
秘书/文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责产品在后台的录入与上传;
2、维护并及时更新产品相关信息;
3、处理每日订单,对接厂商完成订货、付款、发货及物流进度跟踪。
任职要求:
1、中专及以上学历,能熟练使用各类办公软件;
2、具备电商平台操作经验,熟悉图片处理软件者优先考虑。
【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
工作时间:
上午08:30—12:00
下午13:30—18:30
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:
协助行政总监处理日常事务,负责公司员工考勤统计、薪资核算及入转升离相关手续的办理,工作内容简单轻松。需熟练使用表格制作工具,参与办公室用品采购与管理。
薪资待遇:
无责任底薪3000元+200元全勤奖励
工作时间:
上午10点至晚上7点,周末双休,法定节假日正常休息(提供住宿)
经理助理文员
2000-3000元/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1、配合主管完成日常行政工作,保障办公环境高效有序运行;
2、负责会议安排、会议纪要整理以及后续事项的跟踪落实,确保信息传递及时准确;
3、负责文档的整理归档、查阅管理及保密相关事务;
4、协助开展项目申报材料的编制,为上级工作推进提供支持。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、文秘、中文等相关专业者优先考虑;
2、具备优秀的书面与口头沟通能力,能独立完成各类文书撰写;
3、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
4、具备较强的统筹协调能力和应变能力,可同时处理多项任务并保持严谨细致。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
工作内容:
1. 与公司销售团队沟通需求,完成系统内订单录入;
2. 协调生产及仓储部门,安排出货计划并跟进发货进度;
3. 负责月度对账以及发票开具的核对与确认。
行业经验:具备销售支持、统计或数据分析相关工作经验者优先。
任职要求:****以下,熟练掌握Office办公软件操作
内勤
2000-3000元/月
文员经验不限中专/中技包住五险一金4S店经验包吃内勤有驾照4S店接受无汽车维修经验定期团建无销售性质系统培训
熟练使用电脑,工作细致认真,责任心强。具备相关经验者可优先考虑。
职位招聘3人
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专
一、岗位职责
1. 负责公司日常行政事务的执行与落实,包括文件的起草、整理、归档及打印复印工作,保障行政流程顺畅高效。
2. 承担企业内部宣传文案、通知公告、活动策划方案等文字内容的撰写,组织开展线上直播招聘,确保内容质量与传播成效。
3. 协助统筹公司内部会议、团队建设及对外交流活动,负责会议记录整理、活动环节协调及后续事项跟踪推进。
4. 负责新员工入职后的岗前引导与培训支持;对接各部门行政服务需求,维护有序、舒适的办公环境。
5. 完成上级领导安排的其他临时性行政工作任务。
二、任职要求
1. 学历及专业:大专及以上学历,行政管理、文秘类相关专业优先考虑。
2. 语言能力:普通话标准,具备良好的沟通表达能力;持有普通话等级证书者优先。
3. 文字能力:具备扎实的文字功底,能够独立完成宣传稿件、行政公文、活动方案等各类文书撰写,逻辑清晰,风格适配性强。
4. 经验要求:有行政事务或文案写作相关工作经验者优先;具备代课或主持经历者优先(需展现优秀的语言组织、现场把控与应变能力)。
5. 技能要求:熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,熟悉打印机、复印机等基础办公设备使用;适应快节奏工作环境,具备多任务并行处理能力。
6. 个人素质:工作认真细致,责任心强,具有较强的执行力、服务意识、团队合作精神及抗压能力。
三、薪资福利
1. 薪资:根据个人能力、文案水平及实际经验面议确定。
行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理
4. 对接内外部沟通事务,保障信息传递及时准确
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历大专及以上,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用WPS、Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
6.有标书制作经验者优先
山西晋中平遥县测绘作业人员工作地址:南政乡南政村2500-5000元/月
2500-5000元/月
测绘月结
测绘作业人员
工作地址:山西省晋中市平遥县南政乡南政村
2500-5000元/月
办公室文员,不外出,周周下午茶
7000-12000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
招聘人事专员、月薪8000-15000 提供住宿
一、工作内容:
主要是在各大VIP网站发布招聘信息预约面试
(无经验的由主管一对一教)(杭州钱塘靠近海宁)公司招聘
二、年龄要求:16岁-25岁,沟通没有问题,会简单的电脑打字
三、工资待遇:
模式一:底薪制:5000元+提成10%,工资8000-12000
模式二:高提成制:提成50%(可预支)工资10000-25000
文员周末双休朝十晚五
7000-9000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及日常行政支持
4. 管理办公用品申领与库存,保障后勤运转顺畅
5. 配合完成数据录入、报表统计等基础事务性工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强执行力
4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先
5. 遵守朝十晚五、周末双休的工作时间安排
人员内勤
2000-4000元/月
文员物业内勤1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致耐心,责任心强,能独立处理常规行政事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守公司制度,具备基本保密意识与职业素养
办公室文员
6000-12000元/月
文员经验不限高中弹性工作制
人力资源招聘办公室文员
经验者优先 提成谈
工作内容 :负责在手机上以及各大平台发布招聘信息 按个人喜好来
年龄 :16-30学历无限 男女不限
上班时间 :早上九点到晚六点 中间休息两个半小时
薪资待遇
模式1:底薪3500+1500绩效+%15提成,
模式2:拿百分之50提成 每个月18000
无经验的有本人亲自带学,包教包会
福利待遇 :上六休一
意向的联系
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3000-3500元/月
临时工月结
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公司:长治磊雅岩板建材批发
临时工3-5人
招聘年龄:24~50周岁,大专以上学历优先录用。名额5人。
招聘对象:征信无异常,男女不限
⏰⏰工作时间:8:30~11:00,周日休息
时间自主,有梦想的创业者联系我
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山西晋中招聘现招聘一名,,年龄六十以下,工作时间7点半到7点半,工资待遇1500/月。有意
临时工1-2人月结
招聘
现招聘一名,,年龄六十以下,工作时间7点半到7点半,工资待遇1500/月。有意者请联系,
行政专员
3000-4000元/月
行政专员1-3年大专活动/会议组织资质/证照管理印章管理档案管理物品采购/领用
岗位职责:
1. 负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作
2. 协助公司对各项行政事务的安排及执行
3. 负责组织和参与招投标活动,确保流程的合规性和效率
4. 负责招投标文件的准备工作,包括编写、审核及提交相关文件
任职要求:
1. 形象得体、普通话清晰、思想端正
2. 工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力
3. 熟练使用各种办公软件,制作PPT,具备基本的网络知识
4. 熟悉招投标流程,具备相关法律法规知识
5. 具有良好的沟通协调能力,能够与团队和供应商建立有效合作
6. 具备分析和解决问题的能力,能够在压力下保持工作质量
档案管理专员
5000-7000元/月
档案管理经验不限本科档案录入档案整理档案管理体系建设
1、具备财务、审计、法律、工商管理、工程项目管理等相关专业本科及以上学历;
2、掌握扎实的审计理论基础,熟悉现代企业审计管理体系与实务操作,具备内部控制体系建设及组织架构设计方面的实际经验;
3、熟练使用常用办公软件,具备良好的文字撰写能力,表达简洁清晰,文档撰写通顺流畅;
4、薪资待遇:5K-7K
山西吕梁招聘早餐兼职大姐6:30.至上午9:30三个小时六十地址:五一东街西北口,联系电话
60元/天
兼职
招聘 早餐兼职大姐
6:30.至上午9:30
三个小时六十
地址:五一东街西北口,
联系电话,
数据分析(可接受无经验)
3000-6000元/月
数据分析师1年以下大专数据分析/挖掘经验Excel,对数据敏感数学/统计相关专
对亚马逊电商平台的业务数据开展分析,基于数据表现洞察用户需求及业务动态,编制数据分析报告,为经营决策提供支持;
协助推动数据治理相关工作,实现对主数据及敏感数据应用的有效管控;
参与运营中心各职能部门业务数据的监测与评估,配合运营主管完成市场调研及数据解析任务。
栏目概述
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