企业概况： 龙盾警用，始终坚持以创新驱动发展为核心理念，专注于行业深度耕耘，持续实现自我突破，现已成为公安部012企业入围单位。 我们能为您提供： 专业的岗前培训，帮助掌握所售产品核心优势及沟通技巧； 丰富的客户资源支持，助力顺利开启客户对话； 完善的福利体系，包含五险、生日福利、传统节日礼遇、不定期团建活动、年度公费旅游、免费零食供应、全勤奖励、绩效奖金与年终奖金； 规律的工作时间，上午8:30至下午5:30，杜绝无效加班，享受双休及法定节假日； 融洽的工作氛围，团队协作无隔阂，同事关系轻松自然； 公平透明的晋升机制，无空降管理岗位，所有管理者均从优秀销售人员中选拔产生； 希望您可以做到： 洞察当前市场需求，善用公司资源，高效转化为实际业绩产出； 持续维护客户关系，推动客户重复购买； 不抗拒电话沟通形式，可接受短期外出面对面洽谈； 具备基本商务谈判能力与商务礼仪常识； 如果您也渴望挑战高收入，欢迎加入我们，共同成长！

岗位职责： 1.泰康之家养老社区推广，线上推广、线下带参观。现货入住高额提成。 2.定期提供客户名单，通过线上线下经营。 3.负责公司现有客户的维护和持续服务，跟进客户开发。 4.组织小型客户活动，推进销售业绩。 5.学习和了解公司的战略目标，养老政策，产品知识。 福利待遇： 伤害险+身故、疾病保险 以及，公司各阶段培训、旅游、实物奖励等。 （高薪，晋升快，弹性工作，尽快面试）岗位要 求：1.24-55周岁(特别优秀者可以放宽年龄) 2.本科以上学历（特别优秀者可放宽至大专）

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2.挖掘客户需求，协调内外部资源提供整体解决方案，推动项目落地与续约 3. 主导商务谈判、合同签订及回款跟进，确保业绩目标达成 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户洞察报告，支撑策略优化 5.协同售前、产品、技术团队，提升客户满意度与品牌忠诚度 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验 2. 熟悉企业级服务流程，有行业头部客户对接经验者优先 3. 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力及抗压能力 4. 目标导向强，具备独立运作项目和多线程推进能力 5. 具备良好的职业素养与团队协作精神

岗位内容： 1. 利用公司提供的资源进行新老客户的维护与开发，达成公司设定的销售目标； 2. 开发指定的大客户群体，推动销售业绩持续提升； 3. 持续跟进并服务现有客户，增强客户粘性与长期合作关系； 任职要求： 1. 具备良好的市场拓展能力及商务洽谈、谈判技巧； 2. 能适应高强度工作节奏，掌握专业的销售策略与执行方法； 3. 可独立开展商务谈判，有实际成功项目经验者优先录用； 4. 具备优秀的语言表达能力和人际交往能力； 工作时间：8-17点 单休周天 法定节假日休息 五险 薪资面议

诚聘销售精英，薪资首月5700，半年无责保底6300，不是金融保险！！！ 任职要求： 1、熟悉基本办公软件，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关销售经验者优先。 岗位职责： 1、搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程； 薪酬福利： 1、薪资+提成，综合薪资8K-2W ，上不封顶； 2、公司配笔记本电脑、出行公司提供专属车辆； 3、多类绩效奖金； 4、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—总监—高监—大区总；

招聘销售代表 【薪资】 底薪+销售提成分润 [任职条件] 1. 了解电子行业或具备电子、自动化、电气工程、计算机科学等相关专业背景，能熟练使用Excel等办公表格软件，掌握基础函数操作。 2. 性格乐观，做事细致，学习能力突出，积极主动，具备良好的团队协作意识； 3. 思维灵活，应变能力强，普通话流利，具有较强的领悟力、语言表达与沟通交流能力； 4. 能适应一定工作强度，责任心强，踏实肯干，热爱销售岗位，有销售从业经历者优先考虑； 5. 具备合作精神，乐于迎接挑战； 6. 年龄22-35岁，有电气类产品销售或技术背景者优先。愿意长期稳定发展，个人素质优秀者，经验不限。提供带薪岗前培训，由主管亲自指导。 【任职内容】： 1. 负责公司代理的半导体元器件、芯片、模组等产品的市场推广与销售工作。 2. 维护现有客户关系，同时开拓新客户资源。 3. 表达清晰，勤奋务实，具备出色的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力，有销售经验者优先录用。 4. 试用期结束后缴纳五险。每月出差约一周时间。享有餐补、话补及交通补贴，差旅费用据实报销。 [工作时间] 周一至周五 早8:30—晚4:30 [岗位福利] 办公环境舒适宜人，午餐品种多样，团队氛围融洽。周末双休，享受国家法定节假日休假待遇。公司定期举办团建活动、聚餐、生日会等员工关怀项目。 [办公室地点] 沈阳市浑南区高科路26-10号

工作职责： 1、负责客户开发、商务沟通及合同签订，并推进商户的业态升级与结构优化。 2、开展沈阳及周边区域阿里巴巴国际站会员产品的推广、服务支持及运营落地工作； 3、结合外贸专业知识与数字化工具，主动为客户提供建议与服务，助力企业推进电商转型，维护良好客户关系，提升客户商业价值。 岗位要求 1、大专及以上学历，具有一年以上销售工作经验； 2、愿意挑战高收入目标，具备团队协作意识，沟通能力强，学习主动，对销售工作有热情者优先； 3、抗压能力强，踏实肯干，能适应高强度工作者优先！！！ 我们能给你的： 1、全面的薪酬福利：五险一金+无责任底薪+高额提成+生日会+陈年+日常激励奖金； 2、奖励与荣誉体系：新员工首单奖、奖金池激励、销售冠军奖、团队成就奖、牌级战神奖等； 3、晋升发展路径：提供管理与专业双通道晋升机制，成长周期短，发展空间广阔； 4、培训支持体系：杭州总部培训+区域内部培训+导师带教制度； 5、工作氛围与文化：充满挑战又富有乐趣的工作环境，践行“认真生活，快乐工作”的理念，汇聚一群积极进取的90后伙伴，共同追逐梦想； 6、核心产品资源：阿里巴巴国际站出口通、金品诚企等多元化企业出海解决方案； 7、多样化团队活动：户外拓展训练、节日庆祝、生日聚会、陈年仪式、不定期组织团队国内外团建出行； 8、市场赋能支持：每周主题活动、月度行业沙龙、区域培训、专家经验分享会； 9、优质人脉资源：服务对象涵盖企业负责人、外贸业务主管及行业资深人士。 晋升通道: 销售路线：客户经理P4-高级客户经理P5-资深客户经理P6 运营路线：运营专员P4-高级运营专员P5-资深运营专员P6-运营专家P7 管理路线：储备干部M0-销售主管M1-片区经理M2-区域经理M3

安平（公检法司）方向/党政方向/生态渠道/教育方向/单元负责人在招 岗位职责： 1. 负责公司全系列产品及解决方案（硬件\软件\IT服务）的销售推进，落实公司制定的销售策略； 2. 开展行业市场信息收集与研判，开发并维护行业客户关系，主导商务洽谈与合同签署，达成公司下达的销售目标； 3. 保持与行业内合作伙伴的良好互动，及时掌握厂商政策动态，挖掘潜在合作机会； 4. 整合售前与售后技术资源，为客户提供专业化的解决方案与服务支持； 5. 需主动开拓客户资源，通过陌拜等方式获取商机，并根据项目需要在所属省市范围内出差； 6. 以居家办公为主，主要工作为外出拜访客户，无需固定坐班 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，专业不限； 2. 热衷销售岗位，对数据技术领域有浓厚兴趣，具备长期发展的职业规划； 3. 毕业3-5年，具有it行业头部厂商工作经验，能承受较强工作压力，具备长远回报意识； 4. 目标感强，自我驱动能力突出，善于独立分析问题，持续实现自我提升与成长； 岗位福利： 六险一金、双休、商务费用报销、额外交通补贴+话费补贴、年度免费体检 晋升通道： 实行24薪制，业绩优异者可获得股票期权激励及额外奖金；每年组织一次人才盘点，提供调薪与晋升发展机会

成功销售人员的必备素质： 1. 具备强烈的赚钱动力 2. 能够适应出差并善于与客户沟通对接 3. 勤奋好学，踏实肯干 4. 追求长期可持续的职业成长 5. 情商出众，抗压能力强 同样是职场精英，本科出身的优秀工程师，其收入水平往往难以与业绩突出的大专学历销售员相媲美！ 选择正确的方向，加上持续的努力，才能成就未来！ 销售岗位薪酬福利： 无经验者可应聘销售实习岗，月薪7000元起，上不封顶，另享每日230-1000元不等的差旅补贴，五险一金齐全，提成比例为2%-25%，另有月度奖金、阶段性奖励、年终奖及增速激励奖金，同时提供招待费、话费补贴以及带薪年假。 工作地点： 大连市沙河口区兴工街10号

搬运送货 2 人 初中 45 - 60岁 吃苦耐劳有团队精神 服从安排与管理 薪资福利:3500元 满一年13薪 过节有福利 招工人数:2 工作时间9:00-17:30 周休一天 工作地址:西岗区奥林匹克电子城东D区013-020

明天需要松木岛临时工 2 名，早八晚五，15一小时，管饭，不扣工时，能干天，联系电话。

焊工 学历不限，28 - 55周岁 薪资福利:7000元 - 12000元 招工人数:2名

力工 学历不限，30 - 55周岁 薪资福利:4000元 - 5000元 招工人数:3名

维修钳工 中专学历，25 - 50周岁 薪资福利:7000元 - 9000元 招工人数:1名

工作时间：8：30-12：00 14：00-17：30，周末双休 内容：负责toB销售 公司提供客户名单 要求：全日制本科学历 做过大客户销售 企业直签劳动合同 入职即购买六险一金 薪资结构：无责底薪+绩效+提成+奖金 无责底薪按求职者前一年的薪资定 分别是：6800、8800、10800、12800

我们是一家专门为小微企业法人提供贷款服务的助贷机构，主要做企业贷款+税票贷+生意流水贷+抵押贷款（以特渠方式帮助一些高负债，想置换高利率贷款的客户办理银行企业贷款）！ 正规公司不做AB套路贷，不做黑名单。企业贷为主，个贷很少涉及！喜欢做个贷黑名单贷款的同行朋友勿扰哦！欢迎愿意个贷转企业贷方向同行咨询应聘！ 工作内容： 1、通过电话、短信、微信等方式找寻有资金需求的企业客户邀约上门或者出访面谈签约；是销售岗位，电话量不大！ 2、记录登记意向客户表，反馈领导； 3、维护客户关系，定期回访意向客户，完成销售目标； 4、完成领导安排的其他工作； 任职资格： 1、23-36岁，高中及以上学历，有同行业企业贷销售相关经验优先； 2、有端正的工作态度和服务意识，一定的语言沟通和表达能力； 3、做事认真，态度端正，自觉性高，热爱工作，具备团队合作意识； 4、敏锐的市场意识，独立开拓市场的能力，反应能力强，具有客户谈判技巧适应快节奏； 薪资福利: 1、无责底薪3500-5000+高额通提回款业绩的20-45%； 2、奖金补贴:年终奖，绩效奖金，签单奖金，话补，全勤奖，工龄奖，PK奖，开单奖等等。 3、早9晚6周末双休，杜绝无效加班！按照国家法定规定带薪休假(婚假，产假，年假，中秋，国庆，春节等~)各类法定节假日正常休息，并且提前放假。 4、提供公平公正的晋升通道，管理岗位全由内部竞聘产生，不存在空降，所有员工公平对待。

我们是一群怀揣热爱、进取的伙伴，致力于打造有温度、有成长、有前景的工作平台。在这里，没有复杂的职场内耗，只有并肩作战的团队、清晰可见的晋升通道、充满机遇的发展空间。 我们希望你 1. 有一定工作经验，对工作抱有热情与责任心； 2. 拥有良好的沟通协作能力，积极主动、执行力强； 3. 愿意不断学习提升，敢于挑战，与团队共同成长； 4. 遵守公司规章制度，具备良好的职业素养。 你将拥有 丰厚薪酬：基本工资3500-5580+绩效奖金720-1080+各类奖金500-6800+提成，薪资上不封顶，多劳多得 完善福利：五险、带薪年假、节日福利、生日惊喜、定期团建 成长赋能：岗前培训、技能提升、内部晋升、职业规划一对一指导 舒适环境：轻松融洽的办公氛围，人性化管理，交通便利、设施齐全 如果你不甘平庸、渴望突破，想在热爱的领域施展才华，实现自我价值，别犹豫！ 办公地点：8号/4号双桥路地铁站D口，成华发展大厦B座21楼一层都是 联系电话：

岗位职责： 1、为制造业企业提供残疾人集中安置就业服务，以及残保金、退税等相关业务的咨询及落地服务； （注：如白象方便面，安置残疾人达成集中安置条件，每有一个残疾人，深圳企业每月可获得10080元补贴，我司在深圳现已扶持20多家企业达成标准，为每家客户每年获取补贴金额150W-2100W） 2、基于客户企业自身情况，挖掘企业需求点及风险点，定制合规方案，促进项目合作共赢； 3、统筹推动咨询项目落地交付，及时把控项目交付进度，保障客户满意度； 4、负责珠三角企业调研，主动挖掘潜在客户，了解客户需求，建立良好的沟通渠道； 5、收集行业及相关系统的项目信息和对手信息，保持行业敏感度，为方案撰写提供有力支持； 6、主导大客户项目全流程跟进，从线索获取、方案制定、商务谈判到交付，确保各环节顺利推进； 7、建立并完善客户档案，详细记录客户信息、合作意向、反馈意见等，定期进行客户关系梳理与分析，维护好客户关系； 8、负责所在区域客户的维护及拓展工作，不断开发、维护、巩固、提升与客户的关系，优化客户价值； 9、配合交付团队开展工作，负责项目售后、收款等工作，按照立项和账期要求把控项目进度，管控相关应收款、跟进应收款进度，为客户提供专业化的服务支持，并全程跟踪项目交付工作； 10、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有大客户服务经验； 2、具备良好的逻辑思维能力与问题分析能力，能够快速理解客户需求并提供专业解决方案； 3、具备较强的沟通协调能力和客户服务意识，能够与客户建立良好的合作关系； 4、能够与企业家同频交流，具备良好的客户服务意识和咨询能力； 5、熟练掌握Office等办公软件，具备较好方案展示能力者优先； 6、具备强自驱力，拥有优秀的学习能力以及团队协作精神。

1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广校招服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。

招聘传统渠道业务员(本地知名产品) 有快销品行业经验者优先 工作内容: ①.成熟片区销售维护，根据公司制定的销售任务，完成销售指标。 ②.在负责片区内积极开展新客户，进行渠道开发和业务拓展。最大限度提升片区内的市场占有率。 ③.积极维护客户关系，挖掘客户最大潜力。 ④.适应能力强，吃苦耐劳，能接受户外工作，有一定抗压能力及学习能力。 ⑤能熟练驾驶手动挡小货车。 ⑥年龄40岁以下（能力突出者可适当放宽），男女不限。 工作地点：本溪地区 工作时间：早八点半到晚上五点 周休一天 薪资：底薪2000+绩效奖金提成=3500-4000（试用期6个月，） 公司：沈阳盛安嘉泰商贸有限公司 联系: 尹经理

看到岗位觉得比较喜欢 可以直接发简历 有想了解的也可以直接问我 都会如实回答！！！不怕你多问就怕你不问！ 人事小姐姐很有耐心 欢迎多找我沟通 下面开始正式啦 【首先介绍公司】 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年，是江浙沪知名的信息咨询及互联网在线服务平台。我们在杭州、宁波、嘉兴、台州、南通、合肥、南通、沈阳都有分公司 十年来，HWAQ 专注致力于一件事：让中小企业有更多订单！ 【工作职责】 公司提供企业老板资源，我们负责对接 主要跟客户对接产品、预约线下见面时间就可以。 后续的上门交付环节由销售进行，销售达成交付，你就有提成。 接受无经验，有人教有人带，有培训 薪资待遇: 无责底薪3500+提成+月度奖金+季度奖金，综合 【工作内容优势】 1.工作属于前端邀约 挖掘需求 不负责跟谈谈单 无销售性质 2.不需要跑外 地推 3.没有强制硬性要求 但是态度要端正 正常做就可以 4.无经验也没关系 有岗前培训 公司培训部提供系统化的入职培训（免费且带薪）；HWAQ EMX: www.hwaq.cc 【晋升路线】（年轻化团队 注重培养优秀人才） 公开透明的晋升机制，3-6个月一调薪＋双通道晋升纵向：销售一组长一主管一经理（三个月晋升次）横向：销售一市场/企划/培训/人事/运营等相关部门达到业绩要求就晋升，无司龄限制，绝对公正透明； 【管培生岗位优势】： 1、真机会，有明确对口的管理机会。管理岗对任何公司都是稀缺资源，并不是很多公司能给到管理岗机会。 2，快成长，定岗式培养，而非蜻蜓点水式的轮岗，因为专注所以快速，公司最快管培生2年晋升总监； 3，重培养，接受更多培训资源，高管一对一带，同时可以接受公司所有管理层培养项目的全方面的培训； 4，高薪资，薪资方面也是有一些竞争力的—--纯无责底薪 【上班时间和休息】 1. 法定节假日正常休息 2. 超长带薪年假 3. 早8:30-晚6:00 【薪资方面】 纯无责底薪试用期3000+提成10%，转正无责底薪3500-4000+提成15%入职缴纳五险一金 【浙江华企上班有多爽？别人羡慕不来！】* 神仙办公配置 •现磨咖啡机+制冰机——冰美式自由，夏天续命神器！ • 超大休闲区——午休开黑、撸猫、发呆随你选 • 每周下午茶——奶茶/水果，老板请客不手软 团队画风： • 00后扎堆，沟通0代沟，拒绝职场“老油条” • 颜值能打单身率高？你懂的） • 玩梗一级选手，表情包大战日常上演 但正经福利也很硬核 → 底薪5K-8K+提成（无上限，爆单就暴富） → 每月团建——密室/烧烤/自驾游，公司买单 →年度旅游——去年三亚，今年你说了算！！

主要销售关于大气污染治理设备，环保配备，管理店铺平台，淘宝，拼多多，打电话寻找意向客户。有关于销售环保设备者优先。

客服岗（欢迎推荐） 一、岗位职责 1.负责运营商电话热线接听，解答用户关于话费查询、流量查询、业务咨询及办理、网络故障等各类问题; 2.记录用户反馈信息，及时反馈给相关部门。 二、岗位要求 1.学历与年龄:中专及以上，18-40周岁之间，有同岗位工作经验年龄可放宽到42岁。 2.语言能力:普通话标准，吐字清晰，声音有亲和力。 3.计算机操作:具备基木的计算机操作能力，汉字输入速度45字/分钟以上。 4.其他素质:身体健康，有较强的语言表达和沟通、理解能力。 二、薪资福利 1.岗位工资+话务量绩效+各项补贴=综合收入3-8k，多劳多得。 2.培训通过签订劳动合同，缴纳社保，提供节日利、免费工作餐、手机公务卡、带薪年假、员工福利、定期体检等。 四、工作时间 白白夜休的班次，白一班早8点到晚5点，白二班早9点到晚7点，小夜班晚5点到晚10点，下夜班休息1天。月初、月末根据指标情况机动加班。 地点；沈阳大学地铁B口西200米 联系方式；

嘿！正在寻找新机遇的你，看过来！（金融贷款介意的不要来） 我们正在招募电话销售精英，携手共创销售佳绩！ 为什么加入我们？ 1、待遇优厚：7000底薪+高提成+现金奖励，能力决定收入，月入过万轻松实现！收入上不封顶，让你收获满满！ 2、团队有爱：年轻化团队氛围，无复杂人际关系，只有彼此鼓励与欢声笑语，工作如同和伙伴一起前行！ 3、作息合理：早九晚七，午休1.5小时，每周六休息，法定节假日全部放假，留足时间陪伴家人，享受生活惬意！ 4、晋升明确：晋升路径清晰公开，每一分付出都会被看见，是人才就一定能脱颖而出！ 我们需要这样的你： 1、表达流畅，具备出色沟通技巧，几句话就能赢得客户信任。 2、耐心倾听，理解客户真实需求，像朋友一样提供贴心建议。 3、心态坚韧，面对拒绝不退缩，把每一次挑战当作成长的阶梯！ 4、目标感强，渴望高收入，有拼劲、有野心，为实现目标全力以赴！ 5、熟练操作电话及各类通讯工具，让科技为你的业绩加速赋能！ 工作内容： 1、通过电话与客户交流，详细介绍优质产品与服务。 2、精准了解客户需求，完成邀约到店（后续由专业顾问提供个性化方案）。 3、完成销售任务，收获成就感与可观收益！ 如果你认为自己正是我们要找的人，别等待！ 加入我们，一起开启属于你的高薪征程！

销售日用品不屯货，不垫资，正经厂家销售

1.公司提供各种资源，主要负责邀约进店 2.辅助设计老师谈单达成签约合作 3.监督设计老师谈单及时反馈部门经理

岗位职责 1. 负责公司空气干燥机系列产品的市场推广与销售工作。 2. 开展新市场开发，同时维护现有客户资源，提升客户满意度。 3. 入职初期担任销售助理岗位，通过考核后正式转为销售岗位。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、机械工程、机电一体化等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备1 - 3年销售经验，有工业设备或机械类产品销售背景者优先；优秀应届毕业生亦可申请。 3. 能力素质：具备良好的语言表达与沟通协调能力，能与客户建立稳定合作关系；学习能力强，可快速熟悉空气干燥机产品及相关销售流程；抗压性好，具备应对销售工作中各类突发情况的能力。 4. 其他要求：工作态度积极，责任心强，具备团队协作意识；能接受阶段性出差安排；持有C1及以上驾驶证者优先录用。

请仔细阅读【移动电销客服主管】 【工作时间】9：00-17：30 月休4天(选休) 五险一金 法定假日休息 【工作项目】 1.客服工作:主要负责给通信运营商 目标精准客户打电话，办理相关业务(对于她们进行管理) 2.需要负责组建团队 招聘 培训 业绩要求与管理 3.需要你抗压能力强 执行力强 【底薪+提成】 1-5人 无责3000+团队提成 5人基础上 每增加1人无责+400 10-15人 无责5000-7000+团队提成 16-20人 无责7400-9000+团队提成 21人及以上 无责10000+团队提成 有电销团队管理或者其它销售管理工作经验者优先 (带团队过来工作者 优先) 【工作地点】: 和平区、铁西新区（张士、宁官、中央大街、开发大道、大潘）苏家屯区、于洪区、大东区、沈河区、浑南区、沈北新区、皇姑区。 如果需要这份工作 1.请在这里回复一下 2.然后把你的联系方式发给我！ 不要留微信，不要留微信，不要留微信 (微信扣字效率低，半天都解决不了问题) 留电话，留电话，留电话(电话沟通起来更效率) （点同意） 把联系方式留给我 ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓

岗位职责： 1. 负责超市等线下零售渠道的客户开发与日常拜访，建立并维护良好客情关系 2. 执行产品铺货、补货、陈列优化及动销跟进，提升终端覆盖率与销售表现 3. 收集市场竞品信息、消费者反馈及渠道需求 任职要求： 1. 一年以上快消品/食品/日化等行业超市渠道销售经验，熟悉超市渠道运作流程 2. 具备较强的陌拜能力与沟通谈判技巧，能独立完成客户开发与维护 3. 工作时间可议 4. 学历不限，年龄不限，有相关行业资源 具体详谈

岗位职责 1、依据公司商务项目政策，负责前期沟通谈判、合同签署及后续服务跟进； 2、搭建客户信息档案并实时维护更新； 3、完成领导安排的其他工作任务； 任职要求 1、大专及以上学历，形象良好、气质出众，具备商务礼仪知识与较强谈判能力； 2、有1年以上面向企业家或高层管理者的商务洽谈经验； 3、能够适应高频次出差安排；