岗位职责： 1.承担食品检测任务，涵盖样品采集、实验分析、数据处理及报告编制等工作； 2.参与检测方案与技术标准的制定，保障检测数据的精准性与可追溯性； 3.负责检测仪器的日常维护与校准，确保设备稳定高效运行； 4.与相关部门协同配合，及时应对并解决检测流程中的各类问题； 5.协助完善企业质量管理体系，推动产品持续满足国家法规及相关标准。 任职要求： 1.拥有本科或以上学历，食品科学、生物工程、化学等相关专业背景； 2.具备3年以上食品检测领域工作经验，熟知各类检测规范与操作流程； 3.熟练操作常见检测设备，如高效液相色谱仪、气相色谱仪等分析仪器； 4.具备良好的协调沟通能力，善于团队协作； 5.工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力。 以上为食品检测员岗位的工作内容与录用条件，供您参考。 原标题：《食品检测员》

岗位职责： 1. 承担食品检验相关工作，涵盖样本采集、实验检测、数据分析及报告编制等环节； 2. 制订检验方案与技术规范，保障检测数据的精确性与可信赖性； 3. 负责检验仪器的日常维护与保养，确保设备稳定运转； 4. 与相关部门协作，及时处理检验过程中遇到的技术问题； 5. 参与企业质量管理体系的建设与优化，确保产品满足相关法规及标准要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程、化学等相关专业背景； 2. 具备3年以上食品检验工作经验，熟知各类食品检测规程与技术方法； 3. 熟悉常用检测仪器的操作与使用，如高效液相色谱仪、气相色谱仪等； 4. 具备良好的协调沟通能力及团队协作意识； 5. 工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力。

岗位职责: 1.负责牛奶成品的质量检测，确保产品符合既定标准 2.及时识别并反馈产品质量异常，配合处理相关问题 3.参与质量管控流程的改进，推动产品品质持续提升 4.按规范执行产品抽样、留样及理化卫生指标检验，并按时提交检验报告 任职要求： 1.具备较强的观察能力和严谨的工作作风 2.有乳制品生产相关工作经验者优先考虑 3.具备良好的团队协作意识，能与相关部门顺畅沟通

有食品质量控制相关经验者优先考虑

岗位职责： 1. 审核实验原始数据记录； 2. 负责检测报告的录入、编写及初步审核，确保报告内容完整、准确无误； 3. 执行报告打印与加盖印章工作； 4. 对报告及相关资料进行分类整理、统计汇总和归档管理； 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，食品、化学等相关专业者优先考虑； 2. 有报告编制相关经验，了解国家抽检系统操作流程； 3. 具备2年以上食品实验室工作经验； 4. 工作态度严谨、责任心强，具备良好的抗压能力。

岗位职责: 1. 负责牛奶成品的质量检测，确保产品达到规定标准 2. 及时识别并反馈产品异常情况，配合处理质量问题 3. 参与质量管控流程的改进，推动产品品质提升 4. 按要求完成产品抽样、留样及理化卫生指标检验，并按时提交检验报告 任职要求： 1. 具备较强的观察能力和严谨的工作作风 2. 有乳制品生产相关工作经验者优先考虑 3. 具备良好的团队协作意识，能与相关部门顺畅沟通

岗位职责： 1.审核实验原始数据记录； 2.负责检测报告的录入、编写及初步审核，确保内容完整、准确无误； 3.执行报告打印与盖章流程； 4.对报告及相关资料进行分类整理、统计汇总和归档管理； 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，食品、化学等相关专业优先考虑； 2.有报告编制经验，熟悉国家抽检系统操作流程； 3.具备2年以上食品实验室工作经验； 4.工作态度严谨、责任心强，具备良好的抗压能力。

工作内容：1.负责进行乳品化验检测工作，包括样品采集、实验室测样等;2.根据化验结果进行数据分析和报告编写;3.负责实验室设备的维护和日常管理。 任职要求:1.有食品、药品化验检测工作经历，能够适应实验室工作环境;2.具备细致认真的工作态度，能够准确执行实验操作规程;3.具备团队合作精神，能够与其他部门进行有效沟通。

工作职责： 1、主导新产品从中试到批量生产的落地执行与技术指导，评估OEM工厂产线设备能力，优化并提升品类供应链管理水平； 2、解决工艺转化过程中流程设计、关键控制点参数设定等技术问题，保障产品风味与品质与确认样保持一致； 3、现场核验工艺SOP执行情况，通过工艺改进、配方优化及人效管理，持续降低产品制造成本； 4、跟进新品上线全流程，完成相关工艺技术资料的整理与归档。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、3年以上烘焙行业工作经验，有工厂研发背景或大型烘焙原料企业经历者优先； 3、具备较强的口感风味辨别与评价能力； 4、执行力强，工作责任心高。

优秀人才应聘不设限 欢迎随时与hr畅聊！ 1、负责火锅类菜品的开发与优化，包括腌制类、红烧类、卤味类产品，主导新品配方调试与标准化工艺制定，打造具备市场竞争力的餐饮新品 2、推进锅底研发的标准化流程建设，编制SOP操作规范，并对厨师长及核心烹饪人员开展系统培训，保障出品口味的一致性与稳定性 3、开展前瞻性市场调研，整合行业优质产品资源，科学规划并执行产品研发计划 4、统筹研发环节所需原材料的日常管理与质量把控 —————————————————————————— 任职要求： 1、热爱餐饮事业，乐于钻研，年龄35-50岁，具备五年以上相关工作经验，精通火锅配套菜系或擅长腌制、烧制、卤味类菜品研发者优先 2、有大型连锁餐饮企业研发背景者优先，具备模仿能力、创新能力与突破意识 3、掌握食品技术研发流程与品质管理体系，洞察消费市场需求及流行趋势，对餐饮产品有独立见解 —————————————————————————— 薪资范围 15000-30000 —————————————————————————— 其它福利 生日现金+人文关怀补贴+五险+专业管理培训+加班补贴+专业赋能+内部晋升 —————————————————————————— 工作时间： 9：00-12:00,13:30-17:30 —————————————————————————— 工作地点： 江北区观音桥商圈天天尚购物广场601

熊猫冲浪火锅，招聘服务员！！有干长期的联系我！急招后厨配菜阿姨联系电话:

小夫妻汉餐急招，年30，初一，服务员2名洗碗一名一天180.有干的电话，

初四找顶班一位：

吴忠市同心县招泥瓦工

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

岗位职责: 1.主要工作是完成每一天的农残检测； 2.负责食品样品的收集、登记及初步处理，检验原材料的质量，确保其符合相关标准和要求； 3维护检测实验室设备，确保其正常运行； 4.记录检测结果，编制检测报告，确保数据准确无误； 5.完成领导交代的工作。 任职要求: 1.专科及以上学历； 2.从事食材配送行业食品检测工作一年以上； 3.具有人社网可查的食品检测员等相关证书的优先。 薪资福利： 1.月薪5K-6K，具体根据个人能力和经验面议； 2.上班时间凌晨4：00-11：00，弹性上班，月休4天； 3.入职保险+团建+健康体检+节日礼品+等； 4.有食堂，提供宿舍； 5.工作地址：广州市番禺区大龙街傍东村兴江路8号。

青岛瑞可莱餐饮配料有限公司 1、行政部长:1名，本科及以上学历，8-9k 2、主播运营:1名，大专及以上学历，8k+提成 3、会计主管:2名，大专及以上学历，6-8k 4、研发工程师:2名，大专及以上学历，20k+提成 5、应用工程师:2名，大专及以上学历，15k+提成 6、人力资源专员:1名，本科及以上学历，4.5k 7、采购专员:2名，初中及以上学历，4.5k 8、业务员:5名，大专及以上学历，4.5-6k+提成 9、主播：2名 大专及以上学历，4.5+提成 10、化验员:2名，中专及以上学历，4.5k 11、质检员::2名，中专及以上学历，4k 12、操作工:4名，5-6k 13、厨师:1名，3.8-5k 14、警卫:2名，2.6k 15、保洁:2名，2.45k 联系电话：金主任 地址：平度市经济开发区重庆路277号（广州路与重庆路交叉路口）

质检员 18 - 40岁，高中及以上学历，，懂质量体系者优先 薪资福利:3000 - 6000元/月，购买五险+全勤+超勤+包食宿+部分节假日福利+年终奖+13薪等 招工人数:3名 工作地址:安居区食品工业园

青岛瑞可莱餐饮配料有限公司 1、行政部长:1名，本科及以上学历，8-9k 2、主播运营:1名，大专及以上学历，8k+提成 3、会计主管:2名，大专及以上学历，6-8k 4、研发工程师:2名，大专及以上学历，20k+提成 5、应用工程师:2名，大专及以上学历，15k+提成 6、人力资源专员:1名，本科及以上学历，4.5k 7、采购专员:2名，初中及以上学历，4.5k 8、业务员:5名，大专及以上学历，4.5-6k+提成 9、主播：2名 大专及以上学历，4.5+提成 10、化验员:2名，中专及以上学历，4.5k 11、质检员::2名，中专及以上学历，4k 12、操作工:4名，5-6k 13、厨师:1名，3.8-5k 14、警卫:2名，2.6k 15、保洁:2名，2.45k 联系电话：金主任 地址：平度市经济开发区重庆路277号（广州路与重庆路交叉路口）

1、在主管的指导与协助下，执行质量检验相关工作 2、负责成品日常检查，完成对应记录表格填写及标识包装作业 3、按月对检验结果进行汇总分析与数据统计 4、规范整理并包装各类样品，依照产品检验标准开展检测任务 要求：具备肉制品行业质检工作经验者优先考虑；

岗位职责：1、依据饮料行业相关检验规程及企业标准，对生产所需的原辅料、包材、生产过程中的半成品以及成品，饮料样品，进行感官、理化（pH值、糖度、酸度、防腐剂含量等）、微生物检验，记录检验过程与结果，并按规范出具检验报告；同时负责饮料产品及原料的留样管理；2、承担生产车间的工用器具清洁度检测、空气沉降菌检测及水质卫生指标检测；3、对实验室各类仪器设备（如分光光度计、pH计、培养箱、灭菌锅等）进行日常校正、维护；4、每日对饮料检验数据结果进行汇总分析，编制并及时发送化验日报；5、负责实验器具的清洗、消毒和存放，严格执行实验室6S管理规定。 岗位要求：1、食品科学与工程、生物工程、食品质量与安全等相关专业，大专及以上学历；2、工作态度严谨细致，具备良好的沟通协调能力，能有效配合生产、研发等部门开展工作；3、拥有1年以上饮料行业化验员工作经验，熟悉饮料生产检验流程及相关标准，有检测饮料或者原浆类微生物（菌落总数，大肠菌群，霉菌酵母菌）、理化检测（可溶性固形物，总酸，PH值）、会使用可见分光光度计，车间环境，人员，纯净水，关键控制点取样，检测微生物；必须持有食品检验员资格证书。

一杯新品，从你的想法开始 【我们期待的你】 ·热爱茶饮，对风味搭配有敏锐直觉，能独立完成新品研发与配方设计 ·不止于创意，更懂如何将想法落地：从原物料应用到成本优化，全程主导 ·注重细节，能建立清晰的标准化流程，确保每一杯品质稳定 ·不需要多年经验，但需有动手实践的热情和持续学习的意愿 【你将负责】 1.自主开发新款茶饮，涵盖创意构思、配方调试到最终定版 2.关注行业趋势，尝试新技术、新原料的应用突破 3.控制研发成本，平衡创意与可行性 4.生产产品标准sop 【我们提供】 ·宽松的创意环境+开放的研发平台 ·成熟供应链支持，让你专注创新 ·快速成长路径：从基础研发到独立项目主导

一、岗位职责： 1、主导饮料新品的研发全流程，涵盖市场分析、配方开发及工艺设计，确保新产品契合市场需求与公司发展战略。 2、持续推进现有饮品的配方改良与工艺优化，提升产品品质与口感体验，强化市场竞争力。 3、参与研发实验的规划与执行，规范记录实验数据，完成数据分析与总结，并编制相关研发文档。 4、协同生产团队推进研发成果落地，支持技术转化，及时解决生产中的关键技术问题。 5、跟踪饮料行业的前沿动态，掌握新技术、新原料及新工艺发展，为研发策略提供有效支持。 6、严格执行企业研发管理规范及食品安全法规，保障研发过程合规及产品安全可靠。 二、岗位要求 1、本科及以上学历。 2、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景。 3、具备2-3年饮料或食品领域研发经验，熟悉饮品研发流程与方法，有成功上市产品经验者优先；掌握扎实的食品专业知识，了解常用原料特性及应用，能熟练操作研发所需仪器设备；严格遵守食品安全相关法律法规。

大专及以上学历，男女不限，年龄要求25至45岁，了解食品行业相关发展政策、法规及行业规范，掌握食品加工工艺流程、技术标准与操作规程；负责生产现场的技术指导与监督工作，确保作业人员严格执行标准流程；针对生产过程中出现的技术问题，能够及时诊断、分析并提出解决方案，持续优化生产工艺。定期开展原料、半成品及成品的质量检验，保障产品符合国家食品安全标准；负责生产设备的周期性校准与日常维护保养，对现有产品及新研发产品进行技术分析，并提出可行性改进意见，具备食品生产管理经验或生产技术背景者优先考虑。

1、新品开发：积极创新，研发契合企业战略方向的新品，助力企业成长并响应市场变化。 2、产品升级：对现有饮品进行持续优化与改进，提升整体品质表现； 3、质量管控：掌握饮品原料特性，熟悉其风味特征及关键质控环节，能独立完成原料品质管理；针对客户反馈的质量问题，可迅速分析根源并提出有效解决方案； 4、文档管理：制定饮品制作标准流程文件，推动跨部门协作与信息同步。 任职要求： 1、热爱茶饮行业，具备行业洞察与创意构思能力。 2、三年以上奶茶产品研发经验，具备独立完成产品设计并成功推向市场的案例； 3、具备较强的抗压能力、创新思维以及良好的沟通协调技巧； 4、大专及以上学历，茶学、食品科学等相关专业者优先考虑。

岗位内容: 1. 负责食品/饮料类新产品研发，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质稳定； 2. 关注食品/饮料行业市场变化，洞察消费者需求，持续优化现有产品； 3. 配合相关部门完善工艺流程，推动流程改进与效率提升，保障产品质量。 任职要求: 1. 具备食品/饮料相关专业基础，不限学历与工作经验年限； 2. 拥有良好的学习能力、团队合作意识及执行力； 3. 善于观察分析，乐于总结经验，重视个人能力与专业水平的持续提升。

工作职责： 1. 负责公司新建水果果汁加工厂的生产流程设计及技术开发（具备NFC果汁、浓缩果汁及果酱加工经验者优先） 2. 熟悉商超与茶饮行业对果汁原料的处理方式及市场需求，主导相关新产品的研发工作 3. 掌握果汁加工过程中添加剂、酶制剂等成分的应用工艺 4. 在冷冻食品领域具备一定的技术研发积累 5. 持续改进生产工艺，提高现有产品的品质稳定性 6. 配合生产团队优化水果原料的种类、品种选择及产地布局 职位要求： 1. 食品相关专业本科及以上学历，性别不限 2. 具有一年以上水果果汁制造企业研发或技术岗位实际操作经验 3. 工作态度严谨，具备良好的协作意识和执行力，注重成果落地 4. 具备实际管理经验及团队带领能力 5. 工作地点为安徽或上海，需接受频繁出差

岗位职责： 1、协助开展本单位从业人员的食品安全培训工作，定期组织学习活动，增强商户安全意识并落实安全管理规范； 2、按期对街区餐饮商户进行食品安全及操作规范的检查与巡查，监督整改进展，并及时向主管反馈处理情况； 3、配合部门完成食品留样管理、安全制度记录资料的整理收集，以及陕食安平台风险管控信息的填报工作。 岗位要求： 1、学历要求：食品科学、食品质量与安全等相关专业本科及以上学历； 2、工作经验：具备1-3年相关领域工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 原标题：《食品安全员》

岗位职责： 1.根据公司产品开发方向，配合制定速冻面点类产品的研发规划。 2.参与新品研发过程，对新使用原料提前进行食品法规合规性评估，协助面点主管完成样品初步成本测算，并在新品品评会上负责新品相关资料的汇报与说明。 3.按照新品测试规范执行样品小试，小试通过后联动生产、品质等相关部门推进中试及批量试产，同步做好测试数据记录并开展相应的研发调整工作。 4.负责中试阶段的产品成本核算，编制产品作业指导书、标准操作流程（SOP），并协同品质团队完成新原料标准的确认工作。 5.配合生产与品质部门完成新产品上市前的生产操作培训。 6.新品上市初期，联合研发、生产、品控等人员跟进大货生产情况，保障产品质量稳定。 7.前往门店或第三方客户现场开展质量跟踪，及时收集反馈信息，并在规定时限内提出处理建议与解决方案。 8.根据实际需求，对常规产品进行配方、工艺及成本方面的优化，并组织实施工业化验证及相关文档更新。 9.根据业务部门需要，提供必要的跨部门协作支持。 10.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1.年龄：26-45岁，大专及以上学历。 2.具备5年以上食品行业工作经验，其中至少3年专注于速冻面点研发领域。 3.熟悉食品生产的工艺流程及相关技术要求。 4.掌握扎实的食品研发理论基础，具备较强的实操能力，了解常用原辅料特性及相关的法律法规要求。 5.具有良好的团队协作意识，具备一定的项目管理与组织协调能力，擅长报告撰写及沟通表达。

【岗位职责】 1、根据品牌战略、产品策略与市场趋势，制定整体研发规划； 2、独立负责茶饮品（药食同源方向）、咖啡饮品的研发与测试、口味调配，收集客户反馈进行迭代调整； 3、熟悉茶饮、咖啡常用设备，熟练操作茶饮研发所需的设备、用具，负责日常管理与维护； 4、负责研发过程文件的记录、产品标准化文件，及相关产品材料、操作规范等文件的输出； 5、负责产品调配技能培训（有出差），持续完善标准化培训流程、资料； 6、熟悉前端原材料和供应商管理、新店开店及带店流程，了解门店运营基本规则、品牌加盟管理等更佳。 【任职要求】 1、大专（全日制）及以上学历，茶学、食品等相关专业为佳，具备公共营养师、健康管理师资质优先； 2、具备5年及以上新式茶饮、咖啡研制经验； 3、了解涉及饮品开发、饮品销售等全流程作业开展的相关要求； 4、对饮品研发有强烈的好奇和兴趣，具备创新创意思维，积极关注茶饮行业最新动态。 5、能够接受出差。