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财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1.统筹管理工厂财务运作,涵盖成本管控、内部控制制度建设等相关职能; 2.持续优化现有财务核算机制与业务财务流程,完善财务管理架构,健全各项财务规章并推动有效执行; 3.聚焦工厂层面的成本控制与分析工作; 4.深度参与企业重大事项的评估与决策过程,提供专业的财务分析与支持。 应聘条件: 1.本科及以上学历,具备5年以上财务领域从业经历,其中至少5年在制造业从事财会及成本管理工作,有鞋服制造行业背景者优先; 2.熟悉国家财务、税务、统计、审计等方面的法律法规及相关政策; 3.具备财务体系搭建、业财流程设计或优化实践经验者优先考虑; 4.具有良好的跨部门沟通能力、责任意识以及团队合作精神; 5.工作作风细致严谨,注重规范,具备出色的逻辑分析能力和系统思维。
分公司财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验制造业总账核算成本管理中级会计师税务管理财务综合管理IPO经验
1、负责统筹财务会计核算及纳税核算相关工作; 2、负责财务数据的统计与分析,提供收入利润、成本支出及费用明细等数据支持; 3、协调与各部门以及银行、税务等外部单位的工作对接与沟通; 4、开展预算执行情况分析,编制预算分析材料; 5、承担部门内部日常管理事务。 任职要求: 1、具备国家认可的财经类中级及以上专业技术资格; 2、熟悉国家财税法律法规,具有较强的会计判断力和财务分析处理能力; 3、拥有6年以上中型制造企业会计岗位工作经验,其中至少3年财务管理实践经历; 4、熟练使用U8财务系统及Office办公软件。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管经验不限本科及以上
2022年至2024年本科毕业人员,月薪资6000元起, 工作地点:全国范围内,按就近分配原则安排
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1.统筹管理工厂财务运营,涵盖财务管理、成本控制及内部控制制度的实施与优化; 2.持续改进现有财务核算机制与业务财务流程,构建完善的财务管理体系,推动各项财务管理制度有效执行; 3.重点落实工厂层面的成本管控措施,提升成本管理效率与精准度; 4.深度参与公司重大经营事项的评估与决策过程,提供专业的财务分析与支持建议。 应聘条件: 1.本科及以上学历,具备5年以上财务相关工作经验,其中至少5年在制造行业从事财会及成本管理工作,有鞋服制造行业背景者优先; 2.熟悉国家财务、税务、统计、审计等相关法律法规及政策要求; 3.具有财务体系搭建、业财流程设计或优化实践经验者优先考虑; 4.具备良好的跨部门沟通协调能力,责任心强,富有团队合作意识; 5.工作作风细致严谨,注重规范性,具备较强的逻辑分析与系统思维能力。
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析团队搭建经验成本管理税收筹划总账会计餐饮/酒店财务BP体系搭建经验财务综合管理速达税务审计财务信息化经验物流制造业中级会计师总账核算税务管理
武汉易华餐饮管理有限公司 招聘:主管会计!!! 职位描述:招盘龙城汉口北附近人员 1.审核每日原始票据,完成采购及供应商单据的成本核算工作。 2.核对应收、应付账款,主导与供应商、客户的对账流程,并统计专用发票信息。 3.月末参与库存商品的实地盘点抽查,确保账面与实际相符。 4.负责一般纳税人税控系统发票的开具与清单打印。 5.编制财务报表,开展财务数据分析,及时向总经理提交分析报告及库存、应收应付预警信息。 6.每日登记现金日记账和银行存款日记账,确保资金流水准确无误。 7.有农产品行业财务工作经验者优先考虑! 任职资格: 1.年龄要求30岁至45岁 2.熟练操作OFFICE办公软件、速达系统及进销存管理系统 3.工作细致严谨,具备较强责任心,品行端正 工作时间: 1.上午9:00至下午6:00 2.单休,享受法定节假日及暑期年假 薪资待遇:月工资5000元+社保 联系人:邹经理 电话:***********
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析线下零售税务管理餐饮/酒店财务综合管理风险控制
工作内容: 1、全面负责财务管理工作,保障财务数据的准确性与及时性; 2、参与财务报表的编制及分析工作,为企业的经营决策提供有力的财务支持; 3、处理日常财务事项,涵盖账务管理、票据处理及税务申报等相关工作; 4、实施税收筹划方案,合理降低企业税负,确保税务合规与成本优化; 5、协调解决税负率异常问题,强化账务处理的规范化管理; 6、严格监管垫付款项,杜绝无报销导致的费用损失,督促各区域按时提交报账资料; 7、依据市场价格变动核算费用差异,推动负责人对接厂家制定应对方案,完成经营核算表并及时反馈; 8、有效管理公司各类资产,防止资产流失;每月组织库存盘点,确保账实相符,并在发现问题后一周内完成处理; 9、加强财务部门与业务及其他协作部门之间的沟通联动,保障财务流程高效顺畅运行。 岗位要求: 1、具备3-5年企业财务主管相关工作经验,优先考虑商贸或零售行业背景; 2、熟悉财务管理、资金调度及资金运作流程,拥有扎实的实务经验; 3、具备较强的风险防控意识,以及财务分析、成本控制和税务筹划实操能力; 4、品行端正、廉洁自律、态度认真、作风细致,具有高度的责任感和进取精神; 5、具备良好的职业操守和团队合作意识,同时拥有敏锐的洞察力、判断力及优秀的沟通协调与领导能力
财务主管
5000-9000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上中级会计师资金管理税务管理预算管理财务综合管理风险控制
工作内容: 1、全面负责楚燃能源的财务管理工作,涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等核心职能; 2、带领财务团队高效运作,保障财务报告的准确性与时效性,确保税务申报符合相关法规要求; 3、持续优化财务流程与内控机制,提升财务部门整体运营效率与工作质量; 4、开展税务筹划与统筹管理,合理控制税务成本。 岗位要求: 1、具备系统的财务管理理论基础与丰富的实际操作经验,持有中级会计职称者优先; 2、能独立应对和处理各类财务事务,具备较强的财务问题解决能力及团队管理能力; 3、拥有出色的沟通协调能力,能够与各部门保持良好协作,推动跨部门工作顺利开展。
财务
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上制造业中级会计师资金管理税务管理预算管理财务综合管理风险控制
岗位职责 1、负责公司财务流程制度的制定与执行; 2、落实税务筹划及纳税申报工作,保持与监管机构的良好对接; 3、监控公司资金运作情况,并推动相应管理措施落地; 4、加强财务风险预警与管控机制建设; 5、统筹财务团队开展日常核算工作; 6、配合总经理推进外部合作关系的协调与维护; 7、负责部门内部人员组织架构的规划与管理; 8、协同推进项目实施过程中的财务跟踪工作; 9、完成上级交办的其他临时工作任务; 任职要求: 1、具备3-5年制造业一般纳税人企业财务管理相关工作经验; 2、持有中级会计师资格,熟练操作各类财务软件; 3、掌握国家税务法规政策,具备一定的风险识别与应对能力; 4、具备良好的沟通协调能力,能有效对接银行、税务、政府部门等外部单位; 5、具备较强的事务判断与处理能力,执行力强;工作认真负责,善于沟通协作,具有团队精神;作风严谨,责任心强,积极主动;具备优秀的内外协调能力,乐于团队配合。
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析团队搭建经验注册税务师财务BP体系搭建经验金蝶账无忧房地产/建筑线下零售财务信息化经验制造业全盘账中级会计师税务管理风险控制
螃蟹甲新长江广场A座25楼招聘全职会计初级/中级职称 社保类型:五险一金 奖金补贴:绩效奖金 提成方式:个人+团队提成,奖励机制多多~ 岗位职责: 1、负责100家左右各行业一般纳税人和小规模公司(建筑安装、加工制造、批发零售、咨询服务、民办非企业、企事业单位、高新技术企业、进出口贸易、劳务派遣等)账务处理; 2、每月对所负责的公司进行日常账务处理,控制公司各项成本费用人工占比合理性,以及公司税务筹划和财务报表分析,思考和总结每家公司存在的问题和风险,出具《公司财税合规——潜在风险和问题提示函》; 3、根据负责的各行业公司的实际状况,结合出具的《公司财税合规——潜在风险和问题提示函》,本着业财融合、两账合一的原则,通过线上(电话、微信)和线下见面的方式反馈和沟通,开展应收应付往来对账,深度了解各行业公司的实际产品和服务、真实业务流程环节、上下游供应链企业状况、以及客户对公司未来的规划和公司其他方面特殊情况和现状,给客户提供全方位个性化整体解决方案; 4、通过公司潜在风险和问题的反馈和沟通,以及客户对财务工作的重视程度,建议和说服客户与我们公司进一步达成深层次项目合作(例如:财务外包、财务咨询顾问、税务规划、账务清理、内部审计、经营账外包、财务体系制度搭建、优化完善迭代、培训和信息化,以及最新财税法规、政策的宣导、培训和指导等); 5、协助和配合本区域会计经理和财税顾问其他方面工作,以及公司临时安排的其他项目工作; 任职资格: 1、25–37岁,男女不限,专科及以上学历,会计、财务或税务等专业; 2、初、中级会计师及以上职称,10年左右财会、税务岗位工作经验; 3、财会、税务专业功底扎实,熟悉各行业财会、税务相关政策法规,擅长财务分析; 4、工作踏实、认真负责、积极主动,勤于思考,善于总结,能够承受一定的工作压力,具有较强的学习能力和沟通能力; 晋升机制: 一、管理线——会计事业部: 总账会计→会计主管→部门副经理→部门经理→部门总监→大区经理→副总→总经理 二、专业线——高端事业部: 总账会计→项目经理→项目经理主管→部门副经理→部门经理→部门总监→大区经理→副总→总经理 【工作时间】单双休,8:30--12:0013:30--17:30 【工作地点】 武昌分部:武汉市武昌区友谊大道2号2008新长江广场A座25楼 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、高温补贴、节假日福利、年假
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上成本管理资金管理税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责: 1、基于供应链事业部各类交易及业务活动的会计核算,结合财务专业能力,及时识别运营环节中的潜在问题,并向上级汇报。 2、配合上级开展供应链预算执行情况的定期核查,确保执行进度清晰并及时反馈结果。 3、协助上级评估内控流程的落实情况,主动提出有助于优化管理的合理化建议。 4、负责固定资产与存货的日常管理,按期组织盘点工作,保障资产账实相符。 5、为财务分析与预算编制提供准确、完整的原始财务数据支持。 6、在职责范围内加强与内外部相关人员的沟通协作,确保工作高效推进;配合上级完成审计、税务、评估等所需资料的准备与提供。 7、依据会计核算规范及报表分析要求,设置会计科目、凭证和账簿体系;对日常经营中的经济业务进行合规账务处理,确保信息真实准确;按规定计提税费、摊销成本费用。 8、核对明细账与总账数据,排查差异并纠正,保证账务一致性和准确性。 9、依照公司财务制度,审核常规费用报销单据;复核各项会计操作流程,确保工作质量。 岗位要求: 1、具备生产制造行业至少3年相关工作经验; 2、掌握农产品全流程涉税政策及相关税务处理; 3、擅长成本核算与管控,具备独立思考和改进的能力; 4、精通会计报表编制方法、会计准则及税收法规,能熟练操作财务软件。
湖北孝感招顶班分割师3名(50岁以下)时间到3号,每天十个小时,包吃包住300一天/联系电
肉类分割师
孝感招顶班分割师3名(50岁以下)时间到3号,每天十个小时,包吃包住300一天/联系电话
孝感
12月26日 19:01拨打电话
湖北襄阳拉面馆招2名工人月薪三千,三天休,不用洗碗,
3000元/月
面点1-2人月结
襄阳拉面馆招2名工人月薪三千,三天休,不用洗碗,
襄阳
12月26日 19:01拨打电话
武汉武昌区招增大截面、植筋、粘钢
增大截面加固粘钢加固植筋
武汉市武昌区招增大截面、植筋、粘钢
武汉 武昌区 张之洞路
12月26日 19:00拨打电话
湖北潜江明天白萝卜吨包45干的联系
种植工
明天潜江白萝卜吨包45干的联系
潜江
12月26日 19:00拨打电话
湖北武汉招聘志强超市因业务需要,特向社会招聘收银员2名理货员2名,工资待遇优厚。联系方式
理货员1-2人
招聘 志强超市因业务需要,特向社会招聘收银员2名理货员2名,工资待遇优厚。联系方式
武汉
12月26日 18:59拨打电话
财务负责人
2.5-3.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析成本管理财务综合管理电商
岗位职责: 1、主导成本管理,设定业务单元月度绩效指标并推进优化措施,助力达成组织经营目标; 2、牵头编制事业群战略发展蓝图及年度预算方案,统筹财务规划制定与执行监控,保障企业经济平稳运行; 3、对公司运营流程、财务架构及风控体系开展分析与改进,输出可行性优化建议,支撑业务持续成长; 4、统筹协调各职能部门财务管理事务,跟踪预算落地进展,快速识别异常并推动解决; 5、领导财务队伍发展,构建高效运作的财务管理体系,提升团队整体工作效能; 6、深度参与企业投融资决策过程,提供专业的财务视角与决策支持; 7、负责税务筹划、审计对接等关键财务监管工作,确保各项操作符合合规要求; 任职要求: 1、本科及以上学历,财务类相关专业背景,具备中级会计师或更高级别资质者优先。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具,可独立完成总账处理与财务数据分析任务。 3、拥有8年以上财务领域从业经历,有金融或IT行业财务管理经验者优先考虑。 4、具备较强的沟通表达与文书撰写能力。 5、具备高度自律性,富有团队合作意识,品行良好、诚实守信,无任何不良职业记录。
财务BP负责人
4-5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务分析成本管理税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责: 1、担任财务BP核心角色,主导成本管理,设定各业务单元月度考核指标并推进优化落地,助力组织目标达成。 2、牵头编制事业群战略发展蓝图及年度预算方案,统筹财务计划的制定与执行监控,保障企业经济运行平稳有序。 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系开展系统性评估与改进,输出可行性优化建议,支撑业务持续成长。 4、协同各职能部门开展财务管理协作,跟踪预算实施进展,快速识别异常并推动问题闭环处理。 5、领导财务团队建设,完善高效运作的财务管理体系,提升团队整体工作效能。 6、深度参与企业投融资决策过程,提供专业的财务分析支持与决策参考。 7、统筹税务筹划与审计管理事务,确保公司财务操作符合相关法规要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务类相关专业背景,具备中级会计师或更高级别职称者优先。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具,可独立完成总账处理与深度财务分析任务。 3、拥有8年以上财务领域实战经验,有金融或IT行业财务工作经历者更具优势。 4、具备优秀的表达沟通能力与书面撰写能力。 5、具备高度自律性和主动进取意识,善于团队合作,品行良好、诚实守信,无任何不良从业记录。
财务经理/主管10年以上本科及以上线下零售生活服务CPA成本管理互联网电商
岗位职责: 1、担任财务BP负责人,主导成本管理,推动各业务单元考核指标优化,助力组织目标达成。 2、牵头编制事业群战略发展规划及年度预算方案,制定并跟踪执行财务计划,保障企业经济平稳运行。 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系进行诊断与改进,输出可行性建议,支撑业务持续发展。 4、统筹各部门财务管理事务,把控预算执行进度,及时识别风险并推动问题解决。 5、领导财务团队建设,完善高效运作的财务管理体系,提升团队整体工作效能。 6、深度参与企业投融资决策过程,提供专业的财务分析与决策支持。 7、负责税务筹划、审计管理等工作,确保财务运作符合相关法规要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,财务类相关专业背景,持有中级会计师或以上职称者优先。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具,可独立完成总账处理与财务数据分析。 3、具备10年以上财务领域工作经验,有金融或信息技术行业从业经历者更佳。 4、具备优秀的沟通表达能力与书面撰写能力。 5、具有高度的责任心和内驱力,善于团队合作,品行良好、诚实守信,无任何不良职业记录。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业中级会计师税务管理财务综合管理风险控制
职责描述: 1、主持财务部门的日常运营,组织实施财务人员的绩效考核,参与人员任用及工作安排; 2、牵头建立公司财务管理、内控规范及相关制度,完善会计核算体系,并监督落实执行情况; 3、统筹各部门预算编制工作,完成汇总审核,推进预算执行过程中的管控与调整; 4、组织编制月度、季度及年度财务报表,确保账务清晰、日清月结,报表内容完整、数据准确、提交及时; 5、负责资金与资产的日常管理,跟踪现金流状况,开展资金预测,协调融资渠道,保障资金安全与流动性; 6、主导公司整体成本核算、会计核算及财务数据分析工作; 7、依据会计档案管理制度,建立健全财务档案体系,确保资料完整、分类清晰、保管保密; 8、推动财务部门与内外部单位的有效沟通与协作; 9、完成领导交办的其他事务性工作任务。 任职要求: 1.财务类专业统招大专及以上学历,具备5年以上财务管理岗位工作经验; 2.持有中级会计师或以上专业技术职称; 3.熟悉国家财经法规、会计准则及税务政策; 4.具备较强的分析决策、计划组织与执行能力;拥有良好的团队管理经验,沟通协调能力强,责任心强,工作作风细致严谨。
财务经理大专及以上
招聘:营业部主管 薪资:3500-5000元/月 核心职责: - 统筹部门经营数据管理:定期核对与抽查生产、库存、销售、进出账目的平衡,编制经营报表,提出改进建议并督促落实。 - 经营计划与执行:制定月度/季度经营计划与预算,跟踪目标达成,优化流程与资源配置。 - 仓储与调度管理:负责库房货物调度、库内分区与台账管理,规范出入库流程,高效处理调度与突发事件。 - 财务与合规协同:具备生产型企业财务会计能力,了解税务关系与银行借贷基本流程,协助经营账目的平衡与盈亏分析 - 团队与跨部门协调:组织部门日常工作,推进产销协同与部门协作,确保经营目标落地。 - 任职要求: - 大专及以上学历,会计/财务相关专业,25–45岁。- 熟练使用办公软件,具备台账管理与数据分析能力; 有经营主管/管理岗位经验者优先。服从岗位安排。 - 对生产经营观念与数据账目敏感,逻辑清晰,具备计划安排与流程优化能力。 - 熟悉库房调度与突发事件处理,责任心强,抗压能力与沟通协调能力突出。 - 形象气质佳,人品端正,具备良好的职业素养与团队协作精神。 福利待遇- 薪资结构:3500–5000元/月(视能力定薪)。 - 保障与关怀:缴纳社保、提供工作餐、定期过节福利。 - 团队氛围:不定期团建活动,开放沟通、注重员工成长与长期发展。
车间计账
3000-5000元/月
会计1-3年高中及以上税务收入账制造业不可兼职
车间计账
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃1-3年中专及以上团队管理食品/饮料库存/仓储管理
任职要求:25-50岁,高中或中专及以上学历 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识; 2.具备较强的组织协调能力; 3.有一定生产管理相关经验。 岗位职责: 1.掌握当日生产计划,科学调配班组人员作业,确保当日生产任务高效完成,同时对员工进行现场指导与实操培训; 2.监控生产流程中的质量环节,针对过程中出现的问题提出改进意见,有水产行业从业经历者优先考虑。 岗位福利:包早中晚餐
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
厂长/主管经验不限本科及以上生产管理厂长车间主任QA
车间生产管理,品质把控,薪资可面谈,有意者私聊
财务
财务助理
要求全天在线
核销专员
4000-5000元/月
结算会计1-3年大专及以上线下零售
招聘核销专员(财务方向)一名 岗位职责: 1、负责客户对接、订单跟进及与厂家之间的往来账务核算等相关核销与结案工作; 2、整理日常基础账务资料,协助总账会计完成账目处理; 3、参与人员招聘流程,办理员工入职、离职手续,组织培训及绩效考核等人事基础事务; 4、管理公司各类档案,含人事档案及重要文件的归集、登记与保管; 5、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,会计电算化或相关专业,具有一年以上工作经验; 2、熟练操作OFFICE等常用办公软件,具备较强的抗压能力及良好的沟通表达能力。 工作时间: 做六休一,7:50-18:00(旺季),8:20-17:30(淡季) 待遇: 底薪+绩效,综合收入4000+,具体面议。
生产组长/拉长10年以上高中及以上
岗位职责: 1、提前掌握当天的生产安排与任务目标; 2、每日开工前组织班前会议(进行考勤),总结前日生产、质量状况,并布置当日工作任务与安全提示; 3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与把控; 4、监督并落实生产工艺执行情况; 6、指导员工提升实际操作与生产技能; 7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全; 8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作; 9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,确保员工在规定时间内完成; 10、认真审阅每日生产报表,对未达成产量计划的产品需明确标注原因; 11、下班前确认工具是否齐备、归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。 任职条件: 1、具备单件流或吊挂线生产经验者优先; 2、高中及以上学历优先考虑; 3、具有一定的团队协调与管理能力; 4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
成本核算专员
6000-8000元/月
成本会计3-5年本科及以上成本上市公司集团公司金蝶EASCPA制造业中级会
【岗位职责】 1、负责生产成本的核算及成本费用归集与分配,编制生产成本管理报表,配合完成生产成本预算相关工作; 2、对生产支出及生产过程中的废品率实施监控,分析异常波动因素,及时发出预警并反馈信息,支持生产运营与决策; 3、开展标准成本、预测成本与实际成本的差异分析,对比成本构成并探究业务动因,推动责任部门执行改进措施; 4、持续优化实际成本核算流程,提升成本分摊参数与分摊方式的合理性与准确性; 5、参与新业务(如新建工厂从零到一建设)的业务流程梳理,规划系统化成本核算方案; 6、完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师资格证书; 2、具有5年以上制造业成本会计岗位经验,可独立完成账务处理工作; 3、熟练操作办公软件及财务信息系统,如金蝶、用友等; 4、工作严谨细致,责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,同时拥有较强的风险识别和问题解决能力; 5、熟悉国家会计准则、税务法规及相关财务内部控制制度与流程。
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上食品/饮料
岗位职责 1、依据生产计划,科学分配班组成员工作任务,跟进生产进度,确保生产任务按时按量完成; 2、统筹班组内部各工序配合,及时应对生产异常情况(如设备故障、物料不足),维持生产流程稳定运行; 3、准确记录并上报班组生产相关数据(包括产量、效率、损耗等),参与流程分析与持续优化; 4、督促员工严格遵守生产工艺要求、操作规程及质量规范(如净含量控制、标签准确性、封口质量等); 5、对生产过程中各环节(如装袋、包装、消毒等)进行质量巡查,发现不合格品立即标识、隔离并汇报处理; 6、开展日常质量自查,追溯质量问题成因,协助制定并落实改进措施; 7、负责班组人员考勤管理、行为规范监督及岗位技能培训(如标准操作、安全常识等); 8、监督生产设备和工具的正确使用与日常维护(清洁、保养),提前识别潜在设备风险; 9、推行车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保障作业环境整洁合规(如高清洁区微生物指标达标); 10、贯彻安全生产制度,检查员工操作安全性,预防各类安全事故的发生; 11、完成领导安排的其他临时工作。 任职要求 1、高中及以上学历,食品或食品加工类专业者优先考虑; 2、具备2年以上食品生产企业班组长工作经验,熟悉生产全流程(如包装、灌装、消毒等环节); 3、具有良好的组织协调能力、现场应变能力和抗压能力; 4、掌握食品生产相关质量标准(如GB14881)及HACCP管理体系要求; 5、具备良好沟通能力,能与一线员工、上级及跨部门有效协作; 6、能够适应加班和倒班工作安排; 7、工作责任心强,作风严谨细致,具备一定的成本管控意识; 身体健康,无食品行业规定的禁忌病症。
服装生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中及以上服装跟单文员
跟单QC 负责货期跟进、出货检验及品质管控等相关工作: 1:收到生产制单后,核对确认OK板、工艺单、面辅料、齐色卡及相关检测报告。 2:完成对供应商复板的审核与批复。 3:组织工厂管理团队召开产前会议,传达公司收货标准,宣导品质要求,解析工艺难点,并做好会议记录。 4:监督大货生产全过程质量控制,涵盖裁床、初期、中期及尾期阶段,实施预防与管控措施,同步撰写查货报告。 5:动态掌握生产进度,第一时间向公司汇报,并对后续进度进行模拟预判。 6:及时识别生产过程中的异常情况,快速采取应对措施,并通过书面形式(含图片)实时上报公司。 7:在特殊情况下,结合南北方气候差异,督促加工厂按商品部下达的数量执行生产任务。 8:单款订单结束后,主导清尾、报次等收尾工作。 9:针对周计划执行与月度总结中暴露的问题,开展系统性分析,制定改进方案并重点追踪落实。
宝马丰田物料员260一天可日结
5000-7000元/月
物料员经验不限学历不限
小时工可日结 长白班 男女不限 订单充足不用早起 岗位好工作不累 每月12号发工资
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鱼泡直聘为工人提供湖北PMP管理专员招聘在线招聘信息,主要招聘湖北生产计划/物料管理PMC相关人才。作为生产计划/物料管理PMC工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产计划/物料管理PMC的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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