工作内容： 1. 负责化验室的日常运作与管理工作； 2. 开展各类分析检测任务，保障产品品质达标； 3. 指导新进化验人员完成岗位培训，确保实验室工作有序开展； 4. 参与新产品开发过程，提供必要的化验技术支撑。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，化学、生物等相关专业背景； 2. 欢迎应届毕业人员投递； 3. 熟悉实验室常用仪器设备及检验操作流程； 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。

【岗位要求】 1. 年龄50岁以内。 2. 要求有化验室工作经验，懂化学仪器分析和化验操作。 3. 熟悉化验试剂（易制毒，易制爆）申报。 4. 有C1以上驾驶证。

化工相关专业或有相关专业

1、负责进厂原料、成品及半成品的常规检验工作，检测项目包括水分、粗蛋白、粗纤维、粗脂肪、钙磷含量、盐分、霉菌毒素等指标。 2、依据国家标准及企业检验规程，规范使用高效液相色谱仪、原子吸收光谱仪、凯氏定氮仪、脂肪测定仪等分析设备进行检测操作。 3、按时准确完成检验报告的编制，对不符合标准的原料或产品及时标识、隔离并上报处理，杜绝不合格品进入仓库或出厂。 4、承担化验室所需试剂、标准溶液的配制与标定，以及玻璃器皿的管理与日常维护工作。 5、规范填写检验记录，做好台账整理与归档，确保检测数据的真实性、完整性及可追溯性。 任职要求 本科及以上学历，饲料加工、畜牧兽医、动物营养、应用化工、食品检测等相关专业者优先考虑。

1. 具备化验实操能力，熟悉化工产品检测； 2. 熟悉四体系（ISO）运行、内审、外审及认证全流程。

大专及以上学历，食品科学、生物技术、应用化学等相关专业。 熟悉食品检测的基础理论，掌握乳制品检测的核心指标及标准操作流程。 可独立完成常规检测设备的操作，具备规范的实验操作素养与准确的数据记录水平。 知晓食品安全相关法规及质量管理体系要求，工作认真负责，态度严谨细致。

大专学历，从事过相关工作者优先。 倒班制（上12小时休24小时）。 化工相关专业优先，不吸烟。

乳制品加工企业主要生产稀奶油，脱脂乳粉招化验室化验员化验室化验员化验室主任。

35周岁以下，药学相关专业。主要工作内容为：开展实验，记录、整理及分析实验数据

招聘化验员3名。薪资面议。福利包括五险、工作餐、免费员工宿舍、年度健康体检、节日福利、完善的培训体系以及定期团建活动。工作地址位于黑龙江省鸡西市虎林市工业园区21-2号3楼。

宁安附近招聘替班人员。要求有相关工作经验，能够胜任该岗位。需按时参加班前会，明确工作要求后再作业。作业过程中严格按照图纸和技术交底执行，确保操作准确。装车时需对准车厢，分斗均匀，避免撒料和偏载。

招聘力工8名，工作地点为林达外语城，时间为明早6点至下午5点。工资为180元加20元车补，提供水和饭，下班后现场结算工资。有意者可报名。

鸡西小恒山东山煤矿现招井下干零活人员。要求年龄在20至52周岁之间。薪资待遇为月工资8000以上，包含各种补贴及五险一金。矿方提供宿舍和食堂，吃住方便。东山矿是国家一级安全生产标准化矿井。原矿分流人员不能录用。有意者可报名。

今晚德邦快递永分拣装车8人。晚七早七，220元，能来加，带身份证，年龄55岁以内，来的报电话

明天招聘替班司机一名。 岗位要求：正反手操作熟练，能够在狭小场地内灵活转向；日常负责打黄油、检查油水，发现小故障及时报修；夜班作业时需打开抢工灯，注意安全。

原材料化验和公司产品成分化验

岗位职责: 1.计算包装搅拌锅里产品重量。 2.负责刮卡、物料烘干（复习）、产品分级、产品过筛、送料包装。 3.颜色检测结果判定：通过目视。 4.准确书写所配置的产品信息、配置的标准、配置人、配置时间等信息。 5.遵守实验室安全规范，确保所有操作符合质量标准。 任职要求： 1.具备良好的实验操作和数据分析能力。 2.能够有效沟通协作，解决技术难题。 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。 4.对新技术充满热情，愿意不断学习和探索。

1.严格遵守实事求是的工作原则，认真完成要求的统计及分析数据，保证数据准确无误，不弄虚作假、不伪造数据及报表； 2.及时整理统计数据，并制成相应日报，周报，月报，报告需在规定时限内发送。 3.分析及鉴别缺陷的来源，关于现场出现缺陷分析，要求当班做出分析报告，客户要求对某种缺陷进行分析，24小时内发出报告。 4.了解汽车及其他零部件的涂装工艺，及相应的设备的工作原理。 5.定期做好车间环境的检测工作，同时将测试数据制成报告，发送给相关人员。 6.积极参加公司及本部门组织的PDCS技术培训及清洁技术培训，并参与清洁工作，在学习的同时收集好每次清洁工作的缺陷，做好样本收集工作，在工作及培训的同时，不断提高自身的技能水平及充实自身在行业领域的知识面。 招聘要求： 1、专科及以上学历。 2、沟通能力、协作能力强。 3、熟练使用办公软件。 4、具备团队意识，积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力 备注：不需要同岗工作经验，前期有培训，必须动手能力强、吃苦耐劳、稳定

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 因车险为车辆上路必备条件，市场需求刚性，续保客户资源充足，成交率高。 车险领域属持续发展行业，抗外部环境波动（如疫情），具备长期职业发展空间。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用电脑基础操作 2、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程室内办公； 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期客户，协助完成续保办理； 3、零基础可投，入职前享带薪系统培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄津贴。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励） （4）享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益 （5）对住宿或通勤困难者可提供员工宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人入职前三个月双休，后续每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向。 配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、持续专业赋能培训、多元晋升路径，助力职业成长！

【基本条件】 出生日期在1987年1月1日以后，曾在知名高校、科研机构或企业研发部门担任正式职位，连续工作满36个月以上。获得博士学位且成果显著者，可适度放宽工作年限要求。不得早于2026年1月回国。 【岗位职责】 1、主导制定数据发展战略及管理规范，组织推进大数据业务平台的整体架构设计与实施方案落地。 2、主导数据治理体系构建，涵盖元数据管理、主数据建设、数据标准化、数据质量管控、数据共享机制以及数据资产价值运营等方面。 3、牵头设计数字化评估指标体系，提供可信、海量、多源融合的数据资源，促进数据要素的价值释放与提升。 4、主导建设企业级批流融合、超大规模计算平台，推动国产化大数据基础设施的部署与优化。 5、主导构建面向行业的商业化大数据产品体系，支撑公众服务、政企协同、家庭融合等多元业务发展。 6、建立契合联通实际的技术学习机制，培育涵盖平台开发、数据工程、分析建模及算法研发的高端人才队伍，打造智慧化运营新范式。 【任职要求】 1、深入了解国内外大数据发展趋势，在数据战略规划、治理机制、架构设计、标准制定、质量管理、安全保障、应用开发及全生命周期管理等关键领域具备扎实理论功底与丰富实践经验。 2、熟练掌握Hadoop、Hive、HBase、Spark等核心技术栈，具备日均亿级数据量级的大数据平台建设经历，熟悉数据仓库方法论与体系结构，并成功支持过实际业务场景应用。 3、在大数据方向取得具有行业影响力的科研成就，如发表顶级会议论文、拥有软件著作权、专利技术，或主导研发自主产品、创新技术方案，并实现良好落地效果。 4、获省部级及以上大数据相关奖项，或曾担任大型项目负责人的申请者优先考虑。 5、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与资源整合能力，热爱技术探索与学术创新，对前沿技术具有敏锐洞察和前瞻判断，能够引领技术发展方向并实现在具体业务中的系统性落地，具备生态化体系建设能力。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

薪资：2500+满勤300，缴纳社保 主要负责资料整理、文档录入、扫描复印等办公室行政工作 要求熟练基础办公软件，做事细心踏实 白班，月休按公司制度。

1.制定脱硫系统运行规范及操作规程，确保设备稳定运行，保障脱硫效率符合标准；实时监测烟气流量、二氧化硫浓度等关键参数，及时调整运行工况，有效处理运行异常问题。 2.负责烟气除尘、脱硫、脱硝工艺过程的技术控制与优化，指导现场设备的安装、调试与日常管理，对工艺处理效果承担技术责任； 3.建立脱硫设备台账并编制相关技术方案；制定检修计划并组织实施，开展故障排查与修复，参与技术升级工作，提升系统运行效率；落实检修执行过程，负责备品备件验收，组织检修各环节作业，监督检修工艺标准的执行；实施设备点检，编制点检计划，参与验收工作； 4.负责项目质量记录、技术文档及竣工资料的收集与归档，完成工程总结及专项技术总结，参与项目的验收与移交工作； 5.根据安全生产责任制要求，组织开展安全培训，学习事故案例通报，排查并治理安全隐患；发生事故时，参与应急处置、调查分析，提出整改建议和预防措施； 6.完成公司会议安排任务及上级部门、领导交办的各项工作。 职位要求： 1.具备大型烟气除尘、脱硫、脱硝工程项目实践经验； 2.熟悉烟气净化相关工艺，具备扎实的技术应用能力； 3.熟练使用常用办公软件，具备良好的书面表达能力； 4.具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识； 5.工作踏实认真，积极主动，作风正派； 6.能适应长期外出工作；持有驾照者优先考虑； 7.工作地点：伊春市西林镇。

薪资：5000元 工作时间：弹性10小时 岗位职责： 1. 数据治理与规整：统一集团产品中心业务数据的指标定义与统计规范，确保数据标准化且可追溯。量化标准：数据完整性≥99.5%、准确率≥99.8%、重复率≤0.1%，月度台账归档指标更新覆盖率100%。 2. 数据统计与质量管控：按月稳定输出业务数据报表，支持管理层核对与复盘分析；每日执行全量数据巡检，及时发现异常并完成闭环处理。量化标准：报表交付及时率100%，集团产品中心月度异常问题整改闭环率100%。 3. 数据可视化建设与优化：运用Excel等工具构建业务数据看板，提升展示效果，满足业务分析及管理决策需要，并持续迭代更新可视化内容。量化标准：核心业务看板实现全覆盖。 4. 业务支持与资产积累：高效响应各部门在数据查询、统计分析及可视化定制方面的需求，协同排查数据问题，不断优化数据流程。量化标准：常规需求2小时内回复，需求响应率达到100%。 5. 数据安全与合规管理：严格执行数据访问、导出和共享权限控制，落实保密机制与备份措施，防范数据篡改、泄露或丢失风险。 任职要求： 大专及以上学历 同岗位工作经验1年以上 具备良好的问题处理能力，工作细致认真、责任感强，沟通表达与文字撰写能力突出；熟练操作WPS办公软件 其他福利： 1. 缴纳五险，年节福利齐全，享受带薪年假 2. 提供免费午餐、晚餐及员工住宿 3. 配备健身房、瑜伽室、台球厅，定期开展团队活动 4. 设置双通道晋升机制，职业发展路径明确

岗位职责 1. 负责公司日常行政事务：办公物资管理、会议筹备、来访接待、环境运维、文件收发归档。 2. 负责文书工作：会议纪要、通知公告、日常文案、台账整理、资料汇总归档。 3. 协助日常运营：单据整理、报销辅助、数据统计、报表更新、各项事务跟进落实。 4. 统筹领导日程、差旅安排，对接各部门日常事务，完成领导交办的临时性工作。 5. 可协助基础人事、财务辅助、证照资料管理等综合事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，1年以内行政/助理经验，优秀应届生可培养。 2. 熟练使用Office办公软件，会文档排版、Excel制表统计、PPT基础制作。 3. 文字通顺、条理清晰，能独立写纪要、通知、工作总结等基础公文。 4. 细心稳重、执行力强、抗压能力好，擅长多任务并行，有良好沟通协调能力。 5. 有保密意识、服务意识，做事踏实主动，服从工作安排。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 工作经验不限，有行政或助理类实习经历者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本公文写作能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

内勤： 工作内容： 1.对公司相关数据对账整合及整理， 2.根据库存数量制作采购订单， 3.办公室的日常工作 4.完成领导交代的任务 要求： 1.18-45岁左右，大专以上学历，思维敏捷，表达能力强 2.office办公软件使用熟练，会管家婆软件优先考虑 待遇： 1.薪资2300+满勤+绩效+=3000-4000 2.工作时间：8:00--17:00 五险，单休，法休