岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1、负责行政部各项规章制度的落实执行，并监督实施情况； 2、统筹公司日常行政工作，协调内外部沟通事宜； 3、管理公司固定资产、办公用品及办公设备的维护与日常运营； 4、负责接待来访人员，安排会议室使用及餐饮、住宿预订等相关服务； 5、组织公司各类会议，策划并执行大型活动的筹备与落地； 6、管理公务车辆的日常调度、使用安排及派车事务； 7、参与行政费用预算编制，并推动预算执行与控制； 8、协助处理董事长日常相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； 2、具备3-5年行政经理或办公室主任岗位工作经验； 3、掌握系统的行政管理知识，具有较强的团队管理、组织协调、领导力及良好的沟通表达能力。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保高效有序、形象专业 3.制定并执行行政相关制度与流程，监督落实情况，持续提升行政服务效能与合规性 4.管理行政预算，控制运营成本，合理规划采购、供应商管理及费用报销审核 5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化建设及跨部门协作支持工作 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责: 1.办公室管理:负责公司行政事务的全面管理，包括公文流转、会务组织、商务接待、印章证照、档案管理、企业文化建设及对外公共关系维护，确保行政办公高效有序。 2.后勤保障:统筹管理公司后勤服务体系，涵盖车辆管理、固定资产、办公环境、员工宿舍、餐厅运营及物资采购，持续提升后勤服务满意度与成本控制效能。 3.安全管理:协助开展消防安全的日常监督与隐患排查，组织应急演练。 任职要求: 1.8年以上大型企业行政管理工作经验，其中至少3年以上同等岗位管理经验，管理过30人以上的综合团队者优先。 2.具备极强的抗压能力、突发事件应急处理能力、跨部门沟通协调能力及高度的责任心与保密意识。 工作地点：南村。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与内外沟通效率 4. 制定并执行行政预算，监督费用使用，确保合规性与合理性 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务效能提升 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求：不限 2. 具有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作，具备较强的组织协调、跨部门沟通及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备优秀的文字表达与公文写作能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据分析与预算管理能力

岗位职责: 1. 全面负责公司行政事务的统筹与执行，保障各项行政流程高效有序运转； 2. 搭建部门间协作桥梁，推动内部沟通顺畅，确保工作协同高效推进； 3. 策划并落实公司各类会议及活动安排，保障会务组织周密、执行到位； 4. 负责办公资源的调配与管理，持续优化资源配置以提升工作效率； 5. 推动企业文化的落地实施，营造积极向上的团队氛围，增强员工认同感。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能同时处理多项任务并及时应对突发情况； 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与不同层级人员进行有效交流； 3. 工作认真负责，具备主动意识和积极进取的职业态度； 4. 熟悉常用办公软件及信息化办公工具，可快速完成文档处理与信息整合； 5. 具备团队协作意识，能在高强度工作环境下保持稳定心态与高效产出。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度、流程及预算，控制行政成本，确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动行政服务标准化与专业化建设 5. 处理突发事件及跨部门协作事项，保障公司日常运营顺畅有序 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或办公室主任相关工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块工作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

长治市招腻子/大白/墙漆(有高空作业证的400一天)

招聘会植筋打眼的工人。有意者可报名。

长治市平顺县招砍伐工

有会打眼植筋的工人吗？联系

明天需要增加两名专业砌砖瓦工，按计件方式计算工资，每块砖0.17元，总工程量约为八万块砖，砌筑完成后结算工资。

招聘站点区域主管（有快递行业工作经验优先）熟悉南山，宝安区域 岗位职责： 1. 负责区域内各站点行政事务的统筹管理，包括办公环境维护、固定资产管控、日常行政流程执行； 2. 组织并实施人力资源相关工作，涵盖招聘、入职离职手续办理、员工档案管理及基础培训支持； 3. 协助制定和落实人事管理制度，推动企业文化建设与团队凝聚力提升； 4. 配合上级完成物流业务板块的人力资源配置与行政协调工作。 任职要求： 1. 具备3-5年快递行业及站点管理工作经验； 2. 无犯罪记录，身体健康； 3.熟悉南山区或者宝安区域。 4.年龄30-40岁；

支公司经理

早9晚4点，周末双休，节假日全休， 薪资2700加300满勤，综合工资5000到12000不等

行政部门的全面工作，有3年以上工作经验，年龄30__40岁之间

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公管理、会务接待、固定资产、车辆调度及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度与流程，提升运营效率与合规性 3. 协调内外部资源，高效支持高管日程安排、重要会议及重大活动的筹备与执行 4. 管理行政预算，控制办公成本，监督供应商服务质量与合同履约情况 5. 牵头企业文化建设与员工关怀项目，营造积极、规范、有温度的办公环境 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上中大型企业行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4. 形象气质佳，责任心强，具备高度的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础的数据分析与公文写作能力

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在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯文职类后勤岗位 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验新人，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，品行端正； 2、公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生可接受 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利丰富：每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案，包含实物奖励、现金奖励、培训机会等 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

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在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯文职类岗位，后勤支持性质 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，品行端正； 2、公司重视实际能力，学历要求中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、应届毕业生亦可应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，优秀者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动：每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

【定襄南关招白班护工｜不住家】地点：定襄南关照顾生活不能自理、未卧床的老人（女），需要协助挪动老人，要求有力气。要求：，干净勤快、有耐心，人品端正，有照顾失能老人经验优先，希望长期稳定踏实干。薪资面议电话：

岗位职责： 1、负责行政中心日常事务性工作，包括中心各类文稿的打印、传送，以及文件材料的领取与分发； 2、负责各类文件的接收、登记、传阅、回收、整理及归档等全流程管理； 3、协助行政主管开展办公室日常运营，如环境清洁维护、会议筹备协调、员工宿舍调配等常规事务； 4、负责办公物资的申领、发放、台账管理及仓库日常管理工作； 5、配合人力资源部门完成相关人事支持性工作； 6、完成上级领导交办的其他临时任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，有办公室文员相关工作经验者优先考虑； 2、思维清楚，反应敏捷，具备良好的应变能力； 3、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等； 4、积极进取，具备学习意愿和职业发展规划意识。 薪资待遇： 1、提供食宿，缴纳五险； 2、完善的岗前培训体系，行业发展空间广阔； 3、享受超长带薪年假，春节假期可达15至20天； 4、年度团建活动丰富多样，每月举办员工生日庆祝会； 5、年终发放第十三个月工资； 6、工作时间：08:30-12:00 13:30-18:00 重要提示： 1、一路发物流欢迎曾在我司任职的优秀人员重返团队；最新返聘政策可联系招聘负责人了解详情； 2、本次招聘为公司直接招录，山西一路发物流有限公司及旗下各分支机构在招聘过程中不收取任何费用、押金或其他款项，请广大求职者知悉，谨防上当受骗。

岗位职责： 1、负责行政部各项规章制度的落实执行与监督工作，并结合企业发展需求持续优化完善相关制度体系； 2、统筹处理公司日常行政事务，确保企业内部上下级之间及外部各方的高效沟通与协调； 3、全面管理公司固定资产、办公用品及办公设备的采购、登记与维护工作； 4、负责来访人员接待安排，以及会议室使用、商务餐饮、住宿预订等相关后勤支持服务； 5、组织筹备公司各类会议及重要活动，推动实施并确保活动顺利开展； 6、负责公司公务车辆的调度与日常运营管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； 2、具备5年以上行政领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，形象良好，气质出众（身高163以上）； 3、掌握系统的行政管理专业知识，具备较强的团队领导力、组织协调能力和出色的沟通表达能力。

岗位职责:（有经验者优先） 1.在口腔诊疗过程中提供专业护理支持，保障患者的安全与舒适体验； 2.负责开展患者随访工作，提升服务满意度并持续跟进护理效果； 3.维护诊室环境的整洁与消毒标准，确保各项操作符合无菌规范。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与患者及医疗团队顺畅交流； 2.工作细致认真，能在高强度工作节奏中保持稳定专注； 3.能够胜任口腔医疗机构的护理工作安排，持续提供高质量护理服务。

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前往小区进行客户信息登记。

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兰蕙教育集团招聘行政主管工作内容： 1、负责会议组织及接待相关事宜。 2、办公用品的采购与日常管理。 3、固定资产的清查、登记与维护管理。 4、公司各类活动的策划与执行。 5、处理日常行政事务性工作。 岗位要求： 1、熟悉商务礼仪规范。 2、性格积极乐观，具备良好沟通能力。 3、净身高165cm以上，形象端正，气质良好。 4、本科及以上学历。 5、年龄在35周岁以下。 职位福利：包吃、员工旅游、节日福利、定期体检、出国游、五险