【公司介绍】 学仕教育2015年成立，主要是做公务员考试和事业单位等编制考试培训，经过十余年的沉淀，已经成为行业领先的公考品牌，全国拥有30家以上的直营分校。 【班主任岗位招聘人数：20人】 有意向者可联系（同微信），建议加微信发简历 【岗位职责】 1.负责班级学生的日常管理与行为规范引导； 2.协助教学工作，监督学生学习情况，确保学习任务的完成； 3.与家长保持沟通，及时反馈学生在校表现及成长情况； 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和责任心，善于与学生及家长交流； 2.有教育、管理类相关工作经验者优先； 3.能适应住校或灵活的工作安排，具备团队协作精神； 4.热爱教育事业，有较强的服务意识和组织协调能力。 5.公考或者事业单位进过面试的优先。 【薪酬福利】 1:有竞争力的薪酬：底薪4000元+业绩提成（5%），收入上不封顶，高绩效员工月入过万不是梦。 2:完善的保障：入职即缴纳五险一金。 3:清晰的晋升：提供“班主任→团队主管→管理岗位”的纵向晋升通道，也有横向转岗（如市场、学管）的机会。 4:带薪培训：完善的岗前培训和在职提升体系，助您快速成长。 5:其他福利：带薪年假、团建旅游、节日福利、定期体检等

公司主营：K12学科类-线下一对一教学，涵盖小学、初中、高中全阶段。 涉及学科包括：语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/政治/地理等。 工作地点：光明区新地中央写字楼8楼术博教育（光明大街地铁站A出口50米） 一、岗位薪酬: 1. 底薪4-5K，续费业绩提成按1-4个点计算，岗位月度综合收入区间为8000-20000元，表现优异者月薪过万。 2. 福利待遇：暖冬关怀、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、生日福利。 二、健全的培训体系: 1. 公司建立系统化培训机制，为每位员工提供岗位技能与个人能力提升支持。 2. 培训内容包含：①免费岗前培训 ②定期开展业务与专业进阶培训（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部管理层、人力资源培训师及外部专家授课。 三、岗位职责: 1. 负责课程日常协调、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 对接家长与教师，掌握学生学习动态，协助制定学习优化方案，并定期汇报学习进展； 3. 推动家校协同，保障教师、家长、学生三方高效互动； 4. 为学生和家长提供教育咨询服务，提升服务满意度，推动续报及口碑传播； 5. 根据学习情况推进续费及课程推荐工作，达成推广目标。 四、任职要求: 1. 大专及以上学历，教育类相关专业优先，热爱基础教育事业者优先； 2. 有学习顾问或教务工作经验，且对该领域有浓厚兴趣； 3. 形象良好，行为得体，普通话标准，亲和力强，具备良好表达能力； 4. 拥有较强的沟通协调、分析归纳能力，具备一定计划性与洞察力，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程建议； 5. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解相关政策与升学信息。 五、多元晋升通道: 公司设置专业线与管理线双轨发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为学管组长或中级学习顾问，部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，另有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。 1. 管理路径：学习顾问 → 学管组长 → 学管主任 → 分校校长 → 运营经理 → 运营总监 2. 专业路径：普通学习顾问 → 中级学习顾问 → 高级学习顾问 → 资深学习顾问

晚托老师 / 小学老师 / 高端晚托老师 / 小学全科老师 岗位亮点： 1. 全上海36家校区就近安排工作点：徐汇、黄浦、闵行、静安、长宁、普陀、虹口、杨浦、浦东新区均设有教学点 2. 周末享受1.5天休息！！！ 3. 晚托领域薪资领先水平：综合收入9K-12K/月； 4. 配套完善的培训机制与晋升通道，管理岗位全部从一线教师中选拔晋升，教师并非职业终点！！ 5. 教育刚需服务，不受“双减”政策影响； 6. 行业发展天花板高，收入、成长、前景全面具备优势！！！ 7.【面试流程】 总部初试（笔试+面试）→ 推荐1-2家校区参加复试并录用（当天出结果） 面试后定薪，不接受线上面试，需本人在上海后预约面谈，无KPI考核，尊重彼此时间成本，诚挚感谢理解。 （一）【工作职责】： 1、负责学生作业管理、答疑解惑及背诵默写指导，课后落实个性化学习跟进，如雏鹰班（1年级）；成长班（2/3/4/5年级）错题巩固、名校加练和阶段性复习等任务； 2、依据学生学习表现定期开展数据整理与分析，及时有效与家长沟通反馈，建立长期稳定且互信的家校关系，杜绝家长投诉事件发生； 3、为在读学员提供高品质教学服务，协助主管完成续费目标，积极引导学生推荐及转介绍新学员。 （二）【我们需要这样的你】： 1、毕业五年内，本科及以上学历（条件优异者可适度放宽要求）； 2、具备2年以上教育培训行业工作经验，其中至少1年从事晚托辅导相关工作，有较丰富的带教经验，累计带教学生不少于8人； 3、小学语文、数学、英语基础知识扎实，能独立完成学生作业辅导； 4、普通话标准，无方言口音，形象端正，亲和力强，性格积极开朗； 5、具备较强的学习能力、应变能力和抗压能力，能够适应大班制学生辅导的工作节奏； 6、热爱教育事业，具备良好的服务意识，有爱心、耐心，喜爱孩子； 7、加分项： ◆ 持有教师资格证者优先； ◆ 累计带教学生达8人及以上者优先； 【晋升路径】： 1. 晚托老师 → 教学主管 → 教学校长 → 区域校长 → 区域合伙人 2. 晚托老师 → 年级组长 → 学科组长 → 教研员 3. 晚托老师 → 周末学习小组组长 → 周末名师

需要上幼儿园阶段基本的早教课程，包括不限于感统、运动、绘本等...： 工作时间是采用月工作总时长制度 双休 工资之外可利用自身优势，共创项目增加收入（如结合特长开设课程，临时性活动等） 学前教育专业或者有幼儿园工作经验者优先。

一、工作时间 弹性优质作息，周一、周二固定双休，避开节假日人流高峰； 每日上班时间：14:00-22:00，无需早起赶早高峰，上午时间可自由支配，兼顾生活与工作。 二、薪资待遇 综合底薪3000元，薪资结构稳定透明，多劳多得； 整体综合薪资6000-10000元/月，收入稳定、无套路，正常出勤即可达到岗位平均薪资水平。 三、员工福利 1. 免费包住宿，居住环境舒适，直接节省每月房租、水电大额开支，降低生活压力； 2. 团队年轻化，工作氛围轻松融洽、无内耗、不内卷，上下级沟通简单直接； 3. 稳定长期岗位，业务成熟，晋升、加薪机制清晰，适合长期稳定发展。 四、岗位优势 区别于传统朝九晚六工作，作息非常友好，适合喜欢晚睡晚起、想拥有完整上午自由时间的小伙伴； 工作内容轻松易上手，无需高强度体力劳动，新人有带教、上手快； 整体团队氛围积极正向，工作舒心、稳定性高，是兼顾存钱与生活的优质岗位。

工作周期：长期兼职 工作时段：平时晚上周末白天时间 结算方式：周结 一起陪伴孩子成长 期待你是这样的： 学历不限过高，公立本科及以上即可，适合大一至大三、研一研二在读学生，或正在备考研究生、编制、公务员的同学； 性格阳光开朗，喜爱孩子，具备耐心与责任感，自身学习与生活规律良好，能为孩子树立正面榜样； 若所学专业与教育相关，或曾照顾过弟妹、有过值得信赖的兼职经验，将优先考虑。 主要工作内容包括： 无需额外授课或辅导课程，只需根据家庭既定安排，进行一对一陪伴： -协助孩子完成作业，共同培养良好学习习惯； -日常交流练习口语表达，陪伴阅读书籍； -可一同绘画、运动，或参与科技类小活动，激发孩子兴趣发展。 关于时间与待遇： 每次陪伴时长为2-3小时，薪酬40-60元，每周结算； 时间灵活协调，不影响个人学业或备考安排；需到家长家中进行陪伴，所有家庭均位于成都。 额外说明： 因属儿童相关兼职，需提供父母签字的同意证明，以保障双方权益与安心合作。 如果你时间充裕，喜爱孩子，也希望获得一份稳定零花钱，欢迎联系沟通，彼此高效对接，不浪费彼此时间~

兼职晚辅导老师 每周一到周五下午4：00 - 8点半进行晚辅导工作 薪资福利:一个月3500 报名咨询时请截图岗位，便于交流和录取 工作地址:龙华创新学校边

招聘长期兼职家教1名，负责小学生一对一作业辅导。 每周一、周二、周四各一次，每次约2小时。 完成学校布置的作业及打卡任务后，可与孩子一起进行手工、运动等互动活动。 优先考虑北郊大学城在读学生，需有耐心、富有爱心，性格温和开朗。 工作内容以陪伴学习和轻松互动为主，氛围轻松愉快。 薪资待遇可面议！

针对初中各学科（语数英等），依据学生实际情况制定个性化教学计划；通过生动有趣的方式讲解知识点，帮助学生理解与掌握；定期检测学生学习效果，及时调整教学策略；培养学生良好的学习习惯与自主学习能力，激发学习兴趣。 任职要求 有初中家教或教学经验，熟悉初中教材与考点；具备耐心、责任心与良好的沟通能力；能根据学生时间灵活安排授课。期待您加入，助力学生提升成绩、实现进步！中大大二在校学生或者深圳理工大一或大二在校学生优先！

【工作内容】 1、答疑辅导：通过课前课后小班教学、一对一沟通指导、课后加餐课等形式开展学习辅导 2、学习监督：及时跟进学生作业完成情况并给予反馈，助力学员高效提升 3、家校联动：搭建学校与家庭之间的沟通桥梁，定期向家长反馈学习进展，协助完成学员续费及课程扩科推荐 【工作时间】 周二至周三休息；工作时段为13:00-22:00 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育类专业或持有教师资格证者优先，熟悉中考政策及初中阶段教学特点，理解初中学生与家长的实际需求； 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话标准，有耐心且服务意识强； 3. 能熟练操作常用办公软件，学科基础扎实，能够准确解析题目并讲解知识点； 4. 性格积极乐观，富有责任心，具备抗压能力与进取精神，热爱在线教育事业 【薪资构成】 底薪＋课时费＋绩效奖金，面试后根据能力定级定薪（起始底薪4.5k，综合收入8-15k）

：宁夏枸杞工，年龄16～65岁长白班包吃住免费包吃三餐人走账清不影响收秋免来回路费重点推荐一手大龄工，总需求800人，以报身份证为准，先报先得工期结束人走账清员工待遇：毛果.元/公斤，计件多劳多得，全部是7号果，果大好摘产量高。综合工资在7000～9000左右，。65岁以下，，吃苦耐劳需服从现场管理，无高血压、心脏病、等疾病，如有其它隐瞒病情不报着一切后果自行承担吃住条件较好，枸杞产量高，有专业服务团队和车辆，包吃住三餐（自带厨师，大锅饭，馒头、面条、炒菜均有）所有枸杞结束前，请知悉！。

新一中光耀附近，找个收银，，有经验的，工资3700左右，联系电话

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正编直招（非中介）！！一轮面试！！当天晚上7点出结果！！无试岗！！ 无责保底5500！！ 正常工作8-10k左右，努力点1.2-1.5w，上不封顶 过年正常放假！！！带薪年假！！！ 【岗位要求】 1.接受无经验 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00，18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休；法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度，直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样！！没有差别！！ 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品

一、开班前期工作 对接主办方、授课老师，核对课程表、师资、上课时间、场地、设备； 整理学员名单，做好签到表、学员资料、开班物料（学员证、资料、座牌等）； 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理：每日课前签到，核查缺勤、请假人员，做好请假审批、缺勤登记； 课堂秩序：维护课堂纪律，提醒学员遵守培训管理制度、作息时间； 课前引导入座，课前课后协助讲师收发课件、学习资料； 巡查课堂，及时处理课堂突发情况（设备故障、学员身体不适等）。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求：食宿、交通、课程疑问、学习困难，及时反馈主办方； 统筹食宿、用车、研学外出等安排，外出培训全程带队； 做好学员思想引导、班级氛围建设，组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求，课中收集讲师反馈，课后汇总课堂问题； 随堂记录培训情况，填写带班日志； 收集课程意见建议，汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备； 统计出勤成绩、整理培训档案（签到表、台账、照片、总结）； 结算相关物料、对接 / 证书办理，完成带班工作总结。

岗位职责：主要负责学生入学到毕业的所有教务教学工作 任职要求：全日制本科及以上学历 岗位福利：朝九晚六，周末实行单双休，法定节假日正常休息

此岗位为班主任/助教岗，主要承担考研集训营学员的日常管理与服务工作 薪资：无责任底薪+绩效+提成（开单即享提成，无硬性销售指标），综合收入9-15K，缴纳六险一金 面试流程：共两轮面试 【岗位职责】 1、负责已报名学员的后续服务，协同前端及后端主讲教师、教务团队，保障课程顺利实施与课时消耗完成 2、开展学员学习答疑相关支持工作 3、协助达成续费及转介绍目标 【任职要求】 1、须具备研究生学历 2、具有扎实的数学、英语或政治学科基础，具备较强的答疑辅导能力

1．班主任：负责班级日常事务管理及学生学习进度的跟踪与督促。 2．教师：相关专业毕业，依照规范开展教学工作，确保教学效果达标。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力，责任心强，执行力突出 2．富有团队协作意识，能较快适应集体工作氛围 3．学习能力强，愿意不断改进和提升教学与管理水平 4.5-8月需兼职参与招生任务，接受绩效评估，8月底根据实际表现协商后续留任安排

初三老师找技巧，提升成绩的。 岗位职责： 1.针对初三学生制定个性化教学计划，夯实基础、突破重难点 2. 精准分析学生学情与考试趋势，强化应试技巧与解题逻辑训练 3.定期进行学习效果测评与反馈，动态调整教学策略提升成绩 4.培养学生自主学习能力与学科思维习惯，激发学习内驱力 5.与家长保持良好沟通，及时同步学习进展与成长建议 任职要求： 1.热爱教育事业，有责任心和耐心，亲和力强 2.熟悉初中课程体系及中考考点，具备扎实的学科功底 3. 具备良好的表达能力和因材施教能力 4.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 学历不限，学科相关专业背景或持有教师资格证者更佳

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托管老师 爱孩子放在第一位 有责任心、爱学习，耐心陪伴孩子成长。 有意者请联系： 电话： 地址：碧水云天东门

招聘全托老师一名 喜欢孩子，细心，耐心，有责任心。具体细聊 性格：阳光 积极 乐观 正能量满满的。 有教资优先考虑 抱怨 推诿 负能量性格的勿扰 工资面议 联系电话 工作地点金凤区阅海壹号院附近 周末双休 节假日休 喜欢糊弄工作的勿扰

招聘幼师 招聘岗位：专任教师 岗位要求： 1. 遵纪守法，品行端正，热爱幼教事业，具有良好的职业道德。 2. 专任教师需具有学前教育专业大专及以上学历，年龄35周岁以下，有幼儿园教师资格证，普通话水平达到二级乙等。 3. 具有一定的专业素养（如设计、组织与实施活动的能力）及专业技能（如弹唱、舞蹈、绘画、讲故事等）。 工资待遇: 1. 按照《金凤区公办幼儿园聘用人员管理办法（试行）》实施。 2. 面试择优录取，。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2.组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类活动，促进学生全面发展 3.做好学生接送交接、考勤记录与日常行为管理，及时与家长沟通学生表现 4.协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，保障学生人身安全与身心健康 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通能力 2.具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，有较强组织协调与应急处理能力 4. 无违法犯罪记录，身体健康，持有健康证，有教师资格证或托管从业经验者优先 5.学历要求：不限；经验要求：不限

接送学生 辅导学生

有教师资格证或者一年以上的带生经验，可以辅导小学一至六年级全科作业，热爱教育，有爱心，有耐心，有责任心，悉小学教材。可以独立带班！

学管老师(全职) 1.大专及以上学历，专业不限；2.热爱教育事业，耐心细致，亲和力强，有责任心；3.沟通能力良好能高效对接家长与团队协作；4.时间观念强；。1.负责学生的日常接送，安全管理及课后纪律维护；2.引导学生养成良好习惯；3.搭建家校沟通桥梁，及时反馈学生在校表现；4.维护校区日常秩序，配合完成教学运营工作； 薪资福利:可面议，福利丰厚； 工作时间：每周一至周五早上10点上班 周末及法定节假日休息。 工作地址:兴庆府大院西区西门乐学源托管中心

因发展需要，现招聘厨师、托管老师若干，欢迎有爱、踏实的你加入～ 厨师 做饭可口、干净卫生、菜品多样，用心做好每一餐 有意者请联系： 电话： 地址：碧水云天东门