1.核查各项管理要求在各业务部门的执行与落地情况； 2.承担公司各类法规、政策、重大管理事项的监督与推动落实； 3.组织实施各类专项检查工作，并跟进检查结果的闭环管理； 4.对管理部门的工作开展及绩效表现进行监督与评估； 5.针对各部门存在的管理及现场问题，组织实施整改并持续跟踪进展。

岗位职责：负责预警系统的操作，生成工单并完成责任判定，及时传达信息，工作流程清晰易掌握 【岗位要求】 普通话流利；具备较强的客户服务意识与良好职业态度 我们不限制应聘者是否具备相关经验，只要愿意学习与成长，公司愿携手员工共谋长远发展 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金，提供舒适办公环境，实行八小时工作制，享有培训补贴； 2、具备完善的晋升通道，设有员工餐厅； 3、提供员工宿舍，支持住宿安排； 4、享受各类员工福利，包含生日礼遇、节日关怀等； 5、定期组织员工活动，如团队旅游、积分奖励、月度主题互动及年度联欢会； 6、应届生可进行线上签约，在职员工可申请高中升专科、专科升本科的学费全额报销。 健全的晋升体系，诚邀你的加入

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，维护公司对外联络的良好形象； 2.协助开展日常行政事务，保障办公环境有序运行； 3.配合团队协作，提升整体工作效率与协同配合能力。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及人际互动能力； 2.能够同时处理多项任务并保持条理性； 3.拥有接待或外部联络相关工作经验者优先。

会资料整理，PPT制作， 视频拍摄，剪辑等工作。 有驾驶证。

岗位职责： 1.负责米家相关后台工作的日常处理； 2.按时高效完成上级交办的各项任务； 3.协同团队成员，积极配合推进项目进展。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队顺畅协作交流； 2.具备时间管理能力，确保工作在规定期限内完成； 3.具有较强的团队意识，能够快速融入团队工作氛围。

岗位职责： 1.持续监督并优化企业行政流程，保障运营高效有序； 2.统筹员工日常行政事务，提升办公环境的舒适性与安全性； 3.策划并落实公司内部会议及各类活动，确保流程顺利推进； 4.配合管理层拟定并推行行政管理制度与相关规范； 5.承担公司文件与档案的归集管理，维护信息的完整性与保密性。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能够高效开展团队协作与管理； 2.熟练使用常用办公软件，掌握基础文档编辑与处理技能； 3.责任意识强，具备良好的合作精神，能妥善应对多任务工作场景； 4.拥有良好的沟通表达能力及实际问题应对能力； 5.有同行业行政管理工作经历者可优先考虑。

具备优秀的书面表达与沟通技巧，工作态度严谨负责，细致入微，富有耐心，拥有较强的服务意识及团队协作精神

工作内容 -汉庭酒店诚聘前台人员若干，主要负责酒店前台入住手续办理，有相关工作经验者优先考虑 任职要求 -具备良好的协作能力，能适应快节奏的工作环境 -工作态度端正，责任心强，具备优质的服务意识 -能够严格执行公司各项操作规范与服务标准

任职要求： 1、年龄*****，大专及以上学历。 2、熟练掌握办公软件操作（如excel快捷键、常用公式使用；金山文档、腾讯文档等相关工具的应用），具备文秘或行政类工作经验者优先。 3、具备较强的抗压能力，工作认真负责，勇于突破自我，情绪管理良好，性格沉稳。 4、追求稳定工作环境，愿意长期稳定发展。

岗位职责： 1.负责营销相关行政工作，包括合同签署及归档整理。 2.协调并跟进营销日常运营事务，如用印申请、售卖机协议、房屋租赁协议等流程办理。 3.跟踪市场管理执行情况，定期开展效果评估，形成总结报告并及时反馈。 4.承担员工考勤管理工作，包含考勤数据核对与统计。 5.处理营销部门内外宣传及销售支持事务，涉及物料采购、服饰类物资的统筹管理等。 6.办理酒店预订及相关差旅后勤事宜。 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备较强的沟通与协调能力，能高效推进公司内外合同事项的处理。 2.对市场运营管理有一定认知和实际操作经验，可完成基础市场分析与信息反馈。 3.熟悉企业业务相关的合同运作、市场运作及人力资源管理等相关知识。 4.工作认真负责，具备独立执行领导布置任务的能力。 5.25届应届毕业生

职位：其他（质控/安防） 招聘人数：8 最低学历：专科 详细地点：山东省淄博市桓台县唐山镇徐店村 月薪范围(元)：2500-3000 职位描述 其他（质控/安防）

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岗位职责: 1.协助开展日常行政事务，如文件归档、会议协调等相关工作； 2.响应团队成员的数据需求，提供高效、准确的数据支持服务； 3.持续改进数据处理机制，提升数据工作的效率与输出质量； 4.承担行政类数据的采集、汇总及管理工作，保障数据的精确与可用。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项任务并保持工作有序高效； 2.熟悉数据管理规范及相关工具操作，可独立完成数据整理与维护任务； 3.拥有良好的沟通意识和协作态度，能够与团队密切配合，协同达成工作目标。

一、岗位职责： 1、承担公司接待任务，做好各级主管部门、社会团体、合作单位及外来宾客等重要来访人员的接待与服务保障工作。 2、负责公司各类往来公文的接收、分发、传递、打印、办理及归档管理工作。 3、组织安排公司月度、周度例会及相关专题会议的会务事务。 4、负责公司档案管理，涵盖内外部文件的收集、整理、立卷、归档、保管及借阅流程执行。 5、妥善保管公司印章、证照、权属证书及相关资质文件。 6、汇总办公用品采购需求并上报，负责物品的存储、发放及出入库登记管理。 7、开展办公类固定资产的建档、登记、定期盘点及调拨管理工作。 8、管理办公电话与手机使用，统筹行政类费用缴纳，如房租、物业费、网络通信费等。 9、管理员工宿舍事务，包括入住与退宿手续办理，以及宿舍安全与卫生检查工作。 10、协助部分项目手续的申办，完成项目资料的整理与归档任务。 11、协同处理现场人事考勤、绩效考核及员工关系相关事务。 12、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、行政管理、文秘、中文等相关专业大专及以上学历，具备2年以上相关岗位工作经验，年龄*****。 2、掌握办公室行政管理流程及相关知识，熟悉公文撰写规范，具备基础商务信函写作能力，熟练操作OFFICE系列办公软件。 3、工作踏实认真，责任心强，品行端正，具备良好的沟通协调与语言表达能力。 4、形象端庄，气质良好，有大中型集团企业行政工作经验者优先录用。

形象好有良好的品质

岗位职责： 1.负责日常行政事务管理，确保办公室运作顺畅； 2.协调内外部沟通，包括邮件处理、电话转接及信息传达； 3.协助安排会议与日程，包括准备会议资料及接待来访客人； 4.管理和更新公司文件档案，保证资料完整性与保密性； 5.跟进并处理总经理交办的其他任务，提升工作效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2.1年以上相关工作经验，有鞋业行业背景者优先； 3.熟练使用办公软件，具备良好的文字处理能力； 4.沟通能力强，细致耐心，具有较强的组织协调能力； 5.工作积极主动，能够妥善处理多任务并保持高效。

负责公司外贸合同的文件整理与归档工作，协助经理完成合同资料准备及商务事务协调 对接海外客户沟通事宜，具备良好的英语能力，能胜任翻译及相关汇报任务 熟悉物流运作及外贸业务操作流程 按时完成上级交办的其他工作任务

1．熟练操作电脑，具备基本办公软件使用能力 2．根据AI生成的图文内容进行优化与编辑 妈妈班：8:30-16:00，周末双休 全职班：8:30-17:30，周日休息 薪资待遇3-6k，工作轻松易上手 欢迎零基础人员，公司提供免费培训

【工作内容】专注短剧及视频内容审核，非客服岗位，无需对接客户； 【上班时间】每日8小时排班制，双休与轮休结合，月休8天 工作轻松、事务简洁、氛围轻松无压力，团队无内耗 办公环境舒适，空调房上班，提供奶茶零食 五险一金，免费提供住宿，享受餐补、全勤奖、节日福利等，入职满三个月可参与内部晋升，有机会转培训师、组长或内部竞聘等岗位

一、工作详情 1.双休早九晚六不加班! 2.办公室坐班 3.无责底薪3000 4.一个月四五次下午茶 5.可提供实习证明，可盖章

工作内容：直播汽车养护产品及其他产品，直播方式：起号期自然流后期介入短视频加微付费（可手播）职位要求：25-35之间，不限男女。半年以上经验，参与过或者有起号经历，能稳定的来工作时间：8小时，直播时间面议薪资待遇：4000+提点3%欢迎咨询联系~

工作内容： 负责抖音电商平台直播及短视频内容审核，依据平台规范对用户直播切片视频进行合规性检查。（例如核验商品挂载信息与主播宣传内容是否一致） 班时： 实行7*24小时轮班制（常规班次通常为8点、9点、10点开始，所有班次均为工作8小时，含1小时用餐时间，总时长9小时；小夜班15-24点，大夜班0-9点） 休班： 双休轮休制度 学历要求： 全日制大专及以上学历 薪资待遇： 月薪3200-4200元 培训安排： 培训周期为5天，期间每日补贴67元 班次分布： 小夜班与大夜班各占约三分之一，每月合计约14天 备注： 本人为公司人事经理，有意向者可主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。

职位描述 1、负责抖音、微信视频号、快手等平台的娱乐类直播内容输出 2、直播时间灵活，可根据个人日程合理安排 3、公司配备专业运营团队，全程指导，助力从新手到成熟主播的成长 4、专属拍摄与化妆团队提供贴身支持，保障直播形象与效果 5、提供单身公寓及餐补等多项福利，提升工作体验 6、要求形象良好、五官端正（无需担心化妆穿搭或外貌问题，入职即享系统培训） 7、具备一定表达能力与应变思维（表达不熟练者亦可，公司将提供话术与技巧培训） 职位福利： 1、支持居家线上直播，工作方式自由选择 2、线下配备高端专属直播间，配置全套专业直播设备 3、资深直播运营团队一对一辅导，定期开展技能培训 4、服务团队注重人性化管理，充分尊重个人意愿与发展需求

岗位职责： 1、审核并汇总各分公司提交的业绩数据，确保公司业绩信息的准确与完整； 2、核对已签署协议内容及客户资料信息，及时更新业务业绩日报表； 3、核对并整理机构上月度业绩数据，形成统一汇总结果； 4、负责合同及客户资料的核查、整理与归档工作，严格遵守职业规范，落实信息保密要求； 5、负责机构资料的收发签批、合同申请审批及用印流程，并在下发后跟进快递物流进度，保障时效； 6、积极推进机构清退物资处理，定期开展物资盘点与归属确认，强化本岗位风险识别、防范与管控； 7、配合机构人员提供业务支持，及时响应并解决相关业务问题； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄******* 2、具备较强责任心，工作细致认真，富有耐心； 3、具有高度保密意识，能妥善完成资料与信息的安全保管； 4、具备良好逻辑思维和沟通能力，能够高效完成信息传递与协调工作； 5、熟练掌握数据处理技能，精通Excel，熟悉Word、PowerPoint等常用办公软件操作

招聘职位：客服/APP推广 有无经验均可，工作态度端正认真 年龄16-26岁，性别不限 办公室坐班，主要面对电脑操作，无需外出 工作时间：12:00-21:00 要求： 熟练使用QQ、微信等社交工具与用户进行有效沟通 待遇：3000-20000+不定期团建活动+下午茶+绩效奖金+其他福利

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.参与组织内部会议，配合推进管理决策的制定与落实； 3.统筹监督行政相关工作，涵盖人力资源、财务等综合事务。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力； 2.能够独立应对并解决各类问题； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责: 协助新签约商家快速熟悉系统操作 引导商家落地执行经营方案 提升商家的GMV表现与平台活跃度 工作内容: 1.梳理商家现有经营资源，识别产品在其业务体系中的应用价值，制定可落地的产品与运营实施策略； 2.协助商家完成资质审核及系统配置等上线准备工作，推动其高效启动运营； 3.根据商家经营计划与实际业务场景，推荐适配的功能模块与产品工具； 4.对接商家核心决策人员（KP），建立并维护良好的合作关系； 5.汇总商家对产品和服务的真实反馈，作为商家代表传递关键声音； 6.配合公司内部各团队推进项目执行，确保商家端有效覆盖并同步进展信息。 薪资待遇： 实习期无责底薪3000，满一个月后补贴1000，合计到手4000 转正后无责底薪4000+提成 工作时间：9：00-18：00 有餐厅运营管理经验，熟悉收银系统及库存管理功能者优先录用