
暑假培训班兼职教师
2000-6000元/月
教师
招聘要求
1. 品行端正,有责任心,热爱教育教学工作,具备基本的学科知识功底,能胜任对应科目辅导教学;
2. 能够吃苦耐劳,服从指挥、服从安排,严格遵守辅导班各项规章制度,积极配合团队完成前期宣传、教学管理等各项工作;
3. 做事认真踏实,有良好的沟通能力与团队协作意识,对待学生有耐心、有爱心;
4. 无不良嗜好,能全程坚守岗位,按时完成各项工作任务。
三、工作内容
1. 前期配合团队完成15天左右传单发放、招生宣传等前期筹备工作;
2. 后期负责对应学科的课程辅导、作业讲解、学生学习管理等教学相关工作;
3. 完成负责人安排的其他与辅导班运营相关的工作。
思维老师
4000-5000元/月
教师大专数学
1.思维老师,针对孩子年龄段3-10岁,帮助学生培养数理思维、逻辑思维。
2.有数学教师工作经验及资格证书的人员优先考虑
3.对待孩子认真负责,抗压能力强
4.公司待遇:
(1)试岗期5天,试用期3个月,试用期工资3500元/月,转正后工资4000-10000元/月。
(2) 试用期过后进行考核,根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。
(3) 转正后根据教师级别不同,课时费级别分为6-12元/人不等。
(4) 节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。
(5) 转正以后可享受公司宿舍入住福利。
(6) 转正后教师工资级别可分为:
①特级教师年薪20万—25万(含绩效);带薪假15天;其他福利和补贴。
②一级教师年薪12万—16万(含绩效);带薪假10天:其他福利和补贴。
③二级教师年薪8万—11万(含绩效);带薪假5天:其他福利和补贴。
④三级教师年薪5万—8万(含绩效);带薪假3天:其他福利和补贴。
暑假培训班兼职老师
2000-6000元/月
教育工作者
招聘要求
1. 品行端正,有责任心,热爱教育教学工作,具备基本的学科知识功底,能胜任对应科目辅导教学;
2. 能够吃苦耐劳,服从指挥、服从安排,严格遵守辅导班各项规章制度,积极配合团队完成前期宣传、教学管理等各项工作;
3. 做事认真踏实,有良好的沟通能力与团队协作意识,对待学生有耐心、有爱心;
4. 无不良嗜好,能全程坚守岗位,按时完成各项工作任务。
三、工作内容
1. 前期配合团队完成15天左右传单发放、招生宣传等前期筹备工作;
2. 后期负责对应学科的课程辅导、作业讲解、学生学习管理等教学相关工作;
3. 完成负责人安排的其他与辅导班运营相关的工作。
四、薪资待遇
1. 薪资范围:3800元—4600元,具体薪资根据所带教学科目、教学工作量核定,多劳多得、薪资透明;
2. 住宿保障:提供住宿,无需承担住宿费用,住宿地点位于西宁市区,通勤便利;
3. 温馨提示:住宿不包含餐饮,需自行解决用餐问题,个人行李需自带
老师
3000-5000元/月
教师经验不限大专数学地理物理英语化学线下教育
岗位职责:
1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解与应试能力
2.定期进行学习效果评估,及时调整教学方法与进度
3.与家长保持沟通,反馈学习进展并提出合理建议
4.配合学校课程进度,查漏补缺、巩固基础、拓展思维
5.遵守教学规范与职业操守,保障教学安全与质量
任职要求:
1. 热爱教育事业,有耐心、责任心和良好的沟通表达能力
2. 具备所授学科扎实的知识基础和教学能力
3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.学历不限,师范类、相关专业背景或持有教师资格证者更佳
5.能适应灵活授课时间,具备线下/线上双模式教学能力
督学老师
3000-6000元/月
教师1-3年大专培训机构数学物理生物英语化学普通话发音标准心理学专业背景教育学专业背景坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作
2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况
3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新
4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话标准,具备相应学科教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功
4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
教育工作者1-3年大专培训机构
学生管理老师两名:
· 负责学生课后作业辅导及学习习惯培养
· 组织趣味教学活动,提升学生学习兴趣
【职位要求】
· 大专及以上学历
· 热爱教育事业,有责任心,沟通能力强
【工作时间】
· 具体时间班次面议
【薪资福利】
· 薪资面议(待遇优厚)
督学老师
150-500元/天
教师1-3年大专培训机构数学物理生物英语化学普通话发音标准心理学专业背景教育学专业背景坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作
2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况
3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新
4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.普通话标准,具备相应学科教师资格证
3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功
4.善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
辅导班老师
100-200元/天
教师经验不限本科培训机构
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
许昌新东方授课教师(92所院校人才重点培养项目)
8000-12000元/月
教师经验不限本科数学物理化学线下授课一对一授课小班授课授课老师
岗位职责:
1、承担小初高阶段(可自主选择)课程的教学实施及教研开发工作;
2、参与教学方案的设计与课程体系规划,配合完成教学环节并保障教学质量;
3、关注学生发展情况,及时与家长进行有效且积极的沟通;
4、按时完成续班及费用续缴相关工作;
5、落实上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、具备本科及以上学历(优先考虑211/985院校毕业者);
2、语言表达流畅,普通话达标,对教育事业有热情;
岗位待遇:
薪资构成:基础工资+课时津贴+餐费补贴,综合收入8-12K,享受月度保底薪资;
上班时间:9:00-18:00,中午休息2小时,每周一、周二公休;
公司福利:
1、入职即办理五险一金(试用期内同步缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金);
2、享有5-20天带薪年休假,享受国家法定节假日,另设生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假;
3、发放节日福利(含春节、端午、教师节、中秋等)、生日、结婚及生育礼金,儿童节为子女提供礼品,配备高温补贴;
4、组织年度健康体检,开展年度境内外团队旅游;
5、员工本人及子女可免费报名课程,亲属报班享八折优惠;
服务员厨房帮工
【招聘】(妈妈花甲米线店)招服务员,后厨帮工,有经验者优先,工资面议,地址:乐都唐道妈妈花甲米线店电话
临时工1-2人月结
青海湖景区清真食堂找一名会做家长菜的一名阿娘,岁数三十到四十岁工资六千,早晩十个人!二十几个长期短期都可以想来的联系电话,
海西茫崖市蒙古族藏族自治州招电焊、钢构安装,必须有应急管理厅焊工证,高空作业双证
350-450元/天
钢结构电焊1-2人
海西蒙古族藏族自治州茫崖市招电焊、钢构安装,必须有应急管理厅焊工证,高空作业双证
教师
6000-7000元/月
教师经验不限本科培训机构物理英语语文化学外语发音标准线下教育不坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学段及学科的教师资格证书
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
教育工作者经验不限大专培训机构
具备良好的语言表达和沟通能力 和学生有效的互动 并且能及时的和家长反馈学生的学习情况 必须有热爱教育事业有爱心 责任心有团队精神 身体健康
教师
4000-7000元/月
教师经验不限本科公立学校线下教育坐班中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课堂授课及课后辅导,确保教学目标达成
2.参与教研活动,优化教学方法,提升学生学习效果与综合素质
3.关注学生成长,开展个性化指导与心理疏导,建立良好师生关系
4. 配合学校完成教学评估、作业批改、考试命题及成绩分析等工作
5.积极参与家校沟通,定期反馈学生在校表现,协同促进学生发展
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2. 持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神
5.适应教育行业工作节奏,能胜任日常教学及班级管理工作
教育工作者经验不限博士公立学校普通话发音标准教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类大班教学(25人以上)大学/大专生
豫章师范学院数学媒体与创意产业学院招聘博士研究生,要求毕业学校四项排名较高,专业:新闻学,戏剧影视,数字媒体技术,软件工程专业!
英语老师
4000-5000元/月
英语教师大专
1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。
2.有一定的授课经验者优先。
3.有相关从业证书或者教师资格证。
4.有一定的研课、备课、磨课的能力。
5.公司待遇:
(1)试岗期5天,试用期3个月,试用期工资3500元/月,转正后工资4500-10000元/月。
(2) 试用期过后进行考核,根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。
(3) 转正后根据教师级别不同,课时费级别分为6-12元/人不等。
(4)、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。
(5) 转正以后可享受公司宿舍入住福利。
(6) 转正后教师工资级别可分为:
①特级教师年薪20万—25万(含绩效)带薪假15天;其他福利和补贴。
②一级教师年薪12万—16万(含绩效);带薪假10天:其他福利和补贴。
③二级教师年薪8万—11万(含绩效);带薪假5天:其他福利和补贴。
④三级教师年薪5万—8万(含绩效);带薪假3天:其他福利和补贴。
少儿语言表达老师
5000-10000元/月
播音主持老师1年以下大专普通话一级甲等普通话一级乙等普通话二级甲等线下授课话剧台词少儿口才教育
1. 具备良好的口语表达与授课能力,口才专业水平较高
2. 播音主持或学前教育相关专业背景,持有教师资格证或相关从业证书
3. 热爱教育事业,善于沟通,性格积极乐观
4. 能够独立完成课程准备、教学打磨及课程研究工作
5. 具备较强的抗压能力与团队协作组织能力
职位福利:全勤奖、提供住宿、带薪年假、绩效奖金、五险一金、优秀员工奖励、朝九晚五、团队氛围年轻活力
职位亮点:五险一金、定期团建激励、奖金提成机制
初中任课教师
2000-4000元/月
初中教师经验不限学历不限数学物理化学线下授课授课老师教师
可承担初中数学、物理、化学或英语中一至两门课程的教学工作
家教
3000-6000元/月
家教经验不限高中所有科目小学初中线下授课一对一授课一对多
岗位内容:
1. 针对学生个体情况开展个性化教学辅导,助力学业成绩提升;
2. 定期与家长交流互动,掌握家庭教育期待,优化教学方案;
3. 跟踪学生学习进展,定期检查学习成果并及时向家长反馈情况;
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,具有扎实的教学实践经验;
2. 拥有较强的沟通技巧,能在家校沟通中有效维护学生的学习权益;
3. 可独立承担授课及教学管理工作,责任心强;
4. 具备良好的协作意识,积极参与团队内部的交流与配合。
美术老师
4000-5000元/月
美术老师大专全职素描儿童画国画动漫油画
1.负责相关美术课程教学,需要有一定的美术功底。
2.完成美术课程的磨课、授课、拓展等相关工作。
3.需要有美术相关教师资格证或从业资格证。
4.工资待遇:
公司待遇:
(1)试岗期5天,试用期3个月,试用期工资3500元/月,转正后工资4000-10000元/月。
(2) 试用期过后进行考核,根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。
(3) 转正后根据教师级别不同,课时费级别分为6-12元/人不等。
(4) 节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。
(5) 转正以后可享受公司宿舍入住福利。
(6) 转正后教师工资级别可分为:
①特级教师年薪20万—25万(含绩效);带薪假15天;其他福利和补贴。
②一级教师年薪12万—16万(含绩效);带薪假10天:其他福利和补贴。
③二级教师年薪8万—11万(含绩效);带薪假5天:其他福利和补贴。
④三级教师年薪5万—8万(含绩效);带薪假3天:其他福利和补贴。
初中任课教师
2000-4000元/月
初中教师经验不限学历不限数学物理化学线下授课授课老师教师
可承担初中数学、物理、化学或英语中的一至两门课程教学任务
初中辅导教师
3000-5000元/月
家教经验不限大专语文数学英语
要求有责任心,踏实努力,遵守管理安排
有无工作经验均可,可提供免费住宿
可开具实习证明
少儿逻辑思维指导教师
4000-6000元/月
家教1-3年大专小学线下教育思维拓展
(1)教学工作:按时高效完成授课任务,确保教学质量,对学员学习效果负责;
(2)家校沟通:定期向家长反馈学员学习进展,提供专业学习规划建议,维护良好的家校关系,提高家长认可度;
(3)学员服务:关心学员发展动态,跟踪记录学习情况,策划组织学员活动(如成果展演、阶段性展示等);
(4)教学教研:参与教研团队的集体备课、试讲评课,协同完善课程内容与教学方案,持续提升教学能力;
(5)续费转介绍:协助课程顾问开展学员续费工作,配合推动老学员推荐新学员的相关事宜。
栏目概述
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