需要出差，工作轻松，能提升个人能力，有人带，想挣钱的来，要长期的（培养不易）。招聘岗位冻品牛肉 销售专员，有经验者优先，接受出差，氛围轻松

要求有赚钱欲望，有营销能力（可培训）

在小区门口 学校门口推销鲜羊奶，给客户品尝羊奶 签单 会安排老师傅带教，不用担心不会做。只要敢放的下面子，嘴勤快一点就可以，时间自由，工作不累 新人综合收入5000-7000 老人收入都在一万以上，欢迎咨询

【任职要求】 1. 无经验要求，新手轻松上手，接受小白，健全的培训体系，一周之内快速成长，公司老带新制度。 【资源情况】 1. 精准客户资源，客户均来自公司后台官网申请，并且有一定需求(不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针)。 2. 数据库质量优，精准定位，不多发不装库。 【岗位福利】 无责底薪5500+2400工作量底薪，本科额外补贴500 提成：试用期7.5%-20% 转正15%-40% 奖金：3k-2w试用期转正一致 【员工福利】 每周下午茶，每月聚餐；5A级办公楼，工作环境好，氛围融洽，无需外出，事少提成高。

【我们是谁】 我们是GEO（生成式引擎优化）领域的先行者，专注于帮助企业在AI搜索时代（如DeepSeek、豆包、元宝、Kimi、文心一言等主流大模型平台）抢占品牌流量新入口。 随着生成式AI全面重塑用户搜索习惯，传统SEO正在向GEO升级。我们为客户提供专业的GEO优化服务，助力品牌在AI对话结果中精准曝光、优先推荐。 现因业务高速扩张，诚邀热爱新赛道、敢打硬仗的销售精英加入，共同掘金AI搜索流量新蓝海！ 岗位职责 市场开拓：通过电话、拜访、线上等多种方式，自主开发B端企业客户（涵盖电商、教育、制造业、本地生活等行业），精准对接市场/品牌负责人。 需求挖掘：深入理解客户在AI搜索平台的品牌曝光、流量获取与转化需求，结合GEO（生成式引擎优化）逻辑，为客户提供专业诊断与方案讲解。 方案销售：基于公司GEO优化产品与服务，为客户定制AI搜索推广与品牌曝光方案，完成从需求沟通、报价、谈判到签约的全流程销售动作。 行业传播：向客户传递GEO理念与价值，帮助客户理解AI搜索趋势与传统SEO的差异，建立长期信任合作关系。 目标达成：完成个人及团队季度/年度销售指标，持续提升转化效率与客户满意度。 任职要求 学历经验：大专及以上学历，1–3年B端销售经验，有SEO/SEM、信息流广告、品牌营销、企业服务、SaaS销售经验者优先。 行业认知：了解搜索推广、品牌曝光或AI应用基础知识，对GEO、AIGC、大模型流量逻辑有认知或强烈学习兴趣。 销售能力：具备优秀的沟通表达、需求挖掘与谈判能力，能独立推进销售全流程，有成功签约经验。 驱动力强：结果导向，抗压能力强，具备创业者心态，愿意在新兴赛道长期深耕。 加分特质：自带B端客户资源、有电销/地推实战经验、能快速学习新行业知识。 薪资结构 底薪 + 高额提成 + 开单奖金 + 季度激励 综合薪资：4000~8000（根据候选人能力面议，优秀者薪资可放开） 福利：五险一金、带薪培训、节日福利、团建旅游、快速晋升通道 加分项（满足其一即可） 有SEO/SEM、搜索广告、品牌公关、营销策划相关经验 熟悉DeepSeek、豆包、元宝、Kimi等AI平台使用场景 自带企业客户资源（电商、教育、制造、本地生活等行业） 对AI搜索、GEO、AIGC营销有强烈兴趣，学习能力强 为什么加入我们 赛道红利：GEO是未来3–5年最具增长潜力的营销方向，早入行、早占位 专业赋能：系统GEO+AI搜索培训，让你成为懂AI、懂营销的复合型销售 成长空间：扁平化管理，能力导向，核心骨干可享股权/合伙人机会 高薪机会：新赛道竞争小、溢价高，收入天花板远超传统销售

岗位职责： 1.负责全屋定制家具产品的客户接待、需求分析与方案推荐 2.熟练讲解板材环保等级（如ENF、E0级）、工艺特点及适配场景 3. 结合主流装修风格（现代简约、新中式、轻奢等）提供个性化搭配建议 4.协同设计师完成量尺、出图、签约及售后跟进全流程服务 5.定期参与产品知识与销售技巧培训，持续提升专业服务能力 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 对家居建材行业有热情，了解全屋定制基本流程者优先 3.具备基础装修知识，熟悉常见板材特性及环保标准 4. 形象端正，亲和力强，有销售经验或家装顾问经验更佳 5.责任心强，具备团队协作精神与目标导向意识

直接上级： 销售总监 / 事业部总经理 一、 核心业务职责 1. 专业级市场开拓与客户筛选 · 目标客户画像： 精准识别并开发目标客户，包括：传统药企转型大健康、连锁药店自有品牌、社交电商（抖音/快手/小红书主播）、微商团队、跨境保健品品牌商、线下美容院/月子中心渠道商。 · 合规预检： 在接触客户初期，评估客户产品的合规风险（如：是否涉及夸大宣传、非法添加），筛选优质、长线合作的品牌方，规避公司法律风险。 · 需求挖掘： 深入了解客户的品牌定位、目标人群、价格带及渠道特性，提供初步的产品开发建议（剂型：片剂/粉剂/软胶囊/口服液；功效方向：助眠/美白/护肝/抗糖等）。 2. 技术翻译与配方商务（核心差异点） · 需求转化： 将客户模糊的概念（如“我想要一款女性抗衰的饮品”）转化为内部研发部门能理解的技术语言（如：关注胶原蛋白肽含量、搭配哪些抗氧化成分、口感如何掩盖）。 · 配方沟通： 向客户解释配方的科学性、原料来源（进口/国产）、添加量是否足量，协助客户理解产品背书（如：专利菌株、特定原料）。 · 打样协调： 主导“样品-改良-定味”循环。功能食品的口感（风味遮蔽）和稳定性（如口服液沉淀）是成交关键，需高频与研发沟通，并寄送样品给客户进行“盲测”或“试服”。 3. 全链路合规与资质对接 · 法规指导： 熟悉《保健食品注册与备案管理办法》、《预包装食品标签通则》等法规。指导客户进行标签审核（功效宣称用词是否合规）、包装设计审核。 · 资质提供： 熟练整理并提供工厂的SC生产许可证、HACCP/ISO认证、产品第三方检测报告、原料COA等客户所需的合规文件。 · 条码与送检： 协调处理产品条码申请事宜，并主导新品出厂前的型式检验及客户指定的特殊送检。 4. 原料行情与成本控制 · 关注核心原料（如胶原蛋白、益生菌、NMN、GABA等）的市场价格波动和库存情况。 · 在报价时，需考虑原料季节性波动和采购周期，提前告知客户潜在的交期或价格风险，体现专业度。 二、 日常工作流程（重点环节） · 寄样管理： 建立严格的“索样-寄样-回访”机制。功能食品样品成本通常较高（尤其是益生菌等），需记录样品流向，及时跟进客户试吃体验和改良意见。 · 包材确认： 功能食品包装通常涉及复合膜、铝瓶、滴管瓶等特殊包材。需跟进客户设计稿的合规性审核，并协调包材采购周期（软包装通常需15-25天印刷周期）。 · 生产跟单（重点盯防）： 功能食品生产对环境（温湿度）、设备清洁度要求高。需重点关注“混合均匀度”和“异物控制”，及时向客户反馈生产进度，特别是在换季或更换品种时的清场情况。 三、 跨部门协作职责 · 与研发中心（核心协同）： 组织“客户-研发”三方技术交流会议，解决客户关于功效机理、原料配伍的疑问。传递市场流行趋势（如：2024年热门成分）给研发，推动新品储备。 · 与品控部（合规协同）： 针对客户投诉（如：结块、变色、口味差异），协同品控进行留样复检，出具《客诉处理报告》，提升客户信任。 · 与生产部（交期协同）： 功能食品旺季（如春节前、双11前）产能紧张，需提前与生产计划部锁定核心客户的排期，进行“锁产”。 四、 岗位权限 1. 赠样权限： 在权限范围内，有权向潜力客户提供适量的免费样品用于体验或前期测试。 2. 配方调整建议权： 在保证核心功效的前提下，可根据客户成本预算，建议研发部门调整辅料或替换同功效性价比更高的原料。 3. 订单插队申请权： 对于紧急订单或VIP客户返单，有权向生产副总提出“加急插队”申请，但需承担相应的插队成本解释责任。 五、特殊说明：功能食品OEM销售的特殊能力要求 1. 懂“成分”： 必须能脱口而出GABA、酵母β-葡聚糖、虾青素、益生菌CFU等专业术语，知道它们的基本功效和适用人群。 2. 懂“背书”： 知道如何利用工厂的“蓝帽”资源（健字号），知道备案制和注册制的区别，能帮客户算“时间账”（拿证周期）。 3. 懂“渠道语言”： · 面对微商/社群团购：强调快返单、小起订量探索、文案素材支持。 · 面对传统药企：强调GMP车间、生产规范性、资质齐全。 · 面对跨境渠道：强调符合出口标准、国际原料采购证明。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成业绩目标； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场信息和客户需求，反馈至相关部门以优化产品和服务； 4、协调内外部资源，推动项目合作进程，确保销售流程顺利进行； 5、参与客户洽谈，提供专业咨询，促成合作签约。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够独立开展客户交流； 2、具有较强的市场敏感度和业务拓展能力，能适应一定节奏的工作压力； 3、诚实守信，责任心强，具备团队协作精神； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与分析能力。

支付宝的服务商，区域客户维护，推广支付宝的碰一碰产品。

汇星健康现招聘销售专员，源头工厂 明星代言 认同大健康理念，市场开拓经验或行业背景者优先，具有长远目光，共同打造行业标杆，有过店长经验的优先。 有经验者优先，提成高。

招聘两名人员清理仓库，工作强度不大。

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济宁市梁山县找安装喷淋和消防箱施工队或者个人

聊城市阳谷县招架子工

主要负责国内业务订单的销售，对国内业务的拓展。

[岗位职责]: 1、从阿里、抖音、百度上引流的客户资源，分配去跟进成交 2、维护成交的老客户的客情关系，跟进好客户复购和转介绍情况。(订单稳定业绩稳定) [岗位要求]: 1、大专以上学历，有销售经验可拓宽学历，接受优秀应届毕业生。年龄27-35岁。良好的沟通力、学习力、表达能力。 2、做过一年以上电话销售经验，接触门窗，家居、装修公司、企业服务行业等传统实业销售经验者优先。 3、有赚钱欲望，责任心和上进心，渴望提升自己，喜欢学习 福利薪酬: 1、薪酬: 2、能力提升:产品培训，能力培训，外部培训，拓展培训，公司无条件提供各种学习机会帮助我们更好成长。 3、带薪休假:法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等。 【上班时间]:8:30-18:00午休2小时

社区售水机场地拓展业务员（京津冀） 工作内容： 1.负责京津冀片区小区实地拜访，对接物业、社区居委会、业委会，洽谈自动售水机进场场地合作。 2.实地勘察评估，商务谈判，跟进合同签约、进场落地全流程。 3.维护合作物业 / 社区客情，完成月度点位拓展任务，收集市场信息。 任职要求： 1.能接受外勤跑小区，可京津冀片区内就近分配； 2.擅长沟通谈判，有物业、社区资源优先，有 BD、地推、渠道销售经验优先； 3.执行力强，踏实肯干，能独立谈业务；年龄学历不限，能力优先。 4.有人带教|就近分配|长期项目 薪资待遇： 无责保底工资 8000 元 / 月 点位签约高额提成，多劳多得，上不封顶 能力优秀者入职直接缴纳五险一金 提成按月准时发放，有点位开发奖励，项目成熟，提供谈判资料，有人带教 工作区域：北京 / 天津 / 河北，按居住地就近分配片区 招聘人数：多名 工作性质：全职/兼职均可

岗位职责：负责KTV门店内酒水产品的推广销售，接待到店顾客，做好客户维护，跟进客情关系。 岗位要求：性格开朗，善于沟通；有无销售经验均可，新人有专人带教培训。 工作班次：晚班，全职、兼职均可，上班时间灵活。 薪资待遇：综合月薪8000‑12000元，底薪+酒水提成+绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 工作地点：武汉市武昌区水岸国际，店内环境舒适，团队氛围轻松。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及售后协调，确保销售流程顺畅闭环 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售报表与市场反馈 5. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性业绩指标 任职要求： 1. 表达沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售意愿和进取心，不限经验，欢迎应届毕业生加入 3. 学历不限，中专及以上学历优先考虑 4. 具备行业相关经验者可适当放宽其他条件 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，通过电话沟通挖掘潜在客户需求，推广公司产品 / 服务 2.主动开发新客户，建立客户档案，跟进客户意向，完成邀约、洽谈及签单 3.维护老客户关系，提升客户复购与转介绍率 4.按要求完成每日 / 每周 / 每月通话量、邀约量及销售业绩指标 5.及时记录客户信息、沟通内容及跟进进度，使用 CRM 系统做好数据录入 6.配合团队完成销售目标，参与销售培训、例会及业绩复盘 任职要求： 1.经验：有无销售经验均可，有电话销售、客服、快消、保险、房产等经验优先 2.能力：表达清晰流畅，沟通及应变能力强 岗位福利： 1.薪资结构：无责底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 全勤奖 2.福利：、带薪培训、节日福利、团建活动、晋升通道 3.可在莱西、城阳、黄岛三个地区中选择工作地点

岗位职责： 1. 依托公司客户资源，定期回访并维护现有客户，确保所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3. 落实并监督区域内各类促销活动的实施过程。 任职要求： 1. 具备饮料行业销售相关工作经验； 2. 愿意长期发展于饮品或销售领域； 3. 具备较强的沟通协调能力；

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 6.会开车，c1以上驾证 7.年龄25-39周岁

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题反馈 4.定期整理客户信息与业务数据，输出分析报告支持决策 5. 参与市场活动与客户拜访，树立专业可信的品牌形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与关系建立能力 2.有客户服务或销售相关经验者优先 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.学历不限，专业背景不限，欢迎踏实肯干的优秀人才

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限

【岗位职责】 1. 电话沟通向客户，带新人培训，师傅一对一手把手教。 2. 集团资源充足，优质精准的客源。 3. 销售流程销售经理全程跟单。 【岗位福利】 1. 不想错过和家人朋友聚会的时间吧，我们是双休+法定节假日； 2. 试用期一个月，无强制考核，到期自动转正。 3. 薪资结构：无责底薪 + 提成 + 奖金，新人入职两个月可以达到 8000-12000，新人真实 3w+，老员工达到 8-15w 4. 带年休假 + 节假日福利 + 团建全国旅游 + 不定期聚餐 + 节日福利 5.入职后享受系统的培训课程，帮助你更快成长；一对一的“师徒“辅导，让你更快进入工作状态，随时帮你解决工作中的疑问； 【任职要求】 1. 学历不限，经验不限。 2. 征信良好，敢于挑战高薪资。 3. 积极主动，有抗压能力。 4. 有销售经验优先录取。 5. 接受应届毕业生，经验一对一带教。 6. 有学生会经验，社团干部经验优先

工作地点：奎文｜恒易宝莲｜ 工作时间：每天6小时(可弹性，9:00~12:00，13:30~16:30) 薪资：15元｜时，90元｜天，月结 内容：公司提供名单，纯电话沟通，无销售压力，简单易上手．要求：普通话标准，沟通流畅，宝妈／学生／新手均可

销售装饰材料护墙板，无责底薪4000，工作自由，地推式跑客户，业绩返点儿大，项目金额大，公司一直稳定，发展前景很广，发展空间大，一个单子就几千几百的提成，需要有奋斗目标，能自律完成业绩，会开车

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，执行销售计划。 2.独立开发新客户资源，建立并维护良好的客户关系。 3.跟进老客户订单，提供持续的客户服务与支持。 4.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化产品策略。任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识。 2. 拥有销售行业工作经验者优先考虑。 3.具备较强的自律性与自我驱动力，能适应灵活的工作节奏。 上作节奏。 4.熟悉基本办公软件操作，具备基础的数据分析能力。 5.对销售工作充满热情，能承受一定工作压力，追求高绩效目标。 薪资福利： 1.薪资结构为底薪加提成及绩效奖金。 2.綜合月薪范围约为 6000元至12000元。 3.享受周末单休制度。

招聘新能源销售15名 薪资待遇：3500-20000+各种奖金+提成（上不封顶！！！） 综合8000-20000 业绩上不封顶年龄要求：22~49岁，有工作经验或销售经验优先，性格开朗，新人公司可培训！ 工作时间：上午8点30-下午5点30点，中午一个小时休息时间（接送学生者适当 协调） 工作内容：负责电动车的整体销售工作，与客户有效的沟通，达到订单成交工作氛围好，人性化管理，无需找客户，公司分配高意向客户，没有经验入职有培训，不用担心不会干，新能源提成较高，公司客户资源较多，入职1个月工资均能达到6000-2万，入职三月，工资均能过万，有意向拿高工资可以联系约面试来看看 联系电话：

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