
铸造/锻造技术员/工程师(月薪1.2W起)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员包住月结5-10年大专及以上砂型铸造离心铸造金属材料砂铸材料
任职要求
教育背景:材料成型及控制工程(铸造方向)、金属材料工程等相关专业,大专及以上学历。
专业知识:熟悉铸造工艺基本原理,了解造型材料特性及铸造设备操作流程,掌握常见铸造缺陷的成因与预防措施。
工作经验:具备铸造行业从业经历者优先考虑。
其他要求:具有较强的问题分析与解决能力,良好的团队合作意识,工作态度认真细致,责任心强。
岗位职责
工艺设计:依据产品图纸及相关技术规范,制定科学的铸造工艺方案,涵盖分型面确定、浇注系统布置等内容,并完成工艺图及工艺卡的绘制。
现场技术指导:深入生产车间,指导操作人员按工艺规程执行,快速响应并处理生产过程中的技术异常,对不合规操作及时纠正。
质量控制:参与建立铸造产品的质量检测标准与流程,负责原材料、在制品及成品的质量检查与管控,开展缺陷原因分析,提出有效改进方案并落实验证。
工艺优化:跟踪铸造领域新技术发展,结合实际生产情况,持续推进工艺改进,提升生产效率,降低制造成本,增强产品质量稳定性。
薪资待遇:1.2万-2.5万,具体面议。
福利说明:
1. 大连、旅顺设有通勤车;
2. 工厂提供免费午餐;
3. 可安排住宿;
4. 缴纳五险一金;
5. 每月设有满勤奖励;
6. 实行六天工作制,工龄每满一年增加100元工龄工资;
工作地点:旅顺工厂;
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘坐旅顺北路公交车至长岭南站下车,步行至第二排即达。
石化泵、化工泵研发设计(年薪20W起步,上不封顶)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员包住月结3-5年本科及以上研发设计结构设计制图设计非标设备CAXA
岗位职责
1. 产品设计:依据石化、化工领域应用需求,完成泵类产品的原理规划、结构布局及参数核算,编制相应工程图纸。
2. 技术探索:关注国际国内石化泵、化工泵技术发展动态,推进新工艺、新材料、新技术的研发与实践,增强产品技术指标与品质水平。
3. 产品改进:结合客户反馈、市场需求以及试验验证结果,持续对在售产品实施优化升级,提升运行可靠性、稳定性与能效表现。
岗位要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、流体机械及工程、化工过程机械等相关专业背景。
2. 知识技能:具备机械设计、流体力学、工程热力学、材料力学等基础理论知识,熟练使用CAD、ProE、ANSYS等设计分析工具,熟悉石化、化工行业相关工艺流程与规范标准。
3. 工作经验:拥有4年以上石化泵、化工泵或同类流体机械产品研发经历,具备成熟项目开发经验者优先考虑。
4. 分析解决能力:具有较强的工程技术问题识别与解决能力,可独立应对研发过程中出现的技术挑战。
工资:1.5万-3万,具体面议详谈。
福利:
1. 大连、旅顺设有通勤车;
2. 工厂提供免费午餐;
3. 可安排住宿;
4. 缴纳五险一金;
5. 每月设有满勤奖励;
6. 实行六天工作制,工龄每满一年增加100元工龄工资;
工作地点:旅顺工厂;
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园。乘旅顺北路公交车至长岭南站下车,步行至第二排即达。
铸造工
招聘:铸造工程师
薪资:6-10K/月
岗位职责
1、制定铸造工艺流程,编写作业指导书;
2、为生产现场提供技术服务,协调解决突发技术问题;
3、技术工艺改善,推行标准化操作;
4、设计生产所需的工装、夹具;
5、负责生产相关操作人员的技术培训;
6、与相关部门配合对产品质量进行控制。
任职资格
1、冶金工程或材料成型专业本科及以上学历;英语熟练;
2、3年以上相关工作经历;
3、精通熔模铸造工艺;了解铸造设备;熟悉铸造模具的设计过程;熟练使用CAD等设计软件;了解ISO质量管理体系;
4、工作认真负责、严谨细致,有良好的团队精神和沟通能力;
铸造工程师/工艺设计/技术开发(月薪1.2W-2.5W)
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年大专及以上砂型铸造消失模铸造熔模铸造泵行业
岗位内容:
1. 负责铸造/铸钢、泵类行业工艺方案的制定、执行及持续优化;
2. 负责铸造/树脂砂生产线的设备选型、布局规划及调试运行;
3. 指导现场操作人员开展生产作业,保障生产过程中的质量、效率与安全;
4. 参与工艺技术改进及新工艺研发,推进技术创新并落实工艺实施方案;
5. 提供专业技术支持与培训,提升操作人员的技术能力与操作水平。
任职要求:
1. 材料成型及相关专业本科及以上学历;
2. 具备2年以上相关领域工作经验,熟悉铸造/锻造工艺及相关工具,有生产管理经验者优先;
3. 熟练使用CAD/UG等设计软件,掌握模具设计与工艺优化技能;
4. 具备较强的工艺创新能力与问题解决能力,能针对生产异常提出有效解决方案;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
以砂铸为主,具备铸钢经验,有泵厂工作经历者优先;
工资:基本工资(1.2万-2万)+满勤奖+年轮奖;
福利:
1、五险一金;
2、全勤奖金;
3、工龄奖金;
4、自驾通勤可享受油费补贴;
5、单位提供6班次班车,分别发往大连、旅顺;
6、免费提供午餐。
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘旅顺北路公交车至长岭南站下车,步行至第二排即到。
职位福利:五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、交通补助、免费班车
项目工程师助理(需外派澳大利亚等地)
4000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上机器人非标定制自动化设备
岗位职责:
1、参与机电产品及零部件的开发与设计,协同团队推进项目落地;
2、参与磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计与研发工作;
3、配合完成设备的组装、调试及试产任务,确保操作流程标准化;
4、协助生产技术团队开展设备装配、调试与试产,优化工艺操作规范;
5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修事项,及时对接供应商协调解决;
6、协助开展PLC编程相关工作,具备三菱或西门子PLC编程能力者优先;
7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改进,助力产品技术升级;
8、负责公司各类项目的执行跟进与实施落地,完成阶段性或临时交办项目;
9、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备1-3年相关工作经验,了解车床、磨床等机械加工设备;
2、理工科背景,自动化、机械、机电类专业优先,实践操作能力突出;
3、熟练使用AutoCAD等制图软件,掌握机械与电气设计相关标准;
4、有编写项目方案、技术文档经验者优先考虑;
5、具备一定英语沟通能力,参与过或熟悉“智能工厂”项目者优先;
6、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术工作能力者优先;
7、工作态度严谨,责任心强,具备良好的协作意识与沟通技巧;
8、富有创新意识,能适应短期出差安排。
出差国家:澳大利亚、新西兰、日本、韩国、新加坡
工作语言:中文、英文
出差频率:偶尔出差
泵研发设计技术员(年收入20W起,上不封顶)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员包吃月结5-10年本科及以上技术研发工程师机械制图CAXA机械零部件设计机械结构设计机加工设备中级机械工程师职称
水泵研发设计人员:
要求:具备五年以上泵类行业研发设计相关工作经验;
(斜流泵、给水泵、自吸泵、潜水泵、渣浆泵、脱硫泵)领域经验者优先录用;
高薪诚聘、待遇优厚:
1、薪酬面议:保底月薪1.5W起---3W +满勤奖励+年终奖金+年度薪资上调(涨幅1000元起);
2、在公司长期稳定工作满两年及以上,于大连安家购房的,可享房款补贴10万元起。
3、提供大连、旅顺通勤班车,厂区免费提供午餐,缴纳五险一金。
4、每周休息时间可自主选择:单休或双休均可。
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘坐旅顺北路公交至长岭南站下车,步行至第二排即到。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、交通补贴、免费班车
液压系统设计师
6000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上CAD
1.具备相关专业背景,负责液压系统图纸的设计工作;
2.能够精准分解设计目标成本,确保限额设计要求在项目中有效执行;
3.按照公司规范,完成部门内技术资料及设计文档的收集、整理与归档管理;
欢迎应届毕业生投递
软件开发工程师
9000-13000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上
工作职责:
1、承担公司智能产品APP(Android & IOS & 鸿蒙)的开发任务,涵盖前端架构设计、编码实现、调试与性能优化;
2、持续推进APP项目代码重构,提升代码质量与系统运行效率;
3、主导智能产品APP的测试验证及发布上线全流程;
4、开展前沿技术调研,结合产品实际需求探索技术落地场景,推动工具链和技术方案的迭代升级。
任职资格:
1、计算机类相关专业本科及以上学历,具备APP(Android & IOS)实际开发经历;
2、拥有Android或iOS平台应用开发与架构设计经验,能够独立完成双端开发工作;
3、掌握Android/IOS平台下的网络通信原理,熟悉Socket、TCP/IP、HTTP协议并具备实践经验,了解Wifi、蓝牙、Zigbee等无线传输技术;
4、具备规范的编码习惯和清晰的注释风格,擅长编写软件技术文档,熟练运用svn、git等版本控制工具;
5、具备用户视角,重视交互体验,有小程序开发背景者优先考虑;
6、工作态度端正、自主学习能力强,具备优秀的团队协作精神和沟通协调能力,能适应高强度工作环境。
嵌入式软件开发工程师
2-2.2万元/月
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上C++机械控制Linux嵌入式软件开发计算机相关专业VxWorks电机英语读写能力良好
岗位职责:
1.嵌入式系统软件开发:拥有嵌入式系统软件研发经验,尤其掌握VxWorks等嵌入式操作系统的应用与开发。
2.系统性能优化与故障排查:能高效识别并处理系统运行过程中的各类异常,保障系统持续稳定运行。
3.代码审查与团队协作:积极参与代码评审工作,提升代码规范性与可维护性;与团队成员密切配合,协同推进项目进展,攻克关键技术难题。
4.技术文档编写:撰写完整的技术资料,如系统架构说明、接口定义文档、操作指南等,为内部团队及外部客户提供技术支撑。
任职要求:
1.C++编程能力:熟练掌握C++语言,具备5年以上实际开发经历,能够产出高可靠性、易维护的程序代码。
2.熟悉常用设计模式及软件开发最佳实践。
3.嵌入式系统知识:必须具有嵌入式软件开发背景,尤其熟悉VxWorks等嵌入式操作系统,理解嵌入式环境下的编程特性与挑战。
4.具备机械控制/轨迹规划/运动控制/运动学/电机/机器人至少一个领域的专业知识,深入理解电机控制底层原理、相关技术及驱动机制,并参与过相关控制系统研发工作;
5.拥有大型设备控制与测试经验者优先,例如起重类机械设备、汽车电子控制系统等;
6.掌握Python和Shell脚本编写技能;
7.问题解决能力:具备出色的分析与排错能力,能独立应对复杂技术问题。
8.团队合作精神:具备良好的协作意识,善于与同事沟通交流,共同推动项目顺利完成。
9.英语读写能力:可熟练阅读英文技术资料,使用英语进行书面技术沟通,具备良好计算机专业英语基础,能准确运用行业术语。
10.立即上岗:可迅速到岗并投入工作,无需过渡培训,具备快速融入新项目和技术环境的能力。
储能系统技术工程师
1.2-1.6万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上
工作职责
1、负责储能项目售前阶段的技术方案沟通与支持,掌握储能系统核心产品特性,如电池、PCS、BMS、EMS等,协调外部产品资源接入,跟进项目执行进度,结合客户需求编制整体技术解决方案,配合营销团队推动项目实施;
2、开展储能协调控制装置的研发工作,依托现有AGVC平台进行功能开发,整理EMS系统的高级应用需求,参与系统平台建设,促进EMS系统化产品实现,并支持现场工程落地;
3、承担构网型储能变流器产品的维护任务,明确变流器外特性和特殊功能要求,协同柔性控制研发团队完成产品开发,推进变流器产品化进程,提供工程应用技术支持。
任职资格
1、本科及以上学历,电气自动化、计算机或相关专业;
2、两年以上储能系统领域工作经验,具备扎实的专业技术基础;
3、熟练掌握C/C++编程语言,有储能类设备(如储能协调控制器或储能变流器)开发经历者优先考虑;
4、具备良好的学习适应能力,抗压性强,拥有出色的团队协作精神及沟通、协调、分析和文档撰写能力。
阜新彰武县风力发电吊装人员,20到49岁,工资7500到8500供吃供住,有经验以后工资10000以
8000-12000元/月
风电安装长期6-10人月结
风力发电吊装人员,20到49岁,工资7500到8500供吃供住,有经验以后工资10000以上。微信:王总
缝纫工
年后初八开班,招平机,四线多人,双花针带拉边!工价高,车接车送,待遇好,有经验附近的优先 电话 地址 东辛庄(顺生隆)泳装厂
初级储备干部
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上全职工厂直招/免费体检/包吃住/免费工装/晋升空间大/带薪培训/两班倒做六休一月休四天三餐免费厂内食堂月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调水电免费坐班恒温车间缴纳商保体检免费读写26个字母
职位详情
毕业时间:2026年
招聘截止日期:2026.03.31
26届毕业生可投专业不限
学历 大专 (应届生)以及民办本科(应届生)
初级储备干部薪资:4500-6500(包吃包住)上六休一
综合底薪2610(底薪2260+全勤200+绩效150)加班费(平时1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)部门岗位加给其他支给等。
转正后底薪2860,综合薪资:5500-8000
工作部门
品质部-生产部-三机部
华通电脑有限公司是一家专业的电子制造服务,在行业内有一定的影响力。
有意向投递开聊
研发工程师
面议
生产运营20人以上月结经验不限博士及以上
三时纪招聘研发主任工程师
岗位职责:
1、负责导热氮化硅材料、二氧化硅微球、凝胶、溶胶等半导体新材料相关的研究、开发与优化,包括配方设计、工艺改进及性能测试。
2、开展材料的热学、力学及电学性能分析,解决研发过程中的关键技术问题。
3、主导或参与相关科研项目,撰写技术报告、专利及学术论文。
4、与生产部门协作,推动实验室成果的中试及产业化转化。
5、跟踪行业前沿技术,提出创新性研究方向和技术路线。
任职要求:
1、博士学历,材料科学、化学、物理或相关专业背景。
2、具有半导体新材料相关行业和工作研发经验,熟悉其制备工艺及性能表征方法等。
3、熟练掌握材料分析技术(如XRD、SEM、热导率测试等)。
4、具备较强的实验设计能力和数据分析能力。
5、良好的团队协作精神和项目管理能力。
薪资待遇:
年薪30万元以上,缴纳五险一金,工作餐,住宿安排或补贴。
京东方-助理工程师招聘-包吃住
4000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专及以上两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师
岗位职责:
1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级;
2.负责产品重大不良的分析及良率改善;
3.负责工艺参数的管理及改善执行;
4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动;
薪资结构:
1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月;
2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟;
3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。
二、招聘要求:
1.年龄:18-28岁
2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程
3.能接受倒班和无尘服
三、吃住情况
a.餐饮条件:包吃包住
b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、)
四、员工福利:
1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买)
2.年度不少于一个月工资的年终奖
3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元
4.班车:免费班车(上下班班车)
5.体检:年度体检(,凭票),
储备干部-转技术员(5200/7500元专业不限)
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结大专及以上全职
储备干部
包吃包住,应聘要求:
1.年龄18-27岁,男女不限;
2.全日制专科或民办本科均可,有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可)
理工类,管理类、机电、电子系,设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可;
3.品行端正,无不良嗜好
4.无经验要求,接受小白;
5.两班倒工作制,接受一个月转一次班
培养方向:
①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。
公司信息
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生产运营包吃包住
吃住免费。
应聘要求:
1年满18周岁,男女不限,专业不限。
2只限专科2026应届生。
3无需经验要求接受小白。岗前培训。
4两班倒上六休一接受一个月转一次班。
岗位职责。
1实习期间跟公司签订三方协议岗位,根据公司安排分配拿到毕业证转正。
2后期培养方向。
生产管理线路板设计,质量管理smt工程。
职业发展。
初级储备干部>技术员>领班>工程师助理>副科长>科长>经理。
生产现场管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上农业农林牧副渔生产跟单牧业生产成本管理
岗位职责:
1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理;
2、从事包装作业,检验产品质量,并根据客户需求完成包装流程;
3、依据生产安排,按时完成各项任务,确保产品交付及时且符合质量要求。
岗位福利:
1、缴纳五险一金;
2、每月休息4天;
3、提供免费住宿,配套低价食堂。
生产管理岗
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的突发状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备制造业车间管理经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。
3、任职要求:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有一年及以上生产管理相关工作经验者优先,有屠宰行业背景者更受青睐。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想;
2、业务专家:依托对业务、客户需求及产品的深度理解,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
包装组主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作内容
1. 负责曼依服饰泳装产品的打包与封装作业;
2. 协助调配生产小组成员的日常任务分配;
3. 监控包装流程中的作业质量与执行效率。
任职要求
1. 具有良好的沟通协调能力;
2. 富有团队协作意识;
3. 工作认真负责,注重细节。
聚苯颗粒隔墙板生产厂负责人
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科及以上隔墙板生产聚苯颗粒隔墙板轻质隔墙板
懂技术,有实践经验,参与过聚苯颗粒隔墙板的生产。
厂长
9000-10000元/月
厂长/主管1-3年本科及以上有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面主持工厂日常运营事务,保障生产流程高效运行及产品品质符合标准;
2. 编制并落实生产排程,跟踪生产执行情况,确保各阶段目标按时达成;
3. 统筹调配工厂各类资源,涵盖人员、物料与设备,持续优化运作效能;
4. 构建并完善安全生产管理机制,杜绝安全事故发生;
5. 跟踪分析生产成本结构,推行成本管控方案,提升整体盈利水平。
任职要求:
1. 拥有扎实的生产管理背景,具备铝材加工领域经验者优先考虑;
2. 具备出色的组织引领能力,善于团队建设与绩效推动;
3. 具备良好的协调沟通技巧,能有效应对内外协作关系及现场突发问题;
4. 熟悉安全规范与质量管理体系,可独立制定并推进相关制度落地;
5. 具备较强的判断力与应变能力,能在高强度环境下稳定决策。
生产管理主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上机械设备/机电/重工生产设备管理
机械或工业工程相关专业;五年以上制造业企业生产管理或计划管理岗位工作经验;
熟悉通用机械行业生产加工工艺及流程;思维敏捷、执行高效,具备系统化管理理念;
擅长识别问题、剖析原因并提出有效解决方案;拥有正确的职业价值观,具备团队领导能力,
能统筹团队按时、按质、按量达成生产目标;可接受出差安排。
栏目概述
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