最好会cad，能接受出差

岗位职责 1、协助现场施工管理，跟进施工进度、质量、安全日常工作。 2、配合技术员、施工员完成现场交底、巡查、工序对接。 3、整理工程资料、台账、报验材料，做好文件归档。 4、协助材料进场核对、现场文明施工管理及日常事务。 任职要求 1、大专及以上学历，建筑、土木相关专业优先，接受应届生、无经验。 2、基本看懂施工图纸，熟练使用办公软件。 3、能适应工地工作，踏实肯干，沟通顺畅、执行力强。 薪资福利 包吃住、项目稳定、带薪培训、晋升通道清晰，薪资4000-5500，能力优秀可上调薪资

招聘工程助理，总经理助理，需接触过建筑工程业务，会做消防资料；，性格外向，形象气质佳，待遇从优；

岗位职责： 1、负责日常文件的收发处理及部门例会的统筹安排； 2、技术文档的输出与标准化管理，以及文件的分类归档； 3、配合项目负责人开展项目协调会议的组织工作； 4、协助项目负责人调配团队资源，推进项目立项、策划执行，跟踪实施进度，及时解决项目过程中的各类问题，并完成每日进展汇报； 5、依据项目计划表，每日跟进并反馈项目执行情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上自动化领域相关工作经验； 2、具有良好的组织与协调能力，思路清晰，逻辑思维强； 3、熟练使用各类办公软件，工作细致认真； 4、有非标自动化设备行业背景者优先考虑。 加分项 具备以下行业经验者更佳：仪器仪表/工业自动化

1.校园文化，校史馆等项目的施工管理。 2.要求会画施工图做预算。 3.沟通能力强，接受出差任务。 4.高额提成，可以做合伙人。 5.，了解公司。

岗位内容： 1、长期驻守项目工地实验室，统筹实验室整体运作及团队人员调配。 2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理，组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建材料的检测试验工作，确保检测任务按时完成并提交检测报告。 3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、具备土木工程类专业本科及以上学历，持有工程类相关专业中级或以上职称。 2、具有5年以上试验室管理经验，熟悉各类建筑材料检测流程，综合素质良好，工作认真负责，品行端正，吃苦耐劳，身体健康。 3、表现突出者，薪资待遇可另行协商。

岗位职责： 1、全面负责项目的整体策划工作，涵盖需求管控、技术状态确认、进度控制、质量监督及分供方协调等方面。 2、对接用户的各项技术需求，准确识别合同范围内的项目输入内容，包括用户在项目管理、技术规范、进度安排、质量要求、开工条件、阶段验收、终验流程、交付标准以及文档资料等方面的明确要求。 3、依据项目策划方案，主导并推进项目实施过程，组织落实设计开发、生产启动、检验测试、包装发运等关键环节，协调开展用户参与的各项检查与验收活动，保障项目按既定时间节点和质量标准顺利交付。 4、参与并组织编制符合用户要求的各类工程技术文件、发货资料及往来函件，并负责归档管理；收集、整理并审核项目执行过程中产生的采购记录、生产数据、检验报告等相关过程文档。 5、组织实施项目交付后的后续相关活动。 6、总结项目实施经验，推动经验反馈机制落地，促进项目管理持续改进与优化。 7、确保项目全周期执行过程严格遵循单位质量管理体系及相关规章制度要求。 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备理工类专业硕士学历； 2、了解ISO质量管理体系、掌握项目管理理论知识或熟悉核电领域项目运作模式； 3、具备良好的沟通协调能力、计划制定与执行能力，能承受工作压力，责任心强； 4、具有一定电子电气领域的专业知识，具备基础的电气系统图纸识读与绘制能力； 5、核技术专业背景者，或持有PMP证书及其他同类资质，或有主导千万级项目实施经历者优先考虑。

营建项目管理工程师/项目经理岗位职责： 1、全面负责新店及改造店项目的施工进度、质量、成本与安全管理； 2、主导施工图纸与现场实际情况的核对工作，确保图纸准确、完整且具备可实施性； 3、协调业主方、设计单位、供应商及政府主管部门之间的沟通协作，推动房产技术条款在项目执行中的有效落地； 4、办理项目涉及的消防、环保、户外广告等相关审批手续，维持与地方政府部门的良好互动与关系维护； 5、统筹设备安装现场协调及后续运营交接事宜； 6、负责工程款项的核对、支付流程以及项目资料的归档管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑工程、机电暖通等相关专业背景； 2、具备2年以上大型基建项目或连锁业态施工管理经验； 3、具有较强的装饰或机电类施工图审查能力； 4、在供应商协作与管理方面有一定实践经验； 5、熟悉装饰工程相关的消防、环保法规及政府报审流程； 6、具备扎实的项目综合管控能力，涵盖进度、品质、成本与安全等方面； 7、熟练操作Auto CAD、Excel等制图及办公软件工具

1.大专以上学历，电子相关专业，男女不限，五官端正。 2.主要工作内容：产品推介，产品交付，项目跟进 3.能够接受短期出差 4.学习能力强，适应性强 5.五险一金，国家法定节假日休息。带薪休假。 6.公司工作氛围宽松。

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勤胜26/小时！非学生20岁以上即可 勤胜补贴工：26/小时！！！ 10号发正式工上月薪资，9月底在职补7-8月份差价，差价会在10.15号发放，，20～42岁，9月份开始纯正式工，小时工:两班倒， 7月份:17/小时（含餐补）， 8月份开始:19/小时（含餐补） 招聘年龄:25～42岁 ＃20-25岁需提供银行卡流水或学籍不在籍证 工作时间8:00-20:00，两班倒、，住宿4-6人间，水电费平摊，基本坐班，吃饭自己掏钱刷微信支付宝，面试需备好身份证原件 1、滚动一年内离职＜4次。 2、面试时间8.30-17.30

各位兄弟，本店招聘厨师1名，外卖店铺炒大锅菜，要求能吃苦耐劳，环境很好，厨房有空调，工作时间10个小时，工资7千左右。

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一、岗位职责 （必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证） 1、负责工程项目全过程资料管理与归档工作，确保资料完整、真实、规范、有效，与施工进度同步。 2、负责工程报验资料、竣工资料的编制、报审、移交工作，配合监理单位、建设单位及质监、安监等相关部门的资料检查、验收工作，及时整改资料问题，保障工程验收顺利推进。 3、建立完善的项目资料台账，对各类文件、资料、图纸、报表进行分类登记、统一管理，定期梳理更新，做好资料借阅、调取登记，保证资料可追溯、可查询。 4、负责项目日常文件、通知、报表的上传下达，及时整理项目施工日志、会议纪要等日常资料，同步更新项目各类数据信息。 5、配合项目部完成各类申报、备案、评优资料的整理汇总，协助完成项目阶段性及竣工收尾资料归档、移交存档等相关工作，完成领导交办的其他项目资料相关工作。 二、任职要求 1、学历专业不限，有无相关工作经验均可，接受优秀应届生、转行人员，公司提供岗位实操培训，零基础可快速上手。 2、硬性持证要求：必须持有一建/二建建造师证书和安全员B证，证书可配合项目使用，证书状态正规有效。 3、熟练使用Word、Excel、CAD等基础办公及工程常用软件，具备基本的资料编辑、数据统计、文档排版能力，学习能力强，能够快速熟悉工程资料规范及当地归档标准。 4、工作认真细致、严谨负责、耐心踏实，具备良好的条理性和执行力，能够严格按照工程规范及公司制度完成资料管理工作。 5、具备良好的沟通对接能力，可顺畅对接项目部、监理、甲方及相关主管部门人员，拥有团队协作意识，服从项目工作安排。 6、能够接受外地项目驻场工作，适应工程项目工作节奏，稳定性强，无不良工作记录。 三、薪资待遇 1、薪资标准：月薪5000-8000元，根据个人能力、证书情况、工作熟练度核定薪资，能力优异者可面议上调，每月薪资准时足额发放，无拖欠。 2、福利保障：入职缴纳社保（五险），全方位保障员工权益；包吃包住，项目驻地食宿全包。 四、工作地点 外地工程项目驻场（具体项目地点根据公司项目布局分配，可提前沟通确认）

岗位职责： 1. 协助项目经理进行网络工程的进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责工程图纸、合同、签证等文件的归档与管理 3. 配合办理施工许可、验收等相关报建手续 4. 记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心 2. 能熟练使用Office办公软件及CAD看图工具 3. 大专及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业优先

1. （需要有充足的精力和体力应对现场大面积的跑腿工作），学历最好大专以上。 2. 腿脚必须勤快：每天负责在施工现场和业主办公楼之间跑动，办理一般作业票、动火票、受限空间票等票证的填写与审批流程。懒人、走几步就嫌累的勿扰。 3. 沟通能力强、脑子灵光：需要每天带新工人去参加业主的安全教育和考试，日常对接业主安环部和属地负责人。要求嘴巴甜、情商高、不怯场，能和业主管理人员搞好关系。 4. 会熟练使用手机/电脑：现场很多安全审批和隐患整改需要拍照、传资料、走系统审批。 5.最重要的一点肯学习，工作内容没难度。 主观能动性强。

银行装修项目助理，熟练识图及工艺，有装修管理经验

要求：有项目经理证，能接受出差，有净化厂房，通风管道，工艺管道相关经验。 岗位职责： 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、资料整理及现场协调工作 2. 负责施工图纸、合同文件、签证单等文档的归档与管理 3.配合办理工程报建、验收、结算等相关手续 4.记录并汇总每日施工日志、会议纪要及问题整改情况 5.协调各分包单位沟通对接，保障项目信息及时准确传递 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先 3.熟悉CAD、Office办公软件，具备基础识图能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

项目开发-项目跟进-招投标/合同签订-项目实施-验收回款 1、应届毕业生至35岁，月薪2500元+签单补贴1000元/单（不分订单金额）+全勤奖200元，综合收入可达8000元以上（上不封顶） 2、依法缴纳五险，享受周末双休 3、大专及以上学历，有政府采购相关从业经历，具备销售工作经验，能独立撰写标书者优先考虑 4、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-17:30 5、工作地点：湾里税务局对面

主要跑工地，装修行业会懂的，做事勤快者优先

公司主管及项目负责

负责公司内部各类软件项目的统筹管理，推进各项目团队在效率、能力及方法论方面的持续优化。 入职即缴纳五险一金，提供免费一日三餐，非南昌户籍人员可享受红谷滩区域住宿安排，实行大小周工作制，上班的周六参与公司高层会议（由董事长主持）。 我们是江西省一级建筑企业，位列江西宜春建筑行业首位，年纳税额超3亿元。太平洋宇洪具备建筑工程施工总承包一级资质、建筑装修装饰工程专业承包一级资质，以及市政公用工程、水利水电施工总承包等多项二级资质。公司荣获“江西省建筑业先进企业”“华东地区优秀工程奖”“江西省杜鹃花奖”“广西建设工程‘真武阁’杯奖”等多项荣誉。 宇洪自主研发的核心产品包括： 一体化监管平台、大建安智慧（数字）工地项目平台、工程项目管理平台、宇洪大建安数字财税合规平台。 目前数字化中心团队规模约85人（均为正式员工、自有技术团队），配置一名总负责人（具备华为技术体系背景）、5名产品经理、23名前端开发、29名后端开发、13名测试人员、1名深度学习工程师，以及系统运维、UI设计、实施支持、产品营销等岗位人员。 岗位职责： 1、协同产品经理明确项目整体、阶段或迭代目标及其交付标准，并将要求准确传达至开发团队每位成员； 2、依据项目或迭代计划，提前识别技术预研与评审节点，向技术架构部或相关职能负责人提出需求，并组织相关方对技术方案或研究成果进行验收或评审； 3、指导开发成员制定合理可行的任务分解方案与风险应对计划，持续跟进执行进度，确保按计划推进； 4、开展过程与结果的数据收集与分析，通过迭代复盘会议等形式，带领团队评估流程规范与工作方法的实际成效，识别优化空间，明确改进责任人并推动落地实施。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具有5年以上互联网/IT领域项目管理经验； 2、具备较强的主动性、责任感和抗压能力，擅长跨部门沟通协作与团队资源整合，能主导复杂问题的协调解决； 3、思维逻辑清晰，结构化能力强，善于主动发现问题、剖析成因并提出有效解决方案，注重结果导向与执行落地； 4、具备良好数据分析能力，对研发过程效率与团队协作瓶颈敏感，能结合定性与定量手段推动组织效能提升； 5、具备一定技术基础，熟悉软件研发全流程。持有PMP/ACP认证或有建筑行业软件项目管理经验者优先。

1、负责订单项目在售前、售中、售后各阶段的统筹协调，组建项目团队，明确工作内容与实施计划，组织召开项目启动会议，联动销售、技术、生产、采购、质量及售后服务等相关部门，推进客户目标识别、方案设计、制造执行、外购配套、检验检测及安装交付等环节的协同运作，保障项目按期、保质、保量完成；针对项目执行过程中出现的重大问题，及时召集相关方会议，制定并落实解决方案。 2、深入理解客户的URS及设计需求，具备产线项目的布局规划能力，依据设备外形尺寸、接口参数及重量等数据，合理规划产线中水、电、气管路走向，完成标准化的产线布局图纸设计，并输出对应的BOM对接清单。 3、负责项目结项工作，整理归档订单项目全过程技术资料，包括但不限于布局图、P&ID图、施工图纸、FAT验收文件（含使用说明书、配置清单等）等相关文档，确保资料完整可追溯。 4、根据项目需要，赴客户现场开展实地测量与安装环境勘察。 5、定期或不定期向上级主管汇报项目进展情况，并接受主管对工作的指导与建议。 6、配合销售部门，根据业务需求参与客户订单项目的技术交流与支持工作。 7、协助处理项目现场安装过程中涉及布局方案的相关问题，提供技术支持与优化建议。 8、完成上级交办的其他临时性工作任务。

企业投标，采购供货，文职等

岗位职责： - 制定并落实工厂的生产计划与目标，保障执行到位。 - 科学调配各类资源，确保各阶段生产任务如期达成。 - 全面负责非标/机加/钣金/装配等环节的运作与管理，保证生产流程顺畅推进。 - 持续改进生产工艺，提升作业效率与产品品质。 - 带领并管理生产团队，推动各项生产指标顺利完成。 - 统筹工厂日常运维及设备升级工作，维护安全稳定的生产环境。 - 与相关部门密切配合，协同保障整体生产体系高效运行。 职位要求： 10年以上工厂运营管理经验，具备扎实的生产管理实践背景。 熟悉非标/机加/钣金/装配等工序的组织运作，拥有良好的沟通协作能力，能高效联动跨部门工作。 具备出色的分析判断与决策能力，可对生产过程实施精准监控与管理。 能适应夜班工作安排。

岗位职责： 1. 负责与客户及业务方深度沟通，梳理、挖掘并确认真实业务需求，输出高质量需求规格说明书（PRD） 2. 进行需求可行性分析、优先级评估与场景化建模，协同产品、研发团队完成需求拆解与方案设计 3. 参与系统原型评审、用户故事编写及验收标准制定，保障需求落地一致性与可测性 4. 跟踪需求全生命周期管理，协调解决开发过程中的需求偏差与变更问题 5. 持续优化需求分析方法论，沉淀行业通用需求模板与案例库 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、信息管理、工业工程等相关专业优先 2. 具备3-5年需求分析或产品经理相关经验，熟悉软件开发生命周期（SDLC）及敏捷开发流程 3. 熟练使用Axure、Visio、Xmind等需求分析工具，具备基础SQL或接口文档阅读能力 4. 具备良好的逻辑思维、跨部门沟通协调能力及用户视角洞察力 5. 有制造业、政务、金融等行业背景者优先

负责中国移动通信项目qip打卡专员。配合施工队伍完成打卡

全面负责工程部日常运作，作为公司工程体系的核心执行负责人，统筹监管所有在建项目的施工进度、技术保障、质量控制、安全生产四项关键职能。通过搭建科学高效的项目管理机制，带领部门及各项目团队，确保各项工程目标按时、优质、安全、经济地实现，持续优化企业工程管理能力。 1. 部门统筹与体系建设（平台管理） 主持工程部日常工作，拟定年度、月度工作安排，合理配置部门人力与资源。 完善公司工程管理制度体系，主导编制并优化生产、技术、质量、安全等方面的管理规范、标准流程。 组织制定《工程管理规划大纲》，明确各项目管控重点、实施路径及评估机制。 定期召开部门例会、项目进度会、技术研讨会议，协调解决跨项目、跨专业共性难题。 2. 生产进度管理（管生产） 审核各项目《施工总进度计划》及《月度/周计划》，确保计划具备可操作性与合理性。 实时监控各项目施工进展，结合现场巡查、数据报表、远程视频等方式掌握实际动态，对滞后项目及时预警并推动整改措施。 统筹多个项目间的人力、材料、设备等资源配置，破解现场瓶颈问题，保障施工连续稳定推进。 主导处理影响工期的重大外部对接事项（如政府监管部门、业主高层沟通等）。 3. 技术质量管控（管技术、管质量） 组织重大施工组织设计和专项方案的内部评审，审定技术方案可行性，必要时组织外部专家论证。 牵头攻克项目建设中的关键技术难题（如深基坑、高支模、复杂结构施工等），提供专业技术支持。 构建公司层级的质量管理体系，推行样板先行、实测实量、工序交接验收等管控手段。 开展月度综合检查与专项质量巡检，发布《工程质量检查通报》，监督整改闭环落实情况。 指导项目申报优质结构、文明工地及相关奖项，助力提升企业品牌影响力。 4. 安全环保监管（管安全） 落实全员安全生产责任制，建立公司级安全保障体系，监督各项目安全投入与防护措施落实到位。 组织开展定期安全检查、季节性排查及专项治理行动，建立重大风险源清单并实施动态跟踪。 督导安全培训、班前教育、安全交底等制度执行，促进安全意识深入人心。 指导项目落实扬尘治理、噪音控制、垃圾分类等环保要求，确保施工现场合规运行。 牵头应急预案演练工作，组织安全事故的内部调查、原因分析与责任认定。 5. 团队建设与人才培养 负责工程系统及项目部核心岗位（项目经理、技术负责人、生产经理、安全主管等）的选拔、任用、考核与激励机制建设。 建立人才成长通道，通过“师徒制”、内部授课、案例总结、轮岗实践等方式提升团队专业水平。 倡导务实高效、勇于担当、协同合作、追求卓越的团队氛围，增强组织凝聚力与战斗力。

岗位需求： 1、专业：工程建筑设计与施工监理相关专业； 2、岗位1 熟练操作cad制图工具，具备施工图绘制能力； 3、岗位2 具备现场管理及监理经验，了解常用材料，掌握施工流程与工艺标准； 4、能熟练使用excl进行表格处理，独立完成报价单编制或审核工作； 5、具备2年以上相关工作经验，有连锁企业同类岗位经历者优先考虑； 岗位职责： 负责门店装修工程全过程并确保项目顺利交付投入使用（含图纸设计、预算与结算审核、施工进度及质量管控）；