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引进青年博士师资1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.具有岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准；4.适应岗位要求的身体条件和心理素质；5.岗位所需的其他条件。引进学科/学术带头人：1.院士等顶尖人才不受年龄、学历、职称限制。2.学科领军人才、学科带头人、学术带头人要求为双高人才，年龄分别不超过60周岁、55周岁、50周岁。引进青年博士师资：1.学术功底扎实，成果显示度高，具有较大发展潜力的优秀博士及博士后。2.博士年龄一般不超过35周岁，博士后或具有副高职称的博士年龄一般不超过40周岁。薪资福利:高层次人才：1.引进待遇一人一议；薪酬待遇按所聘岗位和岗位考核情况兑现，薪酬模式可以为普通薪酬制、年薪制或协议工资制等。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。2.提供必要的工作条件和高层次人才周转房，协助组建学术团队。3.落实省市人才引进相关待遇。优秀青年师资：1.提供事业编制。2.提供有竞争力的薪酬和引进待遇，特别优秀的可内聘副教授。符合条件者可聘为学校高层次人才项目相应层次，并支持申报国家、省市人才项目。3.提供人才周转房。4.落实省市人才引进相关待遇。引进学科/学术带头人专业方向：计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、电子信息等。引进青年博士师资专业方向：计算机科学与技术、软件工程、网络与信息安全、物联网工程、智能科学与技术、数据结构与算法等。邮箱：工作地址:长沙市岳麓大道569号湖南工商大学人事处

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招聘临时工。主要负责打包、抬架工作。薪资为100元每天，日结，提供餐食。工作地址位于新安街与益阳街交叉口东第一位。

招聘临时工，熟手优先。薪资为10元每小时。招工人数为多名。

岗位职责: 1、负责设备与软件调试、样品核查，保障直播顺利开展；核对产品信息及购买链接，检查回复话术，确保直播间商品完整无遗漏；协助主播掌控直播节奏，提升互动效果，保障直播流程有序进行； 2、及时提醒直播价格、实时销售情况、订单特殊备注及活动玩法配合；在促单环节与主播协同配合，针对客户提问给予准确回应；对直播过程中出现的各类问题做好记录，并提出初步应对方案； 3、参与直播后数据复盘，整理直播中存在的问题并形成初步解决建议； 4、结合产品特点及个人理解，独立撰写适用的直播讲解话术； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，有丰富实操经验者可适当放宽学历条件； 2、具备半年以上直播中控岗位经验，不限定具体直播平台； 3、熟练掌握抖音、淘宝等平台直播后台操作，如商品上下架、调价、库存更新等管理功能； 4、能够实时跟踪销售额、观看人数、转化率等核心数据，并依据数据表现优化直播执行策略； 5、善于使用电商罗盘等数据分析工具，能输出提升流量获取与转化效率的可行性建议。 工作时间: 早班8:00-16:30，晚班16:30-1:00，单休，每两周轮班一次 福利待遇: 五险一金、年底分红、提成、餐补、交通补助、全勤奖、定期团建、年度体检等

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