岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由不需要露面 任职要求： 1.有丰富的线上直播运营经验，成功案例丰富； 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整

日常运营支持： 负责服务站前台的日常接待、咨询解答，为求职者和企业提供藏汉双语引导服务。 协助办理零工求职登记、信息录入与台账管理，确保数据准确、更新及时。 负责服务站环境、宣传物料及办公设备的日常维护与管理。 活动与招聘会执行： 协助策划、组织和执行各类线下招聘会、政策宣讲会及技能培训活动。 负责活动前的物料准备、场地布置，活动中的流程协调与参与者服务，活动后的资料整理与总结。 宣传与内容协助： 协助运营“雪域零聘”短视频账号、微信公众号等线上平台，进行内容编辑、发布与维护。 协助制作宣传海报、折页等物料，参与拍摄和制作宣传短片。 收集和整理本地的零工岗位信息与求职信息，并及时通过线上线下渠道发布。 数据与文档管理： 协助完成日常运营数据的统计、分析与报表制作。 负责相关文件的收发、归档与管理工作。 综合协调： 完成运营主管交办的其他临时性工作，积极配合团队完成各项运营指标。

岗位职责： 1.负责公司产品，视频号，小红书等自媒体账号运营，提升品牌本地曝光度； 2.负责推广内容创作，平台运营技巧，拍摄剪辑以及数据分析等； 3.维护账号日常互动，及时回复用户留言，增强用户粘性与品牌好感。 任职要求： 1.熟练掌握市场推广工具和方法，具备良好的数据分析能力； 2.具备创新思维，能够提出新的市场策略； 3.有相关市场研究或推广工作经验者优先。 岗位福利： 节假日正常放假 团建聚餐 薪资福利：5K-7K 工作地点:日喀则市 联系方式：

会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

职位名称：社群运营 工作地点：大连 薪资范围：6000元+转化提成 福利保障：五险一金、带薪培训、节日福利、弹性年假、办公设备补贴 休息时间：双休（活动高峰期需配合调整，如高考季执行弹性排班）12:30～21:30 岗位职责： 1、全链路运营支持 负责“导入-培育-转化-交付”全流程运营工作，依据不同用户特征设计并迭代匹配的SOP流程与内容策略； 2、内容运营与用户粘性提升 围绕用户核心关注点策划高质量内容，确保内容兼具专业深度与情感共鸣，强化品牌可信度；跟踪社群互动数据，收集用户反馈，动态调整内容规划与运营节奏，构建高活跃、高留存的私域生态； 3、数据驱动与运营优化 搭建并维护数据监控体系，追踪关键运营指标，定期输出分析报告，识别运营短板与增长机会；依托数据洞察优化策略路径，持续提升运营效能与投入产出比。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备1年以上社群运营、直播运营或私域运营相关经验； 2.精通Excel（包括数据透视表、VLOOKUP、常用函数等）； 3.具备良好的数据敏感度、沟通协调能力、业务理解力及逻辑分析能力； 4.责任心强，执行力高，拥有主动推进工作的内在驱动力。

工作内容: 1、负责灯光直播间打造妆容 2、直播时要全程跟播 3、直播结束后分析优劣、复盘 任职要求: 1、对直播行业感兴趣，性格活泼，擅长与他人沟通 2、沟通能力好，愿意主动请教他人 3、有想法与执行力，对互联网有创意想法 工作时间: 培训期间:下午2:00-7:00 带团队后:工作时间跟着主播时间走，单休 岗位福利: 1、底薪3500+提成 2、生日福利+下午茶福利+不定期团建+年终奖 4、宽敞明亮的办公环境，配备全新的电脑显示屏，冬暖夏凉，不怕风吹日晒，领导00后和善不摆架子 期待你们的加入

工作内容： 1.辅助运营：协助运营专员处理Amazon、eBay、Shopee等国际电商平台的日常店铺运营工作。 2.产品上架：协助完成产品信息收集、整理、翻译，以及后台产品Listing的上架与优化。 3.数据跟踪：每日跟踪店铺销售数据、广告数据及产品排名，进行基础的数据汇总与分析。 4.客户服务：处理客户订单、邮件，维护店铺好评，提升客户满意度。 5.市场调研：协助进行市场趋势、竞品信息的搜集与整理，为运营决策提供支持。 【我们期待这样的你】： *大专及以上学历，应届毕业生优先（优秀应届生可培养）。 *对跨境电商行业有浓厚的兴趣，有良好的学习能力和积极主动的态度。 *具备基础的英语读写能力（CET-4及以上为佳），能熟练操作Office办公软件。 *工作细心严谨，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 【我们提供极具竞争力的待遇】： 综合月薪5k-8k，提供工作餐与员工宿舍，彻底解决您的后顾之忧。享受周末双休、法定节假日、带薪年假及五险一金。拥有完善的培训体系、清晰的晋升通道及丰富的团队活动，助您快乐工作，快速成长。 欢迎投递你的简历，让我们一起扬帆出海，共创辉煌！

一、福利待遇 1.底薪4000+提成+绩效奖+奖金+年终奖+年底分红+节假日福利 2.综合薪资6000-15000左右，早九晚六（中午休息1小时）+双休+免费岗前培训，最快当天入职，具备完善的晋升机制 3.集团每年组织三次及以上国内外旅游，公司定期举办团建、野外拓展、户外训练、节日出游、生日会、带薪年假等丰富活动 二、职位要求 1.年龄18-55岁，性别不限，学历不限，能吃苦耐劳，具备团队意识，无经验者亦可，有上进心的青年均可报名 2.品行端正，工作态度积极，踏实肯干，执行力强，能够积极配合公司各项管理安排 3.愿意从基础岗位做起，具备良好职业形象，服务意识强，责任心强，善于与团队协作完成客户服务任务 三、职位内容 1.负责接待来访客户，提供现场支持服务（客户由公司提供），协助办理相关业务，无需电话销售，工作节奏轻松 2.岗位优势：操作简单、流程清晰、收入多元，包含多项提成，保守月入8000以上 3.参与市场调研，开拓区域市场，维护客户关系，推广公司业务，执行公司制定的考察标准 4.工作以小组形式开展，每组3-6人，轮流协作接待和服务客户 5.服务对象覆盖全国各城市客户群体 6.具备团队合作意识，乐于接受挑战，拥有强烈的事业追求和积极心态 7.岗位门槛低，不限学历和经验，零基础可学，前期由公司统一安排培训，并配备资深员工一对一指导 8.工作强度适中，学习成长空间大，晋升通道明确 9.公司属移动支付互联网领域，主营收银系统板块，业务涵盖移动支付产品、抖音、快手、小红书等短视频平台运营。主要服务已有市场与客户资源，客户由公司分配，通过线上沟通为主，偶尔需外出面见客户 10.岗位涉及销售属性，负责市场考察及公司产品/业务推广。精准客户由公司提供，可在公司内邀约客户进行面对面洽谈

兼职，半天，干完就走

负责公司账号发布

阿里普兰招水电

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服务员，洗碗工，要求过年不回家，有相关从业经验。年龄18到35之间

招聘：阿里单位招聘墩子，电话详谈，高总 阿里单位招聘墩子，电话详谈，高总

改则县的吊车和随车吊出来，

1.有成熟的阿里国际站运营经验，能从0到1搭建 2.有各平台跨境btb拓客经验的优先，要求有成功案例

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站店铺的日常运营管理与整体战略布局，包括商品上下架、库存管理、价格策略调整等工作； 2、主导阿里巴巴国际站店铺的运营策划与推广工作，制定推广方案及广告投放策略，合理规划预算，有效控制运营成本； 3、定期监控店铺推广效果，开展数据分析与评估，研究竞争对手机动情况，把握市场动态与趋势变化，提出切实可行的优化措施； 4、负责提升商品在平台内的自然搜索排名，优化关键词布局、人气产品设置、浏览量增长等指标，持续优化店铺流量结构与转化效率，熟练运用数据工具进行统计分析，并高效使用平台营销功能； 5、结合阿里巴巴平台营销手段及站外推广方式，全面提升店铺和产品的曝光度与访问量，增强品牌影响力； 6、协同外贸销售团队完成日常销售任务，跟进产品销售进展，制定相应销售策略，编制各类销售数据报表； 7、统筹运营团队人员管理，协调产品开发、设计、美工等相关岗位，保障整体运营体系顺畅运转，确保各项任务按时高质量完成。 任职资格： 1、大专及以上学历，英语四级以上水平，具备良好的英语沟通能力，3年以上阿里巴巴国际站实际运营及团队管理经验，市场营销、电子商务等相关专业背景，有化妆品行业从业经历者优先考虑； 2、精通阿里巴巴国际站后台操作流程，熟悉平台最新规则与发展方向，能及时输出针对性优化建议； 3、熟练操作P4P推广工具并进行深度数据分析，擅长选品打造热销产品，掌握关键词出价测试与效果评估方法，具备产品推广测试实战经验； 4、具备较强的逻辑思维能力以及对运营数据的敏感度与处理能力； 5、工作态度认真细致，计划性突出，善于独立分析问题并提出解决方案，责任感强； 6、拥有良好的沟通协作能力、团队意识强，执行力高，学习能力强，能适应高强度工作压力。

【岗位职责】 1、具备较强的学习意识，能够持续跟进阿里巴巴国际站平台的更新与调整，并将关键信息有效传递给所服务的商家 2、具备培训指导能力，可从零开始辅导商家完成店铺定位、表达优化、营销推广到成交转化的全流程，定期开展店铺诊断，跟踪执行效果，助力商家实现快速成长 3、具备良好的抗压素质，公司提供丰富的学习资源与成长机会，鼓励员工不断突破自我 4、具备数据分析思维，能定期对服务中的商家进行数据监控，识别潜在风险点，针对性沟通并协助商家规避经营风险 5、具备出色的沟通技巧，通过线上或线下方式定期回访商家，及时同步平台动态及注意事项，推动商家店铺健康高效发展 【岗位要求】 1、大专及以上学历，英语或国际贸易相关专业优先，需具备大学英语四级及以上水平 2、具有一年以上外贸平台运营相关工作经验 3、熟练操作Office办公软件及PS等常用工具 4、具备良好的沟通协调能力与项目推动力 5、性格积极乐观，富有正能量，能适应高强度工作节奏 【福利待遇】 1、底薪+绩效+奖金，综合收入6K+，优秀者可达8-10K+ 2、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，双休，享受法定节假日及带薪休假 3、六险一金+节日福利+丰富多彩的文娱活动 4、享受带薪年假+定期组织国内外旅游及团队建设活动 5、办公环境舒适+系统化专业培训+清晰的晋升机制 6、公司提供具有市场竞争力的薪酬体系（无责任底薪+提成+奖金）及广阔的职业发展空间！！！

我们正在招聘一位具备跨境电商背景、精通阿里巴巴国际站运营的专业人才，全面负责公司海外B2B平台的运营管理与持续优化。该岗位将深度参与品牌推广、产品营销及流量转化全流程，推动公司在国际市场的业务拓展与业绩提升。 ⸻ 主要职责/KeyResponsibilities •负责阿里巴巴国际站店铺的日常维护与运营，包含商品发布、信息优化、内容更新及推广执行； •基于平台流量数据分析，制定并落地提升曝光量、点击率及询盘转化的有效策略； •优化关键词布局、主图设计、标题撰写和详情页内容，增强产品在搜索端的竞争力； •策划并实施平台营销活动（如超级旺铺、直通车、P4P等）及广告投放方案； •监测竞品动态与行业变化，定期输出分析报告并提出可执行的优化建议； •配合销售团队跟进客户询盘，协助完成订单转化过程； •联动设计、采购、仓储等相关职能部门，协同提升产品品质与运营协同效率。 ⸻ 任职要求/Qualifications •大专及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销等相关专业者优先考虑； •熟练掌握阿里巴巴国际站后台操作流程，具备1年以上平台实操经验（有P4P推广、信保订单操作经验者优先）； •具备扎实的数据分析能力、营销策划思维及实际问题应对能力； •英语读写能力良好，能够独立与海外客户进行书面沟通者优先； •工作态度积极，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神。

1、负责阿里巴巴国际站的整体运营规划及推广执行工作； 2、发布优质产品信息，持续优化内容以提升搜索排名，增加店铺询盘量； 3、策划店铺日常营销活动，推进推广工作，优化主图与详情页视觉呈现； 4、掌握国际站内免费及付费推广方式，合理运用各类推广工具； 5、针对爆款打造及销售表现不佳的产品进行分析诊断，提出有效优化建议； 6、实时跟踪平台数据，开展数据分析，对店铺评分及权重优化提供支持方案； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1-3年独立操作国际站运营经验，精通跨境电商业务； 2、熟悉平台内外推广路径，具有较强的市场洞察、营销策划能力及问题解决能力； 3、有男装服饰行业背景，成功打造过爆款，具备从0到1运营搭建经验者优先； 4、具备基础数据分析能力，理解投入产出比，熟悉店铺后台操作规则，可独立负责整体店铺运营； 5、拥有第三方合作资源者优先录用。 【工作时间】早班：8:30-18:00，中午休息1.5小时 免费提供工作餐（中餐+晚餐）

岗位名称：兼职质检员（周结）;阿里速卖通快递质检（坐班）。 岗位要求：1.年龄在18至32周岁之间；2.负责质检工作，包括拆检、重装；3.工作时间需坐班。 薪资待遇：兼职质检员薪资为每小时20元，每天可达160元，每周三结算上周工资。

今日工作推荐 8⃣【阿里电竞招聘网管】 工作内容：打扫卫生，送东西。白班9:00-21：00／夜班21:00-9：00，上四休二，两个白班两个夜班，18—25岁以上，性格活泼，工资面议！ 电话

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线上推广或线下推广看自己适合哪方面，底薪加提成，具体看个人业务能力。长期短期兼职都可合作。

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岗位职责： 1、策划直播内容方案，提升主播人气与粉丝互动粘性； 2、指导新人主播进行直播培训，解决日常运营问题； 3、完成相关事务性工作； 4、配合上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、接受无经验者； 2、熟练操作办公软件Office； 3、性格开朗，具备良好的沟通能力和执行力。

我们是一家互联网企业，兼职的岗位有:老板助理、文职、小助理、客服、打包员、运营、产品模特、选品助理、商品管理。

工作内容：1.负责阿里、淘宝的平台运营2.工作时间8-12点1-5点3.负责带新人运营培训招聘有经验人员

一、岗位职责: 1.负责人员招聘工作及面试流程的协调安排 2.针对指定客户群体进行服务跟进，宣导相关福利制度 3.落实上级交办的各项任务并高效执行 二、应聘要求 1.年龄23岁以上，性别不限，需具备高中及以上学历，大专学历者优先考虑 2.有1年以上相关工作经验者优先，无经验者亦可，公司提供老员工带教机制，助力快速提升 三、福利待遇 1.工作时间8:30～16:00（中午休息2小时） 2.每周休息1.5天，每月共计6天休息，法定节假日正常休假 3.薪酬结构为底薪+绩效+奖金，综合收入6000元起，不设上限 4.享有季度团建旅游、下午茶时光、员工生日会及每月部门集体活动

一、薪资待遇： 试用期：底薪4800+生日福利+免费包住+免费带教＋月休6天； 二、我们提供： 1、免费员工住宿安排； 2、享有国家法定节假日休假权益； 3、发放生日礼品、节日礼品，组织国内外团建旅游； 4、提供带薪培训及免费住宿，前期安排专人一对一指导教学，确保顺利上岗； 5、拥有公开透明的晋升机制与发展通道； 三、职位要求： 1、年龄范围：19-26岁。 2、具备团队协作精神，积极主动的学习态度； 3、欢迎应届毕业生报名，入职即享带薪培训； 4、有团队管理经历者优先考虑； 5、退役军人可申请免初试直接进入下一轮考核；