
销售经理
7000-10000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤销售额提成TOB国内院校优先其他行业其他产品/服务电话销售经验酒店销售经验
诚聘销售精英,薪资首月5700,半年无责保底6300,不是金融保险!!!
任职要求:
1、熟悉基本办公软件,形象气质佳,口齿清晰,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力;
3、能吃苦耐劳,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度,有相关销售经验者优先。
岗位职责:
1、搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、月底客户款项跟进,积极配合和执行公司下达的章程;
薪酬福利:
1、薪资+提成,综合薪资8K-2W ,上不封顶;
2、公司配笔记本电脑、出行公司提供专属车辆;
3、多类绩效奖金;
4、定期举办内部竞聘升职,晋升空间:专员—经理—总监—高监—大区总;
酒店业务经理
3000-6000元/月
销售经理/主管包住社保餐补1-3年大专其他产品/服务软件/企业服务产品酒店销售经验
岗位职责:
1. 制定并实施销售计划,带领团队实现业绩持续提升
2. 开发并维护客户资源,提升客户合作体验与满意度
3. 管理销售全过程,确保各阶段目标有效达成
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与商务洽谈能力
2. 能够有效激励团队成员完成考核任务
3. 具备较强的协作意识及团队管理能力
8:30-17:30 ,周休一天,法休,五险,工龄工资,工作餐,员工寝室,员工浴室,年假。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专
岗位职责
负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持;
落实价格调整、合同到期续签及相关回款工作;
需进行实地拜访拓展客户,承担售前、售中、售后全流程服务;
入职须通过征信审核及体检要求。
任职要求
年龄30至42周岁,全日制大专学历,统招本科及以上优先(因公司以技术驱动发展);
有商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先考虑;
学历与年龄非决定因素,核心在于踏实肯干。公司坚持多劳多得,付出与回报成正比,高收入源于高投入。若追求轻松且高薪,本岗位不匹配。
薪资待遇
初始底薪3500-6500元,按城市及岗位层级定薪;
租赁提成1500元/台+售后服务提成+额外奖励;
综合收入依据薪酬体系及考核结果动态调整;
入职满一年全国平均月薪达17000-25000元,能力突出者可超30000元。
收入与努力程度直接挂钩,公司期待能沉下心、愿深耕的伙伴。表现优异者,晋升、加薪、带队机会均可快速实现。
彼此认可后,签订正式合同,办理入职手续,依法缴纳五险。
作息时间
采用钉钉考勤管理,无需每日坐班,须完成规定出勤任务;
公司标准工作时间为10:00-18:00;
享受国家法定节假日,每周日固定休息。
欢迎渴望突破收入上限、拒绝安逸生活的你加入
区域主管
6000-8000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金5-10年大专快消品面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务企业服务面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验批发/零售
招聘地区:黑龙江地区
招聘岗位:省区经理
岗位职责:
1,完成所辖区域年度经营目标及产品销售任务;
2,开展区域内新客户拓展,优化并维护现有经销网络布局;
3,推进并落实所辖区域产品推广方案的执行与落地;
任职要求:
1,大专及以上学历,年龄不超过38岁,具备驾驶资格并自有车辆,身体健康,能适应频繁出差;
2,五年以上农资领域销售从业经历,历史销售表现优异;
3,具备较强的服务意识,有系统性的产品推广及服务实施经验;
4,具备良好的沟通协调能力及职业操守;
5,工作责任心强,乐于学习,具有良好的团队协作精神;
薪酬福利:
综合年收入15-30万
(五险一金全方位保障、岗前专人培训、年节福利品、话补、出差补贴、团建活动、超长年假等)
储备管理干部
7000-8000元/月
区域销售销售经理包住1-2人1-3年学历不限
高薪招聘:
一内勤
坐班会计负责公司账目及日常.内勤一名
二常年员工、负责区域销售及售后服务工作有无经验均可带车者优先
三短期销售种地的优先
四分公司经理,销售总监
五诚招各地合伙人、有梦想的来
六农业主播线上运营
有过农资销售经验做过保险优先
待遇面议外地提供住宿
想找长期稳定工作的欢迎咨询
工作地点:庆安绥棱铁力绥化
业务经理
1-1.5万元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限区域销售地推销售销售额提成
负责区域内合作商家的推广,业务员管理,男女不限,年龄20-50周岁,高薪,空间大。咨询时间下午3-6点,其他时间勿扰。
车贷佳木斯区域主管
3-5万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限业务推动0-30人市级有区域客户资源
一、工作职责
1.拜访4S店、汽贸等渠道,开展业务接洽
2.负责所辖区域及合作经销商的日常维护与运营管理
3.推动公司产品方案在终端落地执行,准确传递公司政策与执行要求
4.收集并整理合作门店内其他金融产品的运营情况,形成报告并及时反馈市场动态
5.主动开拓总部以外的外部合作渠道,提升公司产品在市场的覆盖广度
二、岗位要求
1.具备3年以上企业融资、金融服务领域从业经验,拥有优质客户资源,或熟悉汽车信贷业务拓展;
2.熟知汽车贷款产品结构及办理流程,能够根据客户需求进行精准匹配;
三、企业优势
-渠道优势:深耕行业多年,已建立稳定且多元化的金融合作网络,可针对不同客户的分期需求提供定制化解决方案;
-项目合伙机制,个人能力与资源可直接转化为实际收益;
-发展无上限:随着业务规模扩大,有机会组建自主团队,获得更深层次的合作权益。
如果你希望将现有资源转化为持续性回报,期待在具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破,欢迎加入我们,共同助力企业解决融资难题,分享市场增长红利。
员工福利
团建聚餐零食下午茶年度体检
美仑酒店销售经理
5000-15000元/月
销售经理社保包吃生日福利1-2人1-3年大专工作氛围好、轻松、福利待遇优中高端酒店相关工作经验者优先电话销售面销/陌拜团购销售渠道销售TOB其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
• 核心职责:开发维护客户、完成客房/会议等销售指标、策划执行营销活动、提交销售报告与回款跟进。
• 任职要求:大专及以上(经验丰富可放宽)、沟通谈判能力强、熟悉酒店销售逻辑,有酒店行业相关工作经历者优先。
福利:五险、包吃住、工服、员工餐、带薪年假、工龄奖等。
内墙粉刷腻子工拖石膏1-4天1-2人
明天用一个粉刷工,要梨树的,有点儿小活儿,两个门口刮点儿石膏腻子,刷一遍就完事儿。有干的吗?联系我,电话,
佳木斯抚远市乌苏镇抓吉智慧温室招聘信息招聘岗位:种植员20人,加工员20人工作内容:种植员
4000-6000元/月
种植工月结
抚远市乌苏镇抓吉智慧温室招聘信息
招聘岗位:种植员20人,加工员20人
工作内容:种植员-农事操作(如疏花果、打叶子、采摘等)、加工员-番茄装箱
岗位要求:55岁以内,男女不限
薪酬福利:计件工资,月均工资4000-6000元,多劳多得,月休4天(灵活调休),供吃供住,交五险,抚远可通勤可住宿
联系方式:孙女士
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险有提成交通补助餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
保安强电工
这里开始招日结工人,项目经理,保安员,保洁员,
这里招聘物业项目经理(大专以上学历或者有五年以上管理经验 满足条件薪资还可以增加) 保安员 保洁员
1项目经理若干名 年龄30岁到55岁之间 月薪3000+车补200元+饭补200元+满勤奖200元
招聘保洁员 年龄30~55之间 最低薪资2270 五险 干的多挣得多(保洁员薪资也可以日结
3招聘保安员年龄30~60之间 最低薪资2270
4招聘维修人员 万能工 3人 薪资待遇2500起
5 低压电工2人 2800起
6高压电工2人 3200起
联系电话:同步!
联系人 :杨经理
地址:项目经理和保洁员在新村工作 保安员在创业城工作(员新村都招聘)
装配工业务经理
武义胡宅垄高定门厂诚招:
❶.表面工段管理:1名
❷.接单员:1名
❸.钉铸铝门木箱:1名
❹.铸铝门技术拆单:1名
❺.定制门结构研发:1名
❽.装配主任:1名
❾.业务经理:2名
地址,武义胡宅垄工业区330国道边(武东玻璃)
电话,
销售经理储备店长
视界鲜奶家隶属于视界牧业集团旗下高端鲜奶连锁品牌,以"让国人喝上一杯好奶"为使命,建立牧场、工厂与连锁门店三位一体的企业平台。
视界鲜奶家以热鲜奶为经营核心特色,建立全体系奶制品产品销售连锁。为更多人带来新鲜、营养、健康、实惠的好奶!视界鲜奶家开始招聘啦
招幕储备店长5名(要求有销售经验的)
优秀销售经理5名(要求吃苦耐劳的)
销售人员15名(只找想赚钱的)
以上人员均可享受以下待遇:
底薪➕五险➕超长带薪年假15天➕团建旅游➕父母养老补贴➕双节福利➕住宿补贴➕销售提成年龄最好在18岁以上26岁以下工作氛围全是零零后好相处
联系电话:
销售主管
1.5-2万元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限美容顾问经验门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC房地产销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
只招聘销售员,形象气质好
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.收集市场与客户需求信息,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持
任职要求:
1. 销售经验丰富,有行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 目标感强,具备自我驱动与结果导向意识
4.学历不限,热爱销售工作并愿意长期发展
招商加盟经理
6000-12000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限招商加盟基本坐班阶梯式提成
· 工作内容:
· 主要通过微信与客户沟通,回复客户疑问,促成后期成交。
· 属于线上客服或销售性质,无需外出跑业务。
· 资源支持:
· 公司直接提供客户资源,无需求职者自己寻找。
· 客户会主动添加,每月上粉量多,数量有保证。
电话客服专员
5000-10000元/月
电话销售餐补经验不限学历不限
电销招聘岗位职责
1.公司提供精准客户资源,通过电话与客户高效交流,掌握客户基本情况,准确把握客户需求
2.定期回访已合作客户,持续了解其需求变化,增强客户对公司业务的认知与信任,维护长期合作关系,及时提供报价及相关服务支持
3.跟进订单全流程,细致认真处理各环节事务,确保为客户提供高品质的产品与服务,顺利达成交易
4.协调解决订单从开发到交付过程中出现的各类问题,保障客户满意度
5.工作全程无需外出,操作流程清晰简单,入职初期有专人指导带教,快速适应工作节奏
任职要求
1.具备吃苦耐劳精神,心态稳重不急躁,品行端正、诚实守信,工作积极主动,责任心强,语言表达流畅,遵守公司管理安排
2.经验不限,具备电话销售或客户服务经验者优先考虑,欢迎渴望突破收入上限的伙伴加入
薪资组成
1.底薪3000+全勤奖500+绩效奖金+业绩提成=综合收入10000+,收入与付出成正比,上不封顶
2.工作时间:早8:30-晚4:30,每月安排四天休息,公司提供下午茶点,不定期发放员工福利
重点说明:25岁以上优先录用,无学历及年龄硬性要求,只要口齿清楚、反应灵敏、踏实肯干,月入过万并非难事
高提成+快速晋升!挑战年薪30万的销售精英
8000-13000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)无经验要求
如果你热衷与人交流、期待收入随能力快速提升,这里为你准备了:业内领先的培训系统+清晰的晋升机制,销售新手也能半年内成长为金牌销售!
薪资激励:无责任底薪4000元+高额提成、阶梯式提成(能力强的伙伴月均百单,收入达行业平均2倍以上!)
发展空间:晋升路径清晰(组长→团队长→总监),最快六个月实现晋升
公司资源:提供精准客户资源,无需个人盲目开发客户
发展前景:服务对象为长三角区域的商业精英与企业负责人,具备优质锻炼平台和人脉拓展机会
企业介绍:全球500强企业,连续三年行业增长排名第一,内部90%管理岗位由现有员工晋升而来,你的付出终将被看见
如果你热爱客户沟通工作,希望在人际互动中成就更好的自己,欢迎加入我们!
销售专员
5000-6000元/月
销售专员年终奖1-3年大专电话销售面销/陌拜个人(To C)对企业/机构(To
天童创立于2004年,专注儿童素质教育,以提升语言能力为核心目标,采用双语戏剧教学模式,已服务全国30多万学员,在职员工超10000人,专职教师团队逾1000人,目前在全国拥有87家直营校区。
【哈尔滨现有三家分校,正式入职后可根据住址就近分配】
一、工作内容:
提供双通道发展方向,既可深耕个人业绩,也可带领团队走向管理岗位。
1、统筹管理运营小组,承担团队建设、人员调配、培训指导等工作,持续优化内部协作流程,提升整体执行效率与服务质量;
2、①承接家长及学生在教育规划方面的咨询需求,结合实际情况制定个性化解决方案;
②组织安排试听课程,协助讲师完成公开课宣讲,协同教学部门做好衔接配合,参与市场调研任务并推动落地执行。
二、要求:
1、不限经验,公司提供系统化免费培训支持;
2、年龄18-36岁,欢迎应届生及在校实习生加入,专业不限,可签署三方协议并开具实习证明;
3、具备良好的团队意识与职业素养,积极主动,富有责任感与同理心。
三、福利待遇:
1.薪酬体系:底薪+周奖金+月奖金+高比例提成+年终奖励
(单笔提成区间为647-1200元,历史最高周奖达1万8千元)
2.福利体系:六险一金+带薪年假+国内外团建旅游+集体活动+节日礼金+子女享免费课程权益。
3.培训体系:入职培训+岗位进阶培训+专项能力提升课程+资深部长一对一指导。
4.晋升体系:每两个月一次晋升机会!组员→主管→课长→主任→副理→部长→经理。
晋升至高层管理岗位者,可获得校区股权分配资格!!!(可持续持有)
5.其他收获:拓宽视野+积累资源+锻炼管理技能+实现自我成长。
信用卡POS机推广
100-150元/时
销售专员1-3年学历不限个人(To C)面销/陌拜经验无经验要求接受居家办公网络营销经验电话销售门店/柜台销售面销/陌拜软件/企业服务产品互联网金融网络销售金融产品电话销售经验批发/零售电子商务
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段
结算方式:按完成量结算
招聘截止时间:2026-12-31
支付宝N7碰一碰设备,每台收益1200元,现招募市场推广人员
奖励政策
1.每成功激活一台最高可得1200元
2.底薪激励:月激活10台奖励1200元,月激活20台奖励3000元,月激活30台奖励5000元
3.额外分润:按交易额享受万8至万13的持续返利
商家合作支持政策:
1.设备免费安装,无需缴纳押金
2.民生银行提供结算补贴,实享0.38%费率(等同零费率)
3.商家每笔“碰一碰”支付可获0.5元红包回馈
(月激活10台综合收入可达13200元,月激活20台约2.7万元,月激活30台超4.1万元)
设备拿货价200元/台,起批量5台
租赁综合提成35%,买卖提成15-45%
6000-7000元/月
销售专员包住社保经验不限学历不限外卖员个人(To C)不接受居家办公保安快递员无经验要求会展销售网络营销经验房地产教育培训其他行业门店/柜台销售其他产品/服务软件/企业服务产品网络销售电话销售经验
诚聘房产经理人!投身房地产行业的人,通常基于两种考虑:一是希望快速积累财富实现购房购车目标,二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求,或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。
【工资待遇】
1、底薪本科毕业:7200,全日制大专/士官/党员:6200,非全大专/士兵:5200
2、提成点:租赁按一个月房租为业绩,个人提成35%;买卖按房屋售价3%为业绩,个人提成15%-20%
3、缴纳社保
4、提供住宿安排
【岗位要求】
1、年龄18-27岁,具备大专或以上学历
2、欢迎零经验者加入,公司配备带教机制
3、无不良记录,性格外向积极,普通话表达清晰流畅
4、具备进取意识,目标感强,渴望获得收入增长或自我突破
【工作内容】
1、负责网络平台维护,及时更新房源动态信息
2、依据客户实际需求精准匹配资源,带领客户实地看房
3、通过多渠道推广引流,如小红书、抖音、闲鱼等社交及交易平台
4、参与合同洽谈环节,推动交易顺利完成
【公司晋升空间】
1、晋升机制公开透明,以能力为核心标准,每三个月开放一次晋升通道
2、发展路径:客户经理—店长—区域总监—副总经理
客户经理
5000-10000元/月
客户经理1-3年本科客户开发对企业/机构(To B)销售经验客户关系维护企业/机构(To B)政府/社会团体服务意识沟通能力企业服务客户签约电话销售经验产品/服务定制客户拜访互联网/科技地推经验
万得信息技术股份有限公司(哈尔滨办事处)
公司官网:www.wind.com.cn
岗位职责:
1、开展公司金融数据类软件产品的销售工作,并负责客户关系的持续维护
2、对接公司提供的优质客户资源,推动存量客户的合同签署与回款,推广新产品应用
3、针对公司分配的试用期客户,完成新客户的签约转化任务
4、入职后安排资深员工一对一辅导,由上级主管带队实地拜访客户,系统化提升对公业务销售能力
销售产品线说明:
1、wind金融终端:涵盖股票、债券、基金、商品、外汇、宏观经济等多维度数据服务
2、wind投顾终端:面向金融机构提供财富管理领域数字化、个性化定制的数据解决方案
3、万得数据库:为各类机构客户打造的专业级金融数据服务平台
客户覆盖范围:
服务对象包括金融机构、上市公司、政府单位、国有企业、高等院校等,客户整体素质高、价值密度高
岗位福利待遇:
1、入职即办理五险一金,实行周末双休制,无加班要求
2、每日工作时间为上午9点至下午6点,上下班各享有半小时弹性时间(最早8:30到岗,最晚17:30离岗)
3、无责任底薪3500元+400元客户拜访补贴+400元培训补助+签单奖励,扣除五险一金后实际收入不低于6000元/月
4、入职即配置正式客户及潜在客户资源,试用期周期为6个月
5、依法享受年休假、产假等各类法定假期,节日发放慰问礼品,年度设有在职激励奖金
任职资格要求:
1、须具备全日制本科及以上学历(含民办本科),具有金融或软件行业工作经验者优先考虑
2、面试前请务必对公司背景及金融数据服务行业进行充分了解
3、面试时请携带纸质版简历及PDF格式电子简历
二手车金融顾问(底薪3000)
5000-10000元/月
客户经理生日福利年终奖经验不限高中个人(To C)服务意识沟通能力客户开发企业服务招商/商户拓展经验客户签约产品/服务定制客户拜访地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
《招聘职位说明及岗位福利待遇》
1. 带薪实习期间享受全额提成,试用期为两个月。
阶梯式底薪设计助力冲击高收入,搭配行业领先水平的高额提成,另有年终奖金、周年奖励、生日关怀、团队建设与旅游活动,整体福利体系完善优厚。
2. 针对跨行业加入的人员,公司提供系统化业务培训,协助开拓市场并全程支持,给予充足时间适应新环境,保障职业发展的稳定性。
3. 当前大庆主攻市场为赛车小镇区域,商户集群集中,展业便利性强,公司产品具备明显市场优势,只需扎实做好商户日常维护,即可实现业绩稳步增长。
4. 现有十名业务人员人均基础月收入过万,上不封顶,团队氛围轻松融洽,管理人性化,晋升机制透明公开,凭能力进步不看资历。当前金融行业发展势头良好,诚邀渴望增收却未寻良机、期望在事业上有所作为的伙伴积极加入。每一次主动交流,或许就是改变人生的起点,期待与您携手同行!
招聘岗位: 二手车金融客户经理
岗位职责:
1、 落实团队主管下达的金融产品任务目标;
2、 在所辖经销商处推广并维护我司金融产品,跟进客户按揭手续办理流程;
3、 提升联众金融在责任区域内的渠道渗透率,增强品牌影响力;
4、 持续维系现有合作商户关系,同步推进未覆盖区域的新客户开发;
5、 协同相关部门完成全流程业务协作;
6、 规范执行客户面审环节,确保客户资质与风险可控;
7、 遵守公司安排,积极协同各项工作推进。
岗位要求:
1、 具备高中及以上学历,不限制过往从业行业;
2、 具备清晰的逻辑思维和较强的抗压能力;
3、 擅长沟通表达,人际交往能力突出;
4、 有同类金融岗位经验,或曾从事信用卡、手机分期、汽车销售者优先录用;
5、 凡有经济类、**、刑事等不良记录者不予接受,失信被执行人及征信严重逾期者谢绝申请。
工作时间:早9点至下午5:30,实行考勤制度
公司地址:大庆市赛车小镇一号厅对面
工作范围:大庆市区及周边县市
高薪债务管理销售主管(可兼职)
4000-9000元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验网络销售金融产品销售经验快消品销售经验电话销售经验
薪资范围:15000-50000元/月
底薪:4000-5000元/月
社保类型:五险
提成方式:按销售额提成
工作时间:10:00至19:00,午休两小时,无需加班
福利制度:
法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动
每月、每季、每年度颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织内部活动与专业技能培训
工作职责:
1、客户开发与关系维护:主动挖掘存在房贷或债务压力的客户群体,建立有效沟通,深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态,提供长期服务支持,稳固客户关系。
2、个性化方案设计与沟通:结合客户具体情形,协同团队制定切实可行的债务优化解决方案,并与客户充分协商达成共识。
3、业务宣传与市场拓展:向目标客户传递债务管理服务的核心价值与优势,提升品牌认知度。通过线上推广、线下活动、社交平台等多种途径,扩大断供保房业务影响力,吸引潜在客户资源。
岗位要求:
1、具备独立掌握的客户资源渠道;
2、认同企业运营理念与服务宗旨,并能在日常工作中切实执行;
3、对销售工作充满热情,擅长人际交流与互动;
4、目标导向明确,善于分析问题并寻找突破路径;
5、具备出色的沟通协调能力及一定的团队管理经验;
6、责任心强,能承受工作压力,富有亲和力且注重协作配合;
7、踏实肯干,不怕辛苦;只要你资源突出或能力出众,能扛压、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念,我们愿意与你共同开启新篇章
公司竞争优势:
1、提供一对一指导,全程带教,助力新人快速成长为行业精英;
2、配备完善的售后客服支持系统;
3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、可信的服务态度处理各类客户诉求;
4、产品线丰富,紧跟市场需求变化,持续创新迭代
免费提供住宿~欢迎应届毕业生及无经验者!
9000-14000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金餐补经验不限学历不限电话销售面销/陌拜个人(To C)网络销售面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验房地产网络营销经验
岗位职责:
1.负责端口运营,通过线上渠道获取客户资源,并开展沟通与邀约工作;
2.为客户提供专业的房地产相关咨询解答服务;
3.持续维护客户关系,保障服务流程的顺畅与客户满意度。
岗位福利:
无责任底薪+高比例提成+带薪岗前培训+提供免费双人寝室住宿
月均收入1.5k+,缴纳五险,享受法定节假日休息
医药学术推广经理
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专内科外科中医科医药制造医药批发/零售医疗检测心血管外科神经外科骨科医院药店诊所消化内科心血管内科血液内科
岗位内容:
1. 策划并落实学术推广方案;
2. 搭建并维系与高等院校、科研单位的合作网络,推动学术资源互通;
3. 组织并参与各类学术论坛、研讨会等专业活动;
4. 设计并开展学术交流项目。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 具备3年以上学术推广或相关领域工作经验;
3. 具有良好的沟通技巧与组织协调能力;
4. 熟悉学术研究动态,对行业发展趋势具备洞察力;
5. 有团队管理经历者优先录用。
债务规划师、信用卡逾期处理、网贷逾期解决方案(可兼职)
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验企业信用修复金融产品销售经验信用卡办理网络营销经验招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜车房贷款其他产品/服务软件/企业服务产品医美产品医美整形
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著的市场竞争优势,切入万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期还款
2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,调整过高利息,减免超出法律保护范围的利息支出
帮扶制度:
1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理实操,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力新人实现从入门到精通的成长跃迁
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供系统化赋能支撑
4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问实时响应解答
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨态度协助解决各类债务纠纷
6、持续创新机制:不断拓展新业务方向,确保项目生命力与长期发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,能为目标达成主动思考策略
4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,适应初期开拓节奏,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通转化与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:10:00-19:00,午间休息1.5小时,团队氛围轻松自在
薪资构成:5000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能提升与专业知识培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
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