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黄岛区万科青岛小镇需要小时工35一小时，二小时起

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晚班工作环境冬暖夏凉，工作简单上手快，一个月1500，年龄50周岁以下招工人数:一名时间7:30到11点

下午在董字文化街招聘一名瓦工和一名小工。

明天在池口家园招聘一名小工，有意者可报名。

山东淄博市张店区招聘持有焊工证的氩弧焊工人，要求为长期工，不接受短期工。工作地点位于淄博。

售楼部安装不锈钢装饰板，管道焊工勿扰。

招2名短期普通工早7:30－下午5:00，北环路咸福楼村后

干临时工两个人最好日结

有工作经验的。能吃苦耐劳。配合度好，执行力好。最好是结过婚的，长期稳定的。

急聘：卖场骆驼兼职日期：9.25-9.27（10.1-10.7）需求：4至6名（有健康证，需要办牌）时间：早9.30到晚8点薪资：18/小时（无提无赔）工作内容:帮助叠衣服，收货，熨烫出样地点：欧亚卖场20号门骆驼户外电话：

岗位：短视频发布员 薪资：日结多劳多得，上手就赚钱 工作内容： 1. 负责短视频账号日常发布、简单标题文案复制粘贴 2. 不用拍、不用剪、不用露脸，纯发布操作 3. 按要求定时发作品，维护账号基础流量 要求： 会玩手机、刷短视频就行，不限经验、不限学历 时间自由，在家可做，适合宝妈、上班族、空闲兼职

1.兼职发布视频 2.居家办公 3.日结

电话销售： 一、岗位概述 电话销售主要负责通过电话沟通方式开发新客户、维护老客户、讲解产品服务、挖掘客户需求、促成成交、完成个人及团队销售业绩目标。 二、主要工作职责 1. 客户开发与外呼跟进 通过公司提供的客户资源或自主开发资源，进行日常电话外呼，主动联系意向客户，筛选精准客户，建立客户档案，持续跟进潜在客户。 2. 产品介绍与需求挖掘 熟悉公司产品、价格、优势、活动政策，根据客户需求针对性讲解产品卖点，精准挖掘客户痛点，匹配对应产品方案，打消客户疑虑，提升沟通转化率。 3. 客户维护与关系管理 维护新老客户关系，做好日常回访、跟进、答疑工作，及时回复客户咨询，记录客户情况，持续培育意向客户，提升复购及转介绍概率。 4. 订单洽谈与成交转化 根据销售流程推进客户成交，负责报价、谈单、确认合作、跟进下单，完成个人月度、季度销售业绩指标。 5. 客户资料整理与数据汇报 及时更新客户信息、跟进记录、成交进度，按要求每日、每周提交工作报表，保证客户资料真实、完整、可追溯。 6. 服从团队管理、执行销售策略 严格执行公司销售制度、话术标准、活动政策，积极参与培训、持续提升个人业绩与专业能力。 三、岗位要求 1. 普通话流利，沟通表达清晰，敢于开口，抗压能力强。 2. 有良好的销售意识、目标感，执行力强，愿意主动学习。 3. 工作认真负责，心态积极，能接受电话销售工作模式。 4. 有无经验均可，接受应届生、零基础新人。 四、核心KPI 1. 每日有效通话量、有效沟通量、意向客户量。 2. 月度销售业绩、成交单数、转化率。 3. 客户跟进完成率、数据提交准确率。

长期周六日兼职最好周一至周五有时间的也可以来薪资福利:一天80活不累，轻松入手，早九晚九工作地址:澳德乐时代广场

一、工作职责： 1、通过电话联络、网络渠道、行业展会、面对面交流等多种方式，积极拓展国内业务市场； 2、主动通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品与服务内容，深入挖掘客户实际需求，有效引导客户达成合作意向； 3、定期对现有客户进行回访，全面了解客户的使用反馈与新需求，及时响应并解决客户问题，提升客户满意度，推动复购及长期稳定合作； 4、结合公司产品更新与市场发展方向，第一时间向客户传递最新产品信息和动态，增强客户合作意愿； 5、详细记录每次与客户的沟通情况，包括客户提出的问题、关注点及具体需求，及时归档并维护客户信息，为后续跟进提供支持； 6、定期总结个人销售工作成果，复盘销售过程，分析数据表现，识别改进空间并优化销售方法，持续提升专业水平与实战能力； 7、与团队成员保持高效协作，共享市场动态与销售心得，协同提升整体业绩表现； 8、完成上级交办的其他日常工作任务。 二、任职要求： 1、大专或以上学历，条件优异者可适当放宽录用标准； 2、具备销售岗位经验者优先，应届毕业生需展现出较强的学习意愿与能力，并对销售工作充满热情； 3、具备优秀的语言表达与沟通协调能力，能够与客户建立顺畅且良好的互动关系； 4、抗压能力强，能适应高强度工作节奏，面对挑战与拒绝仍能保持积极心态，持续投入工作； 5、熟悉常用办公软件操作（如 Word、Excel 等），具备基本计算机应用能力，便于完成客户资料整理与信息记录； 6、具有良好的团队意识，责任心强，执行力高，能够严格遵守公司规章制度，按时保质完成各项销售任务。 我们能够给你带来什么？ 1.完善的入职培训体系以及带教指导，能够快速适应并融入工作 2.愉快无勾心斗角的简单工作氛围 3.每年一次的带薪旅行 4.丰厚的薪资福利，在职人员月薪资最高可达8万，平均月薪资8000+ 5.入职满四年起每年更新最新iPhone、小米或华为等其他品牌手机

岗位描述： 1、熟练操作林秀智慧智能数字化管理系统，结合客户反馈及市场竞品分析，提出系统优化与升级的可行性建议；能独立开发并维护客户资源，通过电话、线上沟通、面对面交流等方式，跟进公司分配的客户线索，及时回访并挖掘销售机会，达成销售目标； 2、以热情、细致的态度处理客户来访或来电咨询，确保业务流程中各类客户信息准确、完整地录入系统； 3、持续维护现有客户关系，提升客户满意度，推动重复合作及续费转化； 4、主动学习行业动态及相关专业知识，持续提升自身专业素养与服务能力； 5、积极配合完成公司交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄22-35岁，可接受短期出差安排； 2、具备自主开拓客户的能力，有2年以上软件类产品销售经验者优先； 3、热爱销售岗位，具备良好的抗压能力与团队协作意识； 4、熟悉软件类产品的销售模式，拥有较强的沟通表达能力与营销技巧。

岗位职责: 1. 主动与客户交流，深入理解客户需求，建立并维护良好的客户关系； 2. 制定切实可行的销售方案，利用有效渠道开发新客户资源； 3. 持续跟进现有客户，定期收集市场反馈及客户相关信息； 4. 从事初高中文化课程辅导类工作，公司提供客户资源，需负责后续沟通与签约跟进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力及谈判协调能力； 2. 对市场变化具有敏锐感知，能快速应对环境调整策略； 3. 拥有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通配合； 4. 工作认真负责，具备自主推进任务进度与达成目标的能力。 岗位福利： 双休（非固定周末双休），缴纳五险一金，高区、经区、文登、环翠均设有校区，可根据住址就近分配工作地点

职位描述： 1、负责公司产品及服务的市场推广与销售工作，具备独立推进并完成项目销售的能力； 2、开发新客户资源，维护现有客户关系。 岗位要求： 1、具备较强的自我驱动力和拼搏精神，有1年以上销售岗位实战经验； 2、性格外向，沟通能力强，经培训后可胜任独立出差任务； 3、熟练操作常用办公软件； 4、为人积极乐观、热情主动，能够适应工作压力； 5、全日制大专及以上学历； 6、市场营销、机电一体化、计算机软件等相关专业优先录用。 薪资靠提成，上不封顶

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1、依据公司提供的客户资源，主动联系并深入了解客户需求，推动签约达成 2、维护现有合作客户关系，持续跟进沟通，挖掘潜在需求，拓展后续业务合作 【薪资待遇】 1、试用期底薪4000元，转正后底薪4-5k（浮动）+ 高阶梯提成（9%-18%），新人入职平均月收入6-8k，资深员工普遍月入过万，公司提供系统培训，销售主管全程带教，零基础也可快速上手 2、每日工作7.5小时，上班时间8:30-18:00（含两小时午休） 单双轮休制，无强制加班，节假日按国家规定休假！ 3、每月15日准时发放薪资，绝不拖欠！ 【任职要求】 不限经验、不限年龄，欢迎行业新人加入 有代理记账背景或电话销售经验者优先录用 入职即享岗前培训，全程指导财务知识与销售方法 办公环境舒适，五星级写字楼办公

朝九晚六　法定节假日固定休 岗位职责： 1、负责引导客户到店咨询，开发新业务渠道，维护客户关系； 2、掌握客户实际需求，提供专业装修建议，设计切实可行的方案； 3、达成既定销售指标，全程跟进服务流程，保障客户体验满意度； 4、整理市场动态信息，为优化产品与服务提供有效参考。 任职要求： 1、具备出色的表达与沟通能力，能独立推进并完成销售工作； 2、熟悉装饰行业基本情况，有相关销售经历者优先考虑； 3、工作态度积极，能承受一定工作压力，具备良好协作意识； 4、具有敏锐的市场感知能力及较强的客户服务观念。

岗位职责： 1、依据区域销售指标，跟进、支持并督导经销商达成既定销售目标； 2、协助并引导经销商落实公司销售政策，实施市场监督与日常管理； 3、负责区域内产品陈列及陈列工具的维护与增设，保障整体价格体系稳定运行； 4、推动产品线的渠道渗透与覆盖，主导新产品的市场推广与落地执行； 5、搜集、整理并反馈市场数据及竞争对手动向，制定并实施针对性区域市场策略； 6、开展经销商团队管理，组织培训与辅导，推动其能力提升与业务优化。 发展通道： 一年成长为城市经理；三年晋升为省区经理；五年迈向大区经理 薪酬福利： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、采用不定时工作制，每月安排8天休息，法定节假日按规定调休； 3、带薪年休假：根据司龄享受5至15天带薪年假； 4、享有生日礼金及节日福利，春节探亲交通费用可报销700-1200元； 5、提供行业内具有竞争力的薪资待遇； 6、年度绩效考核优秀者可获得相当于2-4个月工资的年终奖金。