招聘工程师，从事计量与检测工作。工作地址位于内蒙古自治区全区。

做过铁路护坡的工长，看懂图纸的，有业务能力的优秀

艾依格全屋定制招聘工长。薪资待遇包含底薪、绩效、提成、年终奖及各类补贴。

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内蒙古阿拉善左旗招工地工长1名，管吃管住8500一个月。 要求: 一、需具备3年以上现场施工管理经验，独立负责过完整项目者优先。 二、能熟练审阅施工图纸，参与图纸会审，发现设计问题；能编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 。 三、精通各工种（水电、木工、瓦工等）的施工工艺、验收标准及安全操作规程，能解决现场专业技术难题 。 四、熟练使用RTK、经纬仪、全站仪、水平仪等测量仪器，会放线。

赤峰市松山区招高级工程师（持证上岗；高农田改造、水利水电专业证件）

招聘工种：打杂 招聘人数:1人 时薪单价:17 工作时长: 4小时/天【总工资：340元 工作天数:5天 工作内容:打杂 年龄要求:18-50 到岗时间:2026.4月2 下午5点到店 工作地址: 青东东路 电话:

明天临河西街用一大车绿化工人2多人的干工长必须负责的电话

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雇人铲药材地今天就干230一天用6个人电话

明天还缺3个人装烧火柴，在突泉街里一天200元

开鲁泰丰南门饭店招后厨大姐，3000多，老板事少活不多，就六张桌，想干的联系

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突泉找替班明天28，29，30号，一共3天。

王经理廊坊市万泰建筑工程有限公司赤峰西压气站项目招聘施工工长2人。项目地址：赤峰市翁牛特旗灯笼河牧场。联系电话：

招聘工程师，薪资为5000元以上每月。要求吃苦耐劳，服从上级工作安排。

招聘工程师，薪资为每月7000元以上，有经验者优先。请联系陈主管。

【云南矿山单位急招聘】[玫瑰]大矿长1名，薪资30万，50岁以下，大专以上矿山专业丰富的金属非金属经验[玫瑰]总工1名，薪资25万，50岁以下，大专以上矿山专业丰富的金属非金属经验[玫瑰]安全矿长1名，薪资25万，50岁以下，大专以上矿山专业，注安证书（金属非金属）项目类型:井下铁矿联系周工

招聘：招聘一名工程师，，年龄22-45岁，熟练使用电脑，会运用CAD软件，UG等二维、三维制图软件，薪资5500-8000元/月。电话：地址：长泰区兴泰开发区十里村蔡坑

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生产车间管理，厂区院内管理，管人管物管流程

任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验，掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及配套设备运行。具备多车间协同管理经历，拥有万吨级负极材料产线运营管理经验者优先考虑。 3. 核心技能 熟练掌握负极材料制备技术，包括原料改性、碳化温度控制、石墨化能耗优化等关键环节。 熟悉生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）的应用。 4. 素质要求 结果导向，具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析，能够高效识别并解决现场实际问题。

员工规范管理 生产有序排单

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理能力，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度调控、石墨化能耗优化）。 熟悉生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压性与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处理。

招聘夜班工程师傅。年龄要求在55至60岁之间。薪资为3000元，每月休息2天。后半夜可以睡觉，工作简单不累。

岗位职责：1.车间现场管理与安全管理 2.质量管控和设备管理 3.组织和协调完成作业 4.人员管理和培训 5.客户服务与协调 6.5S管理与环境管理

1、年龄及性别要求：35-50岁之间，男女不限；2、学历及专业要求：大专及以上学历，材料学、化工工程等相关专业；3、经验要求：5年以上化工厂防腐经验，熟悉化工装置（设备、管道、储罐、反应器）防腐施工、质量管控及腐蚀失效分析，能独立制定防腐方案；4、其他要求：掌握涂层、衬里、阴极保护等防腐工艺，具备较强的现场施工监督、协调沟通及问题解决能力，熟练使用办公软件，持设备工程师、安全工程师（化工/其他安全）、二级建造师（机电工程）等相关证书者优先。

具备5年以上冶金行业从业经验； 拥有3年以上研发岗位工作经验； 具备独立主导研发项目及管理研发团队的能力，可完成冶金工程类项目的英文翻译工作； 能够独立撰写项目报告； 具有项目研发经验及专利开发能力。

岗位职责： 1.统筹安排团队日常事务，保障项目有序推进 2.负责施工现场监管，确保工程质量与安全规范落实 3.与项目组保持密切协作，及时协调解决施工中出现的问题 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验 2.能够高效并行处理多项工作任务，保持工作节奏稳定 3.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及客户顺畅交流