【任职要求】 1.负责解答客户关于笔记本电脑的售后相关问题。 2.协调处理客户的退换货需求，与仓库保持沟通，解决日常运营中的各类问题。 3.耐心倾听客户反馈，准确分析并及时处理问题，对未掌握的情况做好详细记录，同步反馈给团队成员，并主动学习应对方法。 4.日常积极学习笔记本电脑相关新技术与产品知识，持续提升自身技术服务水平，提高客户问题解决效率。 5.具备良好的服务意识，对待客户热情周到、耐心细致，始终以客户满意为核心目标。 【福利待遇】 每周单休法定节假日，每周三提供下午茶， 每年组织两次国内旅游，优秀员工享购房支持、购车资助等多重福利； 【发展空间】 拥有完善的晋升机制和公正的晋升路径： 售后客服—组长—主管，助力员工实现长期职业发展 【幸福员工】 每月开展PK现金激励活动，定期组织聚餐、旅游，节日发放专属礼品。 这里具备你期待的全部可能！广阔的成长平台，诚邀您共同成长！

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3. 协同物流、仓储、技术等部门，高效推进售后流程，提升客户满意度 4. 维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5. 熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确完整 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3. 熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能接受轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

岗位职责: 1. 为客户提供支持与服务，及时回应咨询并妥善处理各类问题。 2. 维护良好的客户沟通渠道，确保客户需求被准确理解与落实。 3. 主动识别潜在问题并采取措施解决，保障服务流程高效运行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及强烈的服务意识。 2. 能够自主分析并处理突发情况与客户诉求。 3. 对客户服务工作保持长期热情与专注度。 4. 需具备客服工作经验、逻辑思维清晰、细致耐心、熟练使用excel、word等办公软件，责任心强、性格亲和、*****。

电话回访，业务告知，业务接待，咨询服务！

招聘：售后部招聘 招聘售后服务人员，工作时间早8：10-4点，要求22-45岁之间，5000+，男女不限，周末双休。联系人：王经理

1.售后专员： 整理客户资料，维护老客户关系，定期电话回访，发放公司礼品及活动告知，接受应届生！薪资4000～8000+ 2.储备主管： 员工培训，业务督导，政策宣导，团队管理！薪资5000～10000+ 3.人事助理： 负责文档管理，人事招聘，入职离职手续办理，有无经验均可！薪资3000～6000+ 岗位福利： 1.工作时间：早八晚四，周末双休法休 2.每年有免费旅游，团建 3.完善福利保障，保险齐全 4.丰富多彩的业务活动，工作氛围好，轻松舒适，室内办公，空调暖气齐全。 注意事项：月出勤率不得低于80%

处理订单配送异常、对商品不满意等引发的取消订单、退款等需求 薪资待遇：无责4000+绩效，综合5000-6000 免费提供住宿 上班时间;9:00-18:00；月休8天

华硕笔记本东北核心代理商·高薪诚聘电商售后客服 【售后客服】 任职要求： 1. 负责解答客户关于笔记本电脑的各类售后咨询。 2. 处理客户的退换货需求，与仓库保持沟通，协调解决日常运营问题。 3. 耐心倾听客户反馈的问题与建议，及时分析并处理，对未掌握的问题做好详实记录，迅速转达同事学习应对方法。 4. 主动学习笔记本电脑相关新技术与产品知识，持续提升专业技术水平和服务质量，为客户提供更高效的支持。 5. 中文打字速度约50字/分钟，情绪稳定，具备清晰的逻辑思维能力。 6. 具备强烈的服务意识，态度热情、有耐心，始终以客户满意为核心目标。 【晋升&福利】 双通道发展路径： 管理方向：客服→组长→主管（带领团队） 专业方向：可转岗至运营或培训师岗位（培养复合型能力） 特色福利： 零食自由、每周三固定奶茶日 每月现金奖励（7000-8000元） 年度两次国内旅游+节日专属礼盒 优秀员工享购房/购车专项补贴 【幸福员工】 这里拥有你期待的所有可能！广阔的成长平台，期待与你共同成长！

职位要求 1.定期更新系统内客户资料信息避免过期影响理赔领款 2.接待到访客户，辅助客户做好医疗，重疾理赔 3.统计发放春节，中秋，端午，生日等各节日礼品 4.组织协助客户参与公司的各项公益活动工作待遇与福利 一，一至三个月试用：4400至5000 二，实习通过后5000至6000。 三，7小时工作制，早8晚4，午休两小时，周末可休。国家法定假期，年终奖，公司不定期组织旅游！ 四，公司升职空间巨大，机制透明。

人事，文员客服，售后主管4000+薪资 副部级！双休！法休！室内办公！ 工作时间：上午8:14—11:30 ，下午13:30—16:00。 任职资格：21-45周岁，中专高中以上学历 招聘岗位：人事助理 售后专员 储备主管 岗位职责： 1.人事助理： 负责文档管理，人事招聘，入离职手续办理，整理人员资料档案。有无经验均可！薪资4000～6000+ 2.售后专员： 整理客户资料维护老客户关系，定期发放公司礼品及活动通知，接受应届生！薪资4000～6000+ 3.储备主管： 员工培训，业务督导，政策宣导！薪资5000～10000+ 岗位福利： 1.工作时间：早八晚四，周末双休，法休 2.每年有免费旅游 3.完善的福利保障，各类保险保障齐全。 4.丰富多彩的业务活动，欢乐愉快的工作氛围 注意事项：新员工入职前三个月实习3000+ 月考勤率不得低于80% 备注:每日投递简历的求职者太多，所有在线咨询具体薪资福利待遇及工作内容的一律不回，没时间详细解答，招聘信息大概都写了，我们会邀约简历通过的候选人来司面试详谈!

万达华府附近果蔬综合超市招聘： 理货员 早七点半到晚五点 工资3000元 成熟后工资可谈 管午餐 电话：

⭐⭐⭐哈市连锁烧烤诚聘： ⭐辣炒：1人 薪资：底薪6500满勤+200满勤+提成≈6900左右（高峰月有另有补助） ⭐服务员：1人 底薪4300-4700+200满勤+提成≈5000-5400 工作时间：早11晚11 工作地点：哈市道里爱建 福利待遇：月休三天，生日假1天，年假7天，供吃供住 ☎：徐先生

宁安路烧烤服务员 17:30-22:00左右，12元/时 自强街胜利路服务员 下午17:30-24:00左右 12元/时 ———————————— 今天下午六个核桃需要装卸工，2.7分一件，干过装卸的可以联系我

平房区用二人要求有高空作业证的 联系那总

马年抢先机 · 高薪最后席 | 你的“薪”机会已上线—— 春节招聘 · 专为“想赚钱、能吃苦”的实战派预留， 助你马年开局即冲刺，赢在起点！ 我们要的人很简单： 1⃣ 踏实肯干——大专学历及以上 2⃣ 肯学习成长——年龄35周岁以下 薪资待遇： 五险一金+节日礼包 底薪+高提成（实习期后月收8000+） 工作地点 哈尔滨 · 赣水路21号平安大厦（大平台，实力护航） 立刻行动，带薪培训，优质资源，实际平台助你马上有“钱”程！ 联系：（）

岗位职责： 1、负责客户售后跟进与解答 2、主动跟进客户反馈，提升满意度 3、协助完成销售转化及客户维护 职位要求： 1：1年社会经验，具备良好沟通能力 2: 高中及以上学历，有客服经验或销售经验优先 工作时间： 上午：08：30-12：00 下午：15：00-18：00 薪酬福利： 4000元-9000元/月 提成上不封顶

招售后客服空调信息员

岗位职责： 1、负责客户售后跟进与解答 2、主动跟进客户反馈，提升满意度 3、协助完成销售转化及客户维护 职位要求： 1：1年社会经验，具备良好沟通能力 2: 高中及以上学历，有客服经验或销售经验优先 工作时间： 上午：08：30-11：30 下午：15：00-18：00 薪酬福利： 4000元-8000元/月 提成上不封顶

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4.定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

负责天猫、京东、抖音等平台客户售后对接，快速响应咨询、处理售后问题，做好客户沟通安抚，跟进问题闭环，提升满意度；整理服务问题反馈主管，配合团队完成电商相关工作。 薪资：首月保底4500元，次月综合4800-7500元/月；底薪2400+交通补贴200+餐补200+全勤400+岗位薪资1000+绩效300-3000元+晚班补贴（15-30元/天）。 工作时间：月休6-8天，行政班、懒觉班可选；大促配合排班，忙期需加班；每日提前15分钟到岗，班后晚会30-40分钟。

职位详情 岗位职责： 1。主要负责公司客户线上审核客户资质，确认客户到访时间。 2。工作时间为周一到周五周日9:00--6:00单休法休。 任职要求： 1。年龄要求为22-40周岁。 2。普通话标准，沟通能力强，执行力强，细心有耐心。3。积极上进，活泼开朗，愿意接受新鲜事物。 薪酬福利： 1。无责任底薪2800--3800+绩效奖金1000-20000,+激励奖励。 2。假日福利：每周六休假，带薪年休假，法定节假日(其中过年休12天左右)，佳节礼品，免费体检。 3。娱乐福利：拓展活动，文娱活动，团队聚餐，节日晚会，优秀表彰。 4。每月组织团队活动：生日会+团队聚餐+带薪旅游+户外拓展。

招聘客服 日结120-150中午管饭 18-70岁 需要联系

岗位职责：通过微信与客户沟通交流，性格活泼开朗，积极向上 岗位福利：每周休息4天 行业经验：无要求 岗位经验：无要求 教育背景：初中及以上学历 任职要求：能够长期稳定工作，短期勿扰

保险行业排名第一的央岗位职责：办公室 任职要求：满足20周岁以上，学习能力强 接受实习生 接受无经验新手小白 岗位福利：早八晚五，双休，法休，五险一金，带薪年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游。 薪资待遇： 1、行政助理岗位： 薪资4000元，主要负责日常招聘，员工入职离职，新员工培训安排等等 2、售后客服岗位： 薪资4000+提成，每个月到手8000-10000，年收入15万左右，主要负责，老客户的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等等 3、储备管理岗位： 薪资6000+提成，每个月15000左右，年薪20万以上，主要负责，公司日常管理工作，项目研发，奖金多，红利多。 岗位经验： 公司为了提升员工职业技能，每个月都给为员工提供免费的培训。免费的晋升培训 行业经验：我们从零基础打造小白，实现白领梦。 更喜欢同业经验的伙伴加入，期待你的加入！！！

岗位职责: 1.统筹客服团队的日常运作与人员指导 2.持续优化客户服务流程，提高服务效率与满意度 3.跟踪客户服务执行情况，保障各项服务指标达成 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能够高效组织并管理客服团队，确保流程有序运行 3.熟悉服务品质提升方法，具备实际优化经验

岗位职责： 一、负责与客户进行联系，客户资源由公司提供，通过电话及网络方式与客户保持有效沟通，准确把握客户需求，及时解答客户疑问（非销售类工作）。 工作内容简单轻松，易于掌握，入职后安排专业导师一对一指导培训。 薪资待遇： 底薪4000元+提成+五险，月综合收入6K-1.5K+，上不封顶。 纯办公室作业，无需外出跑动。 二、工作详情： 工作时间：09:00-18:00，中午休息1小时。每周六单休，法定节假日正常休假。 公司福利： 缴纳五险、生日福利、团建聚餐、节日福利、全勤奖励、保底工资、底薪加提成等。 团队以年轻人为主，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适宜人！ 诚邀您的加入，成为我们的一员！ 1：正考虑换工作的，请联系我 2：对当前工作状态不满的请联系我 3：付出多但回报低、感到压抑的请联系我 4：寻求职业发展、渴望更大平台的请联系我 5：想更换新工作、提升收入的请联系我

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招聘 亚布力旅游旺季 招后台客服和直播 不重文凭，重人品，不求学历，求能力， 1.有无工作经验均可。 2.积极主动，有责任心，吃苦耐劳，有梦想的小伙伴加入。 3.上班时间自由灵活，只需要业绩，不需要大饼！ 世界那么大 你不来怎么知道你很 牛逼 工作地在亚布力，包吃住 热线

【岗位职责】 第一个月2000+200满勤，满勤后每月无责底薪加话补； 负责响应客户电话或在线消息，解答产品相关问题，处理订单及售后事宜； 协助客户完成退换货流程，确保服务体验与满意度； 根据需要参与促销支持工作，助力销售目标达成。 【任职要求】 具备良好沟通能力与服务意识，了解移动端客服操作规范； 有客户服务相关经验者优先； 掌握基础电脑操作，熟练使用常用办公软件。 【福利待遇】 底薪+提成薪酬结构，设立月度优秀员工激励奖金； 提供系统化专业技能培训； 可享灵活排班制度