等。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健 (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等 (6 生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提 人每月补贴500元且有厂车接送 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立 卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

方向一：仿真测试工程师（强度类） 岗位职责 承担机轮刹车装置结构强度方向的仿真分析、结构优化与轻量化设计任务； 负责撰写仿真分析过程及结果的技术文档； 根据试验数据对仿真模型进行验证、校准与修正； 开展结构疲劳寿命预测及相关优化工作。 任职要求 具备结构强度仿真实际经验，有结构优化与减重分析项目经历； 熟练操作 ABAQUS/ANSYS/FE-SAFE 等仿真工具，掌握结构力学、材料力学、理论力学等基础知识； 机械、力学类相关专业背景，具有2年及以上相关工作经验； 方向二：仿真测试工程师（温度/流场类） 岗位职责 负责机轮刹车系统热-流-固耦合仿真分析，参与机轮与刹车部件流道结构的优化设计； 编制仿真分析相关的技术报告文件； 结合试验反馈开展仿真模型的校准与迭代修正。 任职要求 具有热-流-固耦合仿真项目经验，有风扇冷却或类似热管理领域工作背景； 熟练使用 ABAQUS/ANSYS 及前处理建模软件，熟悉传热学、流体力学等基础理论； 机械、力学等理工科专业，具备2年及以上相关行业工作经验；

职位描述： 1. 负责手机及其他智能设备Camera成像质量的主观与客观测试工作。 2. 掌握图像与视频质量评估方法，熟练使用Imatest、FSViewer、Miviewer等专业测试分析工具。 3. 协同Camera调优工程师完成问题复现、定位，并参与问题解决过程。 4. 与软件、调试、算法等相关团队协作，推动相机性能优化及用户体验改进。 5. 输出详细的画质评测分析报告，并对最终成像质量评估结论负责。 6. 承担项目中安排的其他相关辅助性验证任务。 职位要求： 1. 熟悉常规测试流程，了解Camera图像处理相关技术环节。 2. 明确测试岗位的工作职责，具备良好的跨团队沟通协调能力。 3. 对色彩敏感，具备较强的色彩辨识能力与审美判断力。 4. 具备小米项目测试经历者优先考虑。 5. 能够接受短期外出差安排

岗位职责： 1. 负责低压电气产品全周期测试工作的实施与推进； 2. 依据测试规范落实测试方案，精准记录各项测试结果； 3. 对测试结果进行系统分析，撰写完整的测试总结报告； 4. 与研发部门高效协作，提供专业测试意见并参与问题定位； 任职要求： 1. 具备2年以上低压电气类产品测试相关工作经历； 2. 熟悉电气产品测试流程及行业通用测试标准； 3. 具有良好的数据分析能力与系统化思考能力； 4. 工作态度认真细致，具备出色的沟通能力和团队合作精神； 备注：工作地点在咸阳

工作地可选：北京，上海，深圳，东莞，南京，杭州，苏州，济南，西安，武汉，成都 年龄： 1. 全日制统招本科及以上学历，计算机、软件工程、通信、电子信息、自动化等理工类相关专业优先。 985 211院校不限专业，不限经验，应届生亦可投递 2. 掌握软件测试基础理论，熟悉完整软件测试流程，熟练掌握常用用例设计方法、缺陷生命周期管理。 3. 熟练使用 Linux常用命令、掌握基础 MySQL数据库SQL查询语句，可独立完成后台数据校验测试。 4. 掌握至少一门编程语言 Python/Java/C/C++/Go，具备代码读写能力，可独立编写测试脚本，能通过华为OD机考算法题目。 5. 熟练使用主流测试工具：Postman、JMeter、Jira、Git/SVN，具备接口测试实战经验。 能力经验要求 1. 具备1年以上软件测试实战经验，有后端服务、云平台、数据库、通信软件测试经验优先。 2. 熟悉接口自动化测试流程，会使用Python+Pytest开展自动化测试，有自动化脚本落地经验者优先。 3. 具备问题分析定位能力，可快速复现问题、定位根因，独立跟进复杂缺陷闭环。 4. 了解敏捷开发、DevOps流程，有持续集成、版本迭代测试经验优先。

1. 专业：电子、通信、自动化、测控、微电子、硬件电路等相关领域； 2. 学历：本科优先，大专亦可 岗位职责：硬件测试工程师 参与硬件产品在信号接口（如I2C、SPI、UART、PCIE、LocalBUS、GPIO等）方面的功能、性能及可靠性验证，熟练阅读PCB布局与电路原理图 负责测试方案设计、测试用例开发及测试报告撰写 运用示波器、负载仪、频率计、逻辑分析仪、功耗测试设备等工具开展硬件测试与数据采集 协同研发、质量、生产等团队，推进问题闭环与优化改进 任职资格 具有扎实的电子技术基础，掌握常用硬件测试仪器的使用方法 具备较强的逻辑思维与故障分析能力 具备良好的团队合作意识，沟通顺畅，文档编写能力强

岗位内容： 1. 制定并实施测试用例，记录测试过程数据并输出测试报告。 2. 联动开发、项目管理及测试团队成员，保障项目进度与质量规范的落实。 3. 运用自动化测试工具与框架，提升测试执行效率与覆盖范围。 4. 持续优化测试流程与技术手段，增强测试质量与工作效率。 5. 聚焦产品品质与用户需求，确保交付系统的稳定性、可靠性与易用性。 任职要求： 1. 熟悉软件测试的基本方法与实施流程。 2. 熟练掌握至少一种自动化测试框架及相关脚本语言（如Selenium、Python、Robot Framework）。 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。 4. 适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持高效产出。 5. 具有较强的问题分析与解决能力，以及主动学习和自我提升的意愿。

岗位职责： 1、负责Web端及移动端产品的功能、性能与兼容性测试相关技术工作 2、承担服务端的功能验证、接口测试及性能评估任务 3、能够制定合理的测试规划，设计有效测试策略，编写完整覆盖的测试用例 4、具备流程改进与技术创新思维，可针对产品迭代中的测试环节提出优化建议，并通过技术方式提升整体测试效能 5、执行测试任务并输出测试报告，具备开发自动化测试脚本及工具的能力者优先 任职要求： 1、统招本科及以上学历，计算机相关专业背景 2、具备3年以上互联网或客户端测试经验，或拥有自动化测试与工具研发经历，熟练掌握Java、Python、Go等至少一门编程语言 3、参与过大型项目测试实践，熟悉软件工程原理与测试方法论，了解测试流程规范、文档标准及软件开发原理，精通测试用例设计，具有主动技术探索能力 4、工作态度严谨，责任心强，具备快速学习新知识的能力 5、熟练操作Linux操作系统 6、具备较强的沟通协作能力，表达清晰，富有团队合作精神 7、（加分项）有实际自动化测试工具开发经验，曾主导或参与自动化测试平台搭建，具备基于用例设计并编码实现自动化测试的能力

服务器信号测试： 1. 负责产品硬件的测试与交付工作，包括测试方案规划、原理图审核、信号完整性验证、功能项检测、可靠性验证及其他硬件专项测试内容 2. 编制并实施测试方案与用例，搭建测试所需环境，测试完成后输出测试报告，确保结果准确传递，并协同研发团队推进产品开发进程 3. 对测试中发现的问题进行故障定位、现象复现及回归验证，实现测试流程的完整闭环 岗位要求： 1. 电子、通信、计算机等相关专业本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验 2. 熟练操作示波器、万用表、电源等常规测试仪器 3. 具备PI、SI、功能测试、可靠性测试及相关实验项目的实践经验 4. 掌握信号完整性与电源完整性基础知识，具备较强的学习能力和沟通协作能力 电源测试： 岗位要求： 1. 熟悉AC-DC、DC-DC常见电源拓扑结构，掌握电力电子控制基本原理 2. 了解MOS管、二极管、磁性元件等器件特性，具备EMC、工艺规范、安全规范等方面的工程设计理解能力 3. 熟悉电源类产品开发流程、测试工具平台的模块划分与系统架构，可独立完成测试方案制定 4. 掌握可靠性测试方法，能够主导DFX设计验证工作

岗位职责： 有经验

1. 测试方案制定与实施 依据产品需求文档（PRD）撰写测试用例，规划测试策略，涵盖功能、接口及性能测试等方面。 开展手动与接口测试工作，完整记录并跟进缺陷（Bug），协调推进问题闭环。 2. 质量控制与优化 参与需求评审会议，提前识别潜在风险点，保障测试覆盖全面性。 跟踪线上运行情况，深入分析故障根源，输出改进建议以提升系统稳定性。 3. 多方协同作业 与研发、产品、运维团队高效协作，保持顺畅沟通，具备主动推动问题解决的能力。 任职要求 必备技能 测试理论：掌握软件测试基本方法（如黑盒/白盒测试、边界值分析等）。 项目背景： 具备SaaS类产品测试经验，或熟悉Web端、小程序及企业微信相关测试场景，对数据变化敏感，拥有大规模数据验证的实践能力； 适应敏捷开发节奏，能应对高频迭代压力； 工具应用：手工测试常用TAPD、JIRA、禅道、Postman等工具； 性能测试熟练使用LoadRunner、Locust、jmeter，可独立完成测试场景设计、压测执行及报告输出。 数据库能力：熟悉SQL语法，能够进行数据核验（支持MySQL/Oracle等主流数据库）。 综合素质： 思维条理清晰，工作认真负责，具备良好的表达能力和抗压素质。 热衷质量保障工作，善于发现潜在问题，并积极推动整改落地。 加分项 掌握Python/Java/JavaScript中至少一门编程语言，具备测试脚本开发能力。 了解安全测试工具如Burp Suite的使用。