本科及以上学历 专业要求：医学、法学、刑侦相关专业 薪资范围：4K-8K 福利待遇：五险一金、父母津贴、周末双休、晋升通道畅通、定期健康体检

1) 对接保险公司，办理保险理赔相关事务； 2) 组织并实施车辆诊断与定损的前期准备及执行工作； 3) 收集整理客户索赔所需资料； 4) 提升客户服务体验，推动服务满意度提升及年度目标实现； 5) 开展保险服务项目的推广与宣传； 6) 处理常规客户投诉，协助应对重大投诉事件； 7) 建立、维护和管理保险客户档案； 8) 统计分析保险维修理赔数据，并提出优化建议； 9) 落实一汽-大众服务营销政策，参与品牌或经销商组织的各类活动。 完成上级交办的其他任务，严格遵守公司各项管理规定

岗位职责： 1、处理客户售后咨询，提供专业的解决方案，确保客户满意度； 2、跟进客户反馈的问题，记录并追踪处理进度，直至问题解决； 3、维护客户关系，定期回访，收集客户意见和建议，提升服务质量； 4、整理和分析售后数据，为产品和服务的改进提供依据； 5、协助团队完成其他售后相关工作，确保流程顺畅高效。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地处理客户问题； 2、具有较强的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持积极态度； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、有相关行业售后工作经验者优先考虑； 5、团队合作意识强，能够与团队成员有效沟通协作。

工作职责： 1. 负责保单全流程管理，包括信息审核、变更操作及合规存档，保障数据精准与流程合规； 2. 协助客户开展续保通知、增保申请及理赔资料初审，促进服务环节高效执行； 3. 组织实施客户关怀计划，统筹福利活动安排与礼品派发，增强客户满意度与忠诚度； 4. 提供专业保险咨询支持，根据客户实际需求协助配置定制化保障方案； 5. 参与团队内部培训学习，持续掌握产品动态与服务规范，助力整体服务水平提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，认同保险行业长期价值，具备良好表达能力与服务意识； 2. 作风细致认真，能高效应对多任务事务性工作，适应较强工作节奏； 3. 学习能力强，可迅速理解保险条款及相关业务流程； 4. 具备协作精神，能够协同跨部门完成工作任务，共同实现服务目标。 补充说明： 1. 工作时间：早八晚六，中午休息2.5小时； 2. 薪酬福利：底薪+人才计划奖励+续期佣金+各类绩效奖励；晋升透明、带薪年假、年度旅游、法定假期、双休

招聘：售后理赔服务专员 薪资：4000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责理赔案件的审核与处理，确保赔付准确合理 2. 跟进客户理赔进度，及时沟通反馈，解答疑问 3. 收集客户反馈、分析理赔数据、提出优化建议 4. 定期组织客户在医院进行体检； 任职要求: 1. 沟通能力强，能与客户有效沟通 2、早八晚五，公司内部定时组织团建文化 工作时间 上午八点——十一点 下午两点半——五点半，法定节假日休息

岗位职责： 1、负责事故车辆维修业务的跟进及外部事故车资源的拓展； 2、负责客户留修跟进以及保险公司出险相关业务的对接与掌握； 3、依据公司保险理赔及事故处理流程规范，提供标准化客户服务； 4、与保险公司、交警等相关部门保持良好沟通协作，持续开发新的事故车渠道并提高维修产值； 5、及时响应并妥善处理客户诉求，保障服务体验与客户满意。 任职要求： 1、具备汽车领域相关从业经历； 2、具备良好的沟通能力，工作积极主动，富有责任感和服务意识。

1、依据事故车辆的损伤状况，开展损失评估，并向客户及保险公司提供维修报价； 2、负责事故车理赔相关材料的搜集与归档整理； 3、将车辆索赔资料提交至保险公司，并持续跟踪后续赔付进度； 4、定期对全部索赔文件进行分类整理，确保档案安全有序保管。 理赔顾问的任职要求是： 1、具备1年以上汽车行业从业经历，了解汽车结构，掌握基本的机电与钣喷维修知识； 2、熟悉保险机构理赔作业流程，有车辆定损实操经验者优先； 3、具备较强的沟通协调能力，能够准确理解并清晰传达资料信息； 4、抗压性良好，面对工作环境变化时，能积极承担新增或调整的工作任务。

招聘 内勤 【增助员理】2名 【应聘条件】：年龄22岁~45岁专大及以上学历 【薪待资遇】：3000～10000（五险金） 【岗职位责】：组织发展，负增责员追踪，增面员谈，招聘技辅能导及员增学习技能导辅等（有招聘验经善于沟通优者先，无验经者会排安专人学培习训） 【主晋管升】：有机会触接到各种型类的客户和险保产品，不断习学成长，实自现己的业职发展完内成部主管晋升。 【售理后赔服务经理】 3名 【应条聘件】：年龄22岁～50岁 学历 高及中以上学历（优者秀可放宽） 【薪待资遇】：3000～20000（五险金） 【工时作间】： 8：10～10:50；2.30～4：50 【岗位职责】：根公据司提供的资源，维客护户续保、理业赔务，室内公办不需外要出 【合人适才】有售销经验者（退军伍人、宝妈、有体个经营者、教工培作者优录先用） 联系人：孙女士

国内龙头企业，办公环境舒适，团队主管亲和力强，团队成员以80、90后为主，工作氛围轻松和谐，无加班文化！成长速度快，经验积累高效，公司提供系统化新人培训，晋升机制公开透明，属可持续发展行业。 一、岗位优势，资源亮点： 公司提供批量团体客户资源（主要为中国联通企业客户） 二、岗位内容： 1. 负责客户保单的收取、理赔及资料归档整理 2. 办理客户信息更新与系统录入工作 3. 维护客户关系，跟进续保事宜 三、服务项目：涵盖综合金融、重大疾病保险、医疗保障、财产保险、车险、个人养老金配置等，享受法定节假日休假，定期组织团队建设与聚餐活动，不讲资历层级，办公环境温馨宜人

岗位内容： 1. 受理保险理赔请求，与客户对接以收集所需资料。 2. 依据保险条款审核索赔材料，确保其合规性与正确性。 3. 统筹处理与理赔相关的各项事务，包括与医疗机构、法律人员及外部保险公司协作。 4. 向客户说明保险产品具体内容及相关规定。 5. 管理数据系统，定期更新核心业务指标。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历。 2. 具备较强的学习能力，能迅速掌握并操作新工具与技术系统。 3. 工作严谨、准确，关注细节，具备在高强度工作节奏下保持稳定输出的能力。 4. 拥有良好的沟通协调能力，同时具备较强的组织规划与执行能力。

新乡市红旗区招木地板安装，70个房间，每个房间25平左右，急招，每平5块含地脚线。二把刀勿扰

河南许昌需要50吨挖机（挖斗）装车，

军屯要焊工2人。。

岗位多元选择： 客诉专员 理赔专员 服销专员 团险销售支持专员 业务督导专员 培训专员 投诉管理岗 健康管家专员 岗位要求： 本科及以上学历 保险专业、医护专业 金融学、市场营销学 管理学大类优先 非应届需要有客服经验 薪资待遇：8000及以上（看入职岗位） 六险一金 双休/节假日正常休/加班按照法定薪资有加班费 真实岗位 简历要做好 具体私聊

客户保单信息资料登记、信息变更、理赔办理活动通知 工作简单

早九晚六，周末双休，理赔工作！ 岗位职责 后台根据理赔业务流程+行业规则，按政策审核理赔资料；判定理赔合理性、医学必要性，做好授权内审核工作 任职要求 1.全日制大专及以上 2.责任心强，沟通&执行力在线，团队协作nice 薪资福利 月薪4500-5500，早九晚六，周末双休 五险一金，保障拉满 上班地址：武侯区天府国际金融中心（金融城地铁D口）

岗位职责： 1. 负责保险事故现场查勘，准确记录损失情况并拍摄取证 2. 主动与客户沟通，清晰解释理赔流程、条款及所需材料，提升服务体验 3. 初步核定事故责任与损失范围，协助完成定损报告及理赔资料整理 4. 协调维修单位、第三方机构等资源，推动案件高效结案 5. 遵守合规要求，确保查勘与沟通全过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，保险、金融、法律或相关专业优先 2. 无经验要求，具备良好沟通能力与服务意识者均可应聘 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用移动查勘工具 4. 责任心强，抗压能力好，适应短期外勤工作 5. 诚实守信，认同保险行业服务价值

中国人寿武清支公司人力资源部诚聘： 售后工作人员5名 年龄25-45岁之间，大专及以上学历 工作时间：上午8：30～11：30，下午13：30～17：00 六日双休法定节假日休息 我们属于售后收展部，主要负责公司老客户的续期交费提醒，理赔协助，保单讲解，公司各类活动通知，以及二次拓展(有一定销售性质)。薪资待遇优厚。

开封还有半月活，招一到两个打包的

招每天中牟航海东路附近蔬菜打包日结兼职30名【薪资待遇】150+管饭【工作要求】男女不限，18-52岁【工作内容】蔬菜打包，不收手机，不收，轻松不累【工作时间】13：30-1：30中间有吃饭休息时间【工作地点】中牟航海东路鹏程大道附近【报名方式】姓名+手机号+年龄+今/明天。

安喆桔度酒店现招：中班1名工作时间12点—8点，夜班1名工作时间20点—8点，月休四天底薪2600+，综合工资3500—4300左右，房间小好打扫，年龄52岁以下有酒店工作经验的优先。联系电话：

紧急招聘，感兴趣者请电话联系。

明天需要4名日结工，杂活，要求30-55岁，身体健康，，想来的速度，位置：睢县天湖臻品。

诚聘线上自媒体助理2名20-28岁，男女不限月薪2000-4000工作轻松，氛围好想来的直接私信面试联系电话:

这周五周六周日三天假期，海洋馆儿开始招兼职了。年龄18~53，男女不限。

招聘IT岗位人员。，年龄35周岁及以下，大专及以上学历，计算机或信息技术相关专业，需具备社会招聘经验。工作内容涉及公司软件、网络及OA管理。薪资福利为试用期6500加500，转正后7000起。工作时间为双休。用工形式为劳务派遣，提供社保，无宿舍。工作地址位于镇海区俞范东路811号。

岗位职责： 1、深入学习并熟练运用公司各类金融产品。 2、掌握并规范执行日常业务操作流程。 3、协助客户完成各项业务办理，提供全面的金融服务支持（包括协助客户缴纳续期保费、响应保单相关需求、配合公司处理保全及给付事务） 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、普通话流利，具备良好的语言沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、责任心强，具备优秀的学习能力、书面与口头表达能力，以及良好的团队合作意识； 福利待遇 1、底薪3000+提成＋多项奖励 2、享受国家法定节假日＋节日关怀福利 3、新员工首月带薪培训＋资深员工一对一辅导 4、提成激励丰厚，业绩优异者收入上不封顶 上班时间： 8:30--11:30；14:30--18:00 注：本公司直招，不收取任何费用，培训免费，不收押金，请广大求职者知悉，谨防受骗造成财产损失 职位福利：补充医疗保险、全勤奖、项目奖金、弹性工作、多次晋升机会、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金

急需，2系爆破庙口，一晌活，有人接不。

现在林业大学来个司机好手联系。

社区财富管家 职位详情 不加班!不加班!不加班!不是电销岗位! 新部门网格部-社区运营经理岗以及主管岗： 25-50岁大专及以上学历，有金融经验和销售经验优先 不要求坐班，不加班！不加班！ 一，福利待遇薪资 基础底薪3100-4300+10%-30% 提成+800-10000新人津贴+激励奖金。 新人入职前三个月学习期人均薪资7000左右。 入职3 -6个月成长期8000-10000左右。 入职6月月以上熟练期10000+ ，社会养老保险，医疗保险，失业保险，工商保险，生育保险，住房公积金。 二，工作时间 上午9:00-10:30下午17:00-18:00，周末双休，法定节假日带薪休假，带薪180天产假。绝不加班。保安到点清场。 三，发展空间 晋升机会，内部三条指定的发展路线，灵活跨岗发展机制，为所有员工提供全面发展。 晋升发展：新人-高专-主任-见习经理-组经理-总监 公司也有职业生涯的培训帮助你成长，发展空间不是普通公司可比的哦 有意向可联系[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 人事高经理