北京市顺义区招工长/工程师 联系时间早九点到晚七点

北京市平谷区招工长，大型冷库建造安装设备安装

诚招经验丰富的工长一名，需具备扎实的园林绿化经验，熟悉植物养护、景观布置等；同时拥有建筑行业相关经验，了解施工流程与管理。我们提供有竞争力的薪资和良好的工作环境，期待您的加入。有意者请联系。

工地工长，7000每月，包吃住，早六点到晚六点，中午休息1个半小时，会开车，懂民房土建建设装修，必要时候会上手干活，测绘，量尺，月结工资，有兴趣联系，年龄不超60周岁

招聘土方施工工长带班2名，包食宿

北京市平谷区招大型冷库建设工长，要有建设几千平米冷库的经验，懂冷库设备安装调试最好

北京市顺义区招工长/工程师 1、必须有建委有效的安全员C证。 2、有资料编报经验优先 3、有加固、钢结构、土建工人带班经验。

招聘热能工程师。薪资为15-25K/月。学历要求本科，经验要求1-3年。

岗位职责： 1.负责暖通中央空调、螺杆空压机，低压配电系统和部分物业工程的现场维保、故障诊断与技术整改。 2.主导或协同完成重点客户的机电项目实施与交付，定期巡检并完成客户的维修维保单据。 3. 负责现场带班，做好技术和安全交底，确保施工作业符合客户标准与行业规范。 4.指导并带教施工团队，保障作业安全、质量与进度，支撑公司骨干人才培养目标。 5.配合商务与技术部门进行客户需求对接、现场勘查及售后技术支持。 任职要求： 1.5-8年暖通、机电或相关领域现场工长/工程师经验，有大型公建或工业项目经历者优先 2.熟悉主流品牌暖通设备及低压配电系统原理与维护流程 3. 具备基础电气知识和实操能力，持有低压电工证或者焊工证或者制冷工证者优先 4.大专及以上学历，机电工程、暖通、电气自动化等相关专业背景，会驾驶开车。 5.责任心强，具备良好沟通协调能力与带队管理潜质

北京市房山区招工长/工程师

北京市通州区招二次结构木工

北京市平谷区招光伏安装

负责日常安全巡逻门岗职守人员及车辆进出登记，维护区域秩序，处理出发事件，确保安全无事故 身体健康，有经验者优先，文化水平不限 能适应轮班工作

北京招聘塔司一名，月薪8000元。加班至10点前不另计费，10点后每小时加班费30元。工作地点位于北京。

招聘塔司一名，月薪8000元，10点后有加班费，生活费2000元。

西安市雁塔区招家装工程管家 家装工地管理 熟悉家装流程 有工人团队 协调能力强

明天南湖大路需要50人，男女不限。工长负责，能干些日子。

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长，家装项目经理/合伙人

杭州市上城区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

招聘品控员、监货员、维修工、污水处理、常温分割岗位、冷库包装岗位。品控员要求年龄十八至二十八周岁，全日制大专以上学历，食品、畜牧、机械、化工相关专业背景。监货员要求年龄十八至二十八周岁，全日制大专以上学历，专业背景不限。维修工要求年龄十八至四十五周岁，需持有相关操作证。污水处理要求年龄十八至五十二周岁，有责任心。常温分割岗位要求手脚麻利，有耐力，工作时间为早6:30至晚6:30至7:00。冷库包装岗位工作环境温度较低（-14°C左右），要求手脚麻利，不怕冷，工作时间为早5:00至晚5:00至6:00。具体薪资根据岗位不同有所差异，详情面议。

北京市大兴区 门头沟区 丰台区 招家用挂机空调安装/维修

海淀写字楼招一名空调维修和一名综合维修，电工一名，上五险工资6500到7000年龄55以下，可以要，不管吃住，特别好的可以管住，上班时间，早8晚5.上5休2上班地点在中关村

岗位职责： 1、具备基础项目管理能力，负责B级项目交付或同时承担2个跨场景C级项目的交付任务，在保障专家指导下开展项目控制管理相关工作，对项目计划执行情况及偏差进行有效管控；参与风险与问题的识别、登记、跟踪及闭环处理。 2、协助项目经理/保障专家推进项目现场实施管理工作，完成涉及多站点、多业务、多产品的现场协调与执行，或主导特定场景下的作业流程、工艺工具应用、产品可服务性测试验证等工作，依据项目交付策略与实施方案落实执行，并输出符合规范要求的交付成果。协同落实项目质量EHS计划，参与团队能力提升与文化建设活动。 3、根据业务规范，参与交付项目管理数字化平台某一领域、子项目或模块的方案设计工作，或承担平台运营执行与数据分析任务，形成方案设计文档或运营分析报告等交付物。 4、依照项目质量EHS计划，组织对分包商的培训，实施数字化交付准备工作，开展过程监控与检查，发现问题并推动整改闭环，依规执行考核奖惩机制。 任职要求: 1、学历：本科及以上学历 2、需具备2年以上通信行业经验，或有1年以上交付项目管理经验，熟悉PMP管理流程；精通至少一个技术业务方向，如无线、固网、DC、软件、IT等领域； 3、熟练操作各类IT系统及办公工具 薪资待遇： 1、面试定薪范围为11000-15000元/月，依法缴纳五险一金 2、提供广阔的职业晋升通道与发展机会 工作地点：北京

北京市大兴区招空调安装/维修

招聘焊工一名，负责安装通风管道。工作地点在阿旗周边。薪资为日工300元，每天工作时间约9小时。提供食宿。

北京市丰台区招空调安装/维修

北京顺义风管加工厂招临时合管师傅9小时400，必须熟练使用铆钉机合管，管吃住.能来的联系

岗位职责： 1. 产品研发与创新 依据公司发展战略及市场实际需求，制定产品年度/季度研发规划，并主导新产品从实验室研发到规模化生产的全过程落地。 融合传统制作工艺与现代技术手段，开展产品配方、口感调优、包装设计等方面的创新升级，增强产品的附加值与市场竞争差异性。 2. 市场调研与分析 密切关注新式茶饮、乳品及健康食品领域的行业变化，深入研究竞品动态、消费行为趋势及客户反馈信息，识别新兴机会方向。 定期形成市场洞察报告，为产品升级迭代和新项目启动提供数据支撑与策略参考。 3. 跨部门协同与项目管理 联动门店运营、采购、生产、品质控制等多职能团队，保障研发项目高效推进，及时应对开发过程中的技术难点或供应链挑战。 统筹产品开发全周期管理（包括项目立项、小规模试验、中试验证、试产落地及正式上市），科学配置资源，把控进度与成本投入。 4. 产品测试与优化 组织内部感官评审、消费者实测以及第三方机构检测，对产品进行多轮验证评估，并结合测试结果持续优化配方与生产工艺。 配合品控团队完善产品质量标准体系，确保最终上市产品满足食品安全规范及企业内控指标。 5. 产品推广支持 参与新品上市推广方案的策划，协助市场团队提炼核心卖点，编制技术支持文档，提升门店员工对新品的认知度与推介能力。 定期复盘产品市场表现，提出改进建议或淘汰方案，维持产品结构的持续更新与竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、餐饮管理等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上新茶饮类产品研发工作经验，熟悉该领域市场特点及研发全流程； 3、具备较强的市场研判能力，能精准捕捉用户需求变化； 4、具备良好的跨部门沟通协作意识与团队合作精神； 5、富有创新意识与敏锐的市场感知力，能够持续驱动产品革新与优化； 6、具备出色的项目规划与执行能力，可有效掌控项目节奏与资源配置。

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