【岗位职责】 1. 根据公司年度生产目标，针对标准化产品，主导制定全年生产计划，制定并下发月、周的生产计划，跟踪生产进程，保证按期保质达产。 2. 负责定制化产品的项目管理和生产排产工作，与生产运营中心相关上下游部门进行协调、沟通，以保证定制化项目进度正常进行。 3. 针对公司的库存水位进行控制，从计划面避免多采误采的情况发生；主导处理积压库存，确保公司的存货周转率在合理水平。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，工业工程、电气自动化及自动化等相关专业背景。 2. 熟练使用用友或金蝶ERP软件，并深刻理解系统逻辑。 3. 离散制造的排产及库存管理经验丰富，统筹规划能力强。 4. 项目管理能力优秀，具备精益管理思想及系统思维。 5. 沟通理解能力、抗压应变能力强，学习及自我迭代能力强。 6. 熟练使用Office办公软件，有一定数据分析能力。

岗位职责： 1. 订单全流程管理 负责真空扩散泵及配套机械类产品订单的接收、拆分、安排生产计划，跟踪各环节生产进度，确保订单准时交付，及时协调解决执行过程中的异常情况。 2. 技术资料传递与管控 负责生产图纸、工艺规程、技术规范等文件的接收、登记与分发，确保车间班组及时获取最新有效的技术文档。 3. 生产过程监督与调度 对机加工、焊接、装配及测试检验等工序进行全程监控，统筹调配物料、设备与人员资源，掌握生产节拍，处理现场突发问题。 4. 多部门协作配合 联动销售、技术、采购、质量检测及生产车间，保持信息高效流转，推动生产计划顺利实施。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，机械制造、机电一体化、生产管理等相关专业优先考虑。 2. 熟悉机械加工生产流程，具备真空泵、真空设备、扩散泵或通用机械设备领域生产计划、调度或跟单经验者优先。 3. 能够识读机械图纸，掌握基本工艺流程及生产控制关键点。 4. 熟练操作办公软件（Excel、Word），具备生产管理系统操作经验者优先。 5. 具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，抗压性强，执行力突出。

负责搭建并优化公司生产计划、物料计划的管理体系，制定配套的制度、流程及执行标准； 组织编制公司年度、季度、月度生产总体计划与物料总需求计划，并审核后下达实施； 统筹协调生产进度、物料供应与库存管理，及时处理异常情况，确保交付周期与产品质量； 推进部门团队建设，合理分配人员职责，实施绩效考核与人才培养，提升整体运营效能； 组织开展生产与物料相关数据的统计与分析，编制部门经营分析报告，提出改进与优化建议； 对接公司各职能部门及管理层，贯彻执行经营决策，协调处理跨部门重要事务； 完成上级领导交办的临时性工作任务。

岗位职责: 1. 负责制定并落实生产计划，保障生产运作与公司战略及市场需要保持一致； 2. 跟踪生产全过程，确保产出效率与产品品质达标； 3. 组织跨部门协作，推动生产任务按期交付； 4. 负责生产物料管理，包含库存管控及物资采购执行。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能高效推进生产计划管理； 2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可顺畅调动内外部资源； 3. 熟悉生产作业流程，能快速发现并处理生产环节中的各类问题； 4. 有生产管理相关工作经验者优先考虑； 5. 熟练使用金蝶系统者优先录用。

岗位职责： 1.依据销售订单及库存需求，编制公司月度、周度滚动一级生产计划。 2.跟踪计划执行进度，按时间节点监控各环节运作情况，发现异常及时通知相关方，并确认处理时限及交付日期是否调整。 3.负责数据的收集、统计与分析，项目结束后开展复盘工作，梳理偏差原因，为后续项目执行优化提供支持。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类专业背景。 2.具备3年以上生产计划相关工作经验，有非标产品制造领域经验者优先。 3.熟悉制造业务流程，具有较强的计划制定与落地执行能力。 4.具备问题识别与解决能力，能主动反馈工作中出现的问题并提出可行方案，独立推动问题闭环。 5.沟通协调能力良好，富有团队协作意识。

岗位内容： 1. 制定生产排程，确保生产目标如期达成，保障生产效率与产品品质。 2. 监控生产执行情况，掌握各环节动态，及时发现并处理异常问题。 3. 汇总、整理生产相关数据，通过数据分析协助制定生产改进措施。 任职要求： 1. 具备一定生产计划管理背景，熟悉ERP等生产管理系统的操作与应用。 2. 具有良好的组织协调与沟通能力，具备团队协作意识。 3. 讲求工作效率，做事条理清晰、严谨踏实，能适应一定的工作强度。

岗位职责 - 跟进主机厂生产排程与节拍，及时将动态信息同步至仓储环节。 - 核查每批次到货座椅的数量、型号及批次号，确保与排序单内容相符。 - 汇总主机厂相关需求，做到快速响应并准确传递。 - 负责座椅安全库存的管理、领用及退换补工作。 - 协调处理现场突发问题，及时上报并跟进解决进展。 任职要求 - 不限学历，具备汽车零部件驻场或物流协调经验者优先考虑。 - 工作细致认真，能精准核对物料数据，保障信息准确无误。 - 具备良好沟通能力，可高效对接主机厂并及时传达需求与异常情况。 - 服从安排，责任心强，能适应现场作业的工作节奏。

盘锦市兴隆台区招叉车工，有证，年龄50岁以下，工作12小时，月薪8000元，日常开叉车等零星杂活，包住宿，不包吃，服从管理服从安排，每月15号发工资。

大连恒力船厂诚招管工、电焊工、打磨工。

大连恒力船厂招聘管工、电焊工、打磨工。

沈阳市铁西区招强电

光明街烧烤店招聘夜班厨师一名工资，招聘长期服务生一名工资3200+2000+带薪休。电话

一、计划管理 1、对销售订单进行评审，确认订单交期，确保订单能够满足客户需求。 2、根据销售订单及市场需求，制定详细的生产计划，包括生产数量、生产周期等，并组织生产。 3、对生产计划、产品质量、数量及时间性进行统计，编制分析报告，为决策提供依据。 二、物控管理 1、根据生产计划，制定物料需求计划，确保生产所需物料的及时供应。 2、对物料库存进行实时监控和管理，确保库存水平的合理性和安全性

岗位职责： 1、负责生产计划的编制与下达，确保生产任务按时按量完成； 2、协调生产部门与采购、仓储等部门的工作衔接，优化生产流程； 3、监控生产进度，及时处理生产中出现的异常问题，保障生产连续性； 4、分析生产数据，提出改进建议，提升生产效率及资源利用率； 5、参与制定物料需求计划，协助控制库存水平，降低生产成本； 任职要求： 1、3年以上相关经验，学历不限； 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 3、工作细致认真，具有较强的责任心和执行力；

物料库存专员： 工作内容：处理仓库库存数据，物料管理，存放 岗位要求：会电脑，20-40岁，无案底，吃苦耐劳 上班时间：8：00-19：00 薪资待遇：23/小时。230/天，包吃包住，工作10小时，每月20号发薪资，，可当天安排住宿

1、负责制定物料需求计划，物料申购，库存管控以及生产过程中出现异常物料的沟通协调； 2、生产订单下发； 3、领导下发的其他工作等 任职资格： 1、专业不限，本科以上学历，面向应届生 2、熟练使用办公软件，有良好的沟通能力，有责任心 3、能够接受加班工作，包括周末（必要条件）

生产计划员，长白班.25-40岁，必须有三到五年企业生产计划工作经验，根据公司生产现状合理安排生产计划并协调各部门无间隙配合生产 工资架构：30元/时，月薪8000-10000元.包吃工作餐有住，工作地址：上海松江

- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。

弹簧厂日常订单下单，客户账单统计整理。需要熟练使用wordExcel办公软件，懂得数据统计优先。

岗位职责: 1. 协助部门经理处理日常行政及事务性工作 2. 参与公司会议及活动的组织与安排 3. 负责信息的上传下达，保障沟通顺畅 空闲时间帮助公司招聘空岗人员 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行能力 2. 工作细致认真，能高效处理多项任务 3. 有较强的责任心和团队合作意识 薪资待遇 试用期3800+200 转正4300+200 试用期单休 转正双休 包住

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门间沟通协作，跟进事项落实与反馈 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3.形象端正，沟通表达清晰，具备较强服务意识和责任心 4.工作细致耐心，有良好的时间管理与多任务协调能力 5.无经验者可培养，有行政类实习或工作经验者优先

工作内容: 1. 学习并掌握生产工艺与流程，配合生产部门完成相关事务 2. 熟悉产品标准及质量管理部门的运作流程 3. 了解采购部门的工作流程与执行要点 4. 掌握仓储物流部门的操作流程与管理规范 5. 参与工厂各类会议，负责会议记录及数据整理统计工作 6. 根据公司规定，协助供应链端各项工作的推进 要求: 1. 统招本科学历，具备1-2年生产型企业工作经验者优先考虑 2. 性格积极向上，具备自我驱动力和持续学习的能力 3. 具备较强的执行能力以及良好的沟通协作意识 福利待遇: 缴纳五险一金，提供餐补、交通补贴、节日福利，享受年终奖、带薪休假等多项福利

岗位职责: 1. 协助公司管理层开展日常管理工作，推动各项任务目标有序落实； 2. 参与筹备公司内外会议及相关活动，保障工作流程高效运行； 3. 熟悉并运用公司业务知识，为领导在人才引进与业务拓展方面提供支持； 4. 持续维护并优化公司内外部沟通机制与协作关系； 5. 落实并完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧与协调能力； 2. 能够准确领会并高效执行上级指示； 3. 富有团队意识，善于与同事进行协作交流； 4. 拥有较强的组织规划能力和责任意识； 5. 可以妥善处理并落实上级交付的各类事务性工作。

工作职责：负责档案信息录入、扫描、编号等档案数字化相关工作 任职要求：40岁以下性别不限，中专及以上学历，会办公软件。 工资待遇：基本工资3000+绩效工资+各种福利待遇综合工资4500以上；实习期三个月按80%开工资；五险一金。 作息时间：早8晚5；周末（单）双休；法定节假日均休。

工作内容 公司提供资源，按要求执行即可获得收入！无需外出，不收手机，不玩游戏，不刷数据，面试包过！来就要！确实缺人 薪资待遇： 无责任底薪4000元，无隐藏条款，无罚款机制，五险由公司直接缴纳 提成比例10%-40%，低门槛跳点机制！同行最高提成！高客单价，优质数据支持 五险 + 13薪 + 多项福利补贴 + 节假日正常休假 + 奖励红包 每月10号准时发薪 工作时间： 9:00-18:00，超长午休1小时（12:30-13:30） 每周六单休，法定节假日照常休息 我们能提供的超预期福利： 收入无上限：基础薪资 + 高额团队绩效奖励 + 年终分红，业绩突出者收入翻倍并非空谈 成长无限制：定期邀请行业资深人士分享经验 + 个性化管理能力培训，助力突破职业发展瓶颈 团队氛围佳：拒绝内卷与消耗，团队年轻有活力，下午茶、团建活动、生日会持续不断 保障更全面：五险 + 带薪年假 + 节日福利 + 年度健康体检，给予你全方位的安心保障 加入我们，不是为了打工，而是与一群值得信赖的伙伴，共同成就一番事业！ 点击「聊一聊」，立即与HR沟通！符合条件者，48小时内必回复

岗位职责 根据销售订单与库存状况，制定月度及周度生产计划，协同生产部门科学安排生产排程； 实时跟进生产进度，快速响应并处理异常情况（如物料短缺、设备故障等），保障订单准时交付； 依据BOM进行物料需求分析，编制采购计划，跟踪物料到货情况，防止产线停工待料； 加强库存管控，定期组织盘点，评估库存周转效率，提出切实可行的成本优化建议； 联动生产、采购、仓储、销售等环节，确保信息高效传递，提升跨部门协同运作水平； 运用ERP系统完成数据维护，生成生产与库存相关报表，为管理决策提供数据支持。 任职要求 大专及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造等相关专业者优先； 1-3年制造业PMC或生产计划岗位工作经验，熟悉生产工艺流程及物料控制原理； 熟练操作ERP系统（如用友、金蝶、SAP等），精通Office办公软件，尤其擅长Excel函数与数据透视表； 思维条理清晰，具备较强的数据分析意识和问题应对能力，能适应一定工作强度； 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，注重工作细节。 我们提供： 有竞争力的薪酬+绩效奖金+年终奖 五险一金+带薪年假+节日福利 扁平化管理+内部晋升机会 定期技能培训+行业交流机会

1、恪守岗位职责，认真贯彻执行公司各项规章制度； 2、负责车间生产、质量、安全及设备等方面的全面管理与监督； 3、科学安排生产流程，持续提升生产作业效率； 4、严格把控产品品质，确保质量达标； 5、具备车间生产管理相关工作经验； 6、持有大专或以上学历； 7、熟练掌握常用办公软件操作。

门店销售数据、成本及费用的统计与分析

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岗位一：生猪业务中心销售协调岗 职责：负责销售数据整理、合同签署、计划统筹等内勤支持工作 任职要求： 1. 畜牧兽医类相关专业，硕士或92双院校本科学历 2. 具备2年以上生猪业务相关岗位工作经验 3. 具备较强的逻辑分析能力及沟通协调表达能力 岗位二：生猪业务中心采购协调岗 职责：负责兽药、疫苗等物资的采购执行及相关事务处理 任职要求： 1. 畜牧兽医类相关专业，硕士或92双院校本科学历 2. 具备2年以上生猪业务相关岗位工作经验 3. 具备较强的逻辑思维能力及沟通协调表达能力