陕西榆林招聘：项目劳资员1名工作地点：大保当榆神工业区联系电话：

招聘劳资专员。要求本科及以上学历，专业对口；具备公路、市政、路桥工程一线相关工作经验者优先，持有一级建造师执业资格证书者优先；持有注册安全工程师、造价、测绘、会计等相关执业证书的人员在同等条件下优先。政治立场端正，遵纪守法，责任心强，吃苦耐劳，具备良好沟通协调和团队协作能力。熟悉路桥施工项目全流程业务，能长期驻项目一线，服从公司项目统筹调配。身心健康，无职业禁忌，可适应工地野外、驻外工作环境。无违法违纪、行业失信、安全生产责任事故等不良记录。薪资福利：执行公司统一薪酬体系，包括岗位工资、绩效工资、项目补贴和证书津贴，持证人员单独发放执业资格补助。享受带薪年假、节日福利、年度体检、食宿统一安排、岗前专业培训、职称晋升通道。表现优秀者可纳入公司骨干人才库，提供内部晋升、跨项目轮岗、集团内部调动发展机会。本次招聘用工形式为劳务外包用工。工作地址：根据公司项目布局，在陕西省内及省外路桥施工项目驻场。

陕西渭南招聘劳务专员2名，要求沟通表达能力强。工作时间为12:00至7:00。薪资构成包括底薪、高额提成、全勤奖和年终奖。咨询电话为。工作地址位于蒲城县长安路东中段。

漳州市云霄县招泥瓦工、钢筋工、建筑木工、工地小工/杂工 福建漳州云霄核电招聘长期工，短期工不收 一、岗位与地点 · 岗位：钢筋班/木工班/混凝土班 · 合同期限：首签1年或3年，优秀可续签 二、薪资待遇 · 综合年薪：9–12万元 · 平均月薪：8000–10000元 ·30元/小时，加班另算，，即第三个月月底发放第一个月全部工资（包含加班费、补贴等），具体以单位发放为准，，每月可预支生活费约1500元 · 发薪时间：月底30号前发上月工资 三、福利保障 · 公司包住宿，统一住集体宿舍，配备空调、热水器， · 用餐：公司设有食堂，可自行充卡消费，不吃不扣费 · 培训说明：入职前有5-7天安全培训，培训期间无补贴 四、任职要求 · 性别年龄：20–54周岁，识字即可，不卡学历； · 身体条件：身体健康，，无犯罪记录（单位统一联网查询） · 入职材料：需本人身份证，工资发放至中国建设银行卡（无卡可协助办理） · 其他：苹果手机不能进场！ 五、工作内容 · 协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁 · 工作期间手机统一存放，实行保密管理 六、报名须知 · 需先提交个人资料审核，单位审核周期1–2天 · 审核通过后方可报到，自行提前前往者住宿等费用自理

现招【工地直招·非中介】 现招核电土建钢筋工若干 工作稳定，薪资可观 包吃包住，工资月结 要求：有工作经验，服从管理 踏实稳定、能长期干的联系 中介勿扰聘一批钢筋大工小工， 年龄54岁以下！ 年龄要求49岁以下 要求身体健康，工资由公司按月至银行卡发放（建设银行卡） 工程地在浙江宁波 需要办无犯罪记录证明及个人体检报告 钢筋工 280—320小时 小工 240—270小时，监护220 上班时长9小时 加班另算（每天可加班 2-3 小时） 包住不包吃（工地有食堂） 具体事由可至电 刘，电话号码与微信同步

岗位职责： 1.负责施工现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作 3.协助做好施工安全防护、标识标牌维护及现场文明施工管理 4.按要求完成工长或班组长交办的临时性、应急性工作任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.无犯罪记录，服从管理，遵守施工现场各项规章制度 4. 有建筑工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前带教

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郑州新郑招建筑木工，顶层有两层露台，需要改建浇筑。梁板柱结构。大约15平方左右。

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岗位职责： 1.通过电话为客户提供咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理

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公司诚招：土建施工员、栋号负责、劳务员，专科以上学历。具备相关专业证书人员优先录用，具体薪资待遇详谈。联系人:薛先生（)

岗位职责 1、负责路桥项目劳务实名制管理、人员进退场登记，维护桂薪宝等劳务系统信息； 2、编制工人考勤、工资表，办理农民工工资发放资料，整理工资台账； 3、劳资资料归档，配合住建、人社部门各类劳务检查，做好台账报备； 4、对接班组，处理日常劳资疑问，完成上级安排的其他劳资相关工作。 任职要求 1、有建筑工程项目劳资相关工作经验者优先； 2、会使用基础办公软件，做事细心严谨，责任心强； 3、能驻项目工地，服从公司项目调配安排。 薪资福利 1、月薪3-5K元； 2、包吃包住，缴纳社保。 工作地点 广西柳州融水县

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金等，确保数据准确及时 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调处理 4. 统计分析劳务数据，编制劳资报表，为管理决策提供支持 5.对接劳动监察、社保中心等外部单位，确保合规运营 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规、社保政策及操作流程 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统或Excel进行数据处理 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历大专以上，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳，坐班

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明天中班东小寨要6个钢筋工，附近的人来欢迎来电

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小南明天团结村工地，还需要6～8名钢筋工友，剪力墙上，绑墙柱，能来的朋友，欢迎来电

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