
阳光财险车辆保险电话销售经理
3千-1万/月
电话销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险20人以上经验不限学历不限抗压能力性格开朗者优先录取直销基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB金融产品互联网金融售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1、通过电话与客户沟通,介绍公司保险产品并提供专业解答;
2、根据客户需求推荐合适的保险方案,促成保单成交;
3、维护新老客户关系,提升客户满意度和续保率;
4、准确记录客户信息及沟通进展,及时反馈客户需求;
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧,普通话流利;
2、有较强的服务意识和责任心,能承受一定的工规范作压力;
3、熟练使用办公软件,能够快速学习产品知识;
中支建工(河南)有限公司
8千-1.3万/月
电话销售6-10人经验不限高中按单提成销售额提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
护工家电清洗
湘雅附二、附三招护理员多名,12小时班组制,5500-6000/月,限女性护理员,55岁以下!省肿瘤医院招女护工数名,60岁以内,一对一204.75/天,一对二292/天长沙康复医院急招护工男女不限,60岁以下均可生熟手通通接纳,新手有人带:月薪5000-12000,收入可观专门解决大龄难问题温馨提示:医院环境好,工作稳定靠谱男性家电清洗:20-35岁,免费岗前培训,学会就上岗,当地就近派单不用跑远!月薪7000-13000元丁源老师()
槟榔厂5-9千(包吃住免费三餐)
5千-1万/月
长白班车间普工槟榔厂免费培训包吃包住20人以上月结纯包吃住免费三餐枸杞槟榔名企长白班坐班空调车间大龄工夫妻工槟榔厂活好做
工厂好不好全看工资表(大量招大龄工、夫妻工)
湘潭槟榔生产产线2026年下半年招聘,一大波好部门要人,想找个工资高,纯包吃住,全年事情稳定的工厂, 抓紧报名了
湘潭槟榔槟榔生产产线大量招聘槟榔加工普工
坐班空调车间做事,包吃包住免费三餐,住宿环境和伙食超好,做事简单,无需任何经验和技术,不限生熟手。
1.包装装袋部门4.5千到9千(长白班 个人计件)
2.封口部门,4800-9000元每月( 两班倒 个人计件或集体计件)
3.手工切仔部生手4.5-6千,老手7千-1万(集体计件或个人计件)
4.机器切籽部5.8-9.5千(集体计件)
5摆籽部5.5-9.5千(两班倒 集体计件)
6.选片部4.5-8.5千(白班 个人计件)
7.采集数包部门4800-8500(两班倒 个人计件)
8.机器包装部门4800-9500(集体计件或个人计件)
9.按松子部门4.8-9.5千(白班 个人计件)
10.去核部4800-9500( 个人计件)
11.搬运部5000-10000(两班倒 集体计件)
12.原果分类部5.5~8.5千(两班倒保底记时)
接收大龄工、夫妻工、包吃住,免费提供被子和床上用品,外地求职者全天可以报名,年龄18~52岁,男女不限。
工作地址:湘潭易俗河工业园
鱼泡直聘正编销售+双休+五险一金
7千-1.4万/月
电话销售生日福利年终奖1-3年大专
【工作内容】
1、通过电话或者面访与企业交流,准确的把握客户核心诉求,向客户推广平台产品服务并提供合适的解决方案,,完成合同签订、回款和服务;
2、解决客户在使用鱼泡直聘过程中遇到的问题,提升客户平台使用率;
3、服务客户数据需求,提供可视化数据及ppt汇报;
【任职要求】
1、大专以上学历,较高的自我要求和学习能力,有赚钱欲望;
2、同行业销售经验优先;
3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力,具有高度责任心和团队合作精神;
4、有强烈的进取心,抗压能力强。
【公司亮点】
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四;
2、资金储备雄厚:公司于2021,2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕;
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市;
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质;
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活;
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
鱼泡直聘TOB正编销售+双休+公司资源
5千-1万/月
电话销售年终奖1-3年大专
【工作内容】
1、通过电话或者面访与企业交流,准确的把握客户核心诉求,向客户推广平台产品服务并提供合适的解决方案,,完成合同签订、回款和服务;
2、解决客户在使用鱼泡直聘过程中遇到的问题,提升客户平台使用率;
3、服务客户数据需求,提供可视化数据及ppt汇报;
【任职要求】
1、大专以上学历,较高的自我要求和学习能力,有赚钱欲望;
2、同行业销售经验优先;
3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力,具有高度责任心和团队合作精神;
4、有强烈的进取心,抗压能力强。
【公司亮点】
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四;
2、资金储备雄厚:公司于2021,2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕;
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市;
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质;
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活;
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
电话销售
3-8千/月
电话销售生日福利11-20人经验不限学历不限基本坐班客户邀约
薪资范围:3000-8000元/月
发薪日期:7日
提成方式:按单提成;邀客户上门即可,后续由公司沟通交流
奖金补贴:全勤奖
岗位福利: 为中国社会发展进步而做出努力贡献的勇者
工作内容:打电话(不强迫型)
工作环境:轻松氛围好
工作前景:很好,平台好,升值机会大
工资待遇:保底2.9k(不骗人)上不封顶
全勤奖100¥/上门奖100¥/签单奖提成
早九晚七周末法定休账单分期专员
4-8千/月
电话销售3-5人经验不限中专/中技
工作内容:
1、对银行优质客户进行电话回访,帮助客户办理分期业务
2、客户资源由银行提供(办公室坐班,工作无需外出)。
带薪培训6天,一天60元
1、试用期(3个月):前3个自然月保底薪资3300元,超过保底按实际发放。综合薪资:3300-10000元/月。
2、转正后:综合工资:4000-15000元/月,上不封顶。平均薪资:4500-7500元左右。
早九晚七 周天休,法定节假日休
提供宿舍、带薪培训、接受无经验、带薪年假。
ToB技术销售工程师-长沙
5千-1万/月
销售工程师1-3年大专区域销售渠道销售面销/陌拜企业客户KA大客户
岗位职责:
负责区域内工业制造类企业(如成套厂、设备厂)的客户拓展与长期关系维护。
通过上门拜访、合作渠道推荐、客户引荐等方式开发新客户,并达成既定销售目标。
深入挖掘客户需求,提供专业的软硬件集成解决方案,推进商务沟通、合同签署及款项回收。
协同公司内部技术与实施团队高效配合,保障项目顺利执行,持续提升客户体验与满意度。
任职要求:
年龄25-30岁优先,具备大专及以上学历;
有1年以上B2B领域销售工作经验,符合以下任一条件者更受青睐;
具有电气、电力、工业自动化、机械设备等行业销售背景;
拥有制造业相关软件(如ERP/MES)、工业产品、设备或零部件销售经历。
急招网销旅游顾问+不刷kpi面试就过+高提成旅游旺季好开单
8千-1.3万/月
网络销售生日福利年终奖20人以上经验不限高中对赚钱有野心
急召旅游销售,网销网销~不用打电话不外出,办公室用手机就可以上班美滋滋吹空调
公司主营云南,三亚,新疆,西藏四条路线均是热门景点,目前属于行业旺季,很好开单,并且可以接受小白,公司有主管业务培训,也有老员工带你,公司大多00后居多,工作氛围好,无压力,大家都好相处,有问题互相沟通解决
注意咱们公司不缺客源,公司有打粉团队,也会提供社交软件,有模板发帖子,引流客户
工资:转正(无责4500+提成+奖金,月综合8K-1W以上)试用期(无责底薪3500+提成+奖金,月综合6-8K)
试岗期90%员工都能开单,开单奖励200一单,一周连续两开单奖励888,每月前五名开单(500,400,300,200,100)月度销冠能达到4W业绩可提前转正+2000现金奖励,,如果不需要吃住可以折现补贴
年终奖:入职期间在过年之前开年会总结,每一单补贴200,过年发大红包开开心心提前回家过大年
工作时间是:下午1-10点(更加适合00后的上班模式不用起早床),5-6点休息一小时,上班八小时,月休6天,大小周,法定节假日正常放假 过年会提前放假,平常不加班
任职要求:
1.对旅游销售、网销行业有浓厚兴趣,无需打电话或主动寻找客户。
2.具备良好的线上沟通能力和团队合作精神,能够有效进行客户转化。
3.有责任心,能够在压力下保持积极的工作态度。
4.快速学习能力强,能够快速适应公司的销售模式
5.对于开单,赚钱有极大的野心,欢迎你的加入
福利待遇:每周下午差(咖啡,奶茶,水果。。。)
每月团建活动(火锅,烤肉,唱歌。。。)
节假日放假,过年提前放假,不加班,年终奖,吃住,五险。。。。。。
感兴趣尽快联系我们,投简历吧
BD销售经理
5千-1万/月
BD经理3-5人1-3年学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB
一、 醴陵绿源购供应链有限公司,是一家扎根醴陵本地、致力于用智能科技升级传统食材流通的创业公司。我们已建成醴陵首个智能冷链仓储中心,旨在通过“智能仓储+数字平台+高效配送”,为本地餐饮商家提供更稳定、更省心、更实惠的一站式食材采购服务。
二、社区销售合作商你将负责什么?
1.负责划定区域内(如一条街道、一个片区)小型餐饮店、快餐店、食堂的开拓与维护。
2.深入了解店主需求,介绍我们“省心、省钱、准时达”的配送服务模式。
3.完成新客户签约,并维护客户关系,推动客户复购与满意度提升。
4.收集市场信息与客户反馈,协助优化我们的商品与服务。
三、业务合作商三项福利补贴:
1.新客户信息收集提成
2.新客户下单提成
3.名下客户下单总额保底提成
四、 我们希望你:
1.年龄20-40岁,学历不限,但需有强烈的赚钱欲望和吃苦耐劳精神。
2.性格外向,沟通表达能力强,脸皮“厚”,喜欢与人打交道。
3.熟悉醴陵本地环境,有餐饮、快消品地推经验或本地资源者优先。
4.具备电动车或私家车等交通工具,能适应弹性工作时间。
5.最重要的是:认可创业公司文化,有冲劲、有担当,渴望通过努力获得高回报。
电话销售
5千-1万/月
电话销售经验不限中专/中技销售经验个人(To C)其他产品/服务售前服务电话销售经验其他沟通能力强网约车
工作内容
1、通过电话开展产品推介与销售工作
2、及时回应客户咨询,提高服务体验与满意度
3、持续跟进客户,维护良好关系并推动成交
任职要求:
1、具备较强的沟通表达能力及说服力
2、能妥善应对客户意见,保持乐观主动的工作状态
3、熟悉汽车领域基础知识,具备快速掌握产品信息的能力
上班时间:9:00--5:30
月休四天
节假日休息
电话销售
3-8千/月
电话销售11-20人经验不限学历不限基本坐班按单提成售前服务沟通能力强
1,公司以人为本,工作环境和谐,工作时间7个小时。从不加班,9.00-12.00 13.30-17.30
2,工资:3000无责底薪+300全勤+提成
无上限,试用期一个月,试岗三天,目前最高可达6000+。
3,办公室工作,不用日晒雨淋。
4,可以自由调休,月休4天(法定节假日休息)
公司主要经营:
移动线上业务,简单好做
简单易上手,主要是打电话跟客户沟通业务内容。有经验更佳。
要求:会说普通话,脾气性格好,沟通能力强或者声音甜美优先录用。
无责7k!保底2w!高薪销售+
1-1.5万/月
销售专员经验不限中专/中技不接受居家办公
有丰富的销售经验,沟通技巧!!!
公司简介:公司成立十年,目前在全国一共有十一家分公司,主做各类金融理财项目,业务稳定,薪资有保障!
岗位职责:对公司提供的用户名单(公司线上投流,用户精准质量高)进行线上联系,并对客户资质进行评估,为其推荐合适的金融产品,邀约至线下成交。
我们能给到的保障:
1,首月5k无责,次月7k无责的高底薪保障,你只管放开手脚努力干,薪资会给你想要的答案!
2,超高提成,业绩提成15%-40%!!
3,精准的客户名单,所有客户均是公司广告投流的精准客户,不扫电话不碰运气,全看经理的销售水准!!!
4,目前公司同事均薪1.5w-2w以上,新入职一个月薪资基本稳定在1w+,数据绝对真实,可提供流水。
有能力,想要追求高薪的你,也是我们正在寻找的人!有兴趣请直接点下方和我联系!
临武淘宝闪购
4-5千/月
销售专员3-5人经验不限高中互联网/科技电子商务
有外勤工作经验,有一定抗压能力,学习能力强有地推经验有优先自备电脑电动车
待遇:无责底薪+绩效+项目激励奖金,(4k-6k)具体面议刘
面试地址:临武怡然街29号
电话销售+5K-10K+周末双休+五险
6千-1.1万/月
电话销售1年以下学历不限五险
工作内容:
1、公司提供高质量客户资源,销售人员通过电话及微信与客户高效对接,挖掘客户需求,把握销售契机并达成业绩目标。
2、薪酬待遇:4000底薪+10%-25%提成+月休4-8天+享受国家法定假日+五险+开单奖励+团队奖金+国内外旅游激励。
3、公司配备工作用手机、工作电话卡、工作微信账号,通话费用由公司全额报销。
4、入职即有培训主管系统讲解业务知识,后续分配至部门后安排一对一导师指导,主管协助跟进订单,成单率高。
职位要求:
1、年龄25-40岁,表达流畅,具备良好沟通能力,语言具有亲和力与感染力。
2、热爱销售岗位,具备较强的服务意识和团队协作精神,有销售经验者优先考虑;学习能力强、目标感强、渴望高收入者优先录用。
工作时间:
1、每日8小时工作制,周末固定休息,法定节假日正常休假。
工作地点:石鼓区解放路中建写字楼16楼16005室
销售专员+提供住宿+带薪培训
7千-1.2万/月
销售专员经验不限学历不限年轻化办公带薪学习免费住宿
公司为全国连锁型企业,长沙现设有六家分公司
本次招聘旨在为筹备第七家分公司的落地提前储备人才,岗位培养方向明确,需从基层市场岗位做起,定向向公司管理团队发展!
岗位职责:
1,配合开展长沙区域内线下商户的开拓与日常维护工作;
2,配合处理客户合作期间出现的各类问题,主动提出有效应对方案;
3,参与长沙区域客户沟通洽谈,制定合理合作计划,推动合作达成;
4,结合公司战略方向进行思考与执行,持续提升合作伙伴价值,达成客户与企业共同发展;
晋升路径:
商务学员—商务主管—高管—准副理—副经理—经理
任职要求:
1、具备较强的学习力与创新意识,能适应高强度工作节奏
2、拥有基础的人际沟通技巧及团队协作精神
3、责任心强,懂得感恩与回馈
4、对工作充满热情,认同团队协作价值
福利待遇:
1、综合薪资6500元(无责底薪3500+300全勤+200交通补贴+2500绩效)+提成+年终奖励+管理激励(3%—8%)
2、提供在职带薪培训(含集中拓展培训与线上课程);
3、享受带薪假期,提供国内外旅游与学习机会;
4、定期组织团队建设(如庆功宴、公司团建、体育赛事等)
工作时间
上午八点至下午六点,每日八小时,每周日固定休息,法定节假日按规定休假
公司地址
长沙市开福区湘江中路万达广场写字楼B座38楼38009室
乘车指引
乘坐地铁2号线至湘江中路站2号出口,沿万达广场指示牌步行,搭乘高层电梯至38楼38009室即可
郑重声明:不收取任何形式费用,本岗位为公司直招,录用后可安排住宿,提供完善的发展平台与晋升通道。
教育培训课程顾问
8千-1.3万/月
电话销售五险一金1-3年大专销售经验个人(To C)普通话标准课程/培训类产品售前服务电话销售经验沟通能力强教育培训
工作内容
1、负责学校招生相关工作,涵盖建工类证书培训课程的推广与销售(如一二级建造师、一二级造价师、消防工程师、安全工程师、监理工程师及初、中、高级工程师等资格认证培训)
2、参与并协助开展学校的市场营销活动,统筹线上线下的宣传推广执行
3、持续维护并拓展客户资源,提供专业、高效的咨询服务与支持服务
福利待遇:
1、底薪+高比例提成+多项现金激励(在职员工综合月薪8K-2W)+五险一金+年假+节日福利
2、每日工作时间朝九晚六,周末实行大小休制度,法定节假日按规定休假
3、提供公开透明的晋升机制:专员→主管→经理→总监
薪资结构:
1、底薪按3-5k阶梯设定,另计个人业绩提成与团队奖励,提成比例区间为7%-15%
TOB大客户经理/工程保函/底薪4500
1.2-2万/月
电话销售经验不限大专销售经验企业(To B)电话销售经验沟通能力强
急聘!入职即缴5险1金!无试岗期!试用期与转正待遇一致!优质福利继续往下看~
趁年轻,挑战高收入机会!
【工作内容】:
1、无需自主开拓客户!公司精准提供意向用户资源,成单门槛低
2、我司深耕工程保函领域十年,是业内公认的工程担保标杆企业
3、以电话沟通为主要方式,面向施工类企业推进合作,主攻电销渠道
4、欢迎零基础加入,配备系统化岗前培训,由业务主管全程一对一指导
【任职要求】
1、统招全日制大专及以上学历,年龄27周岁以内,性格外向,表达流畅,具备强烈目标感和销售意愿
2、经验非决定因素,只要敢于投入,我们就有信心助你成长为顶尖销售,前提是你自身积极主动,愿意投入学习,初期享专人带教支持
【岗位福利】
底薪4500+丰厚提成,月均综合收入10K-20K
标准工时8:30-17:30,周末实行大小周,无加班氛围
法定节假日正常休假;
节日礼包、过节红包定期发放;
年度团建旅游、员工生日会、生日礼物等福利全覆盖;
带薪培训机制完善,不担心能力不足,只看你是否愿学
网销电销专员/试用期底薪4600/不加
5千-1万/月
电话销售社保年终奖经验不限高中
公司直招,诚聘!!!
缴纳社保,无通话量考核,无业绩指标压力;
非纯电话销售,采用电联+网络结合模式,以线上营销为主;
主要通过微信与客户沟通,无需面对面销售,不需外出,不用出差。
岗位职责:
1、通过线上方式,使用电话、微信等工具联系并维护客户,行业前景良好,成单率高,客户复购稳定,入职即可获得一份收入可观且长期发展的职业机会!
任职资格:
1、年龄23-38岁,表达清晰,普通话标准,具备良好的语言交流能力。
2、热爱销售工作,积极主动,具有较强的抗压能力和坚持精神。
薪资待遇:
1.薪资结构:无责任底薪3500元+300元全勤奖+社保补贴800元+提成+年终奖金+激励奖励,月均收入6000元以上,表现优异者月薪过万,上不封顶;提供带薪岗前培训,安排资深员工一对一指导,助力快速成长。
2.工作时间:8:40—17:40,每周固定周日休息,法定节假日享受带薪休假。
3.团队氛围活跃,定期组织团建活动、聚餐、下午茶等,增强团队凝聚力,工作环境轻松愉快!
家装顾问
4千-1.5万/月
电话销售包住社保交通补助保险五险1-2人1-3年学历不限网络销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB
负责门店短视频拍摄制作以及文案设计。
电话邀约(精准资源+高成交+高提成)包
8千-1万/月
电话销售经验不限学历不限销售经验个人(To C)客户邀约其他产品/服务办公室坐班电话销售经验其他沟通能力强房地产
千思—城南店招聘
公司正处于快速发展阶段,未来将陆续开设多家新分公司与门店,发展机会丰富,成长空间广阔。实行多劳多得机制,收入上不封顶!特别强调:千思从不空降管理人员,所有管理层均从基层岗位选拔并晋升!
你来这边需要做什么:
前期公司将提供系统化专业培训,入职后部门安排专人全程指导,一对一帮扶教学,无需担心经验不足,专注学习和成长即可。
1、工作内容:依托公司提供的精准客户资源,在办公室内通过电话或微信方式与客户沟通,了解客户需求,协同团队制定专业的家装解决方案,促成合作签约。
2、招聘要求:性别不限,身体健康,年龄18岁以上,品行端正,尊重长辈,无不良嗜好。
3、工作地址:长沙德思勤商圈
上班时间:8:30-18:00,中午休息两小时
福利待遇:定期组织员工旅游、团建聚餐、节日活动,设有多种物质奖励、业绩奖金,晋升通道畅通,表现优异者可提供住宿支持
薪酬结构:底薪+高比例提成+多项奖励+新人首单激励+广阔发展空间+清晰职业规划,试用期综合收入6000+,转正后10000+
欢迎随时咨询了解更多详情~
大客户专员
4-8千/月
大客户代表1-3年大专大客户销售客户需求分析商务谈判渠道销售代理商销售
嘿,我们正在寻找一位热情积极、情商出众的大客户代表!快来加入我们的活力团队吧!
你的职责将是服务公司核心客户,全程参与从开拓到维护的每一个环节!
我们期待你能够:
1. 开发并管理大客户,达成既定销售指标;
2. 深入理解客户痛点,精准匹配所需解决方案;
3. 建立长期信任关系,提升客户满意度与忠诚度;
4. 整合内外部资源,推动项目顺利落地执行;
5. 参与商务沟通与谈判,促成重要合作签约!
如果你具备以下特质:
1. 大专及以上学历,毕业三年以内;
2. 热爱销售工作,诚实守信,无不良记录;
3. 学习能力强,善于共情,能准确捕捉客户需求;
4. 具备抗压能力,适应快节奏工作环境;
销售专员(长沙)
5千-1万/月
销售专员1年以下本科 面销/陌拜金融产品
直营中心——信贷经理
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、依据公司客群准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度,积极开展客户营销以达成考核目标,落实贷前调查分析、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作;
3、遵守公司各项规章制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、服从安排,完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名;
2、热爱市场营销工作,积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力,拥有良好的沟通表达、团队协作与学习成长能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪保障5000元/月;
2、绩效薪酬:按照公司绩效考核办法兑现;
3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金等;
5、带薪假期:享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假;
6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能培训及“一带一”导师辅导机制;
7、每月开展职级晋升评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入培训项目——“新兵训练营”
工作目标:打造“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”的多元化学习体系,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品知识、风险合规意识、管理潜能挖掘等内容,强化专业水平,激发管理潜力,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前述项目基础上,持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
栏目概述
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