招商经理岗位说明书 一、岗位基本信息 岗位名称：招商经理 项目背景：超3万平米历史建筑园区，近江汉路 工作地点：武汉 二、岗位职责 1. 商户招商与拓展：围绕园区非标商业及办公定位，定向挖掘、洽谈轻食咖啡、小众原创、在地特色、文创手作、潮流体验、艺术展览、创意办公、OPC社区等优质商户，拓展优质品牌资源，建立专属商户库，协助团队完成园区招商、补位、汰换指标。 2. 业态规划与落地：结合园区整体调性、空置铺位情况，参与业态优化规划，制定适配非标商业的招商方案，跟进商户洽谈、合同谈判、签约入驻全流程，保障出租率与开业率达标。 3. 商户维护与共生：对接入驻商户全周期服务，协调进场、装修、运营等事宜，联动运营端做好商户扶持，解决商户经营痛点，维护良好合作关系，降低退租率。 4. 市场调研与分析：调研非标业态市场趋势、竞品动态、目标客群消费偏好，收集商户需求与市场信息，优化招商策略与合作政策。 5. 业绩目标达成：严格执行公司招商考核指标，跟进租金收缴、业绩提成核算相关工作，配合团队完成园区整体招商运营目标。 三、任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，市场营销、艺术设计、传媒类相关专业优先，贴合文创园区招商调性； 2. 1-3年及以上商业招商经验，有文创园区、特色街区、非标商业、市集/体验业态招商经验者优先，熟悉武汉本地商业市场； 3. 拥有小众原创、文创、餐饮、体验类优质商户资源者优先，具备独立拓客、谈判、签约全流程操盘能力； 4. 性格特质：开朗大方、主动积极，沟通表达能力出众，心理素质过硬，抗压性强、情绪稳定； 5. 理解非标商业与文创园区运营逻辑，摒弃传统商场固化思维，懂业态搭配、懂商户共生、懂市场趋势； 6. 执行力拉满，具备客户思维与危机处理能力，能适配招商外勤工作，熟悉招商合同拟定、流程管控，熟练使用办公软件。 四、薪酬福利 薪资构成：7000元无责底薪 + 1000元交通餐食补贴 + 高额业绩提成 + 年终激励 基础保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）

岗位职责： 1、根据公司提供的名单拨打电销电话，引导潜在客户加微信。 2、将公司提供的台账信息，录入到CRM客户管理系统里。 任职要求： 1、普通话标准，有电销经验，耐心细致，会电脑操作； 2、业务熟练后，可申请成为全职员工。 岗位福利： 电销工作时间9:00~17:00（午间休息），日薪120元。

招商专员 薪资详情 薪资范围:5000-8000元/月社保类型:五险 职位详情 有地产招商经验 不需长期出差 产业园区招商经验 岗位职责: 1,负责项目潜在企业客户的开发和项目介绍;2,负责产品推荐和客户信息传递; 3,负责意向客户的拜访,来访及电话营销;4，负责客户合同的签订及相关手续的协助。任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力，能够独立开展招商对接; 2.有较强的目标意识和执行力，能承受一定的工作压力; 3.具备一定的市场敏感度和商务谈判能力; 4.工作积极主动，具备良好的团队协作精神; 5.能够适应业务发展需要,持续优化招商方法。 瑞基激光智造(武汉)科创有限... > 100-/99人。房地产开发经营 立即沟通

招商专员 薪资详情 薪资范围:5000-8000元/月社保类型:五险 职位详情 有地产招商经验 不需长期出差 产业园区招商经验 岗位职责: 1,负责项目潜在企业客户的开发和项目介绍;2,负责产品推荐和客户信息传递; 3,负责意向客户的拜访,来访及电话营销;4，负责客户合同的签订及相关手续的协助。任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力，能够独立开展招商对接; 2.有较强的目标意识和执行力，能承受一定的工作压力; 3.具备一定的市场敏感度和商务谈判能力; 4.工作积极主动，具备良好的团队协作精神; 5.能够适应业务发展需要,持续优化招商方法。 > 100-/99人。房地产开发经营 立即沟通

招商经理岗位说明书 一、岗位基本信息 岗位名称：招商经理 项目背景：超3万平米历史建筑园区，近江汉路 工作地点：武汉 招聘人数：1名 二、岗位职责 1. 商户招商与拓展：围绕园区非标商业及办公定位，定向挖掘、洽谈轻食咖啡、小众原创、在地特色、文创手作、潮流体验、艺术展览、创意办公、OPC社区等优质商户，拓展优质品牌资源，建立专属商户库，协助团队完成园区招商、补位、汰换指标。 2. 业态规划与落地：结合园区整体调性、空置铺位情况，参与业态优化规划，制定适配非标商业的招商方案，跟进商户洽谈、合同谈判、签约入驻全流程，保障出租率与开业率达标。 3. 商户维护与共生：对接入驻商户全周期服务，协调进场、装修、运营等事宜，联动运营端做好商户扶持，解决商户经营痛点，维护良好合作关系，降低退租率。 4. 市场调研与分析：调研非标业态市场趋势、竞品动态、目标客群消费偏好，收集商户需求与市场信息，优化招商策略与合作政策。 5. 业绩目标达成：严格执行公司招商考核指标，跟进租金收缴、业绩提成核算相关工作，配合团队完成园区整体招商运营目标。 三、任职要求 1. 专业背景：本科及以上学历，市场营销、艺术设计、传媒类相关专业优先，贴合文创园区招商调性； 2. 1-3年及以上商业招商经验，有文创园区、特色街区、非标商业、市集/体验业态招商经验者优先，熟悉武汉本地商业市场； 3. 拥有小众原创、文创、餐饮、体验类优质商户资源者优先，具备独立拓客、谈判、签约全流程操盘能力； 4. 性格特质：开朗大方、主动积极，沟通表达能力出众，心理素质过硬，抗压性强、情绪稳定； 5. 理解非标商业与文创园区运营逻辑，摒弃传统商场固化思维，懂业态搭配、懂商户共生、懂市场趋势； 6. 执行力拉满，具备客户思维与危机处理能力，能适配招商外勤工作，熟悉招商合同拟定、流程管控，熟练使用办公软件。 四、薪酬福利 薪资构成：7000元无责底薪 + 1000元交通餐食补贴 + 高额业绩提成 + 年终激励 基础保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）

办公楼招商工作

十堰市茅箭区招充电桩安装 岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩的现场勘测、安装调试及接电作业 2. 按规范完成设备固定、线缆敷设、接地处理及系统联调 3. 配合电网公司或物业完成用电报装及验收流程 4. 对已投运桩体开展日常巡检、故障排查与基础维护 5.如实填写施工记录及验收资料，确保全流程可追溯 任职要求： 1.有充电桩安装、电气工程或相关领域实操经验者优先 2. 熟悉低压配电系统，具备基本电工操作能力 3.能看懂电气图纸，了解GB/T 18487.1、NB/T 33008等充电设施标准 4.持有低压电工证，安全意识强，能适应户外及高空作业 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力，服从十堰市茅箭区属地化工作安排

武汉市东西湖区招中央空调螺杆机安装及多联机安装

月休8天，行政班，上班时间管三餐，两人宿舍，工资3500，退伍军人优先，身高175以上，体态均匀，处理事情灵活

招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

武汉市武昌区招电焊

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位规划，统筹合同签约与进场协调 3. 维护重点品牌资源库，建立并拓展优质商户合作关系 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价模型 5.配合运营团队完成开业筹备、品牌推广及商户日常管理 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验 2.熟悉主流零售、餐饮、体验业态品牌资源及合作模式 3. 具备较强的商务谈判能力与客户关系维护能力 4. 逻辑清晰，具备数据分析及招商报告撰写能力 5. 具备良好职业素养与团队协作意识

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商策划与执行，拓展优质商户资源 2. 开展市场调研与竞品分析，制定差异化招商策略与落位方案 3.主导商户洽谈、合同谈判及签约落地，把控招商业务全流程进度 4. 协同运营、设计、工程等部门，推进商户进场装修及开业筹备工作 5.维护重点品牌客户关系，持续优化租户结构与商业生态 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营管理相关工作经验 2.熟悉商业地产运作模式及租赁法律法规 3. 具备优秀的商务谈判能力与客户资源整合能力 4.沟通协调能力强，具备跨部门协作意识 5. 有成功招商案例或主流商业项目经验者优先

岗位职责： 1. 做好市场调研与同类别店铺的横向对比，拟定各店全年租金收益规划； 2. 监管各店租金收益执行情况，确保全年租金收益达成； 3. 做好新店市调，提报新店布局、招商方案； 4. 根据审批通过后的新店布局规划做好所辖分类招商； 5. 负责新店招商项目的图纸审核、效果跟进； 6. 确保新店招商的落实； 7. 协同老店做好空位招商，降低空位占比； 8. 协同老店做好布局调整规划、提升形象； 9. 大力开发市场，不断挖掘新的厂商资源； 10. 做好厂商资源维护，合理统筹利用厂商资源； 11. 强力拓展品牌厂商，逐步实现品牌战略； 12. 实现招商备忘的初审和跟进。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 1年以上招商工作经验； 3. 掌握相关法律法规及政策，了解超市外区招商相关特点； 4. 熟悉招商行业、商业品牌，对市场有敏锐的洞察力； 5. 良好的谈判沟通能力，能够独立完成指定的工作； 6. 具备团队合作意识，能够承受一定工作压力。

1.岗位工作内容：主要负责大连沈阳公建及土地的招商工作。负责到期商户的续租工作。 2.要求：有过公建招商工作经验五年以上，有过运营管理工作经验优先考虑。有责任心服从管理。有自有的招商客户资源。统招大专及以上学历。 3.工资：底薪2100+满勤500+油补1000+岗位技能2000+绩效1400=综合月薪7000元，次月无业绩周考核月工资5%，三个月无业绩岗位调整。 缴纳五险一金 4.工作时间：早八晚五，周日单休。 5.奖励标准：招商指标下达的第一个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的80%。招商指标下达的第二个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的70%。招商指标下达的第二个月完成任务，首年租金到账，奖励首年租金一个月租金的60%。 6.年龄：35-45之间优先选择

招聘：山东一明物流园招商经理一名， 年龄28-45周岁 岗位职责： 1. 项目招商租赁 负责公司物流园区、标准厂房、招商出租。 2. 客户开发与维护 主动开发通过线上平台、线下拜访、渠道合作、同行资源等多途径拓展客源；维护新老客户关系，跟进续租、扩租、转介绍。 3. 带看洽谈与签约 负责客户现场带看、户型讲解、园区优势介绍、租金报价、商务谈判，跟进客户全流程，完成意向对接、合同洽谈、签约落地。 薪资待遇：工资六到七千底薪+提成 上班八点半到五点半，月休四天 有意向联系

福利待遇： 1. 入职即办理五险一金 2. 底薪范围2200元-5200元（根据绩效浮动） 3. 享受国家法定节假日及带薪休假 4. 定期组织团队建设活动 5. 每月提供多项激励奖励 6. 提供新员工岗前系统培训 人员要求： 1. 具备高中或同等以上学历 2. 有相关工作经验者优先（如银行IPC客户经理或信贷领域从业经历） 3. 品行端正，工作踏实，具备责任心、执行力和吃苦耐劳精神 4. 个人信用记录良好 工作职责： 1. 负责仙桃、潜江、天门区域线下经营性贷款产品的市场推广 2. 开展客户前期风险评估与调查 3. 进行老客户定期回访与关系维护 4. 收集并反馈客户需求，协助产品优化调整 薪资结构=基本底薪＋绩效奖金＋首单提成＋贷款管理余额佣金 工作地点：湖北省仙桃市干河街道新天地国际广场23楼2302室

岗位职责： 1、完成所辖区域流通渠道的销售任务目标； 2、持续维护现有客户并拓展新客户，建立稳定的客户关系； 3、推进公司品牌及新产品在市场的宣传与落地； 4、组织实施各类促销活动，并确保执行效果； 5、公司配备专属销售导师，提供系统化带教培训。 入职要求： 1、具备高中或以上学历，专业不限； 2、对销售工作有热情，适应出差及陌生拜访，思维敏捷，责任心强，执行力佳，重视团队协作； 3、态度端正，具备较强的抗压能力和务实作风； 4、年龄25-32岁，综合素养良好，富有责任感； 地点：咸宁、温泉、通山、通城、崇阳、嘉鱼均可安排

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

工作简单有人教 公司都是00后氛围好，包吃住 趁年轻不遗憾！！！还在看工作的铁子们可以看过来！！！ 任职要求: 1.17岁以上都可，有无经验都可（应届生，退伍军人，实习生均可） 2.工作积极主动，有亲和力，具有团队合作精神 工作内容: 主要跟主管或总监一起合作普及业务达成合作，线上线下结合的模式，可无经验，心态最重要，一对一带和教 薪资待遇: 试用期4000+提成 转正4500+提成 试用期一个月，提成按5%-20%

招聘车险电销续保专员，不考核通时通次，足不出户，居家远程办公。收入5000-7000+。有经验者优先！

【岗位职责】 1、完成对接平台信息反馈、电话、营销等工作。 2、公司前台日常工作。 【岗位要求】 1、2-3年以上电销工作或客服工作经验，对装饰行业有所了解，有装饰公司工作者优先; 2、年龄不超过35岁，肯努力有恒心、善学习能改变、反应敏捷; 3、不考虑小白，高手工资面议有能力都可以满足； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 【福利待遇】 月薪4000-8000元，具体面议; 享有带薪年假; 定期组织团建活动; 提供专业培训机会。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1. 负责汽车小险种保险产品的推广与销售工作 2. 与客户保持良好沟通，挖掘客户需求并提供专业解决方案 3. 配合完成保险销售流程中的相关事务性工作 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及销售能力 2. 能够迅速学习并掌握汽车小险种相关产品知识 3. 具备团队协作意识，能与团队成员共同达成销售目标

羊奶粉销售及售后工作

1.有金属工艺品销售2年经验 2.熟练使用办公软件 3.有做过1688，小红书等平台销售客服 工作 4，有客户资源优先，提成高达25%，可兼职

有一定表达能力，口齿清晰，从事过电话销售行业，新人入职有专业导师培训！

薪资待遇 底薪4000+提成 月休息四天

家具厂业务员

‌‌能强‭瓷‍砖招聘 招聘售后员一名（工资2500元提成） 业务‭员‍数名（工资2500提成‌‌）口‭齿‍伶俐优先 注:做‭过‍销‍售优‌‌先，五官‌‌端正，应聘年龄20-35岁之间。‭有‍意‍者联系电话同步:黄先生，地‌‌址:二环‭北‍路能强瓷砖·岩板