[公司介绍] 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育领域（专做英语，所以更专业），主要面向3-12岁儿童招生，目前在全国拥有90家分校，沈阳地区设有12个校区。因筹备新开多家校区，为保障人才储备，现诚邀更多优秀人才加入天童大家庭，共同筑梦未来！期待您的到来，携手实现长期稳定发展！ [岗位优势] 1. 免费提供员工住宿（男女分区，配备两室一厅、三室一厅户型，面积70-80㎡） 2. 保险保障：五险一金 + 免费团队险（每年780元医疗额度）+ 孝看天童感恩月 + 童基金会救助金 3. 节日福利礼品 + 每年两次公费旅游机会 + “阳光伴我行”“海南精英游”等国内外旅行活动 + 春节超长假期，从小年开始放假15-20天 + 员工生日会 + 定期组织自愿参与的免费团建活动 4. 年终分红 + 年底大额红包奖励 + 晋升至课长及以上级别者，在新校开设时可享有股份分红权益 + 每周现金奖金发放 + 不定期抽奖活动（奖品含手机、家电礼品、年货、年终汽车大奖等） 5. 员工子女可终身享受在天童免费学习的专属权益 [工作内容] ① 顾问咨询：在教育行业展现亲和力与耐心，具备一定专业度，为家长及学生提供专业的课程咨询服务； ② 招生推广：与家长面对面沟通，详细介绍课程体系并协助规划学习路径，安排免费试听课程； ③ 学习管理：试听课后及时跟进，了解学生英语基础情况，协调英语教师进行水平测试，完成排课工作；学生正式上课后进行基础跟进，并向家长反馈学习进展； ④ 客户关系维护：持续建立并维护与学生及家长之间的良好互动关系，提供优质服务体验，提升客户满意度。 [岗位要求] ① 欢迎应届毕业生及在校实习生报名，可提供三方协议及实习证明材料； ② 性格开朗，形象气质佳，富有亲和力，思维逻辑清晰，擅长与客户沟通交流； ③ 具备良好的服务意识； ④ 工作踏实勤恳，乐于学习，责任心强，具有自我驱动力。

肯努力，有想法，想挣钱的伙伴看过来！ 加达移民留学公司成立10年有余，稳步发展扩招中，期待你的加入，共创辉煌！ 【福利待遇】： ① 新人享带薪培训：入职即享带薪学习，配备1对1导师指导，全程实操带教 ② 底薪+提成（上不封顶）+补贴，收入与付出成正比。工资准时发放，只提前不拖欠 ③ 每周休一天，团队活动丰富（定期团建+年度旅游） ④ 公司提供全面成长支持与资源保障，晋升机制公开透明，机会均等 ⑤ 团队氛围轻松融洽，人际关系简单，同事间互不争资源 ⑥ 享受国家法定节假日，缴纳五险一金 【岗位描述和要求】： ① 大专及以上学历 ② 有独立思考能力，具备良好沟通、理解能力与服务意识，有客服或销售经验者优先 ③ 办公室坐班，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 ④ 积极进取，渴望增收，责任心强

1. 按照现行标准操作流程完成二代测序数据的分析、判读与解读，规范撰写并及时出具临床检测报告，保障报告交付的时效性； 2. 承担指定合作医院的报告解读及相关后续支持工作； 3. 根据客户实际需求，持续优化报告内容结构及呈现方式； 4. 跟踪异常结果的反馈情况，协同实验人员、生物信息分析人员以及医院分子平台相关技术人员进行沟通协调； 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 硕士学历，专业方向为医学、遗传学、分子生物学或生物信息学等相关领域； 2. 具备扎实的文献检索与阅读能力，善于独立思考并解决实际问题； 3. 工作态度端正，责任心强，具备积极主动的工作意识和良好的人际沟通与团队协作能力； 4. 有生物信息学分析实践经验者优先考虑； 5. 具备严谨细致的工作作风，富有责任感，拥有良好的职业素养和团队配合精神 上班时间依据医院工作安排执行

岗位职责: 1.遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险； 2.为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3.参加公司组织的各项业务活动； 4.市场信息，客户建议的收集，反馈； 5.客户关系维护； 6.完成公司安排的其他事项；

接受零基础小白，可提供实习三方协议 提供住宿，有意向请立即联系，回复迅速 『任职要求』 1. 不限学历，欢迎综合素质优秀的应届毕业生及在校大学生实习，专业不限，可出具三方协议及实习证明 2. 具备责任心与爱心，执行力强，拥有良好的团队协作意识与沟通表达能力，热爱教育行业者优先考虑 3. 仪态端庄，形象清爽整洁 『晋升空间』 个人发展路径：见习—专员—三星级顾问/四星/五星/六星/七星顾问 职位晋级即代表薪资、知识储备与综合能力同步提升 『福利待遇』 福利保障：五险一金＋团体商业保险 节日礼品＋国内外旅游机会＋春节放假两周＋员工生日会＋定期团建活动 免费提供住宿 晋升至课长及以上级别，参与新开分校股权分红 在职员工子女可终身享受天童免费课程学习权益 培训支持：岗前集训＋岗位进阶课程＋专项能力提升＋资深主管一对一带教 【工作时间】 上午9:00-18:00，午休2小时 【薪资待遇】 底薪4000元，高额提成上不封顶 【工作地点】 就近安排，皇姑区／沈北新区，地铁直达，交通便捷

岗位内容： 1. 为客户提供建议与行业解决方案，助力业务发展。 2. 梳理客户运营痛点，制定并落地实施战略方案。 3. 提供切实可行的管理支持与建议，推动客户业务优化与提升。 任职要求： 1. 具备相关领域经验与专业知识，熟悉市场动态及竞争格局。 2. 具备良好的沟通表达能力，擅长进行高效演讲与汇报。 3. 拥有团队协作意识，能灵活应对复杂和变化的工作情境。 4. 乐于在快速变动的环境中持续学习与自我提升。

薪资优厚：月薪10000-15000元，底薪6000元起，具体可面议。 每完成一台设备的安装与激活，即享200-400元提成，收入持续稳定，真正的长期收益，行业需求旺盛，付出越多回报越高！ -工作简单：专注设备安装，操作容易，无需开发客户、无需线下推广，公司统一派单，对接现有用户进行系统升级，成交率极高。 -入职轻松：年龄22-45周岁，表达清楚即可，不限学历，无论是否有经验，入职即安排专人指导，配套专业培训支持。 -时间自由：工作时间自主安排，无需坐班打卡，全职兼职均可选择，公司直接招聘，非中介岗位。 只要你渴望增加收入，立即加入我们

招聘岗位 双休！！！ 销售：开发户用、工商业光伏客户，建筑加固跟进项目洽谈、报价、签约及回款。不需要自己开发 公司给你渠道 薪资待遇： 回款提成50%+项目奖金+节日福利=综合薪资5000-15000 项目稳定，收入上不封顶。 职位详情 2. 不需要按时按点打卡。工作时间每天6哥小时 周末双休！！！（法定节假日休息） 定期团建每月组织聚餐 、K歌、户外拓展 、季度短期旅游 、烧烤

销售精英10名，有工作经验优先，底薪2300全勤200，底薪+提成多劳多得23-45岁有社群经验秒杀的优先。综合工资3000-8000

招打磨工

北票川州府找个小铲车司机，下午就干活，

沈阳吉利项目PLC陪产，1.5个月，现在开始，做过焊装，熟悉吉利标准或者sicar标准的工程师可以过来。

要临时打磨的，现场活，

明天需要氩弧焊工，焊接白钢架和按装烟筒，干完就给钱，

岗位职责： 1.负责学员在职场辅导服务体验过程中的咨询解答与问题跟进 2. 及时收集、整理并提交真实、具体的体验反馈与优化建议 3.配合完成服务流程测试，识别服务环节中的体验痛点与改进机会 4.按要求填写体验记录表，确保反馈内容清晰、可追溯、具建设性 5. 保守机构服务资料及内部信息，严格遵守保密约定 任职要求： 1.应届毕业生或在职职场人员，对职业发展与培训服务有基本认知 2. 具备良好的沟通表达能力与文字总结能力 3. 细致耐心，责任心强，能独立完成体验与反馈任务 4.时间灵活，可自主安排体验与提交节奏 5.学历不限，无行业与职业门槛

岗位职责： 完成日常产品相关事务性工作，如会议记录、资料归档、跨部门沟通对接 沟通表达清晰，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 具备基础数据分析能力，能从用户反馈和运营数据中提炼有效信息 学历要求大专及以上 工作时间：9：00-4：30午休俩小时周六日双休法定节假日正常休息 欢迎投递

岗位职责 1. 负责日常咨询接待，通过线上/线下解答相关疑问，准确传递信息 2. 建立并维护客户档案，跟进需求与反馈，提升满意度与粘性 3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作 4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性 5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点，定期汇总反馈优化流程 任职要求： 1、大专及以上学历 2、1年及工作经验 应届暂时不招

1. 跟进合规企业相关线索，提供专业建议、制定解决方案并推动落地执行。 2. 需具备中级会计职称。 工作时间：8:30-12:00，14:00-17:30，双休，节假日正常休息。

1、运用 SAPUI5/Fiori Elements 开展应用开发、功能扩展及界面调优，依照标准交付结构清晰、易于维护的代码 2、根据业务需求完成前后端接口对接（OData/REST），实现数据建模以及列表、表单、图表等页面开发 3、基于 SAP Gateway/ABAP CDS 创建或优化 OData 服务，处理查询条件、分页逻辑、字段扩展及性能提升 4、对标准 Fiori 应用实施扩展（Extensibility）、适配调整与个性化设置，坚持 Clean Core 设计理念 5、参与需求研讨、原型设计与工作量评估，编写技术方案、接口说明、测试案例及上线文档 6、承担缺陷排查与问题修复任务，诊断前端性能问题，提升页面加载速度与用户交互流畅性 7、协同 Basis、安全及集成团队推进应用部署，完成角色权限（PFCG/IAS）配置与系统发布流程

微信上售卖店内产品年龄不限，打字会沟通【工作时间】-可全职可居家兼职【薪资福利】能力越高挣的越多

负责推广金融产品及相关配套金融服务（信用卡） 银行直聘，非保险岗位！ 派驻至平安银行信用卡中心鞍山分中心开展工作 招聘岗位：客户经理 工作区域：大重庆范围内 薪资构成： 1、综合收入由底薪+职级绩效+月度绩效奖励+激励奖金+贷款提成组成，平均月薪6000-20000元。 2、全面福利保障=入职即购五险+住房公积金+商业意外险 3、健全培训体系=带薪专业岗前培训+持续系统化在职提升 岗位职责： 1、推介银行金融产品及配套产品（含信用卡、借记卡、信贷服务、理财项目等）； 2、熟练运用销售技巧与沟通话术，遵守业务操作规范与合规要求，执行亲核亲签流程 员工福利： 五险一金 补充医疗保险 定期健康体检 带薪培训

工作内容 主要负责广告牌定制，电话销售转线下成交 公司提供精准客户资源，成单机会多 薪资待遇 无责任底薪3500元+高额提成+绩效奖金 月综合收入5000以上 五险齐全，单双休轮休，无需加班！！！ 每月15号准时发薪 工作时间 早上9点至下午6点 超级棒的工作，来了就对了！！！

薪资待遇： 无责底薪5500+提成+奖金+五险（无绩效！无任务！无考核） 不是电销！！！真实岗位！！！不转岗！！！ 业内新手月薪8k+，一周可独立上手； 成手月薪1.5w-3w。 工作时间： 九至六点，午休两小时，节假日按照法定休息。 工作内容 1.高效完成办公室日常工作，确保工作质量与效率。 2.主动参与团队协作，与同事保持顺畅沟通。 3.持续吸收新知识，不断提升自身能力。 任职要求： 1.具备较强的服务意识，能妥善回应客户咨询。 2.掌握基础电脑操作，熟练使用常用办公软件。 3.性格稳重，愿意学习，富有责任感。 本公司郑重承诺： 入职不收取任何费用，有无工作经验均可报名，不套路不画饼，所有薪资福利一切真实。

1.具备法语和英语能力 2.主要负责法国留学申请工作 3.能翻译，能写ps等相关申请材料 4.办理欧洲留学签证

一、岗位职责 1、参与制定招商加盟流程及相关政策，协助完善招商体系； 2、依据公司下达的目标制定招商计划，并严格落实执行，确保任务达成； 3、负责加盟客户的接待咨询、业务洽谈及后续运营对接等全流程工作安排； 4、定期与重点客户保持有效沟通，维护长期合作关系，推动合同签署与顺利履约； 5、按照公司规范管理团队，结合团队发展需要制定管理制度，实施有效激励，保障团队高效运转； 6、支持团队成员能力提升，科学规划内部培训或外部学习方案与发展路径； 7、协调跨部门协作事宜，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历； 2、年龄28-42岁，性别不限，具备至少3年招商地推及陌生拜访加盟相关工作经验； 3、熟悉招商加盟运作模式，掌握项目运作所需专业知识； 4、有授权类项目实操经验者优先，具备便利店零售领域咨询或管理经验者优先，拥有快速招商成功案例者优先，具有知名企业发展部拓展经验者优先； 5、具备加盟店选址评估与市场调研分析的能力； 6、语言表达清晰，沟通协调能力强，富有谈判技巧，兼具市场洞察力与客户服务意识。

岗位职责: 1.通过电话及网络渠道与客户保持高效沟通，深入挖掘客户需求并提供针对性解决方案； 2.根据客户实际情况推荐匹配的产品或服务，达成既定销售任务； 3.定期维护客户关系，持续跟进服务进展，提高客户满意度与忠诚度； 4.汇总市场动态与客户反馈，为产品改进及新项目研发提供有效依据； 5.积极参与团队协作会议，配合完成整体销售与客户服务目标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，能精准把握并响应客户需求； 2.热爱销售工作，具有明确的目标感和结果驱动意识； 3.能在高强度工作环境下保持稳定心态，具备良好的协作能力； 4.熟练使用各类办公软件，掌握基础计算机操作技能； 5.乐于迎接挑战，主动提升自身销售能力与服务水平。

岗位职责 1、依据公司项目目标，负责项目前期沟通洽谈及合同签署工作； 2、掌握公司竞品情况，搜集相关竞品信息，并及时整理上报； 3、采集市场行情与行业资讯，为部门达成项目目标提供数据支持； 4、建立客户信息档案并持续维护更新； 5、完成领导安排的其他工作任务； 任职要求 1、大专及以上学历，具备良好沟通能力，拥有商务谈判意识； 2、3年以上招商项目管理经验，熟悉连锁便利店行业的招商运作模式； 3、能适应出差（东三省+北京）

岗位职责： 1、通过多种途径开发新客户，维护老客户并推动二次合作； 2、结合线上与线下方式拜访客户，深入沟通以挖掘实际需求，探寻合作契机； 3、响应客户业务诉求，跟进回款进度； 4、定期与合作客户保持联系，稳固并深化长期合作关系； 5、积极落实上级安排及公司各项业务任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧，能有效整合内外部资源； 2、能在团队协作中贡献价值，与成员协同推进项目进展； 3、具备较强的问题应对能力，可在高强度环境下稳定高效作业； 4、工作地点：上海区域18家营业网点，根据实际需要分配 福利： 1、健全的培训体系与带教机制，资深员工一对一指导； 2、清晰的晋升通道； 3、多元化的激励方案；

岗位职责： 1、通过百度、抖音、阿里淘宝等渠道获取客户资源，由销售团队对接并推动成交； 2、解答客户关于产品花型、颜色、配置、优势特点及新品推荐等相关咨询； 3、维护客户关系，定期进行客户回访，提升客户满意度； 4、快速响应并协助解决客户售后问题，持续维护老客户资源 任职要求： 1、年龄18-38岁，普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作意识，服务意识强； 2、有销售工作经验者优先考虑（接受无经验人员，学习意愿强即可，入职后有专业培训主管一对一指导） 3、掌握常用办公软件，工作积极主动，态度认真细致； 4、性格外向，反应敏捷，责任心强，具备出色的客户服务意识

给自己一个机会，成就不平凡的自己。远行，你无悔的选择，远行，是你来了不想走的地方！！！ 工作内容： 专注于商业办公空间选址，为各类企业提供高效优质的办公场地解决方案 岗位职责： 1.聚焦高端写字楼租赁业务，为企业客户匹配合适的办公选址方案 2.熟悉掌握所在区域优质写字楼项目信息与市场动态 3.维护线上渠道资源，按要求及时发布房源相关内容 4.深入了解客户需求，整理并筛选适配的房源资料 5.带领客户实地考察房源，开展商务沟通，推动项目顺利成交 6.开拓新客户资源，维护现有客户关系，构建长期合作纽带 7.提供全面细致的售后支持，确保客户满意度持续提升 8.积极协同团队成员完成各项工作任务，执行上级安排的其他事项 福利待遇: 1、底薪5200-6700+15%—35%提成； 2、五险一金，法定节假日正常带薪休假； 3、带薪年假； 4、半年一次国外旅游； 5、师徒帮带机制； 6、系统化的培训成长体系； 7、丰富的业余生活（定期组织篮球赛、足球赛、电竞比赛、企业交流活动等）； 8、办公环境舒适，团队以90后为主，氛围轻松有活力； 9.定期开展远行·爱公益（涵盖环保、帮扶、助学等多项公益慈善行动）； 10、清晰完善的晋升通道； 11、企业运作公开透明； 在这里，只要你有能力，我们提供一个没有天花板的舞台 任职资格: 1.年龄20-28岁之间 2.大专及以上学历（退伍军人持退伍证可放宽至高中学历），男女不限，市场营销、房地产评估等相关专业优先考虑 3.具备良好沟通能力，亲和力强，品行端正，形象气质佳 晋升通道 员工-师傅-经理-城市总 乘车路线 北京国家广告产业园区B座7层 地铁1号线大望路B口向西步行700米左右 温馨提示：穿着得体，面带微笑，自信从容，将助您脱颖而出！祝您面试成功！ 最终以实际签订合同为准！