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做文员不如进大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利有培训经验不限
一、工作内容: 在办公室内处理即将到期客户的车险转保与续保事宜,全程无需外出,纯文职类岗位,客户资源由公司提供,无需自行开拓,工作内容简单易上手,适合无经验人员加入,欢迎投递简历或咨询了解 二、任职资格: 1、年龄20至40周岁(以身份证信息为准),工作态度积极,品行端正; 2、具备基本的语言表达与沟通能力; 3、接受应届毕业生 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日正常休假,享有5-15天带薪年假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴,月收入稳定在5000-8000元,高级别员工月薪可突破10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳社会保险(含养老、医疗、失业、工伤、生育五项) 3. 员工福利:公司每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励方案(涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等) 5. 提供系统化培训体系:包含新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
文员经验不限高中
【工作职责】 无需自行开发客户,全程在办公室通过电话与客户沟通,无须外出跑业务。 零基础也可胜任,提供带薪培训,帮助你迅速掌握工作技能! 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备良好的沟通表达能力,普通话标准,能熟练操作基础办公软件 3、能够适应一定工作压力,有责任心和进取心 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶 (2)试用期综合收入3500-4000元,转正后平均薪资6000元以上,表现优异者月薪可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,享有年终奖金 (4)享受国家法定假期及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项假期福利 本公司直招岗位,由人事经理直接对接。 因近期事务较多,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
文员经验不限高中五险无销售性质的客服岗
工作内容:需对商品信息、标签及广告内容的合规性与敏感度进行判断 年龄:20-35岁 学历:本科 【福利待遇】 完善的休假制度:全薪年假、全薪病假、婚假、产假等 带薪病假:入职即享带薪病假 年度体检:入职即享每年一次健康体检 生日福利:入职即可领取生日礼物 过节福利:入职即享节日礼品,如中秋节、端午节等 部门活动:定期组织团建活动 公司配备茶水间,便于员工工作间隙茶歇、用餐 提供带薪培训
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述: 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确 3、根据流程要求进行相关系统的录入与操作 4、按时整理并提交日常业务所需报表 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司安排的各项工作任务 7、配合公司及银行开展的各类巡检与核查工作 任职资格: 1、为人诚信,具备较强的责任意识 2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,能够独立完成EXCEL表格制作 备注: 1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作 2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息 3. 需自行配备电脑设备
文员经验不限学历不限无实习期无试用期带薪培训年终奖金带薪年假国企稳定 公司直招
岗位轻松稳定,无裁员风险,工资按时发放,无实习期与试用期,入职即享社保及五险一金 长白班双休,每日工作8小时,固定休息时间,不加班 法定节假日全额带薪休假,年终享有奖金,年假5-15天均为带薪假期 提供带薪岗前培训,不限工作经验,接受零基础人员,有经验者可申请居家办公 薪资待遇优厚,晋升通道畅通,成长速度快 工作内容为纯办公室电脑操作,流程简单易上手 公司提供即将到期车险客户的续保资源,仅需电话沟通办理续期手续,无需外出拓展客户,全程坐班完成 【工作时间】上午8:30-12:00,下午13:30-18:30 新员工入职平均月薪3500-4500元,业务熟练后收入可达5000-8000元,表现优异者月薪超10000元,多劳多得,上不封顶 不空谈前景,不夸大收益,真实收入情况如此 想踏实赚钱,欢迎加入大地,提供一份可干到退休的稳定工作! 敢于尝试,青春无负担,搏一次无需成本,更何况工作环境冬暖夏凉,舒适安心 定期组织团建、旅游及各类文娱活动,内容丰富多样 工作有温度,生活有风度 本岗位为公司直招,由人事经理直接对接 有意向者可直接投递简历或联系我本人
营销储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限本科市场拓展
岗位职责: 1、配合营销总监开展公司产品的市场推广及项目营销相关事务; 2、协助推进项目合同的签署以及客户沟通对接工作; 3、协助开发新客户资源,持续维护并深化与各类客户的合作关系; 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,专业不限,接受2026届实习生及2025届毕业生应聘; 2、具备良好的信息整合能力、沟通表达能力及客户需求洞察力,学习理解能力强,执行力高,富有团队合作意识; 3、气质端正,工作积极主动,性格耐心热情,品行诚实可靠,责任心强且具备进取精神,重视自身发展; 4、能适应出差安排。
文员经验不限学历不限无实习期无试用期国企轻松稳定不裁员带薪培训可居家可坐班
500强企业,办公环境舒适稳定,行业前景广阔,可持续发展,主要通过办公室电脑与客户沟通办理车险续保业务,操作简便易掌握,公司提供带薪岗前培训,接受零基础人员,无经验门槛,有经验者可申请远程办公 任职要求: 1、普通话清晰,声音悦耳,具备良好表达与沟通能力; 2、乐于尝试新事物,抗压能力强,敢于追求高收入目标; 3、性格积极乐观,思维灵活,具有强烈的责任感和进取精神 工作时间: 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月享有固定休息日,法定节假日全额带薪休假 福利待遇: 1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成,综合收入约5000至8000元,业绩达标员工月薪过万,签订正式劳动合同后即缴纳社会保险; 2、享受国家规定各类法定假期,带薪年假、年终奖金、节日福利、集体团建旅游等一应俱全; 3、入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备管理岗、行政、培训、人事、IT技术等多通道发展方向,配备恒温办公环境(冬暖夏凉),定期组织专业技能提升培训,晋升机制健全透明 本岗位由公司人力资源部直接招聘,因日常事务繁忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜
文员经验不限中专/中技五险一金,可实习,可小白不外出不跑业务,纯办公室工作带薪培训,带薪年假,节假日全休
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的成长培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工职业发展通道 【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日正常休假 【岗位要求】 一、沟通能力:具备良好的沟通技巧,能与客户建立稳定关系,准确清晰表达观点 二、耐心:工作需持续投入,具备较强的耐性和坚持精神 三、驱动力:积极主动,善于挖掘新的销售机会 四、专业:熟悉所售产品或服务内容,能够为客户提供专业解答与支持 薪酬待遇:底薪1600-7300+提成+公司月度激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+年终奖+销售奖金+其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等多样化员工关怀。
文档处理文员
4000-7000元/月
文员经验不限学历不限数据录入OFFICE软件熟练使用注重细节
你好!我们正在招聘一位细致耐心的录入员,期待你的加入,一起高效完成各类数据处理任务! 你将负责数据录入、信息核对、文档整理等工作,确保数据准确无误并及时更新。 如果你符合以下要求,欢迎来试试看! 学历不限,年龄26岁以下; 熟练操作Office办公软件; 有数据录入相关经验者优先,但非硬性要求; 做事细心,对数字有较强敏感度; 具备责任心,善于团队协作。 期待与你携手,共同做好数据管理的每一环节!
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1、接听并主动致电客户,了解客户需求,提供售前咨询与售后支持服务; 2、掌握公司产品信息,准确解答客户疑问并跟进处理相关问题; 任职要求: 1、性别不限; 2、普通话流利,具备基础电脑操作能力; 上班时间: 8:30—12:00,13:40—18:30 月休5-8天,法定节假日享受带薪休假 薪资待遇: 1、薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达10000元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。 2、缴纳五险社保,享有节日福利,定期组织团队旅游、聚餐活动,每月、季度及年度均设有奖金发放。 3、无需轮班,不设夜班安排,零经验者可参加公司提供的带薪培训; 4、车险同行人员支持居家办公,无法接受者请勿投递!
阳泉盂县工地需要小工7人,工地零建杂活。能吃苦耐劳的踏实长期干。管吃住工资5千大。可以的联
5000元/月
小工长期包住包吃6-10人月结
盂县工地需要小工7人,工地零建杂活。能吃苦耐劳的踏实长期干。管吃住工资5千大。可以的联系我
阳泉 盂县
6月3日 04:17拨打电话
山西太原规划设计院招炒菜一名工资6千,交五险,要求手艺好,人品好,联系电话
6000元/月
烧菜社保1-2人月结
太原市规划设计院招炒菜一名工资6千,交五险,要求手艺好,人品好,联系电话
太原
6月3日 04:12拨打电话
山西大同御东这里来个配串的顶2天,
配菜
御东这里来个配串的顶2天,
大同
6月3日 04:12拨打电话
收纳师
招长期兼职人员,工作内容是头戴摄像头在自己家里收纳整理打扫卫生,做饭洗碗!时间自由,不耽搁接送孩子一小时15元,每周二发工资
运城
6月3日 04:11拨打电话
晋中昔阳县招工地小工/杂工1人,安装通风管道工资200,三四天的活
200-300元/天
小工通风安装1-2人
晋中昔阳招工地小工/杂工1人,安装通风管道工资200,三四天的活
晋中 昔阳县
6月3日 04:09拨打电话
文员临时工
招工地点海南灵山车管所月薪6000~8000包车费,包吃不包住工作内容每日将车管所的纸质档案扫描为电子档案人数10人。
海南
6月3日 01:48拨打电话
文员
3000-5000元/月
文员1年以下大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序,协调处理日常后勤支持事项 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
工作轻松事少,有人带
户外拓展文员
5000-8000元/月
文员经验不限大专混合办公
岗位职责: 1. 协助策划师整理拓展方案:根据客户需求,排版行程方案、报价单、活动流程、安全预案、团建计划书。 2. 整理项目资料:收集趣味游戏、研学、军训、亲子拓展项目文案,更新项目库。 3. 合同草拟:起草团建服务合同、报名表、安全告知书、出行须知。 4 对接销售/客户:微信、电话答疑,统计参与人数、出行日期、餐饮住宿需求、特殊人群(老人、小孩、伤病员)。 5  核对订单信息:人数、天数、场地、大巴、餐标、教练配置,汇总下单。 6. 活动前通知:群发出行集合时间、地点、携带物品、注意事项。 7. 台账登记:客户档案、成交订单、收支台账、场地/车队/供应商合作台账。 8. 整理:收集、、物料票据,整理走报销。 9. 日常行政:考勤、文件归档、办公用品申领、公司宣传图文排版。 任职要求: 1.大专及以上学历,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4.有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
办公室文员
3000-4000元/月
文员物业内勤3-5年学历不限
招聘办公室文员 【岗位职责】 1、文件录入、归档整理、报表登记、办公用品盘点申领 2、来访接待、电话接听、部门日常内勤配合 3、协助财务、人事对接基础工作,完成领导交办事务 【任职要求】 1、会Word、Excel基础操作,打字熟练 2、工作认真有耐心,服从安排,责任心强 3、有无经验均可,应届生可培养 【薪资福利】 薪资面议,稳定长白班,准时发工资,双休,法休,+过年超长假期(至少十天)
文员
150-150元/天
文员经验不限学历不限
职位描述: 1、高效完成日常事务处理,独立负责上级日常行程的统筹与安排等工作; 2、根据上级需求组织并协调会议,及时维护和更新日程安排; 3、妥善处理各类流程性邮件,包括转发传递、签收登记及分类归档工作; 4、负责文件与文档的编辑排版,确保内容结构清晰,同时完成账单整理与处理; 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、形象良好,气质出众; 2、秘书、中文、英文等相关专业背景者优先考虑; 3、熟练操作计算机及常用办公软件; 4、理解能力佳,沟通协调能力强,具备优秀的文字表达功底; 5、具备服务意识和良好的团队协作精神; 6、细致认真,踏实肯干,勤奋积极,具备一定的抗压能力与快速学习能力;
英语老师
8000-10000元/月
英语教师大专
有经验,学生喜欢,有激情,喜欢孩子,爱岗尽责。
高中语文教师
1-2万元/月
语文教师5-10年本科教师
职位描述 职业高中骨干教师招聘简章 一、初识扬帆 太原市扬帆职业高级中学是经太原市审批局批准、由山西兰蕙教育科技发展有限公司独资兴办、山西兰蕙教育集团旗下的一所融国际化、现代化、智能化于一体的高起点、高标准、高品质的民办寄宿制学校。2023年9月将迎来首批学生。 办学环境 学校坐落于国家历史文化名城、山西省会太原潇河产业园区,占地550亩,建筑面积45万平方米。融绿色校园、智慧校园、艺术校园、科技校园、活力校园、书香校园等特色为一体,为师生打造基于未来工作和学习需求的校园空间和生活环境。 办学理念 学校以立德树人为核心,秉承“尊重个性、多元开放、人人成功”的现代教育理念,坚持“办品质加特色、育全面加特长、重基础强技能”的办学策略,以“培养具有家国情怀、国际视野、责任担当、开创未来的时代新人”为己任,潜心为每一位学生的精彩人生奠基。 办学模式 学校实行普职融通和升学教育为主的办学模式。文化课以普通高中课程为依托,专业课开设与艺术类高考和职业高考挂钩,构建多类型分层次的课程体系,为学生成为高等学校的优质生源和高技能人才奠定坚实基础 二、携手扬帆 1. 学科骨干教师招聘岗位及数量 语文3名、数学1 名 2. 骨干教师岗位要求 (1)政治素质:热爱教育事业、遵纪守法、有政治意识、仁爱之心、敬业精神,为人师表。 (2)年龄年限:年龄在50岁以下,连续从事高中教学工作10年以上,有班主任工作经历。 (3)职称要求:中小学高级教师(或职业高中、中专高级讲师)职称。教育教学业绩突出者,可适当放宽职称要求。 (4)获奖情况:曾担任年级组长、学科组长、备课组长等教育教学管理工作,效果良好。 (5)专业能力:有扎实的专业功底和较强的专业技能,所带学科和班级教学成绩优秀;专业课教师须是双师型教师,即具备所任课学科的中级及以上专业技术证书。曾获得市、区级教学和管理奖项、荣誉称号者优先。 (6)综合素养:有良好的沟通能力和团队合作精神,身体健康,能适应一定工作压力,善于自我调节心理状态。 三、加入扬帆 我们承诺:教师的待遇在同区域民办学校中有绝对优势。以体现我们对教师的敬重和对学生的尊重。 1. 优厚的薪资待遇 基本工资+绩效工资,在同区域民办学校中有绝对优势。 2. 完善的社会保障 五险一金、教师公寓、餐食补贴、节日福利、子女入学优惠、年度体检等福利。 3. 丰厚的奖励资金 实行优质优酬,对于教育教学取得优异成绩、有突出贡献的人员给予重奖。 4. 优越的人才补贴 配合办理符合太原市规定的人才补助和能力素质提升补助、人才落户。 5. 优雅的环境保障 浓郁的书香氛围、智能化的教学设施、多元的实践场所、体贴入微的生活服务、美味可口的中西餐饮,让您处处体验到安全感、尊严感、价值感和幸福感。 四、教师职业发展 学校搭建教师培养平台,组织专家为学校的师资培训提供科学指导,帮助教师不断提升业务能力和综合素质,拓宽职业发展渠道,引领教师高起点成长,为教师提供专业发展通道。 教师管理晋升: 教师一学科组长/年级组长-教务主任/德育主任-学部校级领导- 总校级领导 教师专业成长: 青年教师一成熟教师一骨干教师一首席教师 职位福利:节日福利、绩效奖金、餐补、五险一金、包住、包吃、员工食堂、多次晋升机会
汽修店前台
3000-4000元/月
前台1-3年高中弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店餐补周末单休掌握基本财务知识普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
岗位职责 1. 负责到店客户的接待与引导,主动了解客户需求,完成车辆信息登记与开单。 2. 对接车间与客户,同步车辆维修、洗护进度,及时反馈服务细节与报价。 3. 管理客户档案,做好日常预约跟进、回访及满意度调研,维护良好客户关系。 4. 协助处理门店收银、票据整理及库存耗材的出入库登记。 5. 配合门店活动推广,向客户介绍增值服务项目,提升门店营收。 任职要求 1. 有1年以上汽修/洗车店前台或服务行业接待经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力,能清晰、耐心地与客户及车间人员对接。 3. 熟悉基础办公软件,能熟练操作门店管理系统。 4. 工作细致、有责任心,能适应门店轮班制。 5. 具备服务意识,有团队协作精神,能积极应对客户疑问与突发情况。
数据采集经验不限大专
岗位经验: 线上教育培训 网推实操经验 岗位职责: 1. 负责运营多个自媒体渠道,如QQ、抖音、快手、小红书等,开展日常内容更新与推广维护工作。 2. 对网络信息进行整理与筛选,保障数据真实有效,参与线上推广活动,提高内容曝光量及用户互动率。 3. 协同团队成员推进数据推广任务,确保项目目标顺利达成。 任职要求: 1. 具备扎实的数据分析能力,能快速完成网络数据的提取与归类处理 2. 熟悉主流推广工具和平台操作,可有效增强内容传播影响力 3. 理解能力强,表达清晰,工作态度端正,积极进取,具备良好协作意识,能与团队高效配合完成各项工作 英雄不问出处,职业不分高低,别再说找不到工作了好吗? 无需特定行业背景,有线上引流经验者优先 动动手指提交简历,欢迎进一步咨询了解
家教经验不限本科兼职线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-02-28 工作内容: 作业帮平台会提供题目题干+文本答案参考,老师判断信息否一致。若一致则将所领取的视频用规定的答题模板+自己的话讲解板书出来即可,可直接照搬原视频讲解内容。简单好上手。 无需露脸,时间自由,在家办公,多劳多得。 在招的科目(跟随需求变动): 大学数学,大学化学,大学物理,大学计算机, 大学生物,大学医学,大学英语,大学语文,大学环境 (项目长期,招募科目随时变动,具体以沟通为准) 身份要求(以下三者符合其一即可报名)(其余要求请沟通详情) 一、985/211/双一流对应专业在读学生。 二、2022---2025年毕业的985/211/双一流对应专业应届生。 三、其余时间毕业生需要有大学对应学科类教资 薪资: 数学、物理、化学、生物6元/题 英语、语文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 日结 设备要求:电脑+数位板或平板+手写笔 该岗位没有报名费、培训费等任何费用收取。 在招科目随时变化,具体可以立即沟通。 如果以上要求均不符合,可以看下面特殊要求(以下符合其一即可报名): 数学、物理、化学、生物、环境: 一、非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学数学:数学(一)、数学专业课等;大学物理:《光学》《普通物理学》等。 【数学(二)、数学(三)要求130分以上】 计算机、医学、中文、英语: 一、非相关专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上 二、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,相关专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上 三、考研相关专业课成绩为120分及以上;如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”),数据结构,计算机网络等;大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。 【医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。】 四、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书; 五、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证)
行政人事助理
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专行政人事全方面上进心、责任心
职位描述: 1、配合部门主管完成每月员工入离职流程处理(含企业微信、快普、薪福通系统操作); 2、负责考勤数据的整理与核实; 3、每月25日前完成公司各关联单位五险一金的申报及缴费工作; 4、办理商业意外险人员调整、工伤备案等相关事务; 5、负责员工福利物资及日常办公用品的比价、选型与采购建议; 6、协助完成公司所需职业资格证书的信息比对、报名及复审事宜; 7、完成上级交办的其他人事支持性工作。 任职要求: 1、以能力体现个人价值,由招聘负责人直接带教,不接受缺乏进取心或抗压能力弱者投递; 2、大专及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业优先; 3、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定; 4、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责; 5、不实干事者请勿扰
物理老师
5000-8000元/月
物理教师1-3年本科授课老师线下授课初中高中
岗位内容: 1. 负责高中物理课程的规划与授课,保障学生学业成绩稳步提高。 2. 研发兼具挑战性与启发性的教学方案与课堂策略。 3. 营造积极向上、富有激励性的学习环境,激发学生学习动力与潜能。 任职要求: 1. 拥有物理学、教育学或相近专业本科及以上学位。 2. 具备2年以上高中物理教学实践经验。 3. 熟悉现代教学技术及前沿教育理论。 4. 具有良好的沟通协作能力,积极参与校内教学交流与研讨活动。
内勤人员可无经验
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日全休有培训经验不限晋升空间大
工作职责: 1、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜; 2、客户资源由公司统一提供,无需自行寻找; 3、无相关经验者亦可应聘,入职前提供带薪培训; 薪资待遇 (1)享有9天带薪培训期 (2)新员工薪资:入职前两个月平均收入3500-4000元,整体员工平均月收入5000-6000元,满一年后平均8000-10000元以上,收入上不封顶! (3)缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),享受年终奖金 (4)每月设有多种形式的员工激励方案(包括实物奖励、现金奖励、培训机会等) (5)非本地户籍且来自外省的员工,工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职 【晋升通道】:工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等+办公环境优越(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+健全的晋升机制,提供多元化职业发展路径 任职资格: 1、年龄要求:20-40周岁 2、学历要求:高中或中专及以上学历 3、能力要求:普通话表达清晰流畅,具备良好的沟通交流能力
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
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