
济南历下区招聘人员一,做过电商,负责过电商后台二,懂PS设计图片处理
3-4千/月
修图师经验不限学历不限现场办公电商品牌五险年终奖包吃住1年以内修图师经验静物产品有修图师经验/技能PS
招聘人员
一,做过电商,负责过电商后台
二,懂PS设计图片处理
修图师经验不限学历不限现场办公远程办公修图工作室人像服饰PS
德州本地兼职|德州维艺文创诚招长期合作伙伴招募人群:宝妈、在校大学生、待业应届生、过渡期上班族,男女不限年龄要求:35周岁以内,学习能力强者可适当放宽,会基础电脑操作即可工作模式:时间完全自由,课余、空闲时段均可做工作内容:人像图片精修处理。后期保障:直接签订合作协议,收入稳定有保障,不用担心白学。岗位名额紧缺,招满即止!地址:德州市德城区青年创业中心230室维艺文创联系电话:
开发工程师
1.7-2.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科Java
职位职责:
1、负责公司各类软件系统的架构设计、模块规划及编码开发,按既定节点高效交付高质量成果;
2、与项目相关方保持顺畅协作,准确捕捉并整合业务需求与流程逻辑,及时应对实施过程中的技术挑战;
3、主导或参与系统整体架构设计,保障系统具备良好的可扩展性、稳定性与安全防护能力;
4、牵头开展技术方案评审与质量管控工作,涵盖代码质量检查、架构可行性评估、测试策略审核等环节;
5、参与研发流程优化及编码标准制定,持续提升团队交付效率与产品品质;
6、协助制定开发排期与任务分工,监控项目进展,提前识别进度风险并推动解决;
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、211或985高校计算机类相关专业本科及以上学历;
2、具备5年以上技术支持或软件开发经验,其中至少2年保险行业系统开发背景,1年以上开发团队管理经历;
3、熟练掌握PG、Oracle等主流数据库技术,对数据结构与数据处理有敏锐洞察力;
4、精通Spring、SpringMVC、MyBatis、SpringBoot、SpringCloud、Nacos、Redis、Kafka等主流框架,具有微服务与分布式系统实际开发经验;
5、能独立排查和解决系统运行中的技术问题,具备较强的逻辑思维与条理表达能力,文档撰写与沟通协调能力突出,工作积极主动,富有责任心和团队意识;
6、具备优良的职业操守与行为规范,善于交流,表达清晰,责任感强,性格灵活自信,具备良好应变能力;
7、熟悉Linux环境下的开发与部署流程;
8、熟练使用AI编程辅助工具(如CodeBuddy、GitHub Copilot、Cursor等)及交互式开发技术,有效提升编码、调试与文档输出效率;
9、工作投入度高,乐于协作,具备自主思考能力和创新意识。
工作时间:
9:00-18:00
周末双休
福利待遇:
六险二金、年终奖、餐补、通讯补贴等
工作地点:
广州市海珠区磨碟沙宝地广场
面试流程:
(3轮) 两轮线下(广州)+一轮线上
座椅骨架设计工程师
8千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年大专CATIA汽车座椅汽车仪表保险杠
岗位职责:
1、依据客户的设计需求,独立开展汽车座椅后排骨架的结构设计工作;
2、独立承担新产品的结构设计及现有部件的优化改进,确保建模精度与质量;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供相关技术文件,保障产品符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时解决设计实施过程中的各类问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业;
2、具备1年以上汽车座椅后排骨架设计工作经验,有完整的骨架布局设计经历;
3、熟练操作CATIA或UG等三维设计软件;
4、了解汽车座椅开发流程,掌握座椅结构与工艺特性,熟悉骨架单件钣金的强度要求及材料应用。
日照蚂蚁工厂叉车工,工资8000+
8-9千/月
叉车工包住包吃加班补贴3-5人月结吃苦耐劳持证
日照蚂蚁叉车工:
①招聘要求:17周岁以上人员,
②工作时间:8:00-20:00两班倒,一周倒一次班。
有叉车证—月结24/小时,日预支23
日照蚂蚁物流叉车工涨工资了
8000
修图师
4-6千/月
修图师经验不限学历不限现场办公修图工作室五险月休四天1年以内修图师经验1-3年修图师经验3年以上修图师经验人像服饰静物产品有修图师经验/技能PSLRAI
工作内容
人物精修:液化调形(瘦脸、身形调整)、磨皮祛痘、保留皮肤质感。色彩与光影:统一全场色调,校正肤色,修复曝光不足或过曝。场景处理:去杂物、修补穿帮,必要时进行背景合成。排版与沟通:相册、桌框设计排版,与摄影师或新人沟通修图需求。
职位要求
软件熟练度:必须精通 Photoshop 和 Lightroom,熟悉像素蛋糕、飞思等软件优先。经验与作品:多数要求1年以上经验,投递需附作品集。审美与特质:对色彩敏感,能驾驭复古、清新、胶片等不同风格;有耐心和责任心,能适应快节奏交片压力。
薪资
4000-6000
数码师/修图师
5-9千/月
修图师1-3年学历不限现场办公摄影工作室包吃房补月休四天1-3年修图师经验人像有修图师经验/技能PS
1,工作认真负责,性格开朗
2,熟悉使用ps各种功能,有1-2年以上修图经验
简单修图
80-120元/天
修图师学历不限
1.图片全部都拍摄完成
2.提供模板进行修图
3.主要是做男装板块
4.主要的工作内容:下载-修图-上传
5.修图:拉腿,简单调整一下颜色和角度等等
6.年龄28以下都可以
7.居家办公
8.按张结算
欢迎学生宝妈兼职
修图师
1-8千/月
修图师3-5年大专
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Lightroom等主流修图软件,具备扎实的图像处理能力;
2. 具备良好的审美素养与色彩感知力,能准确理解并执行视觉需求;
3. 工作细致耐心,有较强的责任心与交付意识;
4. 具备基础摄影知识或电商/新媒体修图经验;
5. 学历不限,热爱视觉创作,学习能力强,美术专业优先考虑。
办公地址:常州市钟楼区海悦广场713室。
薪酬:面议(具体按照双方沟通结果执行)。
储备干部
5-9千/月
车间主任月结1-3年本科
1、目标岗位:
生产/技术类:设备工程师、电气工程师、工艺工程师、车间主任等
后勤职能销售类:人力资源、采购、销售等
2、培养模式:
实施“一线实践 + 导师指导 + 定期轮岗”的综合培养机制,旨在1-3年内成长为技术核心成员或基层管理人才
3、学历要求:
本科及以上学历(电气、机械相关专业大专优秀者亦可考虑),面向2026届应届毕业生或毕业两年内的往届生
4、专业要求:
轻化工程(制浆造纸方向)、化学工程与工艺、应用化学、林产化工
电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器
液压与气动技术、机械电子工程(液压方向)、机械设计制造及其自动化
采购、物流管理、人力资源、市场营销等相关专业
5、素质要求:
认同造纸行业发展前景,愿意从基层岗位起步,适应生产车间工作环境;
具备较强的责任意识,能吃苦耐劳,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神;
学习能力强,逻辑思维清晰,具有主动发现问题与解决问题的意识
注:该地点为班车接送点,班车每日往返郯城
办公室文员
3-5千/月
办公室文员免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验EXCEL经验机械加工制造经验
接受订单,排产计划,实时信息,做箱单,清单明细表,报关资料,考勤等
机械设备运维专员
6-7千/月
生产设备管理员月结5-10年学历不限
工作内容
1.负责机械设备的日常运行管理与维护保养;
2.承担设备故障的诊断、排查及维修工作;
3.提供设备操作指导及现场技术支援。
任职要求
1.具备机械类设备操作与维护相关经验;
2.具有较强的沟通协调与问题处理能力;
3.富有团队协作意识;
4.五年以上相关工作经验;
5.薪资面议。
青岛高薪招聘本科生+五险一金
6-8千/月
生产组长/拉长免费培训包住月结经验不限本科团队管理生产设备管理家电机械设备/机电/重工
1.应聘要求:
需保证6个月实习期
2.餐饮住宿:
提供午餐与晚餐,住宿全免费
4.福利待遇:
入职即缴纳五险一金,依法签订劳动合同,享有高温补贴、免费宿舍、季度生活用品发放等福利
5.晋升发展:
实习期满后可根据意向选择技术或管理双通道发展方向
管理路径:
班组长→线长→车间主任→制造部长
技术路径:
初级技工→中级技工→高级技工→高级技师,专业能力越强,职级越高
7.工作地点:
山东省青岛市平度市南村镇海信(山东)家电产业园
海信山东产业园为海信集团旗下规模最大的白色家电生产基地,2023年集团全年营收达2017亿元。海信冰箱成立于2012年,现拥有平度、扬州、顺德等多个生产基地,生产订单稳定,持续面向社会长期招聘
联系电话:***********
品质现场主管
6千-1万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹生产现场全流程品质管控工作,牵头落地原料入厂、制程巡检、成品出库各环节的质量检验标准,确保生产活动符合食品安全法规及企业质量要求。
2. 牵头排查生产现场的质量隐患,针对制程中出现的品质异常快速组织溯源分析,制定可落地的纠偏改进方案并跟踪闭环,降低批量质量问题发生概率。
3. 负责现场品控团队的日常管理与技能带教,明确各岗位品控巡检职责与考核标准,定期组织一线作业人员开展质量规范培训。
其他生产营运人员经验不限学历不限五险一金
根据生产计划及物料供应状况,编制并优化每日/每周的生产调度安排。
联动生产、仓储、物流等环节,保障生产运行顺畅及资源高效配置。
跟踪生产现场执行进度,及时应对异常情况与流程堵点。
汇总分析生产数据与产能利用情况,为计划动态调整提供依据。
技术员/深化/建模工地小工/杂工工程技术员/技术负责人水电
济宁时代人力资源公司招聘继续招继续招运行技术员男工男工男工一、岗位职责负责各类设备检测,维保、维修、保养工作,保障设备正常安全运行。二、工作时间-白班居多8:00–11:30,13:00–17:30-上六休一,法定节假日正常放假-根据岗位安排,每月有5~7天夜班-超出8小时算加班,有加班费-夜班享有夜班补贴三、薪资待遇-月薪:4200~5800元-公司缴纳五险-加班有加班费,夜班有补贴-每月评选优秀员工,福利到位四、晋升快、空间大,能者上。技术员→组长→班长-工程师。只要肯干有能力,升职加薪不设限!五、任职要求-有设备维保、水电、机电相关经验优先,小白也可,25-35岁,责任心强,动手能力好,服从管理要求:能接受夜班及加班注意说明:不要实习生报名方式:有意者可直接添与电话号码同号,添加时备注自己的姓名与联系方式,发自己的简历(Word/PDF均可)也可直接拨打电话号码联系电话:()地址:兖州区颜店镇
生产主管,厂长,技术员
6-8千/月
厂长主管3-5年中专/中技有生产管理经验日化品经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验注塑工艺经验服装/纺织经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
大专以上学历,40岁以下,品行端正,正能量,有三年以上工作经验者优先
生产厂长(青岛平度厂区)
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位要求:
1、大专及以上学历,具有五年以上生产管理经历,且担任生产厂长职务满三年以上;
2、熟悉成本控制、质量管控及团队管理相关工作,具备实际管理能力;
工作内容:
1、负责监督安全生产执行情况,推动生产秩序与现场环境的持续优化;
2、组织并监督各部门员工在安全规范、专业技能及管理制度方面的培训与考核实施;
3、推进精益生产落地,强化产品质量管理,提升生产效率与运营水平;
4、按时向上级汇报生产运行情况及相关重点工作进展。
应届硕士校招岗
1.1-1.8万/月
其他生产营运人员在校/应届硕士
一、研发工程师(光器件类)
【岗位职责】
1. 负责光器件(准直器、耦合组件,CPO,集成光学,MCF等)光路仿真、结构设计、样品验证;
2. 开展光耦合公差、损耗建模分析,解决器件研发阶段光学、结构相关问题;
3. 输出设计文档、测试规范,支撑新产品落地。
【岗位要求】
1. 专业方向:物理光学、光电信息科学与工程、软件工程/计算机、机械等相关专业;
2. 硕士研究生或以上学历。
二、研发工程师(光互联类)
【岗位职责】
1. 负责光互联组件光路、结构方案设计与仿真评估(侧重特殊FAU以及CPO FAU);
2. 跟进样品试制、光学性能测试与问题闭环;
3. 迭代优化光互联方案,支撑产品线迭代升级。
【岗位要求】
1. 专业方向:光电信息科学与工程,机械专业或自动化等专业;
2. 本科及以上学历。
三、光学胶工程师
【岗位职责】
1. 负责光学粘接胶水选型、配方评估、材料性能验证;
2. 开展胶水点胶、固化、粘接工艺开发与失效分析;
3. 输出材料规范、工艺标准,支撑光器件耦合技术平台搭建。
【岗位要求】
1. 专业方向:高分子材料或化学相关专业;
2. 硕士研究生或以上学历。
研发主管
1.1-1.4万/月
生产运营1-2人月结3-5年大专
全面负责家电产品的技术战略规划、研发实施、品质控制及团队统筹,对产品竞争力、研发效能、技术创新与成本优化承担直接责任
1. 主导新产品立项、方案设计、结构/电控/软件/工艺开发、样机验证、试产及量产导入的全周期管理。
2. 审定重大产品设计、技术路线与BOM方案,攻克研发过程中的关键技术难题与跨部门技术分歧。
3. 控制研发进度、质量与成本指标,保障新品如期上市、性能符合标准、成本处于可控范围。
4. 推动新技术、新工艺、新材料的评估、引入与应用,增强产品技术差异化优势。
5. 管理前瞻性预研项目,构建技术储备,支撑未来产品升级迭代。
6. 对产品设计质量、可靠性与安全性负总责,确保通过3C、CB、CE、UL、能效标识等国内外安全规范与认证要求。
7. 组织研发阶段的可靠性试验与失效分析(FA),解决试产及量产过程中出现的重大设计类质量问题。
8. 搭建研发质量管理体系,减少设计缺陷、降低售后故障率与批量返修风险。
9. 审批关键设计变更(ECN/ECR),综合评估性能、成本与生产工艺可行性。
10. 推进研发项目管理机制建设,提升项目按时交付率与执行成功率。
11. 应对重大客户或市场端的技术投诉,提供权威性技术应对方案与支持。
生产储备干部
5-6千/月
其他生产营运人员免费培训经验不限中专/中技生产管理方向
岗位要求:学历不限,应届毕业生优先,(中专、职高、高中、大专等)
1、思维敏捷,踏实肯干;
2、具备良好的学习意识与学习能力;
3、有清晰的职业发展规划及成长目标;
4、愿意与企业共同成长、长期发展;
5、具备较强的沟通协调能力、应变能力及创新意识。
岗位职责:
1、提供带薪培训机会;
2、作为管理储备人才进行培养;
3、学习掌握生产技术流程;
4、学习生产质量管理体系;
5、未来发展方向包括生产组长、生产管理或专业技术岗位等。
栏目概述
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