从事新楼盘、二手房的销售。

薪资待遇；4000底薪+75%提成，时常一单奖励88-1888 1.公司内部推荐，人事直招，放心咨询岗位！！！！ 不电销不地推不穿西装不加班！！ 公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 2.公司房源分布在南昌各个区，租房付款方式月付、季付、半年付均可， 3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 4.租房成单周期短的，新人有老人带，一对一带教新人2 -4天陆续开单。客户来自58、安居客租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带，一对一带教，客户来自58. 安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.发薪日：每个月15号前发薪（从不拖欠） 6.上班时间：10点-7点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天休 7.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1W左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴。 工作内容为：房租租赁，电话联系客户，实地带客户看房，在网上发布房源信息，邀约客户看房，带看过程中 促成签约 2、负责房源的核验、拍照.录像.上贴发照。 3、房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 4、在网上发布房源信息，邀约客户看房，带看过程中促成签约； 5、客户主动联系，不用陌拜，不用盲打； 优势： 1、老人一带一，（无经验也可）工作内容简单容易上手。晋升制度完善，无论你是职场小白还是职场老员工，我们都会为你带来专业的带薪培训完善的一对一师徒制，最快三个月可晋升经理，独自带团队月收入3W+ 2、挣钱多少看自己付出情况，不压榨你的劳动成果。 3、培训系统完善，可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导，不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。 4、时间自由，只需开个早会，剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。 5、有有师傅带，刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。 6、工作简单，房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 7、行业前景广阔，衣食住行是刚需，租房永不过时，租房的人群在任何城市都比买房的多。国家政策这几年也在支持租赁行业的发展。

岗位职责: 1. 负责引导客户实地查看房源，全面讲解房屋亮点与核心优势； 2. 结合客户具体需求，精准匹配并推荐合适房源，辅助完成筛选流程； 3. 持续维护客户关系，及时回应咨询，提供高效、贴心的服务体验； 4. 跟进客户看房进度，做好房东与客户之间的沟通协调工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，能妥善处理客户各类问题； 2. 对房产行业有一定认知，且对该领域发展保持关注与兴趣； 3. 富有责任心，具备良好的协作能力与集体意识； 4. 可独立推进工作任务，具备较强的计划性与时间管控能力。

岗位职责: 2.主动回应客户关于租房的相关咨询，提供专业且细致的解答服务。 3.维系优质客户关系，确保服务过程符合客户的实际需求与期望。 4.保持与客户顺畅沟通，第一时间处理客户提出的问题与疑虑。 5.配合团队开展房产日常展示及宣传推广相关工作。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与服务意识，能高效促成客户互动与信任建立。 2.熟悉房地产行业及市场动态，可为客户提供针对性的建议与指导。 3.拥有良好的学习与应变能力，能迅速熟悉并掌握房产相关信息。 4.工作态度积极，富有责任感，具备独立推进任务的能力。 5.具备团队协作精神，能与同事密切配合，共同达成工作目标。

不良资产处置，法拍房，大宗资产交易，自媒体，短视频获客拍摄

南昌市红谷滩区招强电

南昌市南昌县招工地小工/杂工

招聘水电工2名，要求年龄55周岁及以下，初中及以上学历，需取得电工证并有3年及以上水电维修经验，同时会管道疏通、贴砖、泥瓦作业，需参加实操考核。薪资为4200元/月，三个岗位均缴纳四险。录用后由吉水县城控人力资源服务有限公司签订劳动合同，委派至吉湖物业工作，属劳务派遣性质。报名截止时间为11月9日15:00。

店员男女不限，20-40周岁，做事勤快，吃苦耐劳。负责店面收银、货品陈列等薪资福利:面议招工人数:若干工作地址:吉水县金滩工业园交通技术学校对面赵一鸣店

梧州法辅在线，总部在成都法辅在线，梧州授权站点，专注法拍房配套服务，总部加分点全国协助上6万位客户对接法拍房源，提供房源筛选、实地看房、风险尽调、竞拍指导、过户及收房协助。温馨提示：本机构为法律辅助配套服务商，不是律师事务所，不代理诉讼，合规经营，如实告知房源利弊。现招募业务合伙人，期待志同道合的伙伴加入！【岗位职责】1.负责市场拓展，执行面销、陌拜及地推任务。2.维护个人、企业及政府客户渠道，完成销售指标。【职位要求】1.高中及以上学历，经验不限。2.熟悉互联网/电商或金融领域，有运营或市场经验者优先。3.适应出差与外勤工作，具备创业精神或相关从业背景。【工作时间】09:00-18:00双休【薪资福利】综合薪资5000-25000元，按单提成收入无上限！

【急招】底薪 5000 + 提成最高 60%｜上海商办租赁顾问，我们只要敢拼的人 薪资待遇（先讲你最关心的） • 底薪 5000 元，入职即签，不画饼； • 提成 28% 起，最高 60%：业绩越高，提成比例越高，上不封顶——这行是凭本事吃饭的行业，多劳多得，上不封顶； • 一手房源、独家盘源加持：别人从零跑盘，你进场就有现成的盘和系统，成交概率高、单笔收益有保障； • 公司提供投流支持 + 新媒体获客，线上线索持续进来，你专注服务和成交。 岗位：商办租赁顾问 / 企业选址顾问（上海） 你要做的： 1. 前期拓客、获取线索：电话、微信、线上线下渠道开发客户，完成个人业绩指标； 2. 需求诊断：倾听客户诉求，梳理真实选址需求（人数、面积、预算、板块、空调）； 3. 房源匹配：依托公司楼宇库和 AI 系统配盘，给客户 2-3 套高匹配方案； 4. 跟进记录：客户跟进、过程记录，用好系统，不丢任何一个机会； 5. 独立带看：实地带看，讲透得房率、净租金、免租期，用专业赢得信任； 6. 租约风控：把好租约风险关，帮客户避坑； 7. 独立签单：商务谈判、促成签约，完成从 0 到 1 全流程； 8. 日常维护：维护业主方和客户方，靠口碑和转介绍滚雪球； 9. 市场调研：参与楼宇信息采集与板块调研，让自己越做越懂； 10. 配合新媒体：配合公司拍视频、输出内容，人人出镜，人人获客。 任职要求 • 年龄 20~30 岁；25 岁以内可没有经验，超过 25 岁须满一年工作经验； • 普通话标准、表达清晰，会聊天、懂倾听，能和不同层级的老板、高管自然沟通； • 积极向上、乐观：心态阳光的人走得远； • 爱学习：楼宇、谈判、系统、新媒体，很多新东西要随时学，有人教，但你要愿意学； • 必须配合拍视频（公司新媒体矩阵，人人出镜获客）； • 必须穿职业正装，形象气质佳； • 会用日常办公软件、会做表； • 服务意识强、有耐心、讲诚信：商办租赁拼的是信任； • 能吃苦、有野心、自我驱动：前期拼积累，后期拼人脉； • 超强抗压能力：有淡旺季、有谈崩的客户，扛得住才留得下； • 接受弹性工作：偶尔加班、周末带看是常态； • 会基础英文表达，不会的可以学，有人教； • 有团队协作精神； • 加分项：熟悉上海板块和交通、有房产租赁销售经验、持有房地产经纪人证书、会开车带看方便、有驾照优先。 晋升通道（四级） 客户顾问 → 客户经理 → 高级客户经理 → 金牌客户经理，逐级晋升，能力说话，不论资排辈。 来了你能得到什么 • 从外在到内在完整培训：形象管理、着装气质 + 言行举止、谈吐、商务礼仪，练到专业得体； • 楼宇专业知识、上海板块人文地理、谈判技巧、需求诊断、数据分析、新媒体……把自己练成一个多元化服务者； • 接触各行业老板、头部企业，跟着谈大单、见世面，拓宽眼界和认知； • 一家有温度的公司：师徒制带教、经常团建、定期培训，互相成就，不内耗。 我们是谁（公司介绍） 上海亿中易物业管理有限公司（EZONE，全称 EASY ZONE），定位高端的本土商用不动产全链条综合服务商，专注上海商办写字楼租赁，核心是纯一手代理：全程不向租户收中介费，与港资标杆房企、全国性头部开发平台、外资资管品牌、上海本土实力开发商直签合作，优先对接上海中心、恒隆广场、前滩中心等标杆楼宇。 全上海约 1 万家公开楼宇的写字楼对接能力，覆盖全市 16 个行政区，深耕南京西路、静安寺、陆家嘴、前滩、徐汇西岸、虹桥、长宁、张江、漕河泾、北外滩、普陀真如等 9 大区域、36 个核心板块；精选 600 幢高频楼宇深度操盘，年服务近 5000 位客户。 我们的文化 使命：做一个受尊重的服务者，做一个有价值的服务者，做一个能让多方共赢的服务者。 经营理念：以客为本，以品为鉴。 价值观：尊重、价值、共赢、中易。 让每一处服务，已钟意。 Every Service, To Your Delight. 坐标：上海·长宁 有意者私聊，或带简历来公司面谈，合适即入职。

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

招聘房屋买卖经纪人

双休，早10晚四，不打卡，神仙公司 早十晚五｜万亿赛道招“反卷合伙人” 708090后｜在成都，终于有份工作不嫌我年龄 #写下你今天的成就无论大小 70 80 90后｜在成都，终于有份工作不嫌我年龄 说实话，这条是写给“有点累”的人看的。 香年广场｜地铁直达 ️不用早晚高峰硬挤 ️不做单休牛马——每周休3天 ️10点上班，16点后弹性，不打卡 行业：不良资产处置（万亿赛道，方向稳） 不限学历专业，有完整带教。 中年转行、宝妈回归、新人入行，都有人陪跑。 年综合10W–30W，凭能力走 团队好相处，下午茶、游学、小惊喜

轻小萌轻食是一家致力于为都市人群提供健康、美味、无负担饮食的新式轻食品牌，现因业务发展需要，诚邀一位热爱健康饮食、富有激情和领导力的您加入我们，共同成长！ 1：无需经验，总部直接带薪培训 2：为人踏实，肯干。懂一定的电脑基础 3：有一定的抗压能力，懂的一定的成本核算 4：工资待遇：4000底薪+提成 5：包吃包住

1、[优厚的薪资待遇]：试用期5700，入职半年内保底6300+按运费核算提成，综合收入6-15K； 2、[专业的培训体系]：健全的培训带教机制，提供10-15天新人带薪培训，并配备老员工一对一指导； 3、[清晰的晋升通道]：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现晋升；路径为：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、[完善的福利制度]：多元化的激励方案，集团发放季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度奖励，另有入职半年奖金； 5、[愉快的工作氛围]：轻松融洽的工作环境，管理团队年轻化，定期组织月度、季度团建活动； 6、[贴心的工作配置]：全面配备办公所需设备，包括手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外勤出行公司提供车辆支持； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户，促进长期稳定合作； 2、开拓企业级客户，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，协调处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款事宜； 5、通过沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项政策与工作要求。 [职位要求] 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~34岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极乐观； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的伙伴欢迎了解：跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工5万+，服务覆盖500多个城市，拥有货运包机16架，运输车辆1.7万辆。年营收超百亿，获红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司主页信息

急招AI软件电销专员｜用沟通力，赚高薪未来！ 你负责精准推广前沿AI软件，我们负责给你： 适配岗位：聚焦电销核心，无需跨界摸索，发挥沟通优势 高薪回报：无责底薪+高提成+绩效奖金，付出与收入成正比 广阔平台：AI赛道风口正劲，行业资源倾斜，成长不设限 双向赋能：有销售能力直接重用，有积极态度专人带教 不限经验！只要你敢说、敢闯、对AI行业有兴趣，就能加入我们～ 拨通财富热线： 和我们一起，在AI风口里拿下高薪，解锁职业新高度！

诚心直招志同道合的兄弟姐妹！！！ 给大家介绍一下 咱们是一家年轻人主的团队公司公司思想就是自由为主 不谈画饼 只谈并肩我们找的不是员工 是一起搞事业的伙伴愿你奔赴热爱 我们顶峰相见 接下来给大家简单讲解一下平时工作内容 首先上班时间：早上10:00-18:00 月休四天 只需要上班打卡 下班无需打卡 喜欢时间自由的来不需要出去地推 发传单 拉客户的更不是那种一天打几百个电话电销 只需要自己准备一部手机 公司提供一辆电动车 房源拍摄上传自媒体平台即可 其次就是大家最关心的薪资问题啦 底薪4000+提成百分之75+平时开单88-188奖励公司不定期团建 小组内经常聚餐团建 年轻人在一起主打开心为主 没有上下级关系 都是合作伙伴 有兴趣随时面试 志同道合的人才懂同路的意义这里有舞台 等你来出彩

工厂招聘，嗯，积极向上，吃苦耐劳，性格开朗，嗯，销售第一。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

1. 年龄22-48岁，南昌本地人或长期定居优先，会说南昌话更易沟通； ​ 2. 性格外向，不怕跟人说话，有销售经验最好，没经验我们手把手教岩板知识； ​ 3. 踏实肯干，想赚钱，能接受门店正常轮班（不加班，到点下班）。

岗位职责： 1. 通过电话、微信等渠道联系有装修需求的客户，进行初步开发 2. 协助邀约客户到店进行详细咨询 3. 客户到店后由专业家装团队接待，无需自行跟进签单 4. 公司提供精准客户资源及完善的话术支持，无通话时长考核 任职要求： 1. 不限经验，具备销售经验者优先录用 2. 目标清晰，具备较强的学习能力与语言表达能力 3. 入职安排带薪培训，能适应电话沟通形式 4. 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00 准时下班！拒绝加班！！！ 5. 薪酬构成：底薪+话费补贴+到店奖励+业绩提成

招聘：综合管理岗(1人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：后勤/服务类/综合管理/综合管理岗位职责：1、公务用车执行：负责领导公务、业务出行、会议接送、机场/车站接送等用车任务，按调度安排准时出车、安全行车。2、宿舍管理：负责员工宿舍分配、设施维护、卫生检查及住宿秩序管理。3、保洁管理：负责保洁人员排班、考核与日常管理、每日巡查保洁质量。4、安保管理：负责园区保安队伍管理、门禁巡逻、消防及外来人员车辆管控。任职要求：1、大专及以上学历，行政管理、酒店管理、物业管理等相关专业优先；2、5年以上驾龄，持C1及以上有效驾驶证，无重大交通事故记录；3、3年以上后勤岗位工作经验，有司机、宿舍、食堂、保安任一板块管理经验；4、统筹协调能力与执行能力强，服务意识好，能处理后勤突发事件。

岗位职责: 1. 提供专业化的房产购置与投资规划建议； 2. 深入分析市场趋势，为客户整合全面的房源资讯； 3. 与客户保持有效沟通，精准把握其实际需求； 4. 整合协调内部支持资源，保障服务品质； 5. 解答客户在房产交易过程中涉及的各项问题。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及以客户为中心的服务意识； 2. 对房地产领域有较高热情并具备基础认知； 3. 富有责任心，认同团队协作价值； 4. 能够主动推进工作进程，确保任务高效达成； 5. 具备良好的统筹安排与时间管控能力。

岗位职责： 1、依据公司营销策略，在指定城市开展驾校客户的维护与产品推广工作； 2、执行驾校客户拜访任务，收集客户信息，建立并维系良好的客户关系； 3、负责市场宣传物料的投放，推动产品用户规模增长； 4、整合区域市场资源，打通销售渠道，确保销售目标达成； 5、持续开拓市场空间，开发新客户资源，提升品牌影响力与客户满意度，促进收入增长。 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、责任心强，执行力高，敢于面对挑战； 3、能适应高强度工作，具备较强的抗压能力； 4、有驾培领域从业经历或线下推广经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 接待客户，提供专业的房地产置业咨询与投资建议，确保交易流程规范合规； 2. 深入了解客户需求，精准匹配优质房源，并参与商务洽谈； 3. 协助客户实地看房，推动房屋租赁及买卖业务顺利达成； 4. 积极开发与维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系； 5. 参与房产展示活动，通过多渠道推广在售房源，提升曝光率； 6. 跟踪市场行情变化，灵活调整销售方案以应对市场趋势； 7. 与团队成员协同配合，共同完成整体销售任务目标。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限经验，年龄******，男女不限； 2. 具备良好的沟通协调能力，普通话流利，服务意识强，工作主动积极； 3. 熟悉房地产行业运作模式，能为客户提供专业市场分析与解决方案； 4. 具有较强的市场敏感度，能及时捕捉并响应市场动向； 5. 性格踏实稳重，为人正直诚信，具备优秀团队协作精神； 6. 抗压能力强，敢于面对房产领域的挑战与业绩压力。 薪资待遇： 1. 6000-15000上不封顶 2. 提供住宿，上班自由 3. 月休4天

岗位职责: 1. 负责陪同客户实地看房，全面讲解房屋情况与核心优势； 2. 结合客户实际需求，精准匹配并推荐合适房源，辅助完成选择； 3. 持续维护客户关系，及时响应咨询，确保服务体验优质高效； 4. 跟进看房后续进展，做好房东与客户之间的沟通协调工作。 任职要求： 1. 具备出色的交流能力与服务意识，能妥善处理客户各类问题； 2. 对房产行业具备一定认知和从业热情； 3. 有较强的责任担当及团队协作态度； 4. 可独立推进工作执行，具备良好的时间规划与任务管理能力。

岗位职责: 1. 为客户提供专业的房地产买卖及投资咨询服务，确保交易环节符合相关规范； 2. 积极参与房产展销活动，利用多种途径进行房源宣传与推广； 3. 持续加强与客户的交流互动，保障服务品质契合客户需求； 4. 实时跟踪市场发展趋势，灵活优化销售方案以应对市场调整； 5. 与团队成员协同配合，合力达成整体销售任务目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效处理客户在交易中遇到的各类问题； 2. 熟悉房地产市场运行机制，可提供专业化的市场解读与决策建议； 3. 拥有较强的市场敏感度，能精准捕捉行业变化趋势； 4. 具备积极的团队协作意识，能够与同事共同成长与进步； 5. 有较强的责任感，能在高强度工作环境中保持稳定表现。

招聘：市场营销 薪资：5000元以上/月 1.负责开发新市场，扩大营销渠道。2.制定营销计划，并分解落实完成3.定期联系客户，维护好客户关系4.根据客户需求，提出合理化建议。任职要求:1.具有丰富的客户资源和良好的客户关系2.具有良好的沟通能力，协调管理能力，分析和解决问题的能力3.具有大型客户的开发维护管理能力

岗位职责: 1.负责引导客户实地看房，详细讲解房源亮点与核心优势； 2.结合客户需求精准匹配房源信息，辅助客户高效筛选合适选项； 3.持续维护客户关系，及时回应客户疑问，提供专业周到的服务体验； 4.跟进客户看房进度，做好房东与客户之间的沟通协调工作。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户各类需求； 2.对房产行业具备一定认知并持有积极兴趣； 3.有较强的责任担当及团队协作态度； 4.可独立推进工作进程，具备良好的时间规划与执行能力。