好师傅工长俱乐部找装修工长合作，模式：我做业务你做单 1、道德品质高尚，有责任心，服从安排 2、五年以上家装装修工长从业经验，大公司从业经验优先，有良好的沟通能力，对施工图理解能力强 3、绝对有合理利润，但没有暴利，大家知道的，现在什么行情 岗位要求：装修管理出生，师傅出生，或者设计师，有装修公司项目经理，监理工作经历 薪资待遇：10000+

长沙店铺装修招工长（高薪二包，非诚勿扰） 我们在长沙做店铺装修，活路稳定，现急需能独立带班的工长。 要求很简单： 自己带过班组，能独立安排工人干活。 主要做粉面馆、养生馆这类小店，懂店面工序。 对工人安全、施工质量能负起责任，不和工人扯皮。 我们能提供的： 项目整体打包给你，利润空间你自己把控。 验收合格，一周内结清工费。 只要活干得好，后面单子优先安排。 有意者直接电话联系：[]，咱们当面聊聊。

1、熟悉家装水电 2、熟悉家居智能

永州市东安县招工长/现场施工带班

找工长，家装施工监理

招聘平底方头质量秋鞋2.5一对。帮工长工都可以，人走钱清，联系电话

不是纯管理岗！偏施工员岗位！主要是自己有一两项特长施工！！！会开车，偶尔管理安排一下施工人员。 岗位职责： 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工； 2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调； 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收； 4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项； 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿； 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求： 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先； 2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活； 3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境； 4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况） 职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴 工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等） 现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长

不是纯管理岗！主要是自己有一两项特长施工！！！会开车，偶尔管理安排一下施工人员。 工程地点在湖南省内高速公路（长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等） 岗位职责： 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工； 2、看懂简单施工要求及施工图纸，把控施工质量及进度，对接甲方、现场协调； 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收； 4、自带一门熟练手艺（懂手艺）：焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项； 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿； 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求： 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先； 2、精通一门实操手艺，动手能力强，能带队、能自己上手干活； 3、服从安排，责任心强，能吃苦耐劳，适应工地环境； 4、持有 C1 驾照，能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资：前期5-6K左右，2天休，买社保，具体面议（具体看工作能力、经验等情况） 职位福利：弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴

一、核心职责 对整个装修项目工期、质量、成本、安全、客户满意度全权负责，是工地第一负责人。 二、具体工作 1. 施工管理 ​ - 按图纸、工艺标准组织施工 ​ - 管控水电、泥木、油工等各节点质量 ​ - 把控施工进度，确保按期完工 ​ 2. 人员与班组管理 ​ - 安排工人、调度工种 ​ - 监督施工规范、现场纪律 ​ - 协调各班组衔接，避免窝工 ​ 3. 材料管理 ​ - 核对、验收、领用主材辅材 ​ - 控制材料损耗，杜绝浪费、丢失 ​ - 跟进材料进场时间，不耽误工期 ​ 4. 现场与安全 ​ - 保持工地整洁、文明施工 ​ - 负责施工安全，排查隐患 ​ - 管理成品保护 ​ 5. 客户沟通与服务 ​ - 定期向客户汇报进度 ​ - 现场答疑、处理变更、增项 ​ - 处理投诉、售后问题，维护口碑 ​ 6. 验收与交付 ​ - 内部自检、隐蔽工程验收 ​ - 陪同客户中期、竣工验收 ​ - 竣工资料整理、移交 ​ 7. 成本与回款 ​ - 控制施工成本、杜绝返工 ​ - 配合公司催收工程款

- 工作内容：负责货物运输工作固定的路线，确保货物安全送达，咱们都是有固定的货源不需要平台接单，前期会有老员工带你熟悉路线和工作流程 ，需持有C1驾照，会使用导航。中途可以提前预支工资 - 薪资待遇：7000-9000元/月，包食宿+社保 。！ 有意者请联系我 原标题：《固定路线C1司机》

岗位职责： 1.负责相机镜头等精密电子光学设备的故障诊断、拆解分析与维修调试 2.执行元器件检测、更换及电路板级维修，确保功能恢复与性能达标 3.建立维修档案，记录故障现象、处理过程及解决方案，持续优化维修流程 4.配合质检完成维修后功能测试与外观检验，保障交付质量 5. 协助整理常用维修工具、耗材及备件，维护工作环境整洁与安全 任职要求： 1. 对电子维修有浓厚兴趣，具备相机镜头维修实践经验者优先 2. 具备基础电子电路知识，能看懂原理图与元器件标识 3.动手能力强，细致耐心，具备良好的逻辑分析与问题解决能力 4. 学习意愿强，能快速掌握新型号镜头结构与维修要点 5.学历不限，欢迎热爱电子维修的技术爱好者加入

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

岗位职责： 1.负责装修项目中的木工施工，包括门窗套、橱柜、木地板等制作与安装 2. 独立完成石膏板吊顶的龙骨搭建、板材安装、接缝处理及表面找平 3. 按图纸要求精准施工隔断墙体，确保垂直度、牢固性及隔音效果达标 4.配合水电、油漆等工种协同作业，保障整体装修进度与质量 5. 严格遵守安全操作规范，做好现场文明施工与材料节约管理 任职要求： 1. 具备装修木工相关实操经验，熟悉石膏板吊顶、轻钢龙骨隔断工艺 2.能看懂简易施工图，具备基础放线、测量及问题解决能力 3.吃苦耐劳，责任心强，服从项目现场管理安排 4.无不良从业记录，身体健康，能适应工地环境 5有相关施工经验者优先 年龄55以下

招服务员一名工资面议

马都核心区招聘工程师傅岗位：工程师傅招聘人数：1名薪资待遇：三千五百元每月（管饭）相关要求：60周岁以下、身体健康、认真负责，执行力强，服从管理木工优先工作地点：锡林浩特市中国马都联系电话：

乌鲁木齐市沙依巴克区招装修监理、工长/工程师

招聘工程师。工作地址为南昌市人社大厦三楼大厅（红谷滩区丰和北大道369号，1号线珠江路站1号出口）。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等资料。 包住不包吃，2年以上经验。详细工资根据能力定。

能独立岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录施工进度、质量与安全情况 3.协调各工种配合，监督现场作业符合图纸与规范要求 月工资8500，包住不包吃。要求3年以上经验，能独立。

岗位职责 1、负责公司产品（如机械设备、电气设备、软件系统等）的安装、调试、验收、维护及故障排除工作。 2、响应客户技术需求，提供现场操作指导与问题处理，并编制设备使用说明文档。 3、协助客户应对产品在运行过程中出现的技术难题，输出切实可行的解决方案。 4、定期开展客户回访，汇总客户反馈信息，持续提升服务质量和客户满意度。 任职资格 1、大专及以上学历，理工类专业背景；具备较强的学习能力和动手实践能力，入职后将安排专人进行岗位带教； 2、具有非标设备售后服务与维修经验者优先考虑； 3、具备良好的独立分析和处理技术问题的能力； 4、工作踏实稳定，能吃苦耐劳，抗压能力强，勤勉好学，自学能力突出； 5、责任心强，积极主动，具备优秀的团队协作意识，能协同完成售后支持任务； 6、能接受出差安排。

招聘工程部主管，工作地点位于衡东锦泰新城物业项目。薪资面议。

物业管理员：12小时工作制，20-55周岁以内，168cm以上。有物业小区保安工作经验者优先。综合薪资:4000元/月联系电话：//张经理（）工作地点：天心区铁道学院附近欢迎各位分享推荐

丰尚国际物业招聘 一、招聘项目经理一名 要求：45岁以下，具备2个及以上行政事业单位物业管理经验，持有中级及以上物业管理相关职称证书，组织协调能力强，保密意识强。 薪资：4000元一5000元/月，4天休，符合条件的购五险，餐补 二、保洁员： 要求：60岁以下，身体健康，热爱本职工作，吃苦耐劳，服从安排； 薪资：1600元/月 三、安保执勤岗 要求：18-55岁，男性 1.7 米以上/女性 1.6 以上，无犯罪记录，持保安证上岗。 薪资：2000一2600元/月，4天休 四、电工 要求：持证上岗，熟悉各种设备运维，55岁以下 薪资：3000一4000元/月，4天休，周末值班，， 五、管家 要求:具有物业管家经验，有能力，热爱本职工作，有绩效 薪资:2800一3500元/月，4天休，符合条件的购五险 联系电话：欧总 上班地点:湖南永兴县城

岗位名称：综合维修工；岗位要求：1.年龄在18-45岁之间，身体健康，能适应体力劳动和加班工作；2.具备高中或中专学历，机械、电气、建筑等专业优先；3.具备机械、电气、管道维护修理经验及相关技能证书。熟悉常用维修工具和检测设备的使用；薪资待遇：月薪范围3500-4500元，包吃住，提供五险。

湖南省岳阳市南湖大道招聘综合维修工，招聘人数为多名。

岗位职责： 1. 统筹管理公司工程技术、施工质量、安全生产等核心工作，确保各环节高效运行。 2. 构建并优化工程管理条线的组织架构与管理体系，组织实施对总部及项目部技术管理人员的绩效考核与评估。 3. 主持审核、审批重大施工方案、危险性较大的专项方案及施工组织设计，进行关键技术审查，协调解决重大工程技术问题。 4. 指导项目编制实施策划文件，针对图纸设计提出优化建议，推动技术方案实现降本增效。 5. 督导项目生产履约全过程，根据需要深入项目现场指挥调度，协助处理施工过程中的管理与技术难点。 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历，年龄范围为35至50周岁。 2. 拥有高级工程师职称，具有一级建造师资格（建筑或市政专业）者优先考虑。 3. 具备10年以上施工企业技术管理经验，曾担任公司层级技术负责人职务。 4. 精通施工方案优化、成本管控、竣工验收及创优管理流程，具备扎实的施工现场管理能力（重点）。 5. 具备出色的统筹决策、组织协调、问题应对和抗压能力，工作责任心强。

招聘工程员。薪资为4000-5000元/月。岗位职责是负责酒店工程相关具体工作事项，保障顺畅运行。岗位要求持有效电工证，拥有二年以上餐饮工程维保经验。其他待遇包括完善的薪酬体系和全方位提成奖励机制，系统的专业培训体系和长期的职业发展体系，设有内部人才推荐奖和学历津贴大专200元/月、本科300元/月，月休4天，包食宿，享受带薪假期（婚假、产假、法定节假日）、生日福利、节日福利、员工爱心基金等。招聘热线为袁女士、陶女士。报名地址为新贵都宴会酒店（水府庙对面）。

岗位职责： 1. 负责线束产品的研发工作，提供技术支撑与实施对策。 2. 评估线束产品的性能表现及可靠性水平，提出优化改进建议。 3. 联动生产、品质与工艺团队，保障线束产品满足实际应用需求。 4. 处理生产过程中线束产品在使用与维护环节出现的技术问题。 岗位要求： 1. 具备机械工程或相近领域专业基础。 2. 掌握线束产品相关知识，具有技术支持实践经历。 3. 了解线束产品的生产工艺与制造流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题处理能力。 5. 熟悉Auto CAD、SolidWorks等设计软件操作。 薪资待遇：6-8K，购买五险

岗位说明： 1. 掌握建筑、工贸、化工等领域国家及地方安全生产相关法律法规与标准规范，负责企业安全生产标准化建设及ISO14001、ISO45001管理体系的建立实施与全过程监督。 2. 牵头完善安全生产、环境与职业健康管理体系的具体实施方案，监督并指导项目或单位专职安全管理人员履行监管职责，保障安全管理组织体系合规高效运行； 3. 组织制定并推动落实全员安全生产责任制实施细则，依据上级单位要求，编制优化安全目标考核标准，监督目标达成情况，并形成考核评估意见； 4. 牵头构建企业安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，制定可操作性措施，确保“双控”机制落地执行； 5. 参与施工方案、安全操作规程及安全管理规章制度的编制与审查工作，提供专业技术建议，确保各项技术文件符合法规要求且具备实际操作性； 6. 组织开展企业内部安全教育培训和应急能力建设培训，制定并推进实施年度安全培训计划； 7. 熟悉建筑工程、工贸行业重大事故隐患判定准则，督促、检查并指导所属单位开展安全隐患排查整治，及时消除安全风险，提出改进安全管理的建议； 8. 主导编制企业级应急救援预案，健全应急管理组织体系，制定年度演练计划，组织并参与应急演练，监督各项目按计划落实演练任务； 9. 按规定及时、准确上报生产安全事故信息，参与事故调查与后续处置工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、电气仪控、机械、土木工程等相关专业毕业； 2. 具备10年以上工程施工项目安全管理经验，5年以上安全主管或安全经理岗位经历，持有注册安全工程师证书（必须项），熟练使用OFFICE等办公软件； 3. 责任心强，坚持原则，具备优秀的组织协调、管理能力以及良好的口头与书面表达能力，熟悉国家和地方关于建筑、工贸行业的安全法规与标准，具有扎实的安全理论基础和丰富的现场管理实践经验； 4. 精通安全生产标准化体系、ISO45001、ISO14001管理体系运作，了解安全生产标准化示范工地、达标企业创建流程及相关内外部审核要求。 需长期出差开展项目巡查或短期驻场支持。

招聘公路建设养护工程师，人数为2人。岗位为专技岗，级别为专技十三级，专业要求为土建类，年龄要求为38周岁及以下。学历要求为研究生及以上学历，硕士及以上学位。若具有道路与桥梁隧道工程中级职称，学历可放宽至本科、学士学位。考核方式为结构化面试，面试成绩占比100%。报名地点为县人力资源和社会保障局五楼大会议室。现场报名时间为2026年6月8日至6月12日，具体时段为上午9点至12点，下午14点至17点。工作地址为县人力资源和社会保障局五楼大会议室。