
巡店员
马堡尼男装 诚聘
会计 2名
· 要求:财会专业,熟练财务软件,付出责任心强
销售精英 2名
· 要求:22-35岁,形象佳,阳光,积极
· 优先:有服装销售经验
仓库配货员 2名
· 要求:吃苦耐劳,付出,勤快
督导陈列师 1名
要求:熟悉男装陈列,有时尚美感
· 优先:有品牌陈列及巡店经验
品牌运营 1名
要求:熟悉男装市场,具备运营或策划能力
· 优先:数据敏感,有全案运营经验
福利:高薪+奖金+成长+培训
年薪十万不是梦.......欢迎加入我们
联系人:李主管
D至3月22。
湖南郴州嘉禾县筹备场招1名督察,包吃住底新加提成,月工资8000-15000联系电话
8000-15000元/月
巡店员月结
湖南郴州嘉禾县筹备场招1名督察,包吃住底新加提成,月工资8000-15000联系电话
巡店员
马堡尼男装 诚聘
会计 2名
· 要求:财会专业,熟练财务软件,付出责任心强
销售精英 2名
· 要求:22-35岁,形象佳,阳光,积极
· 优先:有服装销售经验
仓库配货员 2名
· 要求:吃苦耐劳,付出,勤快
督导陈列师 1名
要求:熟悉服装陈列,有时尚美感
· 优先:有品牌陈列及巡店经验
品牌运营 1名
要求:熟悉男装市场,具备运营或策划能力
· 优先:数据敏感,有全案运营经验
福利:高薪+奖金+成长+培训
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联系人:李主管
D至3月22。
督导/巡店月结
招聘:远程巡店督导薪资:4000元以上/月1、通过公司内部《门店标准化评分细则》,对门店进行监管评分;2、负责统计、收集、整理日常巡店问题记录及门店建议、意见,及时上报反馈,在规定时间内统一汇报提交;3、对于远程巡店过程中发现的问题汇总,上报。
湖南长沙东鹏特饮地级市招聘:120+提成,上班时间,下午1点到9点,,有提成联系人:东鹏特
督导/巡店
东鹏特饮地级市招聘:120+提成,上班时间,下午1点到9点,,有提成联系人:东鹏特饮市场督导张皮皮
采购巡店员品检工
招聘:供应商管理与开发管理员
薪资:8-15万元/年
职位详情:
岗位职责:
1.负责供应商开发及供应商库筹备。
2.协助上级完成供应商管理体系的制定与应用,负责供应商的分类管理以及评估。
3.日常供应商管理,确保物资供应的时效性、品质保障,并督导评估中发现的供应商的问题改进。
4.上级安排的其它相关工作。
任职要求:
1.学历:专科及以上学历;
2.专业:采购管理、工程造价、供应链相关专业;;
3.技能:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,具备基础沟通与数据整理能力;
4.要求:具有良好的职业道德操守,开放合作的良好职业操守和风险管控意识。
督导/巡店月结
招聘:湖南环城高科农业发展有限公司薪资:5000元以上/月连锁门店运营管理1.门店拓客引流,营销策划及活动实施2.门店督查指导,定期巡店,发现问题及时解决3.门店人员管理,合理调配各店人手4.门店人员岗位知识培训及考核5.门店优化:市调分析,及时进行产品结构和价格调整
巡店员
马堡尼男装 诚聘
会计 2名
· 要求:财会专业,熟练财务软件,付出责任心强
销售精英 2名
· 要求:22-35岁,形象佳,阳光,积极
· 优先:有服装销售经验
仓库配货员 2名
· 要求:吃苦耐劳,付出,勤快
督导陈列师 1名
要求:熟悉陈列,有时尚美感
· 优先:有品牌陈列及巡店经验
品牌运营 1名
要求:熟悉男装市场,具备运营或策划能力
· 优先:数据敏感,有全案运营经验
福利:高薪+奖金+成长+培训
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联系人:李主管
D至3月12。
巡店员
孩子王招聘岗位内容:
1、负责监督或跟进门店员工营运基础检核工作是否落实到位;督促值班经理巡检及整改;
2、负责跟踪和执行公司制定的门店各项规章制度及各项工作流程;
3、协助监督门店滚盘计划的收集和日常监督执行,及时通报异常数据;
4、协助监督门店库更、效期盘点、每周对门店商品进行抽盘;
5、协同门店日常顾客接待、服务、销售
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、30周岁以内,全日制大专及以上学历,1年以上零售行业工作经验,需要有运营类相关经验(无经验慎重考虑),有一定销售业绩考核,需要能接受销售类工作【不能接受销售工作慎重考虑】;
2、能熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统;
3、具备较强的组织能力、沟通与协调能力、规划执行能力;
4、性格外向、自信、稳重,精力充沛,能承受较大工作压力。
公司福利:五险一金、三节福利、生日福利、宝宝福利、女性关怀假、一对一导师带教等。
休假:周休一天、节假日调休(上班的话三倍加班工资)、带薪年假,联系人:徐宇
巡店员
马堡尼男装 诚聘
会计 2名
· 要求:财会专业,熟练财务软件,付出责任心强
销售精英 2名
· 要求:22-35岁,形象佳,阳光,积极
· 优先:有服装销售经验
仓库配货员 2名
· 要求:吃苦耐劳,付出,勤快
督导陈列师 1名
要求:熟悉男装陈列,有时尚美感
· 优先:有品牌陈列及巡店经验
品牌运营 1名
要求:熟悉男装市场,具备运营或策划能力
· 优先:数据敏感,有全案运营经验
福利:高薪+奖金+成长+培训
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联系人:李主管
D至3月12。
电焊叉车工冲压工
年后面试——
整车制造工厂招聘普工
当天安排宿✔
公司提供一日三餐✔
免费班车接送✔
招聘岗位:
✅悬挂焊/叉车工:2⃣1⃣元/时
✅焊装普工、冲压工、组装工质量检测:1⃣9⃣元/时
综合薪资:5500-6500元/月
岗位要求:
16-45岁,能接受两班倒及站班,服从安排;
工作地址:株洲市天元区栗雨工业园
联系☎艳子()
气保焊电焊工厂焊工冲压工焊接
岗位一:
天元区国企整车制造工厂招聘普工
当天安排宿公司提供一日三餐免费班车接送
✅悬挂焊/叉车工:2⃣1⃣元/时
✅焊装普工、冲压工、组装工质量检测:1⃣9⃣元/时
综合薪资:5500-6500元/月
岗位要求:16-45岁,能接受两班倒及站班,服从安排;
岗位二:
株洲荷塘区长白班焊工
岗位要求:18-50岁,身体健康,要求焊得快,有焊工证。负责铁路货车车辆集成部件的制造,焊接材质: 碳钢,不锈钢,焊接类型: 气保焊
岗位薪资:6000-10000/月,上六休一,有一定的加班
福利:购五险,有餐补,10元/天,住宿补贴100/月。有员工活动室、休息室等,每年有三节福利,防暑防寒补贴等等
报名热线☎:小罗 ()
长白班包吃住16一小时男女不限
5000-6000元/月
长白班手机套厂包吃包住11-20人月结
16*12=192[庆祝]洞阳 长白班,长白班+包吃住
[红包]招聘洞阳社会工长期工
工作内容:手机壳质检,生产,打包
工作要求:16岁~48岁,男女不限
工作时间:7:30-19:30 (如需要加班则需要配合加班) 现在每天工时12小时左右(吃饭不算工时)
前7天工时试用期150元/天/12h(不够工时按比例算),第8天开始16元一小时 工资待遇:16元/小时,。正常辞职提前15天申请,不扣工资,。
工作地点:浏阳市洞阳镇e中心
陈宏
繁育员配怀技术员养殖员
招聘
地点:湖南
配怀主管1人
待遇8000+
配怀饲养员1人
待遇6000+
产房饲养员2人,每月负责120头母猪分娩接生
待遇6000+
育肥保育饲养员2人,保育1500头、育肥1300头
待遇5500+
联系电话
湘菜厨师包住1-2人月结
,同步
【招聘】北京招聘(年后初九上班)湖南湘菜厨师1人
(湘潭、衡阳优先)年龄30—45岁;工资10000元;宿舍设施齐全、环境舒适;
电话、:
门店管理
1.5-2万元/月
巡店员月结全职连锁门店零售运营鲜食管理商品管理
岗位概述:
根据公司战略和年度经营计划,协助区域督导全面管理社区店的日常运作,完成社区店经营目标。
岗位职责
1.带领团队管理社群、店内外获客及服务流等相关工作;
2.标准工作流程管理:
①商品管理:负责社区店商品和自用品的进销存管理,包括向母店精准订货、补货、卸货上架、库存管理等,商品品质管理包括效期管理、品质管理、出清管理、盘点管理、损耗管理等;
②业绩指标管理:负责社区店销售达成,毛利达成和损耗控制达成;
③顾客满意度:关注顾客负反馈,持续提供超出顾客期望的服务标准;
④资产管理:负责固定资产、设备维护及保养工作,保障公司资产不受损失;
3.营运标准管理:清洁管理、食品安全管理、人员安全管理及消防安全管理,确保运营安全无事故发生;
4.人员管理:负责社区店员工日常管理、排班、考勤、培训考核以及第三方人员现场管理等;
5.检查各岗位职责及操作规范,完善改进各岗位操作流程及操作标准;
6.人才培养:负责社区店储备人才带培,完成人才培养目标;
7.内外部沟通协调与合作,包括母店、支持中心、履约店等
8.负责政府职能部门及周边社区的联系,合理处理各类关系,保证正常运营。
岗位要求:
基本要求:
1)大专及以上学历,3年以上连锁门店或零售运营管理经验,有鲜食管理经
验者优先;
2) 懂商品,具有损耗管理能力,好的顾客服务意识并有社群运营维护经验;
核心能力:
1)追求卓越、分析能力、学习能力
2)沟通能力、协调能力、激励他人、团队建设、培养下属
3)顾客导向、高效执行、问题解决、商业思维
特质:
喜欢零售行业工作,接受快节奏/高强度工作,积极主动、愿意与人沟通和
服务意识,正直诚信。
督导巡店
5000-25000元/月
巡店员月结全职有无经验均可提成丰厚收入无上限能力越强
主要负责店铺营销活动、社群管理、店长管理巡店帮扶等。有无经验均可,有经验优先。
销售督导
5000-10000元/月
巡店员月结全职绩效工资上不封顶
本公司为湖南星港集团江西子公司,成立于1993年,至今已有33年。因集团公司走向智能化,功能化全屋家居产品开发(星港家居),现大量招聘各岗位营销人员,期待你的加入。有幸遇见,并肩作战!
渠道督导
主要职责:
渠道督导是负责终端销售管理与品牌维护的专职岗位,核心职责包括监督销售政策执行、协调公司政策与终端反馈、指导店铺运营及人员管理、带训,维护公司品牌形象,并确保营、促销活动有效实施,有效提升加盟商业绩。
一,核心职责与工作内容
1,销售终端服务管理与公司政策执行监督。
监督公司政策在加盟店的执行情况,确保标准化运营。
2,定期为加盟店提供规范化管理示范及服务
引导加盟商进行各项日常管理,提升加盟店服务质量及形象。参与加盟商抖音引流等工作的实施,具备带训及强烈的销售成交能力。
3,各类市场信息反馈
收集竞争品牌动态、消费趋势及客户反馈,及时上报公司。
配合公司各项营、促销活动,包括方案建议、宣传品跟进、货源调配及效果分析。
4,人员培训与考核。
培训店员、导购,并做好规范化的示范工作,强化导购员的产品知识、销售技巧及服务规范。
实施绩效考核,评估员工表现并提出改进建议。
5,品牌维护与客户关系管理。
协助加盟商处理客户投诉,维护品牌形象。协调公司与加盟商关系,建立加盟商档案,评估加盟商信誉及经营能力。
二,任职要求
1,具备良好的沟通能力、服务意识、产品专业知识、培训能力及数据分析能力,遵守保密原则和财务纪律。
2,需要在江西省内出差,能接受每个月二十天左右的分时段出差。有追求高薪的欲望及能力。
3,大专以上学历,男女不限,年龄20一40岁,有相关经验者优先。
4,考核标准:以市场反馈及时性、片区店铺盈利能力、员工业务能力提升及自我评估为核心指标。
5,在岗培训1一3个月,前一个月到南昌直营店熟悉公司产品及服务、管理等相关流程,第2一3个月以导购员身份参与店铺销售的各项工作并实施导购员的薪酬待遇。
培训期前一个月工资5000元/月,后2个月按导购员的各项工作要求到直营店实习,并享受导购员各项待遇。符合要求者可提前转渠道督导岗位实习,实习期享受相应岗位的各项薪资及绩效工资待遇(即底薪+绩效工资)。绩效工资上不封顶。
职位福利
1、公司提供系统培训。
2、三节福利,不定期旅游。
巡店员月结
招猪肉督导,底薪12000+15家店绩效,综合工资约20000以上,包住,门店提供工作餐,,联系电话:
网咖服务员
4000-7000元/月
网管1-2人月结全职
底薪到手3300元-3500元一个月,有额外提成,综合到手3300元-4000元一个月
负责门店内收银、饮品制作等工作
12小时工作制,白班9点-21点,晚班21点-9点,有中休时间,月休4天可以自由调休
湖南张家界市场管理人员年龄50-65岁薪资福利:2500-3000元/月,月包生活工作地址
2500-3000元/月
临时工包吃月结
市场管理人员
年龄50 - 65岁
薪资福利:2500 - 3000元/月,月包生活
工作地址:市区
长沙超市山姆仓库5000月
4000-5000元/月
卖场经理月结全职
岗位:卖场经理
要求:18-43岁,身体健康,干活麻利、踏实肯吃苦。
薪资:时薪18,综合5000-6000元(工资多劳多得,可预支工资工资,可以周结,可以预支工资
时间:白班7:00-14:00晚班13:00-21:30,一天上一个班次,一周做6天
保安3-5人
因公司业务发展需要,诚聘:
保安: 若干名,年龄18~50岁,要求会使用智能手机,能独立处理日常事务,身体健康、服从管理、执行力强、有责任心!
待遇3500元/月休4天
工作地点:长沙湘雅医院附近
非诚勿扰,欢迎推荐!
联系电话:
社保兼职
1-1.1万元/月
兼职免费培训20人以上月结
岗位职责
1.帮助企业规划成本预算,主要针对社保成本规划及合规规划。
2.帮助企业规划可以领取的各类政策补贴。
3.协助企业领取国家各项政府补贴,给企业创造营业外收入。
工作形式
1.兼职岗位,不限工作时间,不限工作地点。
2.筛选有意向的企业并提供解决方案促成合作。
3.利用空闲时间解答问题,不影响原来本职工作。
任职要求
1.有一定的财务或人力资源经验最优(没有不影响)
2.有良好的统筹规划能力,逻辑分析能力。
3.性格开朗,思维敏捷,语言组织能力较好。
4.有意愿参加公司岗前培训考核,后期相关培训等。
注:所有培训,完全免费,不收取任何费用。
培训即为筛选人才。
常德汉寿县###湖南奥联企业管理咨询有限公司出单岗需求人数10,岗位要求沟通能力、应变能力
3000-5000元/月
临时工6-10人月结
### 湖南奥联企业管理咨询有限公司
出单岗 需求人数10,岗位要求沟通能力、应变能力及抗压能力强,工作态度积极,有责任心,薪资3000-5000,联系人韩女士,企业地址汉寿县龙阳社区新修五里牌小区
临时工1-2人
招人寒假工一名,要求有亲和力、有较强的语言沟通能力,有责任心,,工资待遇面谈,地址:县妇幼保健院对面中国移动,电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖南督导招聘在线招聘信息,主要招聘湖南督导/巡店相关人才。作为督导/巡店工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解督导/巡店的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。