今兴建筑信息发布招聘信息。 1. 太原工地招聘4名小工，工资每天180至200元，随时上岗。 2. 黑龙江建工集团双鸭山水利工程项目部招聘水利技术负责人一名，主要工作内容为泵站和涵洞施工，工期一年多，工资一万三千元起，已进场，随时上岗。

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现需要一名婚礼宴会厅技术人员来上班，有基础或者有经验者优先，有意或者电话联系。电话：

山西吕梁招聘强电、路灯安装等岗位人员，要求持有高空作业证，持有电工证者优先考虑，月薪6000元起。 同时招聘高速养护工人、技术工人、管理人员，日工资200元起。

工程技术岗招聘。招聘要求：2027届本科及以上学历高等院校毕业生；道德品质优秀，行为习惯良好，学习成绩优良，在校期间无违纪违法记录，所学课程考核合格；仪态大方，团结上进，能够认同施工企业文化；身心健康，吃苦耐劳，能够适应施工工作环境；同等条件下，党员、优秀学生干部或有专业特长者优先考虑。薪资福利：薪酬结构包含岗位工资、工龄工资、绩效工资、职称津贴、执业津贴、施工津贴、高原津贴、高温补贴、年终奖、荣誉奖、安家（装备）费等十余类。六险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、补充大病医疗保险、住房公积金。其他福利包括免费食宿、内部购房优惠、出差补贴、通讯补贴、带薪年假、健康体检、节日福利、人才落户补贴等，员工享有年休假、探亲假、婚假及其它国家法定假期。简历命名方式为“学校+专业+姓名”，投递资料应包括简历、就业推荐表、成绩单、获奖证书等。工作地址：晋中。

1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决 3.指导施工班组按规范作业，把控工程质量、进度与安全技术措施 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档管理 5.配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求: 1.具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作5.持有相关岗位证书(如施工员证、技术负责人培训合格证等）者优先

看懂图纸、熟悉规范、培训工人、材料算量、配合下料。

校招岗位山西某集团二级分公司（勘察院设计院此类二级单位）【性质】:直签正式【岗位】:技术员，管理岗。【要求】:24、25、26、27届应届毕业生，全日制二本以上学历，男女不限，土木工程专业、理工类相关专业。【待遇】:6000左右，五险一金，其他福利待遇工作地址：太原10月份左右出公告。

山西河心大药业有限公司在晋城沁水县光洪镇沁华村招聘中药发酵技术人员两名，要求应聘者年龄在40岁以下，具备相关专业专科及以上学历，熟悉发酵工艺及设备操作并有一年以上相关经验，具体薪资和面试安排将面议。

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底，监督施工过程中的质量、安全与进度控制 3. 解决现场技术难题，协调设计、施工、监理等多方技术对接 4.编制及归档工程技术资料，确保符合行业规范与验收标准 5.参与项目前期技术可行性分析及成本优化建议 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历不限 2.有工程现场技术管理经验者优先，经验不限 3.熟悉国家及地方建设工程技术标准与规范 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应项目现场工作环境

招聘装载机司机，工作地点在高平东站附近。

运城市新绛县招广告安装

忻州市河曲县招工地小工/杂工

找临时工明早干活，电动机头拉聚丙，5吨左右100一吨，程屯干活

运城临猗长期，可以接受外地干活，招工地小工/杂工，工地力工，长期工包含一日三餐包住宿，晚上住宾馆一天220-260

景泰找高速路基技术员一名，能抓紧到岗，技术硬，操心联系电话

北京一大学二次供热管网改造，招技术员，懂RTK测量，符总

招聘：技术员薪资：6千-8千/月1、负责建筑工程项目图纸识读、CAD绘图、图纸深化工作，配合项目前期、施工全过程技术出图、改图、细化节点图，确保图纸可落地施工。2、独立完成项目施工方案、专项方案、技术交底、施工组织设计的编制、优化、报审工作，熟悉建筑施工规范，保证方案合规、可行、贴合现场。3、参与图纸会审、设计交底，梳理图纸问题，对接设计、甲方、监理完成技术答疑与变更对接。4、负责施工现场技术指导、工艺把控、质量巡查，及时解决现场施工技术难题，跟进施工进度与工序落实。5、负责项目技术资料、方案资料整理归档，配合报验、验收、检查等技术工作。6、配合公司投标、前期对接、现场踏勘、技术答疑等辅助性技术工作。任职要求1、建筑工程相关专业，熟练使用CAD、办公软件，能独立画图、改图、出节点图。2、能独立编制各类施工专项方案、技术资料，有建筑项目现场技术经验者优先。3、年龄30周岁以内，学习能力强，执行力强，能适应项目现场工作。4、沟通顺畅，责任心强，服从公司及项目安排，稳定性好。工作地点合肥市新站区工资面议

147天业汇合厂区内，厂房基础和设备基础居多，现招聘有经验的技术员或专门放线人员。

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招聘营业员2名。，年龄18-30周岁，高中或中专以上学历，有相关经验者优先。形象端正，身体健康，语言表达能力好，态度积极。工作时间实行两班制，每班约6.5小时。薪资福利：基本工资1800元，岗位工资200元（满一年后评定），另有个人提成。全年收入约4-5万元，收入上不封顶。每月带薪休假4天，可缴纳社保。公司为员工提供持续提升的职业能力培训、持续发展的职业晋升空间、持续不断的额外激励奖金以及持续增长的薪资和福利待遇。

山西运城招聘理货员一名，，年龄45岁以下，具有相关工作经验者优先。工作时间为下午15点到22点，半天班制，无假期。薪资福利待遇包括底薪、全勤150、提成和工龄。

家佳旺超市：急招收银员2名

收银员薪资福利:面议招工人数:1名

店员要求年龄25到45岁，吃苦耐劳，有服务意识，免费培训学习，有无经验均可以。招聘店员薪资福利:待遇面议！招工人数:3名

招聘理货员。要求工作认真负责、有责任心，善于言谈，具有亲和力，性格机敏灵活。男女不限，有相关工作经验者可优先考虑。工作地址在阳泉市。

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

中国茶叶店现招聘导购员一名（下午班），工资面议，联系电话，

中阳罗莱家纺诚聘导购2名40岁以下，形象整洁，性格开朗服务意识强，踏实肯干，长期稳定优先薪资面议！联系：

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广