荟萃楼珠宝｜人员储备 【道外大润发店】 招聘【珠宝顾问】5人 ▶薪资：4000-1万+/月 ▶待遇：五险|带薪培训|节日福利｜晋升空间｜ ✅招聘专线杨红

好消息! 全国连锁荟萃楼珠宝兰西店 店面升级，重装开业，阔编制啦 招聘:珠宝顾问10名保底+提成，(月奖励++销售提成+节假日福利+团建聚餐），月薪5000-10000 上不封顶，带薪休息4天有经验销售者优先。 招聘:主播2名 有上镜直播经验者优先，口齿清晰，亲和力强，月薪4000+提成，每月休息两天 招聘维修师傅1名（学徒，） 有经验者优先 3600＋提成，每月休息两天 招聘收银1名月薪3100（底薪➕） 招聘电话:(杨国丽)

宝清汇丰商场店荟萃楼珠宝 高薪诚聘:☀珠宝顾问 月薪4500元/月-10000元/月➕提成上不封顶 能吃苦，有责任心。有销售工作经验优先。 ☎李慧慧同步

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万达一楼周六福珠宝招聘啦 咱家待遇好，工作氛围也特别好。 轻松事儿少！ 保底3500—1万、上不封顶！ 每天就上半天班 交五险！！！ 节日福利！旅游福利！体检福利！ 期待你的加入 电话：

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珠宝顾问 年龄25 - 40岁，能力强者年龄可宽限，热爱珠宝行业，积极向上，主动好学，无经验者可培训 薪资福利:试用期一个月，保底工资3000，福利待遇丰厚 （同步）

六桂福万达店高薪诚聘 珠宝销售顾问5⃣名 待遇优厚：无责任保底3500+奖金+高提成 + 五险 +生日福利+ 节日福利 月休4 天 咨询电话/： 地址:万达广场一楼六桂福珠宝

哈市市政，招聘力工，长期的，修桥，铺路，下水管，各种零活，溜溜达达的活，跟着机器干，辅佐，工资4500一个月，到月就开支，供吃供住，活在哈市周边，住楼房，吃得好，工资打到个人卡上，有想来的就打电梯啊，微信同步。

集贤县隆辉石材招聘 B2 证司机一名，年龄 35-48 ，开 4.2 米黄牌货车，底薪+提成 6000 元左右 ，必须成手司机，能够长期工作。招聘要求:福利镇内人员，有较强的责任心，能够长期工作，爱岗敬业，身体健康，有团队合作精神，短期工作勿扰！工作地点：集贤县福利镇桥南工业街109号隆辉石材厂，联系电话：

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哈西中餐厅高新诚聘 服务员：6名 底薪4300+200+工龄➕高额提成月薪6000以上、真实有效 洗杯保洁工1名3800+ 粘板2名底薪5000—5500 洗碗工2名底薪3800+ 打荷工2名底薪3500+ 前厅主管2名底薪5000+ 前厅经理1名薪资面议 以上包食宿、住宿条件优越月休3天 联系电话

营业员、珠宝顾问 ①口齿伶俐,能说会道,相貌端正,气质佳,有良好团队协作能力,沟通能力强，有责任心!字迹工整。②有珠宝经验者优先,能说者优先。只招长期工!。珠宝顾问3名保底工资3000元/月,上不封顶(带薪培训+带薪休假3天) 薪资福利:面议，珠宝顾问保底工资3000元/月,上不封顶，带薪培训+带薪休假3天，工龄福利+年终福利+营养工作餐+绩效工资，包吃 招工人数:若干，其中珠宝顾问3名 工作地址:查看详情

王府井永传承珠宝招聘 店员 工作地点：群力王府井一楼 福利待遇： 1、底薪2000+补助1000+绩效工资+提成 2、法定假日三薪 3、上下午倒班每月休息4天 任职资格： 1、具有良好的沟通能力及服务意识。 2、工作勤勉自律，有责任心，有耐心，执行力强，遵守公司及店铺的工作制度。 公司事少，老板人好 ☎联系电话: 刘先生: 同步 有意者私聊，非常期待你的加入

招聘：珠宝销售员 薪资：8000.0 1、工作内容：主要负责店铺珠宝销售； 2、工作时间：早晚班，月休4天； 3、提供专业的珠宝销售培训； 4、年龄：18-38周岁，形象好气质佳，男女不限；

招聘珠宝导购若干名，年龄25~40岁之间，沟通能力强，能够吃苦耐劳，有责任心。月休四天，加满勤奖，月薪4千~1万+。，

周大生珠宝~【北镇店】 招聘珠宝导购:5人 薪资:年薪可达4-10万上不封顶。 ⛱待遇:月休4天+节假日福利+生日福利+保险补助+晋升 ☎电话：刘

哈尔滨合浦食品有限公司 1⃣工人:4300-5500元 以上鸡产品包装 20-55岁 2⃣冷库包装:5000-5500元 3⃣装卸工:5000-5300元 4⃣挂毛鸡:5000-5500元 5⃣车间统计:4500元 6⃣车间计量:5000元 7⃣冷库叉车司机:5500-6000 持证上岗.无证不必联系 8⃣机修:工资面议.会电气焊 9⃣锅炉工:工资面议.生物质颗粒.持证上岗.无证不必联系 均包食宿.公司给交保险.早6晚6.生产车间带薪月休3天 2-3人间宿舍.厂内免费浴池 ☎ 哈市公交车路线:①太平桥或二商店乘坐375到民富小学②北新街坐79路公交车到水泥厂换乘375到民富小学(4.14)

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行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金增长，最长支持60期分期偿还 2、互联网金融平台借贷纠纷：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务：断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护 帮扶机制： 1、系统化培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制陪跑模式：一对一精准辅导，助力从零基础成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线执行 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时跟进解答 5、专业法务后盾支持：联合中国十大律师事务所，以专业精神高效解决个案难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务生命力与成长空间 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车/新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司配备高精准度客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可按个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀员工颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织团建活动与专业技能培训 公司支持表现优异者考取国家认证职业资格证书

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