工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-07-21 解决税务疑难问题，指导会计实务操作，防范财务风险，精通一般纳税人涉税事务

4、对接工商、税务专管员并处理相关事务； 5、定期核查公司账务，推进往来款项的清理与衔接； 6、依据公司进销存数据，及时组织采购工作； 7、解答涉税疑问，配合完成税务咨询及临时交办任务。 ******，大专/及以上学历，2年以上全盘账务实操经验。具备初级或以上会计职称；具备良好职业操守、团队合作意识及沟通表达能力。有高新技术企业申报经历及相应账务处理经验者优先。

岗位职责： 1、确保银行流水及时准确录入账目；收入、成本、费用合规入账，科学进行税务筹划； 2、负责集团下属各公司增值税、附加税、个人所得税、企业所得税、印花税等税种的按期申报； 3、监督集团各公司代理记账人员完成月度申报、财务报表收集及归档管理工作； 4、负责发票的申领、开具、作废、红冲、整理装订及归档，并按规定年限妥善保管； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具有3年以上全盘税务及账务处理工作经验； 2、掌握财务会计基本理论知识，具备胜任岗位所需的业务技能； 3、具备良好的口头与书面表达能力，以及较强的沟通协调能力和执行能力。

招一位！！ 薪资：无责2500-3000+做单提成10%+协助谈单提成2%（主要在销售谈单时提供财税专业支持，销售负责其他环节）综合收入7000-12000元，试用期三个月~ 岗位职责: 1、依据国家法规及公司内部管理制度，审核业务单据，确保其合法合规、数据真实准确，符合内控要求； 2、熟练操作金蝶系统； 3、确保会计账务处理符合会计准则相关规定； 4、定期核对资产情况，保障账实一致，维护资产安全完整； 5、识别并管控财务风险，重点防范税务相关风险； 6、按时完成独立主体财务报表的编制工作； 7、按月编制对外报送报表，开展财务经营数据与成本分析工作； 任职要求: 1、专科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、熟悉国家相关财经法规，并具备实际应用能力； 3、掌握全盘会计核算流程，具备较强的逻辑思维、财务分析、沟通协调及统筹规划能力，了解各财务模块关键控制点。 上班时间:9:00-12:0013:30-18:30 法定节假日正常休息，大小周轮休 公司拥有专业的销售与财务团队，重视团队协作与企业长远发展，尊重每位员工的价值，关注个人成长路径。只要你有能力，这里就是你实现职业梦想、加速自我提升的舞台！

为会员企业提供及时的财税问题专业咨询与指导 岗位职级主管/经理

我们是一家专注于为超市、零售及连锁企业提供全方位财务、税务及商业咨询服务的专业机构。随着业务规模的持续扩张与企业服务的深化，现诚邀具备专业资质、富有经验的注册税务师加入团队，共同为零售行业客户提供高效、精准、合规的税务解决方案。 岗位职责 1.负责为超市、零售企业客户提供税务咨询、筹划、合规审核及申报指导等全流程服务； 2.协助客户处理税务稽查、争议协调、涉税鉴证等专项事务； 3.针对零售行业特点，设计并优化增值税、企业所得税、个人所得税等税务管理方案； 4.跟踪研究税收政策动态，及时为客户提供预警、解读与应用建议； 5.参与客户财务体系搭建与优化，协同团队提供业财融合建议； 6.维护客户关系，深度挖掘客户需求，提升服务价值。 任职要求 1.持有中国注册税务师资格证书，财务、税务、会计等相关专业本科及以上学历； 2.10年以上税务相关工作经验，具备5年零售、超市、连锁行业服务经验； 3.精通国家税收法律法规及操作流程，能独立完成复杂税务筹划与合规项目； 4.具备出色的沟通协调能力、客户服务意识及团队协作精神； 5.具备较强的分析能力、逻辑思维能力和文字表达能力； 6.品行端正，责任心强，具备良好的职业操守与学习能力。

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

招一位！！ 薪资：无责2500-3000+做单提成10%+协助谈单提成2%（主要在销售谈单时提供财税专业知识支持，销售负责其他环节）综合收入7000-12000元，试用期三个月~ 岗位职责: 1、依据国家相关法规及公司内部管理制度，审核业务单据，确保其合规合法、符合内控要求，保障业务数据真实准确； 2、熟练操作金蝶财务软件； 3、确保会计账务处理符合会计准则相关规定； 4、定期核对资产情况，保证账实一致，维护资产安全与完整； 5、识别并管控财务风险，重点防范税务风险； 6、按时完成独立主体财务报表的编制工作； 7、按月编制对外报送报表，开展财务经营分析及成本分析工作； 任职要求: 1、专科及以上学历，能力突出者可放宽至大专； 2、熟悉国家财经法律法规，并具备实际应用能力； 3、掌握完整的会计核算流程，具备较强的逻辑思维、财务分析、沟通协调和统筹规划能力，了解各财务模块的关键控制点； 上班时间: 9:00-12:00 13:30-18:30 法定节假日正常休息 大小周休息制度 公司拥有专业的销售与财务核心团队，重视团队协作与企业长远发展，尊重每位员工的价值，关注个人成长路径。只要你有能力，这里就是你实现职业梦想的舞台，更是快速成长的起点！

武汉武昌区2008新长江广场A座25楼，现面向社会诚聘税务/账务会计人才，具备3-5年全盘会计经验者欢迎随时联系！ 税务会计（3-5年经验，初级或中级职称，有企业全盘账务处理经历）2-3人 账务会计（5年左右经验，初级或中级职称，熟悉企业全流程财务管理）2-3人 社保类型：五险一金 奖金补贴：绩效奖金 提成方式：个人与团队双重提成，激励机制丰富多样 岗位职责： 1、承担约100家涵盖多个行业的一般纳税人及小规模企业（包括建筑安装、加工制造、批发零售、咨询服务、民办非企业单位、企事业单位、高新技术企业、进出口贸易、劳务派遣等）的日常财务核算工作； 2、按月完成所辖企业的账务操作，合理控制人工成本及其他费用占比，编制并分析财务报表，识别各企业运营中的潜在问题与风险点，形成《公司财税合规——风险与问题提示函》； 3、结合企业实际情况及出具的风险提示函，在业财融合和两账合一原则指导下，通过线上（微信、电话）或线下会面方式，开展应收应付对账沟通，深入了解企业的产品服务内容、业务流程环节、上下游供应链情况以及客户发展规划与特殊经营现状，提供定制化整体财税解决方案； 4、基于对企业风险的反馈交流及客户对财务管理重视程度的判断，引导并推动客户与我司建立深度合作（如财务外包、财税顾问、税务筹划、账务整理、内部审计、经营账托管、财务制度体系建设与优化升级、培训赋能及信息化落地，以及最新财税政策解读与实操指导等）； 5、积极配合区域会计主管及财税顾问完成其他相关工作任务，并协助推进公司临时指派的各项项目事务； 任职要求： 1、年龄25–36岁，性别不限，大专及以上学历，会计、财务、税务等相关专业背景； 2、持有初级或中级会计师职称，具备3~5年财务或税务相关岗位工作经验； 3、具备扎实的专业基础，熟悉多行业财务与税务法律法规，擅长财务数据分析与税收筹划； 4、工作态度严谨踏实，责任心强，积极主动，善于思考总结，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的学习能力和沟通协调能力； 晋升通道： 一、管理发展路径——会计事业部： 总账会计→会计主管→部门副经理→部门经理→部门总监→大区经理→副总→总经理 二、专业深耕路径——高端事业部： 总账会计→项目经理→项目经理主管→部门副经理→部门经理→部门总监→大区经理→副总→总经理 【工作时间】单双休制，每月休息6天，每日工作时段为8:30–12:00，13:30–17:30 【工作地点，就近分配】 武昌分部：武汉市武昌区2008新长江广场A座25楼（近螃蟹岬B出口，地铁2号线、7号线直达） 硚口分部：武汉市硚口区古田二路网商总部大厦B座11层05室（紧邻轻轨1号线古田二路站） 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖励、交通补助、高温津贴、节日福利、带薪年假

招聘会计: 年龄30岁至50岁，大专以上学历，有会计资格证，有制造业会计经验。

武汉市东西湖区招工地小工/杂工、工地学徒工

荆门市钟祥市招光伏安装工人，力工，杂工

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客临时需求 4.解答顾客关于菜品的咨询，收集反馈并上报主管提升服务质量 5.配合团队完成营业前准备及营业后收尾工作 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好服务意识者优先考虑 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排 3.具备基本沟通能力，性格热情开朗，吃苦耐劳 4.遵守食品安全规范，注重个人卫生与职业形象 5.愿意接受岗前培训，积极融入团队协作氛围

武汉市汉阳区招家具修复、家具漆

顶层设计与架构筹划： 主导集团及跨境业务的股权架构设计，利用控股架构、区域税收优惠（）进行整体税负优化。 结合公司战略发展规划，设计并落地新的业务模式及投资项目的税务架构，确保“业务流、资金流、发票流”的三流合一。 跨境电商税务专项： 精通跨境电商（Amazon,eBay,TikTok,独立站等）的税务特点，统筹境内外VAT、关税及所得税的申报与合规管理。 解决跨境资金回流、外汇管制及利润提取过程中的税务痛点，设计安全、合规的资金流转路径。 全流程税务管理： 负责集团全税种（增值税、企业所得税、个税等）的申报审核与风险监控。 针对电商行业进项发票缺失、刷单收入处理等特殊业务场景，提供合规的财税解决方案。 政策研究与外部协调： 跟踪税收法律法规变化，及时调整公司税务策略。 维护与税务机关、外部税务顾问的良好关系，应对税务稽查与争议解决。   ️任职要求 硬性专业背景： 财务、税务或法学相关专业本科及以上学历，CPA、CTA或税务师资格优先。 5年以上大中型企业或知名会计师事务所税务工作经验，必须有电商或跨境贸易企业从业背景。 核心能力（关键点）： 精通架构设计：熟悉利用股权架构进行税务筹划，了解家族信托、有限合伙持股等工具在节税中的应用。 懂业务：深刻理解电商业务逻辑（选品、物流、结算），能从业务源头介入税务规划，而非事后补救。 跨境视野：熟悉主要目的国（如美国、欧洲、东南亚）的税制及双边税收协定。 软性素质： 具有极强的风险敏感度，在激进筹划与过度保守之间找到平衡点。 优秀的沟通协调能力，能向非财务人员（如业务部门、老板）清晰解释复杂的税务概念。   薪资福利 极具竞争力的薪资：[具体面议或范围]，我们愿意为有能力降低公司税负的专家支付高薪。 绩效奖金：包含税务筹划带来的直接节税效益奖励。 其他福利：五险一金、带薪年假、年度体检、[其他公司福利。 该岗位项目合伙制，不是雇佣制。

招会计税务

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必须具备国内电商行业税务实操经验，理解业务运作逻辑及税收政策适用。过往任职岗位需为专职税务类职位，例如：税务主管、税务经理。所服务的业务规模GMV不低于3亿元。 岗位职责： 1、多主体税务合规与统筹管理： a.统筹管理公司旗下多个子公司、分公司全税种涉税事项（含增值税、企业所得税、个人所得税等），保障各主体申报数据准确、时效统一、口径一致。 b.制定并推行标准化税务操作流程与管理制度，推动各主体规范执行，提升集团税务运营效率。 c.牵头开展合并报表层面的税务管理工作，包括税务调整事项的处理与协调。 2、税务规划与成本优化： a.结合公司多品牌、多法人架构的业务特征，优化整体税务结构，合理设计各主体功能定位与盈利路径，实现集团税负合理化。 b.持续跟踪并应用税收优惠法规，为新设实体或业务布局调整提供税务可行性分析。 c.重点设计内部关联交易所涉定价机制，确保符合独立交易原则，防范转让定价合规风险。 3、业务财务协同与复杂场景支持： a.深入参与各类业务模式搭建（如平台自营、分销加盟、品牌联营等），评估不同模式下的税务后果，输出具有前瞻性的税务建议。 b.针对电商典型营销方式（如预售、满减、平台券、积分兑换等），明确税务核算规则，保障财务与业务数据匹配一致。 4、税务风控与稽查应对： a.建立税务风险监控机制，定期组织下属主体开展税务健康筛查，提前识别并处置潜在风险。 b.主导处理重大、疑难税务检查及稽查事项，有效维护公司合法权益与外部形象。

岗位职责： 1、建立并优化跨境电商领域的税务管理体系，规范涉税操作流程，防范跨境交易中的增值税、关税申报等税务风险。 2、审阅跨境电商平台关键涉税合同及申报资料，确保符合境内外税收法律法规要求。 3、结合跨境业务特性（如跨境支付、海外仓运作等），制定合理税务筹划方案，有效降低企业整体税负。 4、跟踪国内外税收政策变化（如出口退税、跨境所得税协定等），动态调整公司税务应对策略。 5、负责跨境电商涉及的出口退税、免税申报以及境外税费代扣代缴工作（如VAT、关税等）。 6、协调处理国际税务事务，包括境外付款备案、跨境资金流动的税务合规审查。 7、归集日常跨境涉税数据，编制年度税务预算，监控执行进度并及时反馈异常情况。 岗位要求： 1、本科及以上学历，税务、会计、财务类专业优先考虑。 2、具备3-5年跨境电商税务相关工作经验，有精品模式运营背景者更佳。 3、熟悉亚马逊主要市场（如欧美地区）税务法规，掌握出口退税、跨境增值税等相关政策。 4、熟练操作ERP系统（如SAP、金蝶）及税务申报软件，具备良好的数据分析能力。 5、持有税务师、注册会计师（CPA）或中级会计师职称者优先录用。 6、具备优秀的跨部门协作能力，抗压性强，能适应跨境电商行业高强度、快速变化的工作节奏。 【员工福利】 1.提供行业内具有竞争力的薪资水平和清晰的职业发展通道； 2.五险一金：入职即为员工缴纳社会保险与住房公积金； 3.年假福利：享受国家法定节假日共13天，另设10余天春节长假； 4.办公环境：天安云谷高端写字楼办公，每日上班视野开阔，心情舒畅； 5.更多福利：年终奖金、年度旅游（每年2次，覆盖国内及海外）、年度健康体检、节日礼品、茶歇饮品等； 6.上班地址:深圳龙岗区天安云谷4栋3308 7.工作时间：双休，9：30-12：30，14：00-19：00（倡导工作与生活平衡，无加班文化，无加班文化，无加班文化，重要事项重复三遍！！！！）

招聘会计(定向培养财务经理) 岗位职责： 1、依据公司实际经营情况，开展日常费用审核、会计核算及纳税申报等相关工作。 2、按月完成账务处理，进行财务分析，为内部相关部门提供准确、完整的数据支持。 3、参与资产盘点与清查，确保会计信息真实准确，规范整理并妥善保管各类会计档案。 4、掌握国家财税相关法律法规，持续优化和完善财务管理制度与操作流程。 任职要求： 1、*****，大专及以上学历，具备2年以上会计岗位工作经验。 2、财务、会计、金融、经济、管理类相关专业背景。 3、有批发零售或其他商贸行业从业经历者优先考虑。 4、不考虑仅从事过往来账务、基础会计核算，且主要工作经历集中在传统制造业、代账公司、建筑行业的候选人。 岗位薪资：试用期4500元/月，转正5000元/月，享受年终奖金；入职即签订劳动合同，缴纳社保五险，享有节日福利等待遇。

工作内容： 1、负责楚燃能源的财务管理工作，涵盖资金管理、成本管控及财务数据分析等方面； 2、带领财务团队，保障财务报告的准确性与及时性，确保税务申报符合相关法规要求； 3、持续优化财务流程与内控机制，提升财务部门整体运作效率与工作质量； 4、开展税务筹划与统筹管理。 岗位要求： 1、具备系统的财务专业知识和实际操作经验，持有中级会计职称； 2、能独立应对和处理各类财务事务，具备较强的团队管理能力； 3、拥有良好的沟通协调能力，能够与各部门高效协作。

招聘全盘会计1名 一、岗位职责 1.独立完成公司全盘账务处理，包括凭证录入、审核、结账，确保账务合规准确。 2.负责月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）的编制与分析，为管理层提供数据支持。 3.对接税务工作，完成增值税、企业所得税等各项税费的申报、缴纳，处理税务异常及政策咨询。 4.管理往来账务，定期核对供应商、客户账目，跟进款项结算，降低坏账风险。 5.参与成本核算与控制，整理成本相关凭证及数据，协助优化成本管理流程。 6.保管财务档案（凭证、报表、合同等），确保资料完整归档；配合内外部审计工作。 7.完成领导交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1.学历专业：全日制大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等财经类相关专业。 2.工作经验：3-5年全盘会计实操经验，熟悉政府农业项目账务处理者优先。 3.专业技能： •精通国家财经法规、税收政策，熟练掌握全盘账务及纳税申报流程； •能熟练使用财务软件，以及Excel（VLOOKUP、数据透视表等函数）办公工具； •具备基础财务分析能力，能识别账务风险并提出优化建议。 4.个人素质：工作严谨细致、责任心强，有良好的逻辑思维；具备较强沟通协调能力，能与内外部部门高效配合；抗压能力强，可适应月末、年末账务繁忙节奏。 三、福利待遇 •薪资：5000-7000元/月（根据经验及职称面议）；月休4天，购买社保 •环境：办公环境整洁舒适，团队氛围融洽。 四、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（附学历、职称证书扫描件）发送至邮箱： 2.联系电话： 3.公司地址：咸宁市崇阳县七彩药王谷 五、其他说明 •本岗位为全职，面试通过后需提供离职证明、会计职称等材料

岗位职责： 1.负责公司各类合同的拟定、合规性审核及归档管理工作。 2.对接乙方及相关外部法律顾问，协调处理企业法律事务。 3.为公司各职能部门提供日常法律咨询与专业支持。 4.结合公司经营实际，识别法律风险并提出防控建议，降低潜在法律隐患。 5.组织开展与企业运营相关的法律知识普及、培训及宣传工作。 6.协助推进公司制度体系的建立与优化完善。 任职资格： 1.法律专业本科及以上学历，硕士优先； 2.已取得法律职业资格证书； 3.具备2年以上法律相关工作经验，有上市公司或环保领域背景者优先； 4.能够独立承担企业日常法务工作的处理与执行； 5.接受综合素质优秀的应届毕业生（具备实习经历，积极主动，学习能力强）。

（一）基本条件： 1.具备全日制本科及以上学历，财务相关专业 2.熟练掌握办公软件及财务系统操作技能 3.了解实体企业运作流程及相关管理体系 4.拥有五年以上相关领域工作经验，其中至少两年管理经验 （二）业务能力： 1.具备成本会计实操经验，可独立开展或指导团队完成相关工作 2.思维清晰敏捷、细致严谨，具备较强的数据分析与处理能力，工作态度踏实认真 3.风险防控意识强，善于识别问题并提出有效改进方案 （三） 1.工作时间实行六天工作制，每日8:00-12:00，14:00-18:00 2.按规定缴纳五险 3.公司提供自有宿舍与食堂，仅收取象征性费用

1、配合主管完成成本经济核算相关工作。 2、承担公司成本核算职责，每月末开展费用分摊，及时核对在产品与产成品数据，并编制成本分析报告； 任职要求 1、大专及以上学历，具有成本会计岗位工作经验； 2、熟悉制造行业生产运作流程，掌握成本核算及分析相关技能； 3、通晓各类会计准则及税务相关规定； 4、具备良好的沟通表达能力、学习能力以及问题分析与解决能力； 5、熟练使用OFFICE办公软件，有ERP系统操作经验者优先考虑。

岗位职责: 1.接收客户资料，主动与客户对接，明确业务具体需求； 2.指导、培训并跟进客户完成相关流程操作（如问题解答、催促开票、原始票据/工资核对、传达最新税收优惠政策等）； 3.快速响应客户咨询，在涉及记账报税问题时协同或提示会计人员及时处理； 4.督促并确认开票员为客户开具发票，并在完成后通过电子方式发送或实物邮寄给客户； 5.执行公司下达的客户续费及增值任务，负责沟通合同续约相关事项； 6.维护客户关系，积极推动转介绍和增购服务，同时预防投诉和客户流失； 7.配合销售部门答疑解惑，协助推进签约工作； 8.重视团队协作与服务质量，与会计团队保持密切交流，共同保障客户满意度。 职位要求: 1、具备代账公司会计岗位经验或财税类销售背景； 2、了解税务办理流程，能熟练操作各类财务软件； 3、做事认真细致，责任心强，具备良好沟通技巧和团队意识。 薪资：无责底薪3000（前两个月保底6000）+全勤100+提成，综合薪资7-10K 工作时间:8:30-12:00;13:30-17:30，下午茶15:30-15:45，大小休，节假日正常休息。

合伙人律师/专职律师加盟条件： （1）本科及以上学历，法学专业，持有律师执业证，执业记录良好； （2）工作认真负责，遵守律师执业规范； （3）具备良好的法律研究和文书撰写能力； （4）有较强的沟通能力和团队协作精神； （5）具有丰富的诉讼或非诉业务经验； （6）具备独立处理复杂法律事务的能力； 律所条件： 1、超低执业成本，“一返一免”： （1），扶持广大年轻律师； （2）； （3）创收符合条件，； （4）创收符合条件，； 2、突出贡献奖励： （1）律师本人获得省/市/区主管部门荣誉称号，律所给予物质奖励； （2）律师本人承办的案件，获得全国/省/市律协典型案例等奖项，律所给予物质奖励； （3）律师本人撰写的专业文章，发表在核心期刊上，律所给予物质奖励； （4）律师本人撰写的专业文章，发表在律所公众号后，一周之内浏览量超过5000+，律所给予物质奖励； （5）律师本人介绍优秀执业律师或团队到律所执业，律所给予物质奖励； 3、专业知识加持： （1）评选“年度经典案例”； （2）不定期案件研讨，重大案件实战推演； （3）共享总所多部专业著作与经典案例汇编出版； （4）推荐参加总所短视频专栏“明法者说”，扩大律师影响力； 4、数字化赋能工具： （1）使用君言智云管理系统，案件或项目全流程线上操作； （2）AI法律检索工具，大幅提升办案效率； （3）君言微信小程序，含电子名片等功能； 5、其他条件 （1）案件审批流程快； （2）律师费提取便利； （3）提供部分案源或合作案件； （4）推荐参与总所年会、活动； （5）不定期下午茶、团建； 如何加入： 1、初步接洽：发送简历至，或致电； 2、深度面谈：双方就执业规划、合作模式、专业理念的展开深度沟通； 3、签约入驻：享受"拎包执业"服务 联系地址：武汉东西湖区武汉客厅J栋企鸣汇金大厦2109 交通指引：地铁2号、3号、8号线宏图大道站J、K出口（步行50米）； 公交289、290、294、295、296、396、K295，宏图路地铁宏图大道站下

管理公司日常的所有财务进入与支出，公司每月每季度每年的销售额与利润报表，仓库产品的盘存等日常财务工作.

一、产品是什么： 中铠律兜荆州市独家代理，市场无同类竞争产品。 智慧法务部门采用创新服务模式，颠覆传统法务公司运营方式。 专注法律服务领域5年，具备良好的品牌影响力与客户口碑。 二、需要做什么： 1.参加公司组织的入职培训，熟悉标准化销售流程。 2.利用公司分配的客户资源，深入沟通需求，输出定制化智慧法务服务方案。 3.销售方式以电话沟通与面对面洽谈为主，同时可通过行业协会、跨界合作、自媒体视频等渠道拓展客户。 三、要求是什么： 1.大专及以上学历，年龄*******，具备丰富销售经验者条件可适当放宽。 2.热衷销售工作，渴望实现收入提升与个人成长，具备一定抗压能力。 四、待遇是什么： 1.底薪4000元+单笔提成（300-3500元）+额外奖金。 2.团队月均收入6000元，积极开拓业绩空间更高。 3.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每日7.5小时，每月休息6天，法定节假日正常休假。 4.日常激励多样，定期开展团队建设活动。 5.晋升路径清晰透明（从组长、主管、经理至总监），支持员工长期发展。