岗位职责： 1、负责天猫店铺的整体运营规划、营销活动策划及推广执行，全面承担店铺销售目标的达成； 2、结合市场趋势与行业动态，开展产品调研分析，明确主推商品与爆款打造策略； 3、分析竞品情况，收集市场数据并进行调研，制定针对性销售方案，提升库存周转效率； 4、优化商品展示排序，增强店铺曝光度，增加访问量、点击率、浏览深度及转化表现； 5、依据运营现状编制推广预算，持续监控核心数据指标，定期评估投放效果，及时调整营销策略并提出可落地的优化建议； 6、保持与平台对接人员的良好沟通，维护合作关系，第一时间获取平台政策信息并争取活动资源支持； 7、统筹协调设计、店铺维护、客服等协作岗位，保障各项运营工作高效推进； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上电商团队（不少于3人）管理经验，精通淘宝、天猫等主流电商平台的规则体系、操作流程、推广工具及后台系统，有美妆护肤、个护清洁或大健康保健类目经验者优先； 2、熟练掌握淘宝、天猫平台的运营机制、政策规范、操作逻辑、推广方式及管理系统； 3、拥有较强的数据解读与业务洞察能力，能根据推广与运营反馈快速优化调整策略； 4、具备提升转化率与点击率的实际能力，逻辑清晰、沟通协作能力强，执行力强且能适应高强度工作节奏；

岗位职责： 1、全面负责阿里健康店铺的运营对接工作，涵盖品类规划、产品布局、竞品监测、行业趋势分析、站内外推广策略制定、日常商品维护与优化、上下架管理等； 2、主导阿里健康平台商家活动的策划、组织、执行及复盘等全流程运营工作； 3、对接阿里健康平台小二及相关运营方，推进爆款产品打造、店铺GMV目标达成及产品结构优化等核心业务协作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上天猫及阿里健康大药房实操经验，熟悉店铺活动策划与付费推广，掌握直通车、万相台等推广工具的使用； 2、熟知天猫平台规则，具备提升商品搜索排名的能力，擅长站内关键词优化及店铺SEO布局； 3、具备基础数据分析能力，能通过数据反馈指导营销策略调整与推广优化； 4、具备良好的团队协作意识与高效的执行力； 薪资福利： 1、【假期福利】：法定节假日正常休息+带薪年假+陪产假 2、【补贴奖金】：餐补+工龄工资+月度奖金（含优秀团队奖、优秀员工奖等） 3、【特色福利】：节日福利与礼品发放+下午茶供应+生日福利+生日礼金 4、【员工活动】：部门季度团建+公司级各类文娱活动 5、【培训体系】：每季度开展新员工培训+一对一导师带教机制 6、【晋升发展】：年度多次调薪机会，提供广阔的职业成长空间 7、【工作时间】：朝九晚六，每日工作7.5小时

公司目前招聘电商运营，底薪6k-10k之间，提成另算，只要你能力突出，薪资待遇从优。 类目为海外保健品，主做淘系平台，去年营业额达2亿，产品具备较强竞争力，拥有相关专利。 【岗位职责】： 1、依据公司整体发展目标，制定并落实店铺年度及月度运营方案； 2、负责店铺日常运营管理与推广工作，打造爆款商品，提升店铺人气与访问量，达成销售指标； 3、负责商品页面的优化调整及数据复盘，持续提升店铺流量与转化效率； 4、策划并执行店铺促销活动及推广计划，对活动效果进行追踪、分析与评估； 5、监控并分析店铺IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等核心数据，并输出专业分析报告。 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历； 2、具备半年以上电商运营工作经验，有线上店铺实操经验者优先； 3、有可验证的运营成果或成功案例，有营养保健食品、母婴、美妆等相关类目经验者优先（服装、箱包等偏外观类品类经验者匹配度较低）。 【福利待遇】：高底薪+高提成 带薪节假日、带薪病假、节日福利、生日福利、下午茶等~ 【晋升通道】初级运营p4--高级p5--高级p6--高级p7--资深p8

衡阳衡阳县招工地小工/杂工

永州市冷水滩区招开槽/切割

奶茶师有食品级健康证，满16周岁招工人数:1名工作地址:耒阳市沿江南路邮政银行隔壁

煮饭阿姨有煮宝宝辅食经验、爱干净，讲卫生，年龄50岁以内。主要洗衣、做饭、搞卫生（煮2-3人的饭，需要做2岁宝宝辅食）薪资福利:3200元/月，按月发，不压工资（三个月后3500元），无中介·自找，直接跟我们一家对接，相处简单工作地址:耒阳市上海城

煮饭阿姨薪资福利:面议招工人数:一名工作地址:文化路环保局旁边

自媒体运营。天猫运营

岗位职责： 1.负责天猫店铺的整体运营规划与日常管理，提升店铺流量、转化率及复购率 2. 分析行业趋势与竞品动态，优化商品布局、标题、主图及详情页，提升搜索排名与点击率 3. 管理直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具，控制ROI并持续优化投放效果 任职要求： 1.具备天猫平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑与数据工具（生意参谋等） 2. 具备数据分析能力，能通过数据诊断问题并制定改进策略 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，抗压能力强 4. 具备学习意愿与结果导向思维

此岗位必须要有1年以上天猫/京东/拼多多店铺运营经验，看清楚再投递谢谢！ 岗位职责： 1.负责协助拼多多/京东/天猫运营专员/店长执行日常维护店铺工作(宝贝上下架，标题优化，页面装修更换，活动策划，活动报名，库存调整); 2.完成运营专员/店长下达的日常工作任务。(数据追踪，数据填写，数据汇报); 3.熟悉并负责操作后台常用的第三方软件，比如：设置产品价格、包邮、满赠、满折、满减，设置店铺优惠券等； 4.协助运营专员/店长努力完成店铺月度销售目标。 任职要求 1、22-26周岁，全日制专科学历及以上，1年以上拼多多/京东/天猫电商相关经验； 2、责任心强，性格开朗，抗压能力强； 3、熟练掌握office等相关办公软件，有一定的数据分析能力。

【岗位描述】 1、负责天猫/拼多多店铺运营，深入品类打爆品; 2、店铺数据分析诊断及快速调整; 3、组内协作制定重点单品、新品、战略单品的在平台上的运营计划，并对销售额、经营利润额、经营费用负责; 4、开展阶段性产品推广计划、活动管理、资源对接等运营工作，并反馈结果数据，分析调整; 5、合理安排产品爆、旺、平、滞等运营节奏; 6、负责店铺的月度及年度销售任务达成，并为此制 定有效的营销策略，做好资源对接; 7、运营专业方面，需具备: 一对某一品类、爆品有深入究; 一打爆品打新品的实战经验; 一复盘、提案、汇报能力; 【任职要求】 1、大专及以上学历，3年及以上电商运营经验，熟悉淘宝、天猫等店铺的运营模式;操作过年销售额3000万以上的店铺优先; 2、有较强的数据分析能力，发现问题并给出解决方法，能协调利用各方资源; 3、思路清晰，逻辑性强，能够准确识别问题并制定相应的解决方案; 4、善于沟通，能与不同层级和部门的人员达成有效合作; 5、有进取心，结果导向，踏实，抗压能力强，有在电商行业深耕的长远计划; 6、2年以上团队管理经验，具备组织搭建和统筹能力; 【工作时间】 1、朝九晚六，周一到周六 9点到下午6点，午休中午11点40-12点40，介意单休的请勿扰，面试坐班到岗不接受代运营。 2、团队年轻，能力决定薪资。

岗位职责: 1、负责天猫/拼多多/抖音等店铺整体运营，制定销售计划； 2、负责付费推广投放、活动报名、爆品打造； 3；负责评价维护、客服协同、数据复盘。 任职要求： 1、3年以上电商运营经验，能独立操盘店铺； 2、熟悉至少两个平台，有大健康/食品/滋补类目经验优先； 3、有从0到1起店经验优先。

不接受小白 一、岗位职责： 1、负责亚马逊美国站点的日常运营与账户安全管理，有效识别并控制产品风险，防范各类违规及安全问题； 2、持续优化商品页面内容，提升账号订单转化率，维护账号健康度及客户好评水平； 3、跟踪分析竞品动态，灵活调整运营策略，提高产品排名，确保达成销售目标； 4、跟进产品订单执行及库存准备情况，保障发货时效；制定科学的备货方案，在FBA端维持合理库存深度并提升周转效率； 5、策划站内外推广方案，组织实施市场调研、数据分析、活动预判、推广方式设计及效果复盘等工作； 6、汇总客户反馈与评价信息，特别是中差评内容，及时协调内部部门改进，增强产品市场竞争力，实现单品利润最大化； 7、妥善应对客户投诉，高效处理退换货及退款请求，保障客户满意度； 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，通过大学英语四级，对跨境电商领域有浓厚兴趣； 2、具备2年以上亚马逊精品运营经验，掌握爆款打造逻辑，具备一定的选品或产品开发能力； 3、精通亚马逊美国站平台规则与政策，熟练操作FBA流程，掌握平台内各项推广工具与运营技巧，熟悉产品发布规范、交易流程及增量策略，可独立完成全流程运营管理； 4、具备独立处理客户咨询、售后问题及投诉争议的能力，能主动规避潜在纠纷，并妥善解决已发生的各类争议； 5、品行端正，踏实肯干，具备良好的学习能力和应变反应能力； 若运营实力突出，薪资可根据实际能力协商，上不封顶，诚邀优秀人才加入。

岗位职责： 1.负责淘宝、京东、抖音等主流电商平台中至少一个平台的店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及销售目标达成 2.策划并执行流量获取、用户转化、复购提升等全链路运营动作，持续优化运营效果 3. 定期分析平台数据（流量来源、转化率、用户行为、竞品动态等），输出运营报告并推动策略迭代 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障页面呈现质量、响应时效与订单履约体验 5.密切关注平台规则更新与行业趋势变化，及时调整运营方案以保持竞争力 任职要求： 1.学历不限，有电商运营相关经验者优先 2.熟悉国内主流电商平台规则与后台操作，具备基础数据分析能力 3.有责任心，

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架Listing优化、广告投放及数据分析 2.制定并执行站内推广策略，提升产品曝光率、转化率 3.监控竞品动态与市场趋势，及时调整定价、促销及库存策略 4.处理订单履约、客户咨询及售后问题维护账号健康度与绩效指标

化妆品打包兼职在湖南长沙的薪资福利待遇为165元。

湖南招，一个翻的，杀母猪长白班，工资8500，包吃住，电话同步：

管理抖音小店，维护抖店一切责任，上下链接等等…

岗位职责： 1、负责商品市场定位分析，统筹店铺整体规划与布局，制定具体操作方案并推动落地执行。 2、深入掌握产品功能特性及目标人群，具备专业的日常数据监控能力，及时跟踪店铺链接表现情况。 3、熟悉商品运营与推广策略，能结合平台活动资源进行货品排布与节奏把控。 4、对店铺长期发展路径有清晰判断，具备前瞻性布局意识，能够拆解并落实各项运营动作。 5、主导产品优化工作，协同设计人员完成详情页、促销素材等内容的视觉呈现提升。 任职要求： 1、具备大健康类目运营经验者优先考虑； 2、精通天猫平台运营规则及后台操作流程，熟练运用主流推广工具（直通车、引力魔方、万相台等）并掌握其优化逻辑； 3、拥有较强的数据分析能力，善于从数据中发现问题并推动运营策略调整； 4、执行力出色，可高效且精准地落实各项运营计划与策略部署。 公司资源： 拥有稳定成熟的供应链体系和优势明显的产品矩阵，具备打造爆款的支持能力，提供流量倾斜扶持及核心拼多多技术赋能支持。 【敬谢】 1、感谢您关注本岗位并投递简历，若简历匹配，我们将在收到后尽快与您联系沟通后续流程； 2、岗位定薪将综合评估过往经历、面试反馈及整体能力水平确定； 3、因发展阶段差异，各阶段人才需求重点有所不同，如未获进一步通知，并不代表对您能力的否定，衷心祝愿您能找到更契合的发展机会，期待未来有机会携手共进。

岗位职责 1、负责公司天猫店铺的产品运营工作，承担所辖品类的销售目标达成； 2、完成公司指定品类的基础架构搭建，确保搜索流量与转化率达到行业领先水平； 3、负责店铺内潜力单品的基础优化及爆款打造，持续维护并提升所属品类商品表现； 4、整理所负责品类的数据报表并开展分析，提出针对性优化策略； 5、跟踪市场动态及竞品情况，进行调研分析，及时调整新品规划或现有产品优化方案； 6、根据实际工作需要，与商品、设计、客服等团队保持高效协作与沟通对接。 任职要求： 1、具备1-3年天猫店铺运营经验，或有成功操盘天猫单品搜索起量案例者优先，具备美妆、保健类目经验者更佳； 2、精通天猫平台运营规则及搜索排名逻辑，掌握有效的流量提升方法； 3、熟练掌握单品基础建设与内功优化技巧，具备单品利润管控能力，并有淘系内流量运作成功案例。

岗位职责： 1 熟悉shopee平台的运营流程与规则，能够独立且安全地维护账号； 2 负责商品上新，定期监控店铺各项指标及具体产品的销售数据； 3 可参与从零到一的店铺搭建与运营过程； 4 主要面向台湾本地及东南亚地区市场； 岗位要求： 大专及以上学历，具备跨境电商运营经验者优先，欢迎应届毕业生投递。 无责底薪3K-4.5K+提成，转正后另享500元绩效补贴

岗位职责： 1、负责公司天猫店铺的产品运营工作，对所辖品类的销售业绩承担直接责任。 2、完成公司指定品类的基础架构搭建，确保搜索流量与转化率达到行业领先水平。 3、负责店铺内爆款产品的基础优化及后续打造，持续维护并提升所属品类单品表现。 4、整理所负责品类的数据报表并开展分析，提出切实可行的优化策略。 5、跟踪市场动态与竞品情况，进行调研分析，及时制定新品上线或现有产品优化方案。 6、根据实际工作需要，与商品、设计、客服等团队保持高效沟通与协作。 任职要求： 1、具备1年以上天猫店铺运营经验，或有成功推动天猫单品搜索增长的实际案例，拥有快消品、3C数码类目经验者优先考虑。 2、掌握天猫平台运营规则、合规红线及搜索排名逻辑，具备有效的流量提升方法论。 3、精通单品基础建设与内功优化，对单品盈利控制及站内流量运作有成功实践经历。

工作职责: 1、负责店铺的日常运营与维护：全面把控店铺的运营流程及维护事项，监督运营质量，核对商品价格信息、产品链接以及专题页的商品内容； 2、策划并推进营销活动：制定并执行年度、季度、月度营销方案，通过打造热销产品提升搜索排名，整合平台资源，保障活动顺利落地并实现收益最大化。 3、整理分析运营数据：定期汇总运营数据并进行深度分析，输出详实的运营报告，及时识别并解决运营中的问题。设定并监控各阶段销售目标，合理管控店铺成本支出，确保达成预期投入产出比。 4、市场信息收集：主动搜集相关品牌及竞品信息，掌握市场趋势与竞争格局。根据市场变化快速调整运营策略，维持竞争优势，助力店铺在市场中稳步发展。 5、团队管理：店长岗位需承担团队日常管理职责，包括任务分配、绩效评估及员工成长规划等。 任职资格: 1.经验要求：店长需具备3年以上同类型平台运营经历，且有1年以上店铺管理经验（店铺规模不限），专员需具备半年以上同平台工作经验； 2.抗压能力强：能对业绩成果负责，目标导向明确，性格坚韧，适应高强度工作节奏； 3.沟通能力：具备良好的跨部门协作能力，能够高效对接平台相关人员并灵活应对各类情况； 4.认真细心：工作严谨细致，确保表格与数据准确无误，善于总结与复盘；

岗位职责： 1. 具备渠道运营背景，熟悉淘宝平台各项规则与机制。 2. 负责淘宝店铺的日常运营维护，涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等工作； 3. 跟踪并解读店铺运营数据，结合市场动态优化运营方案，提高店铺访问量与成交转化； 4. 协同团队推进店铺营销活动执行，增强品牌曝光与市场竞争力； 5. 研究分析竞品运营动向，输出数据洞察与策略参考，助力店铺持续优化。 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力，可独立撰写数据分析报告； 2. 市场嗅觉敏锐，具备良好的沟通协作意识； 3. 熟练掌握淘宝平台操作流程，拥有系统的运营规划思维； 4. 热爱游戏行业，且有志于在电商领域长期发展的候选人优先考虑。

岗位职责： 1.培养方向涵盖店铺运营、直播运营、千川投放、推广运营等相关领域； 2.监督店铺运营质量，核查商品价格信息、产品链接及专题页面的商品内容； 3.收集品牌及竞品相关资料与素材，承担数据分析任务，结合产品数据与竞争动态优化运营或投放策略； 4.协同店长达成年度、季度、月度及周度各项业绩目标； 任职要求： 1.统招大专及以上学历，电子商务类专业优先，应届生需具备店铺实操经验或参与过电商类竞赛； 2.具备良好沟通能力，能够实现跨部门高效协同； 3.数据分析能力突出，理科背景者优先考虑； 4.抗压能力强，踏实肯干，适应快节奏工作环境并保持积极心态。

岗位职责： 1.负责亚马逊账号的全流程运营管理，主动掌握平台规则与政策，识别并控制产品运营中的各类风险，确保店铺稳定高效运行，包括新品上架、老品维护、站内外推广、listing优化升级等工作； 2.结合个人业绩目标制定切实可行的推广方案并执行，持续跟踪广告投放与促销活动效果，定期分析推广数据，评估成效并及时优化调整策略； 3.关注亚马逊行业动态，收集平台及竞品信息，实时监控市场趋势，依据竞争环境灵活调整产品布局与销售策略，挖掘潜在新品机会，以达成业绩目标和保障账号安全为核心导向，推动运营策略持续迭代； 4.定期对所负责产品线及店铺整体表现进行数据统计与复盘分析，根据销量走势、排名变动等情况及时优化运营方案，确保销售任务达成； 5.主动对接亚马逊平台资源及相关外部支持渠道，积极争取促销活动参与机会，助力销售增长。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限，具备一年以上亚马逊精品模式运营经验，英语四级以上水平，市场营销、经济学、统计学等相关专业优先考虑； 2.工作积极主动，踏实肯干，具备较强的学习能力与细心耐心的品质，能适应一定工作压力； 3.目标感强，自我驱动力突出，面对挑战能够主动寻求资源与解决方案； 4.具备良好的逻辑思维能力，熟悉基础数据分析方法，能够高效处理运营相关数据。

整店运营店长招聘：天猫/京东/天猫超市 上班时间：08:30-12:00；14:00-18:00；休息：大小休； 薪资：底薪+绩效+销售额提成（千分之五-百分之二）+月度、季度、年度业绩完成奖励+年终奖 岗位职责 1、负责店铺整体年度目标及规划，定制分解到每月的运营销售计划，并根据目标执行完成运营计划。 2、负责根据数据分析以及营销方案，爆款打造，并与美工沟通改进店铺及产品布局设计。 3、大促活动操盘，官方活动（聚划算、百亿补贴、直播）及小二对接。 4、使用天猫营销工具(直通车/超推/淘宝客等)进行产品及店铺推广。 5、完成天猫店铺各项销售指标、运营指标的预测与达成，并实时反馈、监督与改进。 6、定期对店铺数据分析统计，并按分析结果为导向，定制策划以提升店铺销售量为目的的运营改进方案。能合理安排好运营助理工作的内容，并能够帮助提升运营助理的运营实力。 任职要求 1、最近一年及以上店铺运营实操工作经验，精通付费推广工具； 2、有保健品行业、高客单付费运营模式经验优先； 3、大专及以上学历； 4、执行力强。

【关于公司】 我们奇葩的点： 为了保障员工和供应商利益，我们从来没有拖欠过一分钱工资和货款。 为了让每个人都有公平的上升空间，我们规定：老板的亲戚不得加入公司。 其它： 青春无价，相信优秀的你，一定是精心挑选一家值得的公司再加入。 那么这么多公司，怎么挑呢?一定要找有实力、有眼光、有胸怀的公司。 1，“有实力”:我们12年前从0开始创业，目前在常德、广州、东莞3个城市6个办公场所，员工300多人。 2，“有胸怀”:公司有大量5年、10年工龄的老员工。很多买房买车。支持内部创业，有些95后都掌控着千万级别的项目。 3，“有眼光”:公司抓住了非常好的新锐品牌爆发窗口，将会在未来孵化100个亿级品牌，并将做出多家上市公司。 【关于老板】 80后，某211大学毕业。 创业之前经历：曾经做过某地产公司上海区域销售冠军(1/400)。做过软件工程师，曾经负责某世界五百强公司亚太区的零件流转系统。曾在某跨境电商公司任高管。 优点： 人品还不错。所以公司有大量工作了多年的老同事。 愿意分享财富。所以公司第一批创业的元老，大部分人的收入超出了自己入职时的想象。 能打硬仗。 性格特点： 本分。不愿意赚快钱，愿意追求长远利益，做时间的朋友。 公平。比如为了大家有一个公平的发展环境，公司创业之初，就规定“老板的亲戚不可以加入公司”。 稳健。公司绝对不拖欠供应商的货款，不拖欠员工的工资，资产负债率不超过30%。实际上，公司现在的负债率几乎为0。【你来了做什么】 1,深度洞察客户需求。(为了达到这个效果，会深度到客服部门轮岗) 2,针对客户需求，制作出相应的营销方案，并执行，拿到结果。 3,前期工作主要包括：天猫主图、页面的策划和执行。抖音短视频的策划和执行。小红书笔记的策划和执行。 4,入职后，会有一个多月的全职带薪培训，内容主要是：市场营销、消费者心理学、定位理论、图片制作、短视频拍摄、沟通能力、文案能力等。 5,培训结束后，就是按照培训的内容，进行实践。把一个又一个产品，打成天猫、淘宝、抖音、小红书的超级爆款，震撼市场。赢得市场的同时，收获两个东西：1,个人能力的飞速成长。2,个人收入的提升。 6,我们本轮招聘6到8位同事，入职后，同时开始培训。 【对你的要求】 1,对事业有极大热情。我们不要打工人。打工人勿扰。 这个岗位，我们只要：相信自己能成为有钱人，对事业有极大热情的奋斗者。你来打一份工?不好意思，不需要打工人。如果这份事业不能让你主动做到996,那肯定是打工人。建议您投其它岗位。 2,聪明。学习能力强，可以举一反三。 3,较强的客户感知力。能够站在别人的角度思考问题，非常擅长说服他人，人际关系不错。 有这三个基本点即可，其它技能，我们都能教你。 【关于待遇】 这次，我们为了招聘真正优秀的人才，我们给了起薪：6K。 这只是一个小小的开始。 我们希望，您培训结束后，一年左右可以达到月薪10K。 我们希望，3年之内，您月薪达到30k。 1.提供免费吃住。公司宿舍还挺好的，三室两厅的居民房，单独房间。 2.入职即享有五险一金、带薪年假等员工福利。 有兴趣?想了解更多?

天猫电商运营