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招聘：客房管家 薪资：3000-3500/月 岗位要求： 岗位职责：

招聘：客房主管 薪资：3000-4500元/月 有经验者优先

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招聘：客房经理 薪资：2000-6000/月 岗位要求： 岗位职责：

招聘：客房管家 薪资：2800-3000元/月

招聘：客房部·主管 薪资：3800-4000/月 岗位要求： 负责客房部的整体运营与管理工作，熟悉电脑操作，能够有效安排客房部员工的工作任务与排班，制定客房清洁和维护计划，监督客房服务员的工作表现，确保客房卫生、整洁并满足客人需求；月休4天，社保福利+工作餐； 岗位职责： 负责客房部的整体运营与管理工作，熟悉电脑操作，能够有效安排客房部员工的工作任务与排班，制定客房清洁和维护计划，监督客房服务员的工作表现，确保客房卫生、整洁并满足客人需求；月休4天，社保福利+工作餐；

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招聘：客房主管招聘2人 薪资：面议 岗位要求:年龄30-55岁,有相关行业的管理经验 薪资:3000-5000元/月 [

要求： 2.有打扫房间的基础还有查房的经验 3.有管理经验 4.对工作有责任心 5.服从管理与安排

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薪资1w-1.5w区间。 简单易上手 职位名称：家政销售顾问 职位描述：为有家政服务需求的客户匹配合适的家政人员，在服务周期内持续提供对接与支持服务 一、岗位职责： 1、挖掘客户实际需求，提供专业的家政解决方案，精准筛选并推荐适配的服务人员，推动客户与家政员顺利签约； 2、定期跟进在岗客户及家政人员的服务情况，协调解决过程中出现的问题，促进双方信任关系建立，保障服务品质； 3、在服务周期内，负责家政人员离岗后客户的后续服务衔接，确保售后响应及时、换人高效； 4、持续积累潜在客户资源与家政服务人才库，做好客户维护，助力续费与口碑转介绍。 二、职位要求： 1、年龄：******； 2、学历：大专及以上，能力突出者可适当放宽条件； 3、经验：1-3年工作经验，具备电销或面销经历者优先考虑； 4、渴望高收入，性格沉稳，善于共情，能高效梳理和处理多维度信息； 5、具备较强的服务意识与积极的服务态度。 三、薪资范围：6k-2w+ 薪资架构：2800-4200元（无责任底薪）+提成5%-25%（按业绩阶梯计算） 说明：薪酬档位由业绩表现决定，新人首月享受底薪3500元保护 业绩决定收入上限！我们拥抱创新，更珍视踏实奋斗的伙伴！

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一、岗位要求 1、年龄21-56周岁，C1及以上驾照，2年以上驾龄，身体健康 2.无犯罪记录、无吸毒史。 二、工作时间 不限工作时长，工作自由，合法运营，享受平台自动优先派单，轻松赚钱，无后顾之忧。车辆24小时司机保管，不受公司监控；自己合理安排工作时间，车辆在非接单情况下可以自己私用，不受限制。 工作内容： 公司免费帮您注册内部账号，免费提供培训；平台24小时派单，无需自己抢单；通过软件派单，单量有保障，通过软件就近派单，按照软件导航把乘客接送到地点即可，随时可上下线休息 原标题：《急聘小车司机》

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一、部门管理与运营 ‌全权负责‌房务部的管理工作，对总经理负责，并接受其督导。 ‌计划、组织、指挥‌房务部各项工作，带领团队完成总经理下达的指标。 ‌制定经营目标和管理制度‌，推动实施并组织编制工作程序及考评。 二、会议与协调 ‌主持部门日常业务和例会‌，参加总经理主持的部门经理例会。 ‌协调沟通‌与其他部门负责人，确保房务工作顺利完成。 三、成本与预算控制 ‌制定部门经营预算‌，控制各项支出，审查报表及档案资料。 ‌制定价格政策‌，落实客房推销计划，监督价格执行情况。 四、人员管理 ‌负责部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评‌。 ‌培训考核下级‌，提高员工积极性。 五、服务与质量管理 ‌确保高水平的服务‌，对清洁卫生、维修保养、成本控制、安全管理等负责。 ‌巡查本区域‌，及时发现问题并完善操作规程。 ‌接待、检查VIP房‌，监督遗留物品处理过程。

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招聘：酒店前台 薪资：2500-4000元/月 1.负责酒店前台接待工作，为客户提供优质服务;2.处理客户咨询，解答客户问题，确保客户满意度;3.协助客户预订，办理入住及退房手续;4.管理前台区域的日常维护，保持环境整洁;5.配合酒店内部相关部门，确保服务流程顺畅。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练操作电脑和办公软件; 3.工作细心，有责任心，能够处理客户投诉; 4.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。

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招聘：餐饮主管 薪资：4000-6000元/月 男女不限，有餐饮工作经验优先

招聘单位：汉寿县铭旺商务酒店 招聘岗位：前台 招聘人数：1 招聘岗位要求：吃苦耐劳，有经验者优先。 联系电话： 工作地点：汉寿县龙阳街道新街社区芙蓉路 月薪(元)：2700+ 备注：无

招聘：餐厅主管 薪资：8000-8000/月 岗位要求： 岗位职责： 1、大专以上学历，熟悉食堂、餐饮部管理工作。有3年以上工作经验； 2、对食堂的菜品出品实行管控，确保菜品出品质量； 3、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产，对采购的材料进行质量把控； 4、能和厨师一起研发新菜式，定期推出新菜式； 5、熟悉原材料价格和菜品的成本控制。

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